閆朝霞 劉 穎
事件回顧
春節(jié)期間還收到兒子點點的幼兒園班主任鄭老師的祝福短信,誰知道一開學,等在班級門口接我們的就已經(jīng)換成了另一個年輕的老師。新來的老師顯然還不太了解班里的孩子,一頓手忙腳亂,哪里顧得上和點點“深交”。不放心地把孩子交到新老師手上,心里一陣不平:這已經(jīng)是點點一年幼兒園生活的第三任班主任了,為什么幼兒園里總換老師?看來孩子又要有一陣兒不適應了!果然,點點開始問我,鄭老師去哪里了,是不是因為他不乖才離開的?接園的時候聽別的家長說,有的孩子在家里變得愛鬧脾氣;到了幼兒園后卻變得蔫蔫的,又開始不愛上幼兒園了!(點點媽媽)無論孩子或者成人,在一個相對熟悉的環(huán)境里,都會感到放松、舒適、充滿安全感。當某一天,環(huán)境發(fā)生變化或者周圍的人群發(fā)生改變時,比如,孩子失去熟悉和喜歡的老師后,必然會出現(xiàn)長短不一的不適應期。幼兒園更換老師,有的孩子會表現(xiàn)出:情緒低落、食欲不好、脾氣變大、不愛說話、不愿上幼兒園、黏爸爸媽媽、總是提一些有關“離開”的問題等現(xiàn)象。在這個特殊時期,父母和幼兒園的積極溝通和適時的調(diào)整尤為重要。
怎么幫助孩子和父母適應突變的情況?兩位老師和我們分享了她們的故事和經(jīng)驗。
點點媽媽:每一個家長都愿意和園方通力合作,但是,難道老師的流動、更換就全是正常的、應該的嗎?
老師回應:幼兒園更換老師的原因很多,有的是出于老師自身的原因,比如身體情況、薪酬待遇、個人能力而主動辭職或被辭退的,有的是因為園方出于管理的角度而進行的內(nèi)部調(diào)換,比如考慮年齡搭配、特長搭配、老師之間的磨合等。很多原因都具有突發(fā)性質(zhì)、甚至有些無可奈何。但是,這并不能作為一所幼兒園教師頻繁流動的借口。
國家規(guī)定幼兒園教師流動的標準:一所幼兒園年教師流動率不能超過15%。如果超過15%,這所幼兒園的管理者就要好好反思一下,究竟是哪個環(huán)節(jié)出了問題?還需要關注的是:愿意走進來的老師多還是愿意走出去的老師多?走出去的老師優(yōu)秀還是走進來的老師優(yōu)秀?這些都是衡量該與不該、正常與非正常的標準。
點點媽媽:我應該如何幫助孩子適應新老師?
老師回應:可以從兩方面入手:既讓孩子感恩、懷念原來的老師,又讓他接受、喜愛現(xiàn)在的老師。
彤彤媽媽的做法大家可以借鑒一下:彤彤喜歡的楊老師被調(diào)到了別的班,來了一位王老師。彤彤很懷念楊老師,她的媽媽找出一張包括彤彤和楊老師在內(nèi)的班級全家福照片,彤彤自己利用廢舊材料做了個相框,送到楊老師所在的新班級,把相框送給她說:“我們班的小朋友永遠愛您……”媽媽的這種做法既培養(yǎng)了彤彤的感恩之情,讓她有機會表達對老師的愛和思念,同時這也是一種很好的贈別方式,幫助孩子理解并接受楊老師不能回到自己班級的現(xiàn)實。
對于新來的王老師,彤彤的媽媽經(jīng)常有意識地在女兒面前稱贊。
“你的辮子是王老師給梳的吧?真是漂亮!”
“王老師真是巧手!”
“彤彤,我覺得王老師越來越喜歡你了,今天我和王老師聊天,她不斷地表揚你……”
彤彤很快喜歡上了王老師,班上家長都說彤彤的適應能力真強。點點媽媽:那么,家長在和新老師相處時應該注意些什么?
老師回應:當你收到幼兒園換老師的征求意見稿或者告知時,如果有想法可以找老師或者園長談,但最好不要當著孩子的面表達你的不滿。曾經(jīng)有過這樣的例子,家長可能是不經(jīng)意讓孩子聽到了什么,天真的孩子無意中就順口說了出來:“我媽說你是新來的,什么都不知道……”“我媽說,原來的老師比你好……”
這短短的話語是雙刃劍,不但傷害了老師,對孩子適應新老師也沒有任何幫助,只會讓他在無形之中排斥老師。
點點媽媽:平靜地看,新來的老師也很不容易啊。
老師回應:的確,新老師最需要的就是家長坦誠、寬容的接納。媽媽可以主動向新老師介紹自己孩子的情況,表示歡迎她到這個班級來。在向新老師了解孩子的情況或者詢問一些班務工作時,她可能不能馬上說出來,一來是因為可能這方面還沒有了解,二來有可能非常緊張。給新老師一點時間,相信她會一天比一天更了解這個班,了解這些孩子。
拿我自己經(jīng)歷的一件事來說吧。我有一次很突然地被調(diào)到小班,剛去的時候確實很緊張,甚至將兩個小朋友的書包都拿錯了!那真是一段自責甚至有些自我否定的狀態(tài)。直到在家園聯(lián)系冊上看到了這樣兩句話:
“老師,你好!我是xx的家長,聽園長說你非常喜歡孩子,我們非常歡迎你,以后多溝通……”
“老師,這兩天孩子回家總提起你,還總愛學你講故事,看來小家伙真是喜歡你,我們會支持你的工作的!”
我到現(xiàn)在還是非常清楚地記得當時的情形——一遍一遍地看,不停地對自己說:加油!你看家長們多么相信你呀!還有什么理由做不好呢?
正常的改變是好事
無論孩子將來處在什么年齡階段,難免會碰到換老師或類似轉校、轉班、搬家等情況。對于孩子來說,正常的改變不見得是一件壞事。它可以增強孩子的適應性、提高交往能力(學會和多種性格的老師進行交往)、提高自己的觀察能力、感受力和洞察力等等。同時,這也是一個特殊的階段,需要我們付出耐心陪他度過:
1告訴孩子,原來的老師非常愛他,只是因為某些原因才不得不離開,她其實也很舍不得他。
2和孩子聊天時,適當提問一些關于新老師的問題:“今天,新老師帶你們玩什么游戲了?你看,新老師帶來了新游戲,周末的時候你教我們玩吧!”及時發(fā)現(xiàn)新老師對孩子的表揚和鼓勵,然后告訴孩子:“老師表揚你了,她一定很喜歡你,和原來的老師一樣愛你呢!”
3帶孩子一起來統(tǒng)計表格,和孩子一起寫一寫愛自己的人的名字,比較一下。他會發(fā)現(xiàn)新老師來了以后多了一個愛自己的人,這是一件多么高興的事情。
4等孩子逐漸接受和喜歡新老師時,不妨和孩子一起做一份賀卡或者畫一幅圖畫送給她。增進和新老師之間的溝通,同時讓孩子學會關心別人和表達自己對他人的愛。