近年來(lái)，隨著綜合國(guó)力與科技實(shí)力的增強(qiáng)，中國(guó)科學(xué)家在越來(lái)越多的國(guó)際組織中擔(dān)任重要職位。然而，前不久在中科院國(guó)際組織任職及后備人員高級(jí)培訓(xùn)班上，中科院國(guó)際合作局局長(zhǎng)呂永龍卻表示，中國(guó)科學(xué)家隊(duì)伍整體上與國(guó)際組織的要求還存在一定距離。

據(jù)呂永龍介紹，在國(guó)際組織中任職的人員，首先要具有在不同崗位工作的經(jīng)歷，其次要掌握一定程度的經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、社會(huì)學(xué)、國(guó)際關(guān)系等社會(huì)科學(xué)知識(shí)。相比之下，中國(guó)科學(xué)家大多學(xué)科背景單一，欠缺多元化知識(shí)和技能。這些欠缺，已成為進(jìn)入國(guó)際組織的最大障礙。他進(jìn)一步舉例說(shuō)，自己曾向聯(lián)合國(guó)教科文組織推薦14名具有資深科研背景和優(yōu)秀工作表現(xiàn)的研究員，并對(duì)他們進(jìn)入國(guó)際組織滿(mǎn)懷信心，但最終無(wú)一人入選。

當(dāng)前，作為政治和經(jīng)濟(jì)外交的有力補(bǔ)充，科技外交正日益成為提高我國(guó)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力和國(guó)際話語(yǔ)權(quán)的重要渠道，國(guó)家對(duì)科技外交人才的需求越來(lái)越大。在這樣的大環(huán)境下，有志于到國(guó)際組織中工作的中國(guó)科學(xué)家，顯然需要做些改變。