杜傳忠,郭樹龍
(1.南開大學(xué) 經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展研究院,天津 300071;2.南開大學(xué) 經(jīng)濟(jì)學(xué)院,天津 300071)
現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)成長(zhǎng)的途徑主要有兩條:一是通過內(nèi)部資源積累實(shí)現(xiàn)內(nèi)生性成長(zhǎng);二是通過企業(yè)并購①從并購的實(shí)證研究看,一般都集中在兼并、收購和要約收購事件上。資產(chǎn)重組的概念在國(guó)內(nèi)資本市場(chǎng)已經(jīng)被廣泛使用,被約定為四大類:股權(quán)轉(zhuǎn)讓、資產(chǎn)剝離、資產(chǎn)置換和兼并收購,其中兼并收購是指上市公司用現(xiàn)金或者股票對(duì)外收購、兼并其他企業(yè),包括收購目標(biāo)公司資產(chǎn)的行為,本文研究的并購就是指兼并收購行為。實(shí)現(xiàn)外部擴(kuò)張。相比之下,后者是實(shí)現(xiàn)企業(yè)快速成長(zhǎng)的最有效的途徑。美國(guó)著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家施蒂格勒在評(píng)價(jià)兼并對(duì)美國(guó)企業(yè)成長(zhǎng)的作用時(shí)曾明確提出,“沒有一個(gè)美國(guó)大公司不是通過某種程度、某種方式的兼并而成長(zhǎng)起來的,幾乎沒有一家大公司主要是靠?jī)?nèi)部擴(kuò)張成長(zhǎng)起來的”[1]。正因?yàn)槿绱?,絕大多數(shù)企業(yè)都將實(shí)現(xiàn)企業(yè)成長(zhǎng)作為進(jìn)行并購的主要目的,正如哈貝等研究表明的,在參與并購的公司中,超過80%的公司將“成長(zhǎng)”列為首要因素[2]。當(dāng)今國(guó)際產(chǎn)業(yè)的競(jìng)爭(zhēng),也是企業(yè)成長(zhǎng)性之間的競(jìng)爭(zhēng),通過企業(yè)并購提升中國(guó)企業(yè)的成長(zhǎng)率,是增強(qiáng)中國(guó)產(chǎn)業(yè)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的重要途徑。
國(guó)外對(duì)并購影響企業(yè)成長(zhǎng)的研究主要集中在以下兩個(gè)方面:一是直接研究并購對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的效應(yīng)。Cosh 等[3],Mueller[4]和 Kumar[5]發(fā)現(xiàn)并購對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)存在顯著的負(fù)向影響。Odagiri和 Hase 也發(fā)現(xiàn)在并購發(fā)生3年后并購也不能提高企業(yè)成長(zhǎng)率[6]。Park和Jang研究餐飲行業(yè)的并購得出,并購企業(yè)成長(zhǎng)性在并購3—5年后與非并購企業(yè)成長(zhǎng)性趨于一致[7]。同樣,Hoshino[8],Taketoshi[9]研究了日本公司并購,發(fā)現(xiàn)并購對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)有一種正向效應(yīng)。我們以前直接研究并購對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的效應(yīng)的結(jié)論是矛盾的,這與許多研究使用了事件研究法有關(guān),其研究結(jié)果依賴于選取的時(shí)期。二是研究并購和企業(yè)規(guī)模關(guān)系。Moeller等研究發(fā)現(xiàn)規(guī)模小的并購者往往有正向收益,而規(guī)模大的并購者有負(fù)向收益[10]。Asquith等也發(fā)現(xiàn)被并購者與并購者規(guī)模的比率對(duì)并購績(jī)效有直接影響[11]。Park和Kim檢驗(yàn)了餐飲行業(yè)的吉布萊特法則是否成立,并加入了并購效應(yīng),研究發(fā)現(xiàn)對(duì)最小有效規(guī)模以下企業(yè),并購是達(dá)到規(guī)模經(jīng)濟(jì),實(shí)現(xiàn)企業(yè)成長(zhǎng)的一種有效戰(zhàn)略,但并不能證明最小有效規(guī)模以上大企業(yè)在并購后能實(shí)現(xiàn)持續(xù)成長(zhǎng)[12]。
近年來,隨著我國(guó)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的不斷加劇,企業(yè)并購活動(dòng)日趨頻繁,并購規(guī)模不斷增大,2006—2009年累計(jì)交易額達(dá)9 109億元,是2002—2005年累計(jì)交易額225.03億元的40多倍[13]。關(guān)于并購效應(yīng)的研究,國(guó)內(nèi)學(xué)者主要從以下三個(gè)方面進(jìn)行分析:一是關(guān)于并購對(duì)企業(yè)績(jī)效的影響,馮根福和吳林江認(rèn)為,上市公司并購績(jī)效從整體上有一個(gè)先升后降的過程,不同并購類型在并購后不同時(shí)期內(nèi)業(yè)績(jī)不相一致[14]。李善民等進(jìn)一步研究發(fā)現(xiàn)交易溢價(jià)、行業(yè)相關(guān)性、相對(duì)規(guī)模、收購比例、第一大股東持股比例等都是影響并購績(jī)效的主要因素[15]。二是關(guān)于并購對(duì)企業(yè)效率影響,李心丹等研究發(fā)現(xiàn),并購活動(dòng)總體上提升了上市公司的經(jīng)營(yíng)管理效率,同時(shí)并購后的幾年內(nèi)繼續(xù)保持著績(jī)效穩(wěn)步提高的趨勢(shì)[16]。三是關(guān)于并購對(duì)公司價(jià)值的影響,張新認(rèn)為,并購重組為目標(biāo)公司創(chuàng)造了價(jià)值,而對(duì)收購公司股東卻產(chǎn)生了負(fù)面影響[17]。周小春和李善民研究表明,現(xiàn)金收購、收購比例高和并購后的資源整合程度高等有利于并購價(jià)值創(chuàng)造,行業(yè)相關(guān)度僅對(duì)并購價(jià)值創(chuàng)造有正的間接影響,而員工對(duì)并購的抵制不利于并購價(jià)值的創(chuàng)造[18]。
