[摘 要]“90”后的學(xué)生管理工作面臨諸多的挑戰(zhàn)。本文以“90”后學(xué)生心理特點(diǎn)為切入點(diǎn),對現(xiàn)行管理方法進(jìn)行了深入反思,力圖找到適合90”后的學(xué)生管理方法。
[關(guān)鍵詞]“90”后 心理特點(diǎn) 管理方法
“90”后在中國是一個(gè)巨大的群體,雖然他們的性格千差萬別,但心理特點(diǎn)還是有一定共性的。在教育管理上,要針對“90”后大學(xué)生的心理特點(diǎn),積極探索出一條適合”90”后大學(xué)生教育管理的新途徑。
一、“90”后學(xué)生的心理特點(diǎn)
好奇心強(qiáng),知識面廣,有較強(qiáng)的維權(quán)意識。
與“70后”、“80后”相比,“90”后的大學(xué)生求知欲望更為強(qiáng)烈,知識面更為寬廣。傳統(tǒng)教育以專業(yè)知識為主要內(nèi)容,由于國內(nèi)高校中教學(xué)方法的陳舊,枯燥的陳述,讓相當(dāng)一部分學(xué)生不堪其苦,極大地影響了學(xué)習(xí)熱情。然而包含著大量信息、精彩紛呈的互聯(lián)網(wǎng)給學(xué)生以耳目一新之感,他們暢游網(wǎng)絡(luò)世界,或收集信息,或?qū)W習(xí)知識,樂此不疲。網(wǎng)絡(luò)極大地拓寬了學(xué)生的視野,同時(shí)也培養(yǎng)了他們的好奇心,思辨精神和語言能力。網(wǎng)絡(luò)沖擊著傳統(tǒng)教學(xué)理念,對大學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活產(chǎn)生了深刻的影響?!?0”后的大學(xué)生還表現(xiàn)出極強(qiáng)的維權(quán)意識。隨著社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和普法教育的深入,大學(xué)生們的權(quán)益意識增強(qiáng),善于拿出法律的武器來維護(hù)自己的合法權(quán)益。
思想獨(dú)立具有反叛意識,過于以自我為中心。
與“70后、“80后”的學(xué)生相比,“90”的大學(xué)生思想較為獨(dú)立,自信心強(qiáng),遇事時(shí),往往會(huì)運(yùn)用自己已掌握的知識進(jìn)行思考和判斷?!?0”后大學(xué)生反叛意識極強(qiáng)。在人際交往中他們非常重視自己的感受卻忽視他人的感受,對別人的做事的方式十分敏感,卻很少關(guān)注自己的行為方式,對待師長的善意批評,他們往往表現(xiàn)出強(qiáng)烈的逆反心理。
追求幸福和快樂,但不愿付出,缺乏毅力。
“90”后學(xué)生在交友時(shí)表現(xiàn)出較強(qiáng)的功利心,他們在擇友時(shí)過多的考慮到個(gè)人利益,對于可能給自己帶來幫助的就極力拉攏,否則就敬而遠(yuǎn)之。他們很樂意分享朋友的快樂和幸福,但對朋友的困難和痛苦卻不愿意分擔(dān)。“90”后的學(xué)生往往拈輕怕重,虛榮心強(qiáng),不愿承擔(dān)責(zé)任。
思想行為懶惰,散漫成性。
“90”后的學(xué)生幾乎都有懶惰的習(xí)慣,不同的只是程度而已。一些老師反映“90”后的學(xué)生普遍存在經(jīng)常遲到,屢教不改,上課時(shí)不認(rèn)真聽講等現(xiàn)象。90”后的學(xué)生在走路和說話時(shí)都會(huì)透出一種散漫的氣息。
二、管理方法
