截至6月19日，全國已有10個省份發(fā)布了2012年的企業(yè)工資指導(dǎo)線。中新網(wǎng)財經(jīng)頻道統(tǒng)計發(fā)現(xiàn)，在目前已經(jīng)公布今年企業(yè)工資指導(dǎo)線的10個省份中，工資指導(dǎo)線基準(zhǔn)線最高的是新疆和天津，均為16%，最低的是北京，為11.5%。統(tǒng)計得出，這10個省份的基準(zhǔn)線平均為14.1%。

統(tǒng)計顯示，在這10個省市中，上線最高的是河北，為23%，最低的是上海，為16%，10個省份的上線平均水平為19.8%；而下線最高的是天津，為7%，最低的是山西，為4%，其中，寧夏未對下線作出具體規(guī)定。除寧夏外9個省份的下線平均水平為5.3%。

據(jù)了解，企業(yè)工資指導(dǎo)線是政府根據(jù)當(dāng)年經(jīng)濟(jì)發(fā)展調(diào)控目標(biāo)，向企業(yè)發(fā)布的年度工資增長水平的建議。工資指導(dǎo)線分為基準(zhǔn)線、下線以及上線。根據(jù)工資指導(dǎo)線，企業(yè)可結(jié)合自身實(shí)際參照不同指導(dǎo)線調(diào)整企業(yè)的工資增長水平?；鶞?zhǔn)線是指企業(yè)工資平均增長幅度；工資增長上線也可稱為預(yù)警線，是指企業(yè)工資增長允許達(dá)到的最高幅度；下線是企業(yè)工資增長應(yīng)達(dá)到的最低幅度。