從總體上看,目前國(guó)內(nèi)外學(xué)者關(guān)于并購對(duì)中國(guó)企業(yè)成長(zhǎng)影響的研究還相對(duì)較少,特別是對(duì)于不同的并購類型及并購特征等對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的影響差異的研究就更少?,F(xiàn)實(shí)中并購對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的影響是一個(gè)十分復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)過程,不同的并購動(dòng)機(jī)、并購戰(zhàn)略選擇、并購方式及其特征等對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的影響都是不同的,并且并購后企業(yè)的資源整合、組織文化協(xié)調(diào)等也是影響并購后企業(yè)成長(zhǎng)的重要因素。從以上方面入手揭示并購對(duì)中國(guó)企業(yè)成長(zhǎng)的作用機(jī)理,在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步分析并購對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的影響,是我國(guó)現(xiàn)階段并購研究有待深化的重要問題。本文在借鑒國(guó)內(nèi)外有關(guān)研究的基礎(chǔ)上,運(yùn)用中國(guó)上市公司數(shù)據(jù),具體考察不同并購類型對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的影響差異,并對(duì)并購特征影響企業(yè)成長(zhǎng)的機(jī)理進(jìn)行分析,在此基礎(chǔ)上得出企業(yè)并購影響我國(guó)企業(yè)成長(zhǎng)的基本結(jié)論,并提出相應(yīng)的對(duì)策建議。
所有的并購事件樣本來自國(guó)泰安《中國(guó)上市公司兼并收購、資產(chǎn)重組數(shù)據(jù)庫 (CSMAR)2005》。財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和其他數(shù)據(jù)來自于CCER金融數(shù)據(jù)庫、Wind數(shù)據(jù)庫及上海證券交易所網(wǎng)站、深圳證券交易所網(wǎng)站。本文中的并購活動(dòng)是指資產(chǎn)收購或股權(quán)收購。并購事件的樣本的選取遵循以下原則①不能完全排除企業(yè)并購前與并購后發(fā)生的并購可能對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)產(chǎn)生的影響。:一是交易金額大于500萬元;二是并購公告時(shí)間完整,交易須在2005年完成;三是收購公司不屬于金融行業(yè) (即SIC代碼為I開頭);四是若并購在當(dāng)年發(fā)生兩次及兩次以上,以最大交易金額的那次為準(zhǔn)。根據(jù)以上標(biāo)準(zhǔn)對(duì)樣本進(jìn)行篩選,并排除了少數(shù)不可獲得全部變量的數(shù)據(jù)樣本,本文最后得到245個(gè)樣本。根據(jù)研究需要,按照《上市公司行業(yè)分類指引》的行業(yè)劃分標(biāo)準(zhǔn),對(duì)所選樣本的不同并購類型進(jìn)行分類,從中可大致看出目前我國(guó)企業(yè)并購所呈現(xiàn)出的主要類型和行業(yè)特征 (如表1所示)。
表1 企業(yè)并購行業(yè)特征及并購類型
關(guān)于數(shù)據(jù)選擇時(shí)間,本文選擇的是2005年企業(yè)并購的數(shù)據(jù),主要原因:一是并購對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)作用的顯現(xiàn)有一個(gè)過程,只有考察并購前后若干年的企業(yè)成長(zhǎng)特性才能把握這一作用;二是本文重點(diǎn)研究并購對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的作用,有必要排除重大經(jīng)濟(jì)波動(dòng)或沖擊對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的影響,2008年爆發(fā)的全球金融危機(jī)無疑對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)和企業(yè)成長(zhǎng)產(chǎn)生了重大影響,為剔出這一影響,企業(yè)成長(zhǎng)選擇的是2002—2008年的數(shù)據(jù)。
本文所選變量的含義及統(tǒng)計(jì)描述可見表2、表3所示。
表2 變量的符號(hào)及定義
表3 變量的統(tǒng)計(jì)描述
