一些人對(duì)新加坡公務(wù)員的工資津津樂道，并為新加坡總結(jié)出“高薪養(yǎng)廉”的治國(guó)理念。其實(shí)，這只是個(gè)傳說。我們說新加坡公務(wù)員工資高，實(shí)際上，領(lǐng)取高工資的就是總統(tǒng)、總理和部長(zhǎng)級(jí)高官。全世界公務(wù)員工資最高的30人都在新加坡，但新加坡并非毫無根據(jù)地給高官開高工資。新加坡在1994年就用法律形式規(guī)范、約束了高官的工資，其基本指導(dǎo)思想是：公務(wù)員工資參照勞動(dòng)力市場(chǎng)制定，高官的工資要和國(guó)民收入掛鉤，規(guī)定部長(zhǎng)工資是全國(guó)48個(gè)薪水最高的銀行家、律師、會(huì)計(jì)師、工程師和企業(yè)總裁平均工資的三分之二。

2009年，新加坡一些行業(yè)的平均年薪為（以下均為新加坡元，1新加坡元約等于4.9元人民幣）：社團(tuán)58958元，大學(xué)56753元，公司55505元，中央政府49057元，承包企業(yè)48275元，其他組織47672元，基金托管47402元，地方政府47133元。

2009年第三季度，新加坡月工資最高的5個(gè)職業(yè)為：外科醫(yī)生27977元，常務(wù)董事26444元，私人銀行家20238元，期貨經(jīng)紀(jì)人19098元，總經(jīng)理18068元。筑路打樁工以4980元排在100位。

新加坡中央和地方政府公務(wù)員的平均工資分別是公司員工的88%和85%，有的收入甚至不如筑路打樁工。所以，每年大約有6%的公務(wù)員炒政府的魷魚。

是什么讓收入不高的新加坡公務(wù)員保持了廉潔呢？新加坡的《公務(wù)員紀(jì)律條例》規(guī)定，公務(wù)員因公務(wù)接受的禮品必須如實(shí)報(bào)告，價(jià)值超過50新元必須交公，否則就以貪污受賄罪論處，不僅面臨5年至7年的牢獄之災(zāi)，還要將入職以來以每月薪金40%比例積累下來的公積金和養(yǎng)老金全部上繳國(guó)庫(kù)。有位獄警一向奉公守法，因接受一名罪犯以15新元買的一包香煙，就被指控犯有貪污罪，被判處1年監(jiān)禁并罰款15新元，開除公職。新加坡法律規(guī)定，對(duì)任何被開除公職的公務(wù)員永不敘用?？磥?，是嚴(yán)懲而非高薪，更能讓新加坡公務(wù)員將廉潔二字銘記心中。