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        高職院校與行業(yè)企業(yè)合作機(jī)制研究

        2010-08-15 00:47:13袁太慶郭德懷宋錦剛
        職業(yè)時(shí)空 2010年6期
        關(guān)鍵詞:高職學(xué)校企業(yè)

        袁太慶 郭德懷 宋錦剛

        (江蘇財(cái)經(jīng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院,江蘇 淮安 223003)

        一、國(guó)外校企合作機(jī)制的借鑒與啟示

        縱觀西方發(fā)達(dá)國(guó)家高等職業(yè)教育的發(fā)展歷程可以看出,高職院校與行業(yè)企業(yè)合作人才培養(yǎng)模式是一種運(yùn)轉(zhuǎn)靈活、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的最佳職業(yè)教育模式,顯示了高職院校和行業(yè)企業(yè)在科學(xué)知識(shí)教育與職業(yè)技能訓(xùn)練方面職能明確分工、理論與實(shí)踐緊密結(jié)合及優(yōu)質(zhì)資源共享的原則,認(rèn)真研究發(fā)達(dá)國(guó)家高職院校與行業(yè)企業(yè)合作人才培養(yǎng)模式的特點(diǎn)和成功經(jīng)驗(yàn),科學(xué)構(gòu)建我國(guó)高職院校與行業(yè)企業(yè)合作的辦學(xué)機(jī)制,將是我國(guó)高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)模式的根本性轉(zhuǎn)變、高等職業(yè)教育持續(xù)快速健康發(fā)展的關(guān)鍵性戰(zhàn)略舉措。

        研究借鑒主要西方發(fā)達(dá)國(guó)家校企合作機(jī)制,以德國(guó)的“雙元制”校企合作模式為例。在德國(guó),“雙元制”的“一元”是企業(yè),另“一元”是學(xué)校,其教學(xué)指導(dǎo)思想是:培養(yǎng)一名合格的高等職業(yè)技術(shù)教育畢業(yè)生,必須通過企業(yè)與學(xué)校兩大系統(tǒng)來完成,學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)時(shí)間與在企業(yè)學(xué)習(xí)時(shí)間之比約為1:1,理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)學(xué)時(shí)之比大體上也是1:1,在校學(xué)習(xí)既有理論教學(xué)又有實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)設(shè)備供實(shí)驗(yàn)與操作。在企業(yè)實(shí)訓(xùn)既有理論與技術(shù)要領(lǐng)講授,又有動(dòng)手操作與總結(jié)。德國(guó)的“雙元制”是世界公認(rèn)的“工學(xué)結(jié)合、校企合作”人才培養(yǎng)模式的典范。以美國(guó)的“合作教育”校企合作模式為例,在美國(guó),“合作教育”模式具體做法是:學(xué)生入學(xué)學(xué)習(xí)半年后,將在企業(yè)的實(shí)訓(xùn)和大學(xué)的教學(xué)以兩個(gè)月左右為周期交替進(jìn)行,到畢業(yè)前半年再集中到學(xué)校授課,最后完成畢業(yè)設(shè)計(jì)類的教學(xué)任務(wù)。形成了以學(xué)校為主同企業(yè)合作或以企業(yè)為主同學(xué)校合作的合作教育模式。這種“合作教育”模式使理論與實(shí)踐緊密聯(lián)系,工作與學(xué)習(xí)融會(huì)貫通,學(xué)校與企業(yè)利害相關(guān)。以英國(guó)的“三明治”校企合作模式為例,在英國(guó),這種模式將學(xué)習(xí)過程分為三個(gè)階段:學(xué)生入學(xué)后先到企業(yè)實(shí)踐一年,然后回到學(xué)校學(xué)習(xí)二年,最后再到企業(yè)實(shí)踐一年,即所謂“1+2+1”模式。理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)的比例為1:1。經(jīng)過二戰(zhàn)后半個(gè)多世紀(jì)的開拓與發(fā)展,英國(guó)的高等職業(yè)教育“三明治”人才培養(yǎng)模式得到了社會(huì)和企業(yè)的廣泛認(rèn)同和普遍好評(píng)?!叭髦巍蹦J脚囵B(yǎng)的學(xué)生在取得就業(yè)機(jī)會(huì)方面顯示出明顯的優(yōu)勢(shì)。以日本的“多元化”校企合作模式為例,在日本,職業(yè)培訓(xùn)大多在企業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)中進(jìn)行,高度重視學(xué)生的實(shí)踐活動(dòng),認(rèn)為企業(yè)所需技能不可能在學(xué)校中獲得。強(qiáng)調(diào)以培養(yǎng)應(yīng)用型、技能型人才為出發(fā)點(diǎn),瞄準(zhǔn)工作崗位實(shí)際需要,對(duì)學(xué)生進(jìn)行“實(shí)用性、專業(yè)性、職業(yè)性”三個(gè)方面的實(shí)踐培訓(xùn)活動(dòng)。培養(yǎng)學(xué)生的工作本領(lǐng),使其不僅掌握實(shí)踐操作技能,也能從事技術(shù)性組織和管理工作,成為現(xiàn)場(chǎng)工程師。

