老年服務(wù)行業(yè)
　　上榜推薦語：服務(wù)“夕陽”的“朝陽”行業(yè)
　　上榜理由：今年60歲的羅時中進入合肥一家養(yǎng)老機構(gòu)已經(jīng)三年了，不過，他在這里的身份不是受照顧者，而是護理員。他說，自己剛來這里工作時，還有一些40多歲的護理員，后來這個年齡段的人陸續(xù)離開，現(xiàn)在剩下的都是50歲以上的護理員，最大的接近70歲。據(jù)介紹，這家機構(gòu)的護理員缺口達(dá)30%。
　　令人擔(dān)憂的是，長期護理人員缺乏已成為養(yǎng)老機構(gòu)中的普遍現(xiàn)象，“一群老人伺候另一群老人”的景象也在各養(yǎng)老機構(gòu)上演，護工荒正成為困擾養(yǎng)老機構(gòu)的首要難題。
　　“名字不會寫，空調(diào)不會開，去銀行找不到門”，是一位業(yè)內(nèi)人士對目前養(yǎng)老護理員的形象比喻。實際上，早在2007年，我國就頒布了養(yǎng)老護理員國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，其中基本的學(xué)歷要求是初中畢業(yè)，并要接受相關(guān)職業(yè)教育。然而，目前絕大多數(shù)護理員的文化水平和職業(yè)能力都遠(yuǎn)低于這個標(biāo)準(zhǔn)，很多養(yǎng)老機構(gòu)中的護理員能達(dá)到小學(xué)學(xué)歷就已經(jīng)不錯了。
　　2012年，許多養(yǎng)老機構(gòu)中都爆出了虐待老人的丑聞，就連一些規(guī)模、資質(zhì)都很好的福利院對老人的管理也相當(dāng)粗放，老人在這里難免受苦。程女士的母親94歲，4年前因摔傷需要護理，為了不讓母親受苦，他們兄弟姐妹幾個考察了當(dāng)?shù)厮械酿B(yǎng)老機構(gòu)，最后將老人送到環(huán)境條件最好的一家福利院。可沒想到老人在睡覺時會被護理員用布條綁在床上。而福利院的負(fù)責(zé)人也并不否認(rèn)這一情況，稱“為了保證老人安全，護理人員在不得已的情況下才對其進行了束縛?！闭?guī)機構(gòu)尚且如此，其他養(yǎng)老機構(gòu)中的情況更可想而知。
　　民政部的數(shù)據(jù)顯示，截至目前，我國有城鄉(xiāng)養(yǎng)老機構(gòu)4.18萬個，養(yǎng)老床位僅有365萬張，平均下來，每50個老人擁有不到一張床。入住區(qū)里的公辦養(yǎng)老機構(gòu)少則等兩三年，多則要七八年，是許多老年人已然面臨的尷尬。
　　而在人員配備方面，養(yǎng)老護理員短缺且專業(yè)化程度低更是不爭的事實。我國缺乏自理能力的老人約有3300萬，如果按照3：1的比例配備養(yǎng)老護理員，需要1000多萬名，而目前從業(yè)人員不足百萬，其中一半左右是文盲。據(jù)了解，當(dāng)前養(yǎng)老機構(gòu)難以吸納足夠從業(yè)人員的主要因素有工作累、待遇低、缺乏社會尊重、社會保障不全等。
　　目前，全國范圍內(nèi)只有護理學(xué)這門課，而沒有專門的老年服務(wù)行業(yè)人才培訓(xùn)，極大地制約了護理人員的補充和養(yǎng)老護理水平的提升。面對養(yǎng)老護理員奇缺的困局，不少業(yè)內(nèi)人士擔(dān)心，隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展和勞動力價格的上漲，未來如果沒有建立起相應(yīng)的報酬機制和人才輸送渠道，養(yǎng)老護理人員將面臨斷層之憂。
　　上榜評述：“十二五”時期，我國將出現(xiàn)第一個老年人口增長高峰， 2013年中國60歲以上老年人口將突破2億。據(jù)預(yù)測，到2050年中國每三人中就有一個老年人。明天去哪里養(yǎng)老成為每個人必須面對的問題。
　　“養(yǎng)老是一門科學(xué)，不能粗放管理?！睉?yīng)用老年學(xué)家、曾任職全國社會福利服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會的傅旻說。我國機構(gòu)養(yǎng)老服務(wù)大多停留在基本生活照料上，服務(wù)水平不高、方式單一、缺乏特色，難以滿足不同的服務(wù)需求。而眾多業(yè)內(nèi)人士和專家紛紛指出，要破解養(yǎng)老護理難題，當(dāng)務(wù)之急是建立養(yǎng)老護理的培訓(xùn)機制。
　　一方面是巨大的市場潛力，一方面是亟待提高的行業(yè)水準(zhǔn)，其中的巨大差距已經(jīng)逐漸引起了社會的廣泛重視，相信在未來的五至十年內(nèi)，這個服務(wù)“夕陽”的行業(yè)，必將成為最火熱的“朝陽”行業(yè)。
　　提名：幼兒教育行業(yè)、茶行業(yè)、彩票