企業(yè)成長(zhǎng):一般用營(yíng)業(yè)收入 (主營(yíng)業(yè)務(wù)收入)、從業(yè)人員或總資產(chǎn) (凈資產(chǎn))的增長(zhǎng)率來衡量,①Delmar(1997)分析前人研究文獻(xiàn)發(fā)現(xiàn)30.1%的文獻(xiàn)用銷售額增長(zhǎng)率表示企業(yè)成長(zhǎng)性,29.8%文獻(xiàn)用從業(yè)人員增長(zhǎng)率表示企業(yè)成長(zhǎng)性。本文主要以主營(yíng)業(yè)務(wù)收入的增長(zhǎng)率來衡量企業(yè)成長(zhǎng),因?yàn)橹鳡I(yíng)業(yè)務(wù)收入不僅能表示企業(yè)成長(zhǎng),還能體現(xiàn)企業(yè)的績(jī)效。同時(shí),為兼顧模型分析的全面性和穩(wěn)健性,以從業(yè)人員增長(zhǎng)率衡量企業(yè)成長(zhǎng)。
企業(yè)特征:主要包括企業(yè)規(guī)模和企業(yè)年齡。企業(yè)規(guī)模分別用2005年企業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入總額和從業(yè)人員總數(shù)的對(duì)數(shù)表示。關(guān)于企業(yè)規(guī)模與企業(yè)成長(zhǎng)的關(guān)系,國(guó)外大量實(shí)證研究表明,二者之間存在顯著的負(fù)相關(guān)性。企業(yè)年齡以截止到2008年公司上市累積年數(shù)的對(duì)數(shù)表示。國(guó)外許多文獻(xiàn)驗(yàn)證了企業(yè)年齡和企業(yè)成長(zhǎng)之間也存在負(fù)向關(guān)系。
外部融資:用資產(chǎn)負(fù)債率表示,反映負(fù)債總額與資產(chǎn)總額之間的比率關(guān)系。許多學(xué)者實(shí)證檢驗(yàn)了融資約束與企業(yè)成長(zhǎng)之間的關(guān)系,發(fā)現(xiàn)融資約束或者其滯后期與企業(yè)成長(zhǎng)存在顯著的負(fù)相關(guān)性[19-20]。而Oliveira和Fortunato實(shí)證研究發(fā)現(xiàn),融資約束對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的作用是正向的,但不顯著[21];Nunes和Serrasqueiro檢驗(yàn)了服務(wù)業(yè)大企業(yè)融資約束對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)率存在顯著的正向關(guān)系[22]。沈坤榮和張成研究發(fā)現(xiàn),盡管總負(fù)債與中國(guó)上市企業(yè)成長(zhǎng)之間的關(guān)系不顯著,但長(zhǎng)期負(fù)債 (長(zhǎng)期負(fù)債與總資產(chǎn)之比)對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)存在正向關(guān)系[23]。
并購特征:以關(guān)聯(lián)交易、同一屬地和交易標(biāo)的表示。一方面,從理論上說,關(guān)聯(lián)交易的并購有利于降低企業(yè)交易成本,保證合同優(yōu)先執(zhí)行,從而有利于并購后企業(yè)的成長(zhǎng)。但李善民等[15]、吳超鵬等通過實(shí)證分析卻得出關(guān)聯(lián)交易、同一屬地與并購企業(yè)績(jī)效之間并不存在顯著的相關(guān)性[24]。另一方面,關(guān)聯(lián)交易的并購也可能是運(yùn)用行政力量撮合而成的交易,這種在非市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)條件下形成的交易價(jià)格及發(fā)生的其它不公平情況,可能抑制并購后企業(yè)的成長(zhǎng)。從并購企業(yè)的屬地看,若并購企業(yè)與被并購企業(yè)屬同一屬地,則有利于降低企業(yè)之間資源整合的成本,從而有利于并購企業(yè)的成長(zhǎng)。
1.不同并購類型企業(yè)成長(zhǎng)性分析
從歷史上看,發(fā)達(dá)國(guó)家先后經(jīng)歷了以橫向并購、縱向并購、混合并購、金融杠桿并購和全球跨國(guó)并購為主要特征的五次并購浪潮,這足以證明并購已成為企業(yè)成長(zhǎng)的重要方式。西方并購理論認(rèn)為,企業(yè)并購對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)具有協(xié)同效應(yīng)、市場(chǎng)勢(shì)力、規(guī)模經(jīng)濟(jì)和風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避等正向效應(yīng);但另一方面并購對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)也存在一定的負(fù)向效應(yīng),如過度支付假說、過度自信假說、自由現(xiàn)金流量說等。彭羅斯認(rèn)為,企業(yè)內(nèi)生增長(zhǎng)和以并購為方式的外部擴(kuò)張都能實(shí)現(xiàn)企業(yè)的成長(zhǎng),差別在于二者實(shí)現(xiàn)企業(yè)成長(zhǎng)的軌跡不同[25]。而恰恰是這種差別,使得并購能在短期內(nèi)建立額外的生產(chǎn)能力,迅速提高企業(yè)產(chǎn)量,也可使企業(yè)較快突破結(jié)構(gòu)性壁壘,特別是在成長(zhǎng)期市場(chǎng),機(jī)會(huì)窗口打開的時(shí)間有限,若不能及時(shí)擴(kuò)大生產(chǎn)能力,搶占市場(chǎng),快速推進(jìn)企業(yè)成長(zhǎng),就難以取得領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)[26],而內(nèi)生增長(zhǎng)往往不具備這種時(shí)間戰(zhàn)略優(yōu)勢(shì)。