        我國(guó)高等職業(yè)教育的特點(diǎn)、所處的發(fā)展環(huán)境以及企業(yè)的性質(zhì)與發(fā)達(dá)國(guó)家有很大區(qū)別,并且發(fā)達(dá)國(guó)家的工學(xué)結(jié)合、校企合作的模式也是多種多樣的。因此,我們?cè)谶x擇工學(xué)結(jié)合、校企合作模式時(shí)不能簡(jiǎn)單照搬發(fā)達(dá)國(guó)家的經(jīng)驗(yàn),而應(yīng)根據(jù)中國(guó)國(guó)情、區(qū)域經(jīng)濟(jì)和學(xué)校發(fā)展定位,借鑒發(fā)達(dá)國(guó)家的成功經(jīng)驗(yàn),選擇好工學(xué)結(jié)合、校企合作的切入點(diǎn),真正把“校企合作,產(chǎn)學(xué)結(jié)合”作為高等職業(yè)教育教學(xué)改革的基本途徑。真正構(gòu)筑起“校企合作,產(chǎn)學(xué)結(jié)合”的高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)模式。堅(jiān)持校企合作,既是發(fā)達(dá)國(guó)家高等職業(yè)教育發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn),也是我國(guó)高等職業(yè)教育形成鮮明特色、持續(xù)快速健康發(fā)展的基石。

        二、我國(guó)校企合作機(jī)制的研究與探索

        校企合作是高職院校、行業(yè)企業(yè)和地方政府的共同需求。面向區(qū)域經(jīng)濟(jì)的中小型企業(yè),普遍存在高級(jí)技術(shù)人才招不來、留不住、用不上的問題,急需留得住、下得去、用得上的生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)和管理第一線的應(yīng)用型人才。地方政府對(duì)發(fā)展地方經(jīng)濟(jì)、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)的高素質(zhì)、高技能、創(chuàng)新型人才的渴求,是學(xué)校、企業(yè)、政府面對(duì)的共同困難,正是這些困難使各方對(duì)工學(xué)結(jié)合、校企合作都有需求,有了需求就會(huì)產(chǎn)生參與其中的動(dòng)力。

        校企合作應(yīng)該是雙方互有需求、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),在高素質(zhì)、高技能、創(chuàng)新型人才培養(yǎng)中實(shí)現(xiàn)“互利雙贏”。從高職院校方面來講,通過工學(xué)結(jié)合、校企合作將有利于高職教育專業(yè)教學(xué)改革和建設(shè),有利于“雙師素質(zhì)”教師隊(duì)伍的選聘和培養(yǎng),有利于改善辦學(xué)條件和實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)條件,有利于技術(shù)先進(jìn)且體系配套的實(shí)訓(xùn)基地形成,既為高等職業(yè)教育發(fā)展?fàn)I造了外部環(huán)境,也為高等職業(yè)教育發(fā)展提供了內(nèi)在動(dòng)力。從行業(yè)企業(yè)方面來講,通過工學(xué)結(jié)合、校企合作將有利于行業(yè)企業(yè)將高職院校作為自己的培訓(xùn)中心,不斷更新、提升企業(yè)職工的技術(shù)與技能水平,滿足企業(yè)對(duì)職工技術(shù)與技能水平提升需要,不斷更新、提升技術(shù)人員適應(yīng)社會(huì)發(fā)展與技術(shù)變革的能力,滿足行業(yè)、企業(yè)越來越高的學(xué)歷學(xué)識(shí)、職業(yè)能力和綜合素質(zhì)要求。有利于企業(yè)利用高職院校人才、技術(shù)、信息優(yōu)勢(shì),將學(xué)校智力因素與企業(yè)生產(chǎn)要素緊密結(jié)合起來,共同進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā)、項(xiàng)目攻關(guān)以及技術(shù)創(chuàng)新,為企業(yè)發(fā)展提供技術(shù)支持,為企業(yè)推廣與應(yīng)用新發(fā)明、新技術(shù)、新創(chuàng)造提供技術(shù)服務(wù),真正成為企業(yè)科技成果的輻射源,乃至成為企業(yè)產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新的基地與依靠力量。

