劉海平 趙建新 李 鵬
(中國人民解放軍軍械工程學(xué)院 火炮工程系,河北 石家莊050003)
黨的十八大報(bào)告指出,要著力培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神。 創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)是高校全面實(shí)施素質(zhì)教育的重要內(nèi)容,這為高校實(shí)施全面素質(zhì)教育指明了重點(diǎn)和方向,也對(duì)人才培養(yǎng)目標(biāo)提出了更高的要求。 是高校教學(xué)面臨的新任務(wù)和新課題。 如何做好創(chuàng)新型人才的培養(yǎng),是當(dāng)前高校教學(xué)面臨的重要工作。 作者結(jié)合多年教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),對(duì)創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的特點(diǎn)進(jìn)行了初步分析,并就如何培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的一些做法進(jìn)行了初步思考。
創(chuàng)新實(shí)質(zhì)是創(chuàng)造開拓,是打破傳統(tǒng)、常規(guī),創(chuàng)造新理論、新事物、新方法的過程。實(shí)踐證明:要打破舊的傳統(tǒng)和常規(guī)需要面臨很大的阻力,而創(chuàng)造的過程也需要長期不懈的堅(jiān)持, 是一個(gè)長期的艱難奮斗過程,在這期間如果不具備堅(jiān)強(qiáng)的意志和不懈的開拓精神, 必將半途而廢,一事無成。
學(xué)校在做好教學(xué)科研條件基礎(chǔ)建設(shè)的同時(shí),制定相應(yīng)的政策來鼓勵(lì)和吸引學(xué)生參與嘗試性創(chuàng)新活動(dòng),培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí),例如開展科技創(chuàng)新小制作,組織參加創(chuàng)新比武等活動(dòng),為學(xué)生提供嘗試的機(jī)會(huì)。 此外,要注意的是在鼓勵(lì)學(xué)生勇于嘗試的同時(shí), 切忌走入盲目嘗試的誤區(qū),歷史上一些科學(xué)家違背自然規(guī)律,試圖創(chuàng)造永動(dòng)機(jī),結(jié)果浪費(fèi)大量精力、物力,最終得不償失。 因此創(chuàng)新精神的培養(yǎng)不僅僅是要勇于嘗試,更要善于嘗試。 學(xué)校要對(duì)不同的創(chuàng)新小組配備經(jīng)驗(yàn)豐富的指導(dǎo)團(tuán)隊(duì),定期開展輔導(dǎo)和交流活動(dòng),教師在鼓勵(lì)學(xué)生嘗試的過程中,要加以引導(dǎo),避免出現(xiàn)嚴(yán)重偏離正確方向的情況。
學(xué)生的心理素質(zhì)與自身性格有重要的關(guān)系,但外部環(huán)境的影響也起著至關(guān)重要的作用。 指導(dǎo)教師要時(shí)刻關(guān)注學(xué)生心理狀態(tài)的變化,在學(xué)生面臨挫折時(shí),要在肯定其一定成就的基礎(chǔ)上,適當(dāng)表揚(yáng)和鼓勵(lì),但切記表揚(yáng)不宜過多,過濫,否則易讓學(xué)生產(chǎn)生沒有誠意的感覺。而當(dāng)學(xué)生盲目自信時(shí),也要及時(shí)指出其不足,同時(shí)加以引導(dǎo),給出更大的前進(jìn)目標(biāo)。最終使學(xué)生在面對(duì)成績時(shí)不驕傲,在面對(duì)挫折時(shí)不氣餒,能夠以平和的心態(tài)專注于創(chuàng)新活動(dòng)的過程。
清華大學(xué)某知名學(xué)者曾說過:創(chuàng)造是基礎(chǔ)打牢后的自然表現(xiàn)。 可見只有具備了深厚的專業(yè)素養(yǎng)才能在相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域開展創(chuàng)造性的工作。
要具備深厚的專業(yè)素養(yǎng),基礎(chǔ)知識(shí)必然要達(dá)到“精”和“通”,只有這樣才能在研究工作中做到舉一反三,觸類旁通。 俗話說:師傅領(lǐng)進(jìn)門,修行在個(gè)人。 做為高校教師,不能僅僅立足于“領(lǐng)進(jìn)門”,而放任學(xué)生“修行在個(gè)人”,教師除了“授業(yè)”之外,還要提供各種便利條件,為學(xué)生“傳道”和“解惑”。
反應(yīng)在教學(xué)過程中,就是在課程設(shè)置中要提供專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)盡可能多的選修課程供學(xué)生選擇,使學(xué)生對(duì)本專業(yè)領(lǐng)域有系統(tǒng)的認(rèn)識(shí),同時(shí)還要合理設(shè)置學(xué)生主專業(yè)的課程結(jié)構(gòu),按照循序漸進(jìn)的方式,成系統(tǒng)的逐步深入介紹專業(yè)知識(shí)體系,這是一個(gè)長期的逐漸積累的過程。