企業(yè)并購包括橫向并購、縱向并購和混合并購。橫向并購有利于形成規(guī)模經(jīng)濟(jì),可導(dǎo)致并購后企業(yè)市場(chǎng)勢(shì)力增加和成本降低。對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)而言,橫向并購也存在一定的風(fēng)險(xiǎn),表現(xiàn)在并購公司和被并購公司在經(jīng)營(yíng)理念、企業(yè)文化等方面的差異或沖突影響了企業(yè)協(xié)同效應(yīng)的發(fā)揮,不利于企業(yè)資源有效整合,快速實(shí)現(xiàn)企業(yè)成長(zhǎng)??v向并購可有效節(jié)約交易成本,獲取專用性資產(chǎn),包括特殊的原材料、專利技術(shù)和專業(yè)技術(shù)人員等,有效消除上下游壟斷市場(chǎng)勢(shì)力,規(guī)避政府管制。但另一方面,縱向并購也會(huì)在一定程度上降低上下游交易的靈活性,引致雙方之間的相互依賴性增強(qiáng),從而不利于企業(yè)成長(zhǎng)?;旌喜①徲欣趯?shí)現(xiàn)企業(yè)多元化發(fā)展,分散企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。但企業(yè)進(jìn)行跨行業(yè)并購存在較大的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),如果企業(yè)進(jìn)入一個(gè)較陌生的領(lǐng)域,難以把握新行業(yè)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)變化,且由于專用性,企業(yè)以前累積的人才、專業(yè)技術(shù)和社會(huì)關(guān)系等重要戰(zhàn)略資源,很難在新的經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域有效發(fā)揮作用,而且容易分散企業(yè)在核心領(lǐng)域的資源優(yōu)勢(shì),不利于企業(yè)保持主要領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
綜合以上分析并根據(jù)企業(yè)并購的實(shí)際,本文假定:橫向并購的成長(zhǎng)性優(yōu)于縱向并購、混合并購的成長(zhǎng)性;而縱向并購的成長(zhǎng)性又優(yōu)于混合并購的成長(zhǎng)性。
2.并購企業(yè)成長(zhǎng)性影響因素的實(shí)證模型
本文重點(diǎn)考察并購特征對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的影響,故可在吉布萊特企業(yè)成長(zhǎng)法則的模型基礎(chǔ)上設(shè)計(jì)本文模型。吉布萊特于1931年研究了法國(guó)不同產(chǎn)業(yè)中的不同規(guī)模的企業(yè)成長(zhǎng),認(rèn)為企業(yè)成長(zhǎng)是一個(gè)隨機(jī)過程,不同規(guī)模的企業(yè)成長(zhǎng)率并不因其規(guī)模不同而有所差異,也即是說企業(yè)的成長(zhǎng)率獨(dú)立于其規(guī)模水平,這一法則也被稱為比例效應(yīng)法則 (The Law of Proportional Effect)。
本文設(shè)定以下計(jì)量經(jīng)濟(jì)模型,檢驗(yàn)采取外源成長(zhǎng)模式吉布萊特法則是否成立,并進(jìn)而考察并購特征對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的影響。
本文選擇了分位數(shù)回歸估計(jì)法,①Koenker和Bassett于1978年最早提出了分位數(shù)回歸方法,它使用殘差絕對(duì)值的加權(quán)平均最小化的目標(biāo)函數(shù),故不易受極端值影響。在特殊情況下,如果θ=0.5,則為“中位數(shù)回歸”,這即是眾所周知的最小絕對(duì)離差估計(jì)量 (Least Absolute Deviation(LAD)),它比均值回歸 (OLS)更不易受到極端值的影響,因而也更加穩(wěn)?。?7]。因?yàn)樵谘芯科髽I(yè)成長(zhǎng)方面該方法比最小二乘法更有優(yōu)勢(shì)。用普通最小二乘法 (OLS)進(jìn)行估計(jì),只能表明各種影響因素的邊際變動(dòng)對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)率的均值影響,而難以識(shí)別這些因素對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)條件分布的各個(gè)分位點(diǎn)所產(chǎn)生的影響,并且也很難處理一些離群值[27]。Coad和Rao也證實(shí)了標(biāo)準(zhǔn)最小二乘法的正態(tài)分布誤差假設(shè)對(duì)于電子計(jì)算機(jī)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)庫 (Compustat)中的數(shù)據(jù)不成立[28],正如Stanley等、Bottazzi和Secchi研究發(fā)現(xiàn)其企業(yè)成長(zhǎng)率遵循了厚尾分布,并且在這種研究背景下,高成長(zhǎng)性企業(yè)本身作為離群值不能剔除它們,而應(yīng)值得詳細(xì)研究[29-30]。
假設(shè)條件分布y︱x的總體q分位數(shù)y是x的線性函數(shù),即:
由于分位數(shù)回歸的目標(biāo)函數(shù)帶有絕對(duì)值,不可微分,一般用線性規(guī)劃方法 (Linear Programming)解,亦可用自助法 (Bookstrap)進(jìn)行計(jì)算。