        2006年教育部在《關(guān)于職業(yè)院校試行工學(xué)結(jié)合、半工半讀的意見》中明確提出:“職業(yè)院校要緊緊依靠行業(yè)企業(yè)辦學(xué),進(jìn)一步擴(kuò)展和密切與行業(yè)企業(yè)的聯(lián)系,加強(qiáng)教育與生產(chǎn)勞動(dòng)和社會(huì)生產(chǎn)實(shí)踐相結(jié)合,加快推進(jìn)職業(yè)教育培養(yǎng)模式由傳統(tǒng)的以學(xué)校和課堂為中心向工學(xué)結(jié)合、校企合作轉(zhuǎn)變。要進(jìn)一步推進(jìn)校企合作,找準(zhǔn)學(xué)校與企業(yè)的利益共同點(diǎn),注重探索校企合作的持續(xù)發(fā)展機(jī)制,建立學(xué)校與企業(yè)之間的長(zhǎng)期穩(wěn)定的組織聯(lián)系制度,實(shí)現(xiàn)互惠互利、合作共贏?!备呗氃盒Ec行業(yè)企業(yè)合作機(jī)制涉及到從學(xué)校培養(yǎng)到企業(yè)生產(chǎn)的全過程,高職院校以育人為首要目標(biāo),追求社會(huì)效益,而行業(yè)企業(yè)則以贏利為第一目標(biāo),追求經(jīng)濟(jì)效益,如何實(shí)現(xiàn)雙方目標(biāo)上的相對(duì)統(tǒng)一,最根本的就是要找準(zhǔn)高職院校與行業(yè)企業(yè)雙方利益共同點(diǎn),體現(xiàn)校內(nèi)學(xué)習(xí)和校外工作相結(jié)合的市場(chǎng)化運(yùn)作特色,創(chuàng)建和完善有效的工作機(jī)制和實(shí)施載體,建立健全政府主導(dǎo)、行業(yè)指導(dǎo)、企業(yè)參與的辦學(xué)機(jī)制,明確規(guī)定高職院校、行業(yè)企業(yè)、地方政府合作中的權(quán)利、責(zé)任、義務(wù)。既是發(fā)達(dá)國(guó)家職業(yè)教育的成功經(jīng)驗(yàn),也是我國(guó)高等職業(yè)教育形成鮮明特色,具有良好社會(huì)聲譽(yù)的關(guān)鍵性戰(zhàn)略舉措。

        [1]陳解放.工學(xué)結(jié)合教育模式可持續(xù)發(fā)展的理性期待[J].中國(guó)高教研究,2006,(8):22-24.

        [2]馬樹超.工學(xué)結(jié)合——職業(yè)教育模式轉(zhuǎn)型的必然要求[J].中國(guó)職業(yè)技術(shù)教育,2005,(30):10-12.

        [3]游文明.中德高職教育與企業(yè)關(guān)系的理性分析[J].職教論壇,2007,(9):36-37.

        [4]王前新.構(gòu)建高職“學(xué)研產(chǎn)訓(xùn)”結(jié)合的人才培養(yǎng)模式[J].教育與職業(yè),2005,(26):19-20.

        [5]周濟(jì).工學(xué)結(jié)合、半工半讀、實(shí)現(xiàn)我國(guó)職業(yè)教育改革和發(fā)展的新突破[Z].在天津職業(yè)教育座談會(huì)上的講話,2005.

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