摘要:新形勢下,事業(yè)單位思想政治建設(shè)出現(xiàn)了新問題,新趨勢。文章分析了產(chǎn)生問題的原因,圍繞原因闡述了思想政治工作應(yīng)遵循的原則,并最終提出了對策。
關(guān)鍵詞:基層干部職工;思想政治對策;事業(yè)單位改革
中圖分類號:D64 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A
文章編號:1674-1145(2009)03-0032-02
新形勢下加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作是全黨的一件大事,要抓好事業(yè)單位思想政治工作,首先必須要有高度的思想覺悟,要深入學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,樹立服從服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心工作的思想,將思想工作落實到事業(yè)單位改革中去,要充分認(rèn)識加強(qiáng)事業(yè)單位改革過程中思想政治工作的復(fù)雜性和艱巨性,要牢牢把握輿論的導(dǎo)向作用。要注意新形勢下事業(yè)單位改革中出現(xiàn)的新情況、新問題。深入研究職工思想活動的新特點,認(rèn)真探索新形勢下做好思想政治工作的規(guī)律和辦法。
一、基層思想政治工作中存在的問題及原因
目前,我國正處于社會轉(zhuǎn)型期,社會經(jīng)濟(jì)成分、利益主體、社會組織和社會生活方式發(fā)生了深刻的變化,人們的行為方式、生活方式、價值觀念也發(fā)生了明顯的變化,事業(yè)單位的思想政治工作中存在的一些問題就顯現(xiàn)了出來。
(一)對思想政治工作重要性認(rèn)識不足
在一些單位中,存在只講經(jīng)濟(jì)建設(shè)、生產(chǎn)管理,而思想政治工作是“說起來重要、干起來次要、忙起來不要”,造成這種現(xiàn)象的主要原因是領(lǐng)導(dǎo)不重視,群眾不認(rèn)識。工作中只追實績、要成果、求效益,不重視思想政治工作。甚至一部分同志錯誤地認(rèn)為思想政治工作看不見、摸不到,多一點、少一點無關(guān)緊要,不愿下慢功夫、細(xì)功夫、長功夫,致使這項工作擺不上應(yīng)有的位置,在有的單位,思想政治工作“可有可無”或成了擺設(shè)。
(二)思想政治工作針對性不強(qiáng),方法相對落后
目前各種新生事物層出不窮,使一些干部在做思想政治工作方面陷入了誤區(qū),有的只是照搬照套上級文件,不區(qū)分對象和層次,規(guī)定動作多,自選動作少,不能結(jié)合本部門、本單位群眾關(guān)心的熱點難點問題有效的開展思想政治工作。個別基層單位把思想政治工作理解得太窄,一說開展政治思想工作就是讀報紙、作報告、學(xué)文件,或大會小會地“傳達(dá)”、“貫徹”,而對職工的實際思想需求卻了解得不多。
二、基層思想政治工作應(yīng)遵循的基本原則
我國已進(jìn)入一個“經(jīng)濟(jì)體制深刻變革、社會結(jié)構(gòu)深刻變動、利益格局深刻調(diào)整、思想觀念深刻變化”的新的敏感的歷史時期。如何找準(zhǔn)思想政治工作的著力點,與時俱進(jìn)地做好基層思想政治工作,以適應(yīng)新時期經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的要求,已成為當(dāng)前思想政治工作的一個重大課題。在具體工作實踐中,尤其是當(dāng)前深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中,應(yīng)牢牢把握以下三個原則:
(一)堅持以馬列主義、毛澤東思想、中國特色的社會主義的理論為指導(dǎo)
基層思想政治工作中要深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀重要思想,以改革的精神推進(jìn)基層黨的建設(shè),要把深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀武裝黨員干部放在首位。緊緊圍繞黨的基本路線,結(jié)合本部門的工作任務(wù)和特點,加強(qiáng)黨的思想組織和作用建設(shè),加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督,堅持從嚴(yán)治黨,充分發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢,促進(jìn)本部門各項工作任務(wù)的完成,為改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)。
(二)堅持人本理念
以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的核心,也是新時期基層思想政治工作的靈魂。當(dāng)前,我國改革開放已進(jìn)入攻堅破難的關(guān)鍵階時期,各種利益格局的深刻調(diào)整,深深地影響著人們的生活方式和思想觀念。做好基層思想政治工作,必須牢固樹立人本理念。一是思想政治工作者與基層干部職工的平等,不能居高臨下,人為的在自己和基層干部職工之間劃上一條上級和下級、領(lǐng)導(dǎo)和部屬的界線,把自己和基層干部隔離開來;二是在對待基層干部職工上的平等,要一視同仁,不能搞親疏遠(yuǎn)近,更不能拉小圈子。