應(yīng)用Jarque-Bera、Shapiro-Wilk和Shapiro-Francia統(tǒng)計(jì)量分別檢驗(yàn)以主營(yíng)業(yè)務(wù)收入和從業(yè)人員表示的企業(yè)成長(zhǎng)率是否服從正態(tài)分布。在Jarque-Bera檢驗(yàn)中,若偏度值 (Skewness)大于0,則分布是右偏的;若偏度值小于0,則分布是左偏的;若一個(gè)分布的峰度值 (Kurtosis)大于3,則該分布的兩側(cè)尾部比正態(tài)分布的兩側(cè)尾部要“厚”,稱為厚尾分布;若一個(gè)分布的峰度值小于3,則該分布的兩側(cè)尾部比正態(tài)分布的兩側(cè)尾部要“薄”,稱為薄尾分布。企業(yè)成長(zhǎng)率偏度、峰度及正態(tài)分布檢驗(yàn)的結(jié)果見表4所示。
表4 企業(yè)成長(zhǎng)率偏度、峰度及正態(tài)分布檢驗(yàn)
從檢驗(yàn)結(jié)果看,Jarque-Bera、Shapiro-Wilk和Shapiro-Francia檢驗(yàn)都在1%的顯著水平上強(qiáng)烈拒絕企業(yè)成長(zhǎng)率服從正態(tài)分布的原假設(shè)。企業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入成長(zhǎng)率的偏度值為11.34,其分布是右偏的;其峰度值為156.86,遠(yuǎn)大于3,表明企業(yè)成長(zhǎng)率遵循厚尾分布,同樣以從業(yè)人員表示的企業(yè)成長(zhǎng)率也存在相同的特征。
從表5可以看出,企業(yè)并購后成長(zhǎng)性顯著提高,但有下降的趨勢(shì)。不論是主營(yíng)業(yè)務(wù)收入表示的企業(yè)成長(zhǎng)率還是從業(yè)人員表示的企業(yè)成長(zhǎng)率,在企業(yè)并購后都有了顯著的增強(qiáng),但二者之間的差異性也很明顯。從主營(yíng)業(yè)務(wù)收入企業(yè)成長(zhǎng)率看,并購當(dāng)年企業(yè)的成長(zhǎng)率為0.15,明顯比并購前企業(yè)的成長(zhǎng)率 (0.31)有所下降,并購兩年后企業(yè)成長(zhǎng)率增加到0.33,已明顯超過了并購前企業(yè)的成長(zhǎng)率,進(jìn)行設(shè)備、廠房和土地等資產(chǎn)標(biāo)的收購時(shí),投產(chǎn)需要時(shí)間,且面臨著資源整合等問題。因此,并購提高企業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入需要一定的時(shí)間,但隨著資產(chǎn)設(shè)備陸續(xù)投產(chǎn),企業(yè)內(nèi)部資源整合不斷推進(jìn)和調(diào)整,并購效應(yīng)逐漸顯現(xiàn),企業(yè)的成長(zhǎng)性逐漸增強(qiáng)。但到并購后第三年企業(yè)的成長(zhǎng)率又下降到0.09,這與2008年世界金融危機(jī)的影響有關(guān),這次危機(jī)使得國(guó)內(nèi)大量企業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入大幅減少。從從業(yè)人員表示的企業(yè)成長(zhǎng)率看,并購當(dāng)年企業(yè)成長(zhǎng)率為0.11,明顯比2004年的0.06要大,隨后企業(yè)的成長(zhǎng)率雖有所下降,但仍比并購前企業(yè)的成長(zhǎng)率明顯提高。這可能是由于被并購企業(yè)的人員歸入到并購企業(yè)中,使得并購后企業(yè)人員迅速增加的緣故。
表5 并購前后及并購類型企業(yè)成長(zhǎng)率比較
從不同并購類型對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的影響看,以主營(yíng)業(yè)務(wù)收入企業(yè)成長(zhǎng)率來分析,并購當(dāng)年及隨后一年縱向并購企業(yè)的成長(zhǎng)率略超過橫向并購,但隨著企業(yè)資源整合的推進(jìn),橫向并購企業(yè)的成長(zhǎng)率明顯超過了縱向并購??v向并購在并購當(dāng)年及一年后企業(yè)的成長(zhǎng)性要強(qiáng)于混合并購,但以后逐漸發(fā)生逆轉(zhuǎn),混合并購的企業(yè)成長(zhǎng)性又超過了縱向并購。在現(xiàn)階段中國(guó)上市公司的混合并購中,多數(shù)企業(yè)通過并購進(jìn)入到房地產(chǎn)或與房地產(chǎn)相關(guān)的行業(yè),這可能是導(dǎo)致混合并購企業(yè)的成長(zhǎng)性強(qiáng)于縱向并購企業(yè)成長(zhǎng)性的原因。綜合地看,橫向并購企業(yè)的成長(zhǎng)性明顯強(qiáng)于另外兩類并購企業(yè)的成長(zhǎng)性。從從業(yè)人員表示的企業(yè)成長(zhǎng)率看,三種并購類型的企業(yè)成長(zhǎng)性差異并不顯著,但混合并購企業(yè)成長(zhǎng)性的波動(dòng)性較大,尤其是到了2008年,混合并購的企業(yè)成長(zhǎng)性從2007年的0.11下降到了-0.00,這一迅速下降趨勢(shì)與2008年金融危機(jī)有關(guān),其使得企業(yè)大量裁員,企業(yè)從業(yè)人數(shù)迅速下降。
以主營(yíng)業(yè)務(wù)收入和從業(yè)人員表示的企業(yè)成長(zhǎng)率分位數(shù)回歸結(jié)果分別見表6、表7所示。
