王福才

【摘 要】隨著我國社會經濟的不斷發(fā)展，在社會主義市場經濟的發(fā)展過程中，我國通信行業(yè)已經發(fā)生了翻天覆地的變化。聯(lián)通通信企業(yè)已經發(fā)生了一系列的改革，聯(lián)通以往是傳統(tǒng)的國有壟斷企業(yè)，但是聯(lián)通企業(yè)的市場格局已經發(fā)生巨大變化，已經轉變?yōu)橐环N國有控股企業(yè)。而思想政治工作對于企業(yè)經濟發(fā)展的重要意義，企業(yè)只有對思想政治工作進行不斷創(chuàng)新改革，才能促進企業(yè)的發(fā)展，更好的為企業(yè)服務。

【關鍵詞】通訊行業(yè)；思想政治工作；繼承；創(chuàng)新

【中圖分類號】D412.62【文獻標識碼】A【文章編號】1672-5158（2013）07-0337-01

引言

通信行業(yè)是我國社會經濟發(fā)展的重要推動力。在社會經濟發(fā)展的過程中，要不斷的推動我國通訊行業(yè)發(fā)展，不僅需要我國電信產業(yè)技術的革新，還需要做好我國通訊企業(yè)做好本企業(yè)職工的思想政治工作。在新時期，如何做好企業(yè)的思想政治工作，如何引導職工，教育職工，以促使人們思想價值觀的變化，促進我國通訊行業(yè)的發(fā)展。因此，本文以目前企業(yè)思想政治工作中存在的問題進行探討，希望能給我國企業(yè)的發(fā)展提供新的路子。

一、思想政治工作的繼承

思想政治工作是一門科學，是經過長期社會經驗的積累和研究形成的一種對社會主義發(fā)展具有極關重要的意義。沒有正確的政治觀點，企業(yè)就缺乏發(fā)展的靈魂，企業(yè)在社會發(fā)展過程中，就沒有激情和動力。江澤民同志在論社會主義精神文明建設過程中一再重申：要搞好精神文明建設，抓好思想政治工作，是辦好一切事情的保障，思想政治工作要牢牢抓緊，決不放松。同樣，企業(yè)在面對市場經濟迅猛發(fā)展的勢頭，通訊企業(yè)要在激烈的市場經濟競爭中獲得一席之地，就需要企業(yè)充分認識到思想政治工作的重要性。

而思想政治工作對企業(yè)具有極關重要的意義，原因是以下幾個方面；從哲學上講，任何事物都在發(fā)生變化，每一事物都不是孤立的，而是些對立統(tǒng)一體。從辯證法上講，任何事物都存在肯定因素和否定因素，事物的發(fā)展亦是肯定與否定的統(tǒng)一體。事物的發(fā)展都是否定不利因素，肯定有利因素。因此，企業(yè)思想政治工作者面對新時期、新環(huán)境、新任務的挑戰(zhàn)，需要借鑒以往的知識經驗，凝練出思想政治工作的有效工作方略，以應用于企業(yè)發(fā)展進程中，使聯(lián)通企業(yè)的發(fā)展適應社會的需要。

二、企業(yè)發(fā)展中存在的思想政治方面的問題

（一）企業(yè)的思想政治工作方式比較單一

企業(yè)的思想政治工作方式單一，大多企業(yè)是只是通過召開會議、學習討論、宣讀文件等形式作為思想政治工作的基本方式，不能很好的著眼于信息技術的發(fā)展和現代化傳播媒體的不斷變化。單單依靠那些簡單的僵化的交流溝通方式和企業(yè)職工進行交流，不能及時了解企業(yè)職工的心理態(tài)度，不能充分發(fā)揮新技術的潛能。

（二） 思想政治工作的針對性不強

通訊企業(yè)對于思想政治工作的有關章程制度，雖然規(guī)定了一些規(guī)章制度，并下發(fā)了一些文件，但是基層單位實施過程中，部分領導人員，擅用職權，以情面代替原則，對于思想政治工作的意義缺乏一個正確的認識。且由于企業(yè)思想政治工作的針對性不強，沒能以實際的工作效果作為評定企業(yè)職工水平和綜合素質能力的重心。

