黎遠

據(jù)說現(xiàn)在街上最潮的樣子是手捧一本中文版《喬布斯傳》，而各大書店更是擺滿了喬布斯黑白頭像的封面，遠看有些像靈堂。巨星隕落，總會激發(fā)人們更多的聯(lián)想： “為什么中國出不了喬布斯？”答案有很多——有的說，中國民營企業(yè)難做，創(chuàng)業(yè)環(huán)境差；有的說，中小企業(yè)融資艱難；有的說，高房價扼殺了青年人創(chuàng)造性……仿佛喬布斯之死，讓中國的社會經(jīng)濟問題一夜之間凸顯。

我們出不了喬布斯是正常的，因為我們問出這個問題的時候，根本沒定義過 “喬布斯”一詞背后的真正含義——他代表個人的創(chuàng)新精神，還是代表著堅持自己信念的創(chuàng)業(yè)精神？他是一個能將創(chuàng)新成功實施的生意人，還是一個極富個人魅力的偶像？

我們太急躁了。由于急躁，政府會把資源給最容易出政績的地方；由于急躁，中學生會報考最易找工作的專業(yè)；由于急躁，大學畢業(yè)生會去起薪最高的公司；由于急躁，企業(yè)會將錢花在最容易掙錢的地方（自然不是研發(fā)）；由于急躁，我們只需要等著抄美國或日本的新產(chǎn)品就行了，犯得著自己研究么？由于急躁，凡是創(chuàng)業(yè)者都想鎖定“高端客戶”，凡是新產(chǎn)品都主打“精英市場”，國內(nèi)市場尚未成熟就要打造國際名牌，拓展海外市場……更重要的，由于急躁，我們懶得去定義，到底需要什么素質(zhì)。我們想要的，只是一個喬布斯式的結果。于是我們一遍遍問“為什么中國出不了一個喬布斯？”于是有的地方政府在新批各類產(chǎn)業(yè)園項目的時候，定下的目標是“培養(yǎng)中國的喬布斯”。這似乎是一種買彩票的邏輯——為什么中獎的不是自己？

喬布斯的出現(xiàn)，有其奮斗的必然，也有無數(shù)的偶然。喬布斯是一個現(xiàn)象，美國出了一個，不說明美國的高明和必然，有本事你再出一個我看看。反觀中國，這里有成功的創(chuàng)業(yè)者，也有成功的民營企業(yè)，中國人也不乏創(chuàng)新思想，但喬布斯這一類“現(xiàn)象級”的人物，出不了是正常的。

我們的確出不了一個喬布斯——為什么我們一定要出個喬布斯？