從最小二乘法 (OLS)計(jì)量結(jié)果看,企業(yè)規(guī)模與企業(yè)成長(zhǎng)具有顯著的負(fù)相關(guān)性,這表明企業(yè)成長(zhǎng)并不是隨機(jī)的,中小企業(yè)比大企業(yè)增長(zhǎng)得更快。實(shí)證結(jié)果還表明,并購后企業(yè)的成長(zhǎng)率與企業(yè)規(guī)模的平方項(xiàng)呈明顯的相關(guān)性,這與Goedhuys和Sleuwaegen研究所得結(jié)論相同[31]。分位數(shù)回歸結(jié)果不完全支持吉布萊特法則。規(guī)模及其平方項(xiàng)系數(shù)對(duì)企業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入成長(zhǎng)率的影響在各個(gè)分位數(shù)方程中均顯著,且規(guī)模系數(shù)從0.10分位點(diǎn)的0.52增加到0.80分位點(diǎn)的-2.80,而在0.90分位點(diǎn)更上升到-5.72,這表明隨著分位點(diǎn)的上升,企業(yè)規(guī)模變動(dòng)對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)率的各個(gè)分位數(shù)的邊際影響逐漸增加,也即是說,對(duì)于增長(zhǎng)越快的企業(yè),企業(yè)規(guī)模的制約作用越大。由此可得,OLS給出的規(guī)模影響 (-4.98)高估了企業(yè)規(guī)模對(duì)收縮企業(yè)成長(zhǎng)的制約作用。規(guī)模及其平方項(xiàng)對(duì)企業(yè)從業(yè)人員成長(zhǎng)率的兩端分布影響較顯著,而對(duì)中間分布的影響不顯著。企業(yè)的主營(yíng)業(yè)務(wù)收入成長(zhǎng)率和從業(yè)人員成長(zhǎng)率都與企業(yè)年齡之間存在顯著的負(fù)相關(guān),且隨著分位數(shù)的增加,企業(yè)年齡的分位數(shù)回歸系數(shù)呈現(xiàn)逐漸上升趨勢(shì),即企業(yè)年齡對(duì)并購后高成長(zhǎng)性企業(yè)的影響明顯大于高收縮性企業(yè),Jovanovic對(duì)這一現(xiàn)象從理論上進(jìn)行了分析,認(rèn)為新進(jìn)入企業(yè)之所以比已在位企業(yè)成長(zhǎng)得更快就在于其干中學(xué)的效應(yīng)更明顯[32]。
表6 主營(yíng)業(yè)務(wù)收入成長(zhǎng)率的分位數(shù)回歸結(jié)果
表7 從業(yè)人員成長(zhǎng)率的分位數(shù)回歸結(jié)果
對(duì)于外部融資對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的影響,除了在0.10、0.50、0.90分位點(diǎn)外,外部融資對(duì)企業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入成長(zhǎng)率均存在顯著的正向影響,且這種影響是逐漸增加的,外部融資系數(shù)從0.20分位的0.21增加到0.80分位的0.69。這表明,最小二乘法低估了企業(yè)負(fù)債對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的影響,同時(shí)也表明負(fù)債對(duì)并購后高成長(zhǎng)企業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入增長(zhǎng)率的影響更為顯著。外部融資能給并購企業(yè)帶來充足的資金,對(duì)并購后企業(yè)資源的整合起著較重要的作用,同時(shí)還可增加管理層的激勵(lì),有利于約束經(jīng)營(yíng)者的行為,防止其盲目過度投資,有利于降低股權(quán)代理成本,提高公司經(jīng)營(yíng)績(jī)效。
關(guān)聯(lián)交易對(duì)企業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入成長(zhǎng)率和對(duì)從業(yè)人員成長(zhǎng)率的影響都不顯著。盡管最小二乘法結(jié)果證實(shí)關(guān)聯(lián)交易對(duì)企業(yè)從業(yè)人員成長(zhǎng)率存在顯著的正向影響,但分位數(shù)回歸結(jié)果表明這種正效應(yīng)在所有分位點(diǎn)上并不顯著。企業(yè)同一屬地系數(shù)在主營(yíng)業(yè)務(wù)成長(zhǎng)率的0.10、0.20和0.30分位點(diǎn)上顯著為正,這意味著企業(yè)同一屬地并購特征能夠有效抑制企業(yè)規(guī)模的收縮。盡管資產(chǎn)標(biāo)的、股權(quán)標(biāo)的在負(fù)債風(fēng)險(xiǎn)、稅收、政府審批和影響第三方權(quán)益方面存在差異,并購前需要權(quán)衡兩種交易方式,以降低收購的成本,但實(shí)證結(jié)果表明交易標(biāo)的對(duì)企業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入成長(zhǎng)率和從業(yè)人員成長(zhǎng)率均不顯著,其不是影響企業(yè)成長(zhǎng)的重要因素??傮w上看,關(guān)聯(lián)交易、企業(yè)同一屬地等并購特征不是影響企業(yè)成長(zhǎng)的主要因素。并購作為影響企業(yè)成長(zhǎng)的一種重要力量,可能對(duì)當(dāng)期企業(yè)成長(zhǎng)的影響較顯著,但當(dāng)并購企業(yè)為達(dá)到協(xié)同的潛力面臨著文化整合和執(zhí)行計(jì)劃的挑戰(zhàn),企業(yè)規(guī)模簡(jiǎn)單地增加并不能保證后續(xù)時(shí)期企業(yè)持續(xù)發(fā)展[33]。在某種程度上,許多公司合并后反映的僅僅是賬面上公司財(cái)產(chǎn)的轉(zhuǎn)移,并沒有創(chuàng)造出新的生產(chǎn)能力。并購后企業(yè)能否實(shí)現(xiàn)持續(xù)成長(zhǎng)可能更多取決于并購企業(yè)的內(nèi)在能力包括資源整合、文化協(xié)調(diào)及經(jīng)營(yíng)管理制度的調(diào)整等。因此,要加強(qiáng)對(duì)人力資源、技術(shù)和固定資產(chǎn)等有形資產(chǎn)的整合,提升核心競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí),更要注重企業(yè)文化以及經(jīng)營(yíng)管理制度的整合,特別要克服以前獨(dú)立企業(yè)文化差異,塑造共同的價(jià)值觀念,發(fā)揮軟要素在并購后企業(yè)經(jīng)營(yíng)中的重要作用。