有資料顯示,近30 年來,隨著科學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展,創(chuàng)新成果層出不窮, 但大多數(shù)的較重大的科技創(chuàng)新出現(xiàn)在學(xué)科交叉領(lǐng)域的新專業(yè)。 不同學(xué)科間的交流,不同思想、方法和技術(shù)手段的碰撞,容易產(chǎn)生創(chuàng)新思想的火花。 這就要求創(chuàng)新型人才必須具備多樣的知識(shí)體系。
目前的高校均采用了學(xué)生自由選課的學(xué)習(xí)方式。但在課程內(nèi)容廣度和知識(shí)的更新速度上存在一定的欠缺。選修課程的設(shè)置領(lǐng)域應(yīng)盡可能的寬廣,給學(xué)生以更大的選擇空間。 課程內(nèi)容的講授應(yīng)包含最新的研究成果和研究方向的介紹,便于學(xué)生掌握最新的學(xué)科前沿動(dòng)態(tài)。
學(xué)術(shù)交流是獲取知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)和解惑的重要途徑,對(duì)于培養(yǎng)學(xué)生多樣的知識(shí)體系效果非常明顯。 學(xué)校應(yīng)定期召開學(xué)術(shù)交流會(huì)議,組織專家教授開展專題講座,或外聘專家來校做學(xué)術(shù)報(bào)告,鼓勵(lì)學(xué)生參加校外學(xué)術(shù)交流,豐富學(xué)生的知識(shí),開拓學(xué)生的眼界。 對(duì)于特別優(yōu)異的學(xué)生,也可與外校協(xié)作培養(yǎng),或送國外名校訪問交流。
創(chuàng)新活動(dòng)最初多來源于奇思妙想,因此掌握活躍的思維的方法對(duì)于創(chuàng)新是有益的。研究表明,人的大腦左半球具有語言、見解、邏輯、分析和選擇等方面的功能;而右半球則具有瞬間預(yù)測(cè)結(jié)果的能力以及進(jìn)行直觀的、感情的和綜合思考能力。因此若抑制大腦左半球的功能,而對(duì)右半球施以能量使之活躍起來, 就可以產(chǎn)生出活躍的創(chuàng)造性思考。例如,工業(yè)生產(chǎn)中常用的KJ 法就是利用上述原理,在實(shí)踐中發(fā)展起來的一種創(chuàng)造性的研究方法,該方法對(duì)于一些復(fù)雜混亂問題,往往能夠給出創(chuàng)造性的建議,在工程實(shí)踐中已經(jīng)得到廣泛應(yīng)用,現(xiàn)在越來越多的教師正在嘗試將這一活躍思維的新方法應(yīng)用到教學(xué)活動(dòng)中。
大量事實(shí)表明,創(chuàng)新人才都是實(shí)干家,脫離實(shí)際的空想不會(huì)產(chǎn)生任何有實(shí)際意義的創(chuàng)新。因此豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)是創(chuàng)新型人才培養(yǎng)必不可少的一個(gè)環(huán)節(jié)。
精心設(shè)計(jì)教學(xué)中的實(shí)踐類課程,例如,畢業(yè)實(shí)習(xí)、金工實(shí)習(xí)和畢業(yè)設(shè)計(jì)。特別是畢業(yè)實(shí)習(xí),是學(xué)生走向社會(huì)前最后一次實(shí)踐活動(dòng),不能流于形式,有的學(xué)校畢業(yè)實(shí)習(xí)就是工廠參觀,學(xué)生實(shí)質(zhì)并沒有動(dòng)手鍛煉機(jī)會(huì),其意義不大。 畢業(yè)實(shí)習(xí)的科學(xué)設(shè)計(jì),要貼近學(xué)生的專業(yè),針對(duì)學(xué)生的特點(diǎn),設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)的科目,讓學(xué)生真正動(dòng)手完成一項(xiàng)完整的工作,鍛煉學(xué)生解決實(shí)際問題的能力。 畢業(yè)設(shè)計(jì)亦是如此,指導(dǎo)教師應(yīng)確保畢業(yè)設(shè)計(jì)的難度和深度,確保畢業(yè)設(shè)計(jì)期間學(xué)生的工作飽滿,切切實(shí)實(shí)給學(xué)生以鍛煉實(shí)踐的機(jī)會(huì)。
利用好學(xué)生的課余活動(dòng)實(shí)踐,組織一些參觀或較小規(guī)模的實(shí)踐活動(dòng),是積累學(xué)生的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的有效方式。此外,還可以利用學(xué)生寒暑假的時(shí)間,與對(duì)口企業(yè)或工廠建立交流協(xié)作關(guān)系,安排學(xué)生參與真實(shí)的實(shí)踐活動(dòng),積累經(jīng)驗(yàn)。
總之,創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)是高校素質(zhì)教育的一項(xiàng)重要且難度較大的工作,只有抓住創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的基本特點(diǎn)和規(guī)律,才能采取相應(yīng)的措施,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神,提升學(xué)生的創(chuàng)新能力,為培養(yǎng)學(xué)生的全面綜合素質(zhì)打好基礎(chǔ)。