（三） 思想認識的偏差

在聯(lián)通等通信類企業(yè)內部，有部分人員認為，企業(yè)的發(fā)展需要新技術，企業(yè)的競爭力的提高只能依靠企業(yè)的企業(yè)的生產技術的革新，認為企業(yè)的思想政治工作無足輕重，對于企業(yè)的發(fā)展沒有意義。而還有一部分人員認為，企業(yè)的思想政治工作應當是企業(yè)的發(fā)展重心，而技術的革新對企業(yè)的發(fā)展無足輕重，只要企業(yè)的思想政治工作做的到位，可以帶動企業(yè)的全面發(fā)展，決定企業(yè)的未來發(fā)展。

三、企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新發(fā)展策略

（一）吸取以往思想政治工作的有益經驗

思想政治工作是在長期的社會發(fā)展過程中形成的一種人文科學。我國企業(yè)的思想政治工作是以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表、社會主義世界觀榮辱觀價值觀等價值理念為基礎，根據形勢的發(fā)展進行創(chuàng)新，以適應社會時代的發(fā)展進步。強化企業(yè)對員工的思想引導，引導員工適應國際化大環(huán)境、適應改革開放總體格局。

強化企業(yè)的法律法規(guī)和規(guī)章制度的教育。教育企業(yè)員工進行思想政治工作，教育員工遵紀守法，以文明有序的行為和良好的精神面貌去面對企業(yè)管理和企業(yè)發(fā)展。在面對電信市場激烈多變的市場競爭時，要注意引導員工更新觀念，引導員工向市場意識、競爭意識和服務意識轉變，還要引導員工嚴守職業(yè)道德和社會公德，自覺培養(yǎng)團隊觀念和集體意識。

（二）企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新

通信企業(yè)在其本身的發(fā)展過程中，具有媒體業(yè)務優(yōu)勢，尋求以媒體作為思想政治工作的新載體。除傳統(tǒng)的宣傳欄外，媒體互聯(lián)網已經成為信息傳播的主流載體，是新時代信息傳播的最佳方式。在企業(yè)上下級領導同事之間，可以開設短信、網絡郵件交流平臺。使員工可以及時傳遞自己的意見和建議，促進我國企業(yè)的發(fā)展。為社會的發(fā)展提供一個發(fā)展平臺，促進企業(yè)發(fā)展。

不僅如此，企業(yè)思想政治工作要制定一系列詳細的措施，以根據聯(lián)通通訊企業(yè)在發(fā)展中遇到的各種問題，抓住機遇對癥下藥，解決在發(fā)展過程中遇到的新問題。并將企業(yè)在發(fā)展過程中遇到的新問題、如何解決這類問題等等匯編成冊。形成一套系統(tǒng)的問題處理模式，為以后解決糾紛提供借鑒。

此外，還要加強電力企業(yè)中政工隊伍的建設，尤其是要提高企業(yè)的政工人員的素質。高素質的企業(yè)政工人員必須有全面的學習能力、寫作能力等能力。要強化企業(yè)政工人員的思想政治工作教育，教育政工干部不斷學習和進步。樹立政工人員為企業(yè)思想政治學習的榜樣。以政工人員為表帥，帶來基層職工不斷學習和進步。促進企業(yè)發(fā)展。

總結：通訊行業(yè)是社會發(fā)展的強大動力，其思想政治工作是非常重要的，經過我們不斷的研究和努力，為我國通訊行業(yè)的發(fā)展積累了一定的經驗。但是由于市場經濟本身的競爭性，需要企業(yè)不斷自我調整，以適應市場經濟的變化。因此我們需要做好通訊行業(yè)的思想政治工作，切實發(fā)揮好思想政治工作的時效性，以以往的工作經驗為基礎，結合市場環(huán)境的變化，推動我國通訊行業(yè)的全面發(fā)展。

參考文獻

[1] 李珂，余仰濤.研究社會思想政治工作發(fā)展歷史的方法論探討[J].思想教育研究. 2009（07）

[2] 佘雙好.改革開放以來思想政治教育的基本經驗及發(fā)展趨勢[J].思想理論教育. 2009（01）

[3] 徐志遠，崔蕤.試論現代思想政治教育學一般范疇的內在邏輯聯(lián)系[J]. 學校黨建與思想教育. 2009（19）