在2005年7月20日至8月20日長(zhǎng)達(dá)一個(gè)月的時(shí)間里，《南風(fēng)窗》大學(xué)生社會(huì)調(diào)查入選團(tuán)隊(duì)之一吉林大學(xué)大學(xué)生調(diào)查小組，對(duì)撫順、吉林、長(zhǎng)春、伊春4個(gè)城市的近230名工人進(jìn)行了走訪，完成深度訪談個(gè)案82個(gè)。

面對(duì)大學(xué)生的提問，工人們回答說……

“現(xiàn)在最困難的就是錢難掙”

一名撫順某鋼廠的鍛壓工這樣介紹他的勞動(dòng)技能情況：

“就我這活，你到那，一天就會(huì)，一瞅就會(huì)，啥技術(shù)也沒有，現(xiàn)在（下崗了）誰還要你，……學(xué)別的勞動(dòng)技能？那個(gè)時(shí)代不可能。學(xué)了人家也不用你。要學(xué)也得是單位讓你學(xué)，要提拔你啊，給你調(diào)動(dòng)啥的，不然學(xué)他干啥，你也走不了，那時(shí)候就得在這干，別處都不要你。那時(shí)候我們也不想學(xué)，沒別的門子，就是干這活，一天上班，到號(hào)就開工資，啥愁事也沒有，那時(shí)候誰能想到下崗啊，都老天真了，就尋思國(guó)企好了，下崗？那不能啊，就跟你們這么單純?！?/p>

撫順某礦下崗的爆破工說：“咱這技術(shù)沒說的，可離開煤礦哪還用放炮的，我估計(jì)除了拉丹那里哪都不缺咱這技術(shù)！我們廠有的設(shè)備都是日本時(shí)期留下的，全國(guó)就我們這還使，那幫人（用那些設(shè)備的人）回了家哪都沒有要你的，就在市場(chǎng)上蹲著?！?/p>

吉林市某合金廠一名冶煉工人對(duì)自己今后的就業(yè)前景很有信心：“我們廠子拿我這個(gè)證（冶煉行業(yè)中級(jí)技術(shù)等級(jí)證）的人也不多呀，有這個(gè)我就比他們能多100塊錢。要是現(xiàn)在廠子黃了，下崗，我就去民營(yíng)企業(yè)，現(xiàn)在外面民營(yíng)企業(yè)高薪聘請(qǐng)，像我這個(gè)工作，一個(gè)月能三五千?！?/p>

在長(zhǎng)春市困難職工幫扶中心，一名下崗女工說： “在這培訓(xùn)的都有用，家政服務(wù)、月嫂、廚師、按摩、面點(diǎn)……想自己找點(diǎn)啥干挺有幫助。培訓(xùn)也不用自己拿錢……”

撫順某廠的下崗工人認(rèn)為再就業(yè)幫扶機(jī)構(gòu)對(duì)他們作用不大：“培訓(xùn)班啥的，我去過幾次，都是家政服務(wù)，家庭護(hù)理者方面的，咱一個(gè)男同志，這方面你干？就算你能干有人用你嗎？再一個(gè)主要還是培訓(xùn)以后安排工作效果不好，掙400到500元，還解決不了家里的生活，真都不如低保，采暖費(fèi)啥的還能免了。農(nóng)民工干這活行，他不用考慮（采暖費(fèi)，水電費(fèi)等）……現(xiàn)在老板太黑，人有的是，400元一個(gè)月你干不干？你不干，農(nóng)民工干。就這價(jià)，農(nóng)民工在農(nóng)村活不下去了，300元就能干?！?/p>

一名在天津開小吃部的撫順某鋼廠下崗職工說：“說實(shí)在的，像我們這些人（指40以上），你就得自己干點(diǎn)啥，開個(gè)買賣。老婆、孩子能吃飽，就是養(yǎng)家糊口唄，還能咋的？就是靠自己，不靠自己誰管你。

“把稅給免了這事好，就這事我舉雙手擁護(hù)政府。過去我剛下崗的時(shí)候上過夜市，他們（城管部門）天天來攆你，不讓做買賣，還罰款，都不讓你活啦?！?/p>

“現(xiàn)在錢難掙，最好別打工，怎么也要自己干。這樣生計(jì)才有保障?！币幻聧徆と艘辉僦貜?fù)，他說自己很幸運(yùn)，因?yàn)樵?989年政策鼓勵(lì)經(jīng)商的時(shí)候，自己開了一家汽車配件的小店。雖然現(xiàn)在下崗了，買賣也沒以前好賺錢了，但比起其他下崗?fù)乱玫枚?。他解釋說：“現(xiàn)在最困難就是錢難掙，現(xiàn)在人就尋思我怎么找個(gè)工作給別人打工，就沒尋思自己干嘛，自己干咋的都比給別人打工強(qiáng)。現(xiàn)在從外地來的那么多，人家都能干，咋就咱不能干呢。你咋還比農(nóng)民強(qiáng)吧，咱家在這，農(nóng)民到這又吃又住，怎么能讓人家掙的都比你多呢？你干啥不能干。”

“我們也相信政策是有益于大局的”

對(duì)于國(guó)企改革，撫順某廠一名下崗職工是這樣看的：“國(guó)企應(yīng)該好好改一改，主要在管理者。當(dāng)官的好才行，現(xiàn)在我們這，當(dāng)官的拉出去崩一崩絕對(duì)不冤枉他，摟得太厲害了。誰監(jiān)督誰啊，當(dāng)官的拿錢當(dāng)?shù)墓?，?dāng)上了就得摟錢，工人知道啥啊，滿足于生存狀況，給工資就行了，別的啥也不知道。

撫順某建筑公司職工談到他失業(yè)的原因：“為啥下崗？就是因?yàn)槔蠈?shí)。我們?cè)瓉矶嗌偃耍繉⒔?萬人，現(xiàn)在還剩多少？不到1000人，越老實(shí)，干活越好越下崗。看著沒有，這些下崗的都是勞模。知道啥叫改革不？從國(guó)企變到公司，公司底下是工區(qū)，是隊(duì)，都是個(gè)人承包，一夜之間，國(guó)有資產(chǎn)，都沒啦，流失啦。等公司明白過來，一盤結(jié)的時(shí)候，虧損老錢啦。為啥？原來你是隊(duì)長(zhǎng)，一承包你是項(xiàng)目經(jīng)理了，就得充實(shí)自己，原來各車間庫(kù)里什么都有，一承包全歸個(gè)人了。企業(yè)都沒人管了，有權(quán)的都撈東西去了，看看庫(kù)里有什么，整個(gè)車就去拉，那邊還國(guó)有呢，這邊就私人的了。公對(duì)私的時(shí)候，這東西自然而然就沒了，就對(duì)不上賬了，就這么企業(yè)就完了。企業(yè)一承包，用你的時(shí)候就給你開支，不用，就回家。攬不著活了，工人就全回家了?！?/p>

在撫順市望花區(qū)街頭的零工市場(chǎng)，一名原在某廠機(jī)關(guān)工作的文秘干部說：“我們廠歸××局管，××局有個(gè)局長(zhǎng)，讓我們廠給他買套房子，300萬，我們廠沒給他買，就把我們廠長(zhǎng)給下課了。不給我買，不用你當(dāng)了，重新調(