本文的計(jì)量分析結(jié)果表明,企業(yè)并購是促進(jìn)企業(yè)成長(zhǎng)的重要因素,尤其是在并購發(fā)生后的2—3年內(nèi)其對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的推動(dòng)效應(yīng)更明顯。不同并購類型對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的影響有所不同:在以主營(yíng)業(yè)務(wù)收入表示的企業(yè)成長(zhǎng)率中,橫向并購對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的作用遠(yuǎn)大于縱向并購和混合并購,縱向并購和混合并購對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的作用差異并不明顯,但縱向并購企業(yè)成長(zhǎng)性的穩(wěn)定性要高于混合并購。在以從業(yè)人員表示的企業(yè)成長(zhǎng)率中,三種類型的并購對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)的作用差異性并不顯著,相比之下橫向并購企業(yè)成長(zhǎng)率更加穩(wěn)定,縱向并購和混合并購的成長(zhǎng)率波動(dòng)性較大。
我國(guó)并購后企業(yè)的成長(zhǎng)性并不遵從Gibrat法則,即企業(yè)規(guī)模與企業(yè)成長(zhǎng)之間存在顯著的負(fù)向關(guān)系,而且企業(yè)規(guī)模的平方項(xiàng)也與企業(yè)成長(zhǎng)之間存在顯著的關(guān)系。同樣,企業(yè)年齡與從業(yè)人員成長(zhǎng)率和主營(yíng)業(yè)務(wù)收入成長(zhǎng)率之間都存在著顯著的負(fù)向關(guān)系,并且隨著分位數(shù)的增加這種效應(yīng)也相應(yīng)顯著增強(qiáng)。外部融資是推動(dòng)并購后企業(yè)高成長(zhǎng)的重要因素。關(guān)聯(lián)交易、同一屬地和交易標(biāo)的等并購特征并不是影響并購后企業(yè)成長(zhǎng)的重要因素,主要原因在于并購后企業(yè)資源的整合、企業(yè)文化的協(xié)調(diào)等可能是影響并購后企業(yè)成長(zhǎng)更為重要的因素。
在現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)并購是實(shí)現(xiàn)企業(yè)成長(zhǎng)的重要途徑,特別是在國(guó)際金融危機(jī)之后,新一輪的企業(yè)并購正在我國(guó)許多行業(yè)展開。對(duì)于企業(yè)經(jīng)營(yíng)者而言,在通過企業(yè)并購實(shí)現(xiàn)自身快速成長(zhǎng)過程中,首先,要加強(qiáng)對(duì)并購前企業(yè)狀況的評(píng)估,要對(duì)自己以及目標(biāo)公司所處的產(chǎn)業(yè)發(fā)展前景、經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行全面分析,合理評(píng)估自身能力,明確并購目標(biāo)并選擇適宜的并購方式,審慎確定競(jìng)價(jià)的合理范圍。其次,高度重視并購后資源的整合和組織管理結(jié)構(gòu)的調(diào)整。資源的整合重點(diǎn)是強(qiáng)化技術(shù)、人力資源整合,強(qiáng)化企業(yè)負(fù)債之間的整合,以提高企業(yè)籌資能力。經(jīng)營(yíng)管理的整合重點(diǎn)是加強(qiáng)戰(zhàn)略管理和組織結(jié)構(gòu)的協(xié)調(diào)。再次,加強(qiáng)并購后原市場(chǎng)的整合和新市場(chǎng)的開拓,以有效應(yīng)對(duì)并購后可能帶來的產(chǎn)能的迅速膨脹。
[1]喬治·J.施蒂格勒.產(chǎn)業(yè)組織和政府管制[M].潘振民譯,上海:上海三聯(lián)書店,1989.
[2]馬克思·M.哈貝,佛里茨·克勞格,麥克·R.塔姆.并購整合——并購企業(yè)成功整合的七個(gè)策略[M].張一平譯,北京:機(jī)械工業(yè)出版社,2003.
[3]Cosh,A.D.,Hughes,A.,Lee,K.,Singh,A.Institutional Investment,Mergers and the Market for Corporate Control[J].International Journal of Industrial Organization,1989,7(1):73-100.
[4]Mueller,D.C.Mergers and Market Share[J].The Review of Economics and Statistics,1985,67(2):259-267.
[5]Kumar,M.S.Growth,Acquisition Activity and Firm Size:Evidence from the United Kingdom[J].Journal of Industrial Economics,1985,33(3):327-338.
