劉琴

在心血管疾病護(hù)理工作中存在著很多風(fēng)險(xiǎn)，護(hù)理人員和管理人員需要對(duì)其進(jìn)行有效地防范和管理，使護(hù)理工作能夠進(jìn)一步順利地進(jìn)行［1］。因此，本研究針對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理在心血管疾病護(hù)理中的應(yīng)用進(jìn)行了具體分析，現(xiàn)報(bào)道如下。

1 資料與方法

1.1 一般資料 選取2012 年1 月—2013 年1 月我院心血管疾病患者90 例，其中男50 例，女40 例;年齡46 ～78 歲，平均為51 歲。將所有患者隨機(jī)分成觀察組和對(duì)照組，各45 例，其中觀察組男30 例，女15 例;年齡47 ～78 歲，平均為50 歲。對(duì)照組男20 例，女25 例;年齡46 ～73 歲，平均為52 歲。兩組患者性別和年齡比較，具有均衡性。

1.2 方法 對(duì)照組采用常規(guī)護(hù)理，觀察組采用風(fēng)險(xiǎn)管理進(jìn)行護(hù)理，具體步驟如下。首先，成立專門護(hù)理小組，明確小組成員在護(hù)理中的程序和職責(zé)，然后護(hù)理人員要明確在實(shí)際工作中存在著哪些護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)行針對(duì)性地防范，提高護(hù)理質(zhì)量。在心血管疾病護(hù)理工作中，存在的主要風(fēng)險(xiǎn)有護(hù)理人員護(hù)理水平不足、責(zé)任心不強(qiáng)，患者不配合護(hù)理工作等［2］。針對(duì)護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)，護(hù)理人員需要在實(shí)際工作中提高自身專業(yè)水平，加強(qiáng)責(zé)任心，做到零錯(cuò)誤操作，并與患者進(jìn)行良好地溝通等，進(jìn)而減少護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)，提高護(hù)理水平［3］。臨床護(hù)理結(jié)束后，對(duì)兩組患者滿意度進(jìn)行問卷調(diào)查［4］。

1.3 統(tǒng)計(jì)學(xué)方法 采用SPSS 22.0 軟件進(jìn)行統(tǒng)計(jì)學(xué)分析，計(jì)數(shù)資料以率表示，兩組比較采用χ2檢驗(yàn)，以P ＜0.05 為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

2 結(jié)果

觀察組患者中滿意32 例 (71.1%);比較滿意12 例(26.7%);不滿意1 例(2.2%)，總滿意率為97.8%。對(duì)照組患者中滿意30 例(66.7%);比較滿意12 例(26.7%);不滿意3 例(6.7%)，總滿意率為93.3%。觀察組滿意率高于對(duì)照組，差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(χ2=3.5733，P ＜0.05)。

3 討論

在心血管疾病護(hù)理工作中，通過采用風(fēng)險(xiǎn)管理，針對(duì)護(hù)理人員容易出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效地防范，有利于提高護(hù)理質(zhì)量，減少風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生和醫(yī)患糾紛，促進(jìn)護(hù)理工作順利進(jìn)行和使患者早日康復(fù)［5］。另外，在風(fēng)險(xiǎn)管理過程中，需要注意以下幾點(diǎn)，一是對(duì)患者進(jìn)行全面的評(píng)估，分析其中存在的各種風(fēng)險(xiǎn)，并組織小組討論，總結(jié)護(hù)理措施，對(duì)現(xiàn)有護(hù)理工作給予改革，完善護(hù)理內(nèi)容。二是應(yīng)該注意觀察風(fēng)險(xiǎn)護(hù)理效果，隨時(shí)調(diào)整護(hù)理計(jì)劃，有利于更好地進(jìn)行護(hù)理［6］。

本研究結(jié)果顯示，觀察組患者總滿意率為97.8%，對(duì)照組為93.3%，觀察組患者總滿意率高于對(duì)照組，由此可得出，在心血管疾病護(hù)理工作中，通過進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理，提高護(hù)理人員風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，盡量規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)因素，有利于提高護(hù)理質(zhì)量，促進(jìn)患者康復(fù)。

1 徐小雅，王永生，王效惠，等． 護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)管理在心血管、呼吸內(nèi)科護(hù)理中的應(yīng)用及效果評(píng)價(jià)［J］． 四川醫(yī)學(xué)，2012，33 (5):906－908．

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