面對新時(shí)期“90”后大學(xué)生管理工作諸多的挑戰(zhàn),積極探索適應(yīng)“90”后學(xué)生特點(diǎn)的、有利于學(xué)生發(fā)展的學(xué)生管理新模式,成為教育者必須解決的問題,那么,應(yīng)該怎樣對“90”后的學(xué)生引導(dǎo)和教育呢?筆者認(rèn)為應(yīng)從以下四方面著手:
(1)關(guān)愛學(xué)生從細(xì)微入手。
關(guān)愛學(xué)生,取得學(xué)生的信任是做好教育管理工作的第一步。全面而準(zhǔn)確的了解每一位學(xué)生,才有可能做到因材施教,因人施愛。
“好的開始是成功的一半”,輔導(dǎo)員在開學(xué)時(shí),可通過任課老師和學(xué)生家長著重了解學(xué)生情況:一是了解學(xué)生在原學(xué)校最喜歡什么,最不喜歡什么,原任老師的姓名、年齡、所任學(xué)科、愛好、優(yōu)點(diǎn)和不足之處:二是關(guān)于家庭狀況、父母工作、愛好、經(jīng)濟(jì)狀況、文化程度:三是學(xué)生本人的特點(diǎn)、愛好、興趣、高中學(xué)習(xí)成績、自己的優(yōu)缺點(diǎn);四是詢問學(xué)生對新班級、新宿舍的印象和感受、愿望等;這將為班級建設(shè)和對學(xué)生進(jìn)行有的放矢教育奠定了良好的基礎(chǔ)。
(2)更新觀念,尊重學(xué)生。
“師者,傳道授業(yè)解惑也!”,傳統(tǒng)教育理念過分凸出老師和學(xué)生的角色定位。現(xiàn)代教育理念認(rèn)為教育是個(gè)雙向的交流過程。筆者認(rèn)為只有更新觀念才能從根本上消除傳統(tǒng)教育的弊端。首先要擺脫過去“重智育,輕德育”的觀念,要高度重視對學(xué)生思想道德的培養(yǎng),引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的人生觀和價(jià)值觀。要關(guān)注學(xué)生的心理健康,及時(shí)疏導(dǎo)學(xué)生的心理壓力,讓學(xué)生以積極的心態(tài)迎接學(xué)習(xí)生活的挑戰(zhàn)。要擯棄“老師至上的觀點(diǎn)”,尊重學(xué)生的人格,用真誠關(guān)心學(xué)生、努力為學(xué)生排憂,做學(xué)生的朋友。教師要以身作則,率先垂范,嚴(yán)于律己,潤物無聲,以高尚的師德感染學(xué)生,以淵博的知識教育學(xué)生。
(3)善于運(yùn)用教育技巧,因材施教。
在找到“90”后大學(xué)生群體的共性心理特征的同時(shí),我們也不能忽略其個(gè)體心理差異。教育者要對不同的學(xué)生,采用不同的教育方法。
(4)規(guī)范管理,完善規(guī)章制度。
管理制度不是一成不變的,要結(jié)合“90”后學(xué)生的特點(diǎn),適時(shí)進(jìn)行調(diào)整和完善。在制度的完善中,要征求學(xué)生的意見,關(guān)心他們的訴求。在加強(qiáng)制度管理的同時(shí),要注意處理好規(guī)范性與靈活性的關(guān)系。
三、結(jié)論
“90”后的學(xué)生受社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的影響,其心理特點(diǎn)帶有濃厚的時(shí)代和社會(huì)烙印,教育者要與時(shí)俱進(jìn),結(jié)合“90”后學(xué)生的特點(diǎn),努力探索更有效的管理方法,以滿足社會(huì)對“90”后的教育需要。
參考文獻(xiàn):
[1]曾秋菊,淺議“90”后大學(xué)生的教育與管理,魅力中國,2009
[2]王光旭.淺談班主任的工作技巧 .華章,2010
[3]袁丹峰.淺談“90”后高職學(xué)生的特點(diǎn)和教育.考試周刊,2009