(三)堅持繼承傳統(tǒng)與發(fā)展創(chuàng)新相結(jié)合
思想政治工作是與黨的創(chuàng)立和發(fā)展壯大一并創(chuàng)立和發(fā)展壯大起來的,我們的前輩創(chuàng)造了許多至今都行之有效的好方法、好經(jīng)驗。但在經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展的過程中,許多好的傳統(tǒng)的東西開始被開會和傳達(dá)文件式的教育所取代,被遺忘,甚至被拋棄。比如,交心談心,本來是一個增進(jìn)理解、消除誤會、化解矛盾的有效方法,但現(xiàn)在卻流于形式。
同時,隨著人們思想觀念和思維方式的不斷變化,僅靠傳統(tǒng)的方式方法是不夠的,必須要進(jìn)行發(fā)展和創(chuàng)新。一是要創(chuàng)新載體。利用人們對電腦、網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)等越來越強(qiáng)的依賴,充分運(yùn)用現(xiàn)代技術(shù),搭建多種與干部職工溝通平臺,通過網(wǎng)絡(luò)聊天、電子郵件、手機(jī)短信等有效形式,加強(qiáng)與干部職工的交流。二是要創(chuàng)新機(jī)制。改革說到底就是創(chuàng)新,干部職工思想觀念和思維發(fā)生改變,思想政治工作的機(jī)制也必須不斷創(chuàng)新。要始終站在推動發(fā)展高度,不斷發(fā)現(xiàn)情況、打開新視野、研究新問題、總結(jié)新經(jīng)驗、探索新思路,使思想政治工作緊緊跟上時代的步伐。三是要創(chuàng)新方法。進(jìn)行方法創(chuàng)新,深入到基層干部職工中去,深入細(xì)致地了解和掌握每一個干部職工的生活
環(huán)境、思想動態(tài)和具體困難等實際情況,通過不斷地摸索和總結(jié)提煉,才能形成具有共性的工作方法。
三、基層思想政治工作的對策與方法
(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高領(lǐng)導(dǎo)的思想認(rèn)識
一是發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)干部在學(xué)習(xí)上的示范作用;二是發(fā)揮黨員和黨的領(lǐng)導(dǎo)干部在參與黨的活動中的表率作用;三是發(fā)揮黨員和黨的領(lǐng)導(dǎo)干部在廉政建設(shè)上的榜樣作用。做思想政治工作的同志大多是領(lǐng)導(dǎo)干部,應(yīng)在“立行”和“立言”上多下功夫,把真理的力量和人格的力量統(tǒng)一起來,使基層的黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部成為表率。
(二)改進(jìn)工作方式,合理安排思想政治工作
干部職工需要的是能夠聯(lián)系本單位實際和思想情況的,經(jīng)過深加工和再處理的“含金量”高的信息與政策。因此思想政治工作要滲透到經(jīng)濟(jì)工作、部門中心工作中去,要有血有肉,有針對性,有說服力;克服思想政治工作和業(yè)務(wù)工作“兩張皮”現(xiàn)象,善于發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢去做好經(jīng)濟(jì)工作的部門業(yè)務(wù)工作,用部門工作的成果鞏固思想政治工作的成果,思想政治工作與部門工作效率的提高,實現(xiàn)思想政治工作與部門工作的有機(jī)結(jié)合。
(三)加強(qiáng)政工干部隊伍的自身建設(shè),不斷提高政工人員的素質(zhì)
1.保持政工干部隊伍層次合理。要多措并舉抓好干部職工隊伍建設(shè),做到既要有政治觀念強(qiáng)、理論功底厚、善于做思想工作的專家型人才,又要有既懂政治、又懂經(jīng)濟(jì)、會管理、通業(yè)務(wù)的復(fù)合型人才;既要有組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、善搞宣傳鼓動工作的“小秀才”,又要有埋頭苦干、頑強(qiáng)創(chuàng)業(yè)、任勞任怨的“老黃?!?;既要有吹拉彈唱、琴棋書畫諸樣略通的“小能人”,又要有專業(yè)知識的骨干,使政工隊伍骨干之間各具特征,相互彌補(bǔ),形成合理的結(jié)構(gòu)。
2.拓寬政工干部知識面?;鶎诱じ刹恳皶r掌握新的科學(xué)理論,緊跟時代展,學(xué)會運(yùn)用新手段、新方法、學(xué)會操作新儀器、新設(shè)備。思想政治工作要具體化。對象不同,地域不同,群體不同,層次不同,方法也應(yīng)該有所不同。在具體工作中,政工人員要注意以理服人、以情感人,要密切聯(lián)系實際而不能空談,不著邊際,更不能流于形勢和教條。
(四)要切實解決職工的熱點、難點問題
幫助職工排憂解難,是黨的群眾路線的出發(fā)點和歸宿點,也是思想政治工作群眾性特點的必然要求。所以我們要始終樹立群眾觀點,堅持走群眾路線;做到思想上尊重職工,感情上貼近職工,行動上深入職工,工作上依靠職工,密切與職工的干群聯(lián)系;要深入基層,深入職工群眾,同他們打成一片,交知心朋友,了解他們的真實思想,把握他們的思想脈博,傾聽他們的呼聲,把工作做到他們的心坎上;要急職工所急,想職工所想,以此增強(qiáng)思想政治工作的預(yù)見性、針對性和務(wù)實性。
作者簡介:王玉春(1961- ),女,山東梁山人,供職于山東省菏澤市立醫(yī)院。