＞＞＞該不該提高村黨支部書記待遇

中組部官員透露今年中央將進(jìn)一步提高村黨支部書記待遇的信息后，一些網(wǎng)友發(fā)表了評(píng)論。筆者對(duì)其中“村黨支部書記為村里最富有的人，不應(yīng)提高待遇”的看法不敢茍同，認(rèn)為進(jìn)一步提高村黨支部書記待遇乃形勢(shì)之所需。

“農(nóng)村里最富的人是村黨支部書記”這種看法過于偏激，是片面之詞。據(jù)我所了解的諸如廣西等邊遠(yuǎn)落后地區(qū)，村黨支部書記與其他農(nóng)民群眾擁有同樣的土地、勞力等資源，即人均土地、家庭勞力相差無幾，在客觀條件上并沒有多大優(yōu)勢(shì)，他們大多憑借自己的聰明才智發(fā)家致富，但也只能算得上是村里的“富人”之一，還不能妄加斷定其為最富之人，哪怕有極個(gè)別村黨支部書記是村里的首富，不能一概而論地稱“所有的村黨支部書記為村里最富的人”。況且，有的村黨支部書記因?yàn)楣ぷ鞣敝孛β担瑹o暇顧及家里的生產(chǎn)，加上工資待遇偏低，經(jīng)濟(jì)收入還比不上普通村民，因此常常被家人責(zé)怪，甚至引發(fā)家庭矛盾，導(dǎo)致夫妻慪氣鬧離婚，這給村黨支部書記增加了極大壓力。

當(dāng)然，在進(jìn)行村級(jí)組織換屆選舉時(shí)，從黨委、政府和黨員、群眾的角度出發(fā)，都愿意并極力推選帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富能力強(qiáng)的農(nóng)村領(lǐng)頭雁作為當(dāng)家人，因?yàn)樗麄冋嗡枷脒^硬，見多識(shí)廣，點(diǎn)子謀略多，能夠較好地將黨的政策貫徹落實(shí)到農(nóng)村、群眾中，更好地為群眾謀福利。

從中國特色社會(huì)主義按勞分配和多種分配并存的分配原則來看，付出了勞動(dòng)就應(yīng)給予相應(yīng)的報(bào)酬，做出了貢獻(xiàn)就應(yīng)給予獎(jiǎng)勵(lì)。正是因?yàn)榻?jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展，農(nóng)村生活水平不斷提高，也逐漸清晰地反映出村干部工資收入和福利待遇的偏低，表現(xiàn)出勞動(dòng)貢獻(xiàn)與經(jīng)濟(jì)報(bào)酬的不對(duì)應(yīng)。拿廣西來說，目前村干部每月工資普遍不到450元，除去開會(huì)、開展農(nóng)村工作、上傳下達(dá)所需的交通費(fèi)、電話費(fèi)，已所剩無幾，有時(shí)事務(wù)多，甚至還要倒貼錢。勞動(dòng)付出與報(bào)酬的不相對(duì)應(yīng)，在一定程度上影響了他們的工作積極性。許多村黨支部書記反映：自己之所以能夠堅(jiān)持當(dāng)村干部，完全是出于對(duì)黨的忠誠、對(duì)人民的負(fù)責(zé)，情愿為黨和人民多辦實(shí)事、多做貢獻(xiàn)，如果只從金錢去考慮，他們?cè)缇筒辉敢飧上氯チ恕?/p>

因此，黨中央進(jìn)一步提高村干部，特別是村黨支部書記待遇，有效調(diào)動(dòng)他們的工作積極性，乃形勢(shì)之所需，是一項(xiàng)高瞻遠(yuǎn)矚、實(shí)事求是、具有客觀依據(jù)的明智之舉。