[6]Odagiri,H.,Hase,T.Are Mergers and Acquisitions Going to Be Popular in Japan too?An Empirical Study[J].International Journal of Industrial Organization,1989,7(1):49-72.
[7]Park,K.,Jang,S.Mergers and Acquisitions and Firm Growth:Investigating Restaurant Firm[J].International Journal of Hospitality Management,2011,30(1):141-149.
[8]Hoshino,Y.The Performance of Corporate Mergers in Japan[J].Journal of Business Finance & Accounting,1982,9(2):153-165.
[9]Taketoshi,R.A Study on the Mergers in Japanese Manufacturing Industry[DB/OL].University of Tsukuba,Japan,1984.http://www.jhchapman.com/main.htm.
[10]Moeller,S.B.,Schlingemann,F(xiàn).P.,Stulz,R.M.Firm Size and the Gains from Acquisitions[J].Journal of Financial Economics,2004,73(2):201-228.
[11]Asquith,P.,Bruner,R.F.,Mullins,D.The Gains to Bidding Firms from Merger[J].Journal of Financial Economics,1983,11(1):121-139.
[12]Park,K.,Kim,J.The Firm Growth Pattern in the Restaurant Industry:Does Gibrat’s Law Hold?[DB/OL].http://m3.ithq.qc.ca/collection/00000149.pdf#page=394.
[13]安青松.我國(guó)上市公司并購重組發(fā)展趨勢(shì)[J].中國(guó)金融,2011,(11):55-56.
[14]馮根福,吳林江.我國(guó)上市公司并購績(jī)效的實(shí)證研究[J].經(jīng)濟(jì)研究,2001,(1):54-68.
[15]李善民,曾昭灶,王彩萍,朱滔,陳玉罡.上市公司并購績(jī)效及其影響因素研究[J].世界經(jīng)濟(jì),2004,(9):60-67.
[16]李心丹,朱洪亮,張兵,羅浩.基于DEA的上市公司并購效率研究[J].經(jīng)濟(jì)研究,2003,(10):15-24.
[17]張新.并購重組是否創(chuàng)造價(jià)值?——中國(guó)證券市場(chǎng)的理論與實(shí)證研究[J].經(jīng)濟(jì)研究,2003,(6):20-29.
[18]周小春,李善民.并購價(jià)值創(chuàng)造的影響因素研究[J].管理世界,2008,(5):134-143.
[19]Moore,W.,Broome,T.,Robinson,J.How Important Are Cash Flows for Firm Growth in Barbados?[J].Journal of Eastern Caribbean Studies,2009,34(3):1-18.
[20]Leit?o,J.,Serrasqueiro,Z.,Nunes,P.M.Testing Gibrat’s Law for Listed Portuguese Companies:A Quantile Approach[J].International Research Journal of Finance and Economics,2010,37(1):147-158.
[21]Oliveira,B.,F(xiàn)ortunato,A.Firm Growth and Liquidity Constraints:A Dynamic Analysis[J].Empirica,2008,35(2):293-312.
[22]Nunes,P.M.,Serrasqueiro,Z.M.Gibrat’s Law:Empirical Test of Portuguese Service Industries Using Dynamic Estimators[J].The Service Industries Journal,2009,(29):219-233.
[23]沈坤榮,張成.中國(guó)企業(yè)的外源融資與企業(yè)成長(zhǎng)——以上市公司為案例的研究[J].管理世界,2003,(7):120-126.
[24]吳超鵬,吳世農(nóng),鄭方鑣.管理者行為與連續(xù)并購績(jī)效的理論與實(shí)證研究[J].管理世界,2008,(7):126-133.
[25]伊迪絲·彭羅斯.企業(yè)成長(zhǎng)理論[M].趙曉譯,上海:上海三聯(lián)書店,上海人民出版社,2007.
[26]張良森,章衛(wèi)東.企業(yè)成長(zhǎng)過程中的戰(zhàn)略重心變化[J].當(dāng)代財(cái)經(jīng),2006,(7):108-111.
[27]張維迎,周黎安,顧全林.高新技術(shù)企業(yè)的成長(zhǎng)及其影響因素:分位回歸模型的一個(gè)應(yīng)用[J].管理世界,2005,(10):94-112.
[28]Coad,A.,Rao,R.Innovation and Firm Growth in High-Tech Sectors:A Quantile Regression Approach[J].Research Policy,2008,37(4):633-648.
[29]Stanley,M.H.R.,Amaral,L.A.N.,Buldyrev,S.V.,Havlin,S.,Leschhorn,H.,Maass,P.,Salinger,M.A.,Stanley,H.E.Scaling Behavior in the Growth of Companies[J].Nature,1996,379(2):804-806.
[30]Bottazzi,G.,Secchi,A.Common Properties and Sectoral Specificities in the Dynamics of U.S.Manufacturing Companies[J].Review of Industrial Organization,2003,23(3):217-232.
[31]Goedhuys,M.,Sleuwaegen,L.High - Growth Entrepreneurial Firms in Africa:A Quantile Regression Approach[J].Small Business Economics,2010,34(1):31-51.
[32]Jovanovic,B.Selection and the Evolution of Industry[J].Econometrica,1982,50(3):649-670.
[33]汪國(guó)銀,江慧.企業(yè)家社會(huì)資本與企業(yè)并購的關(guān)系研究[J].經(jīng)濟(jì)與管理,2012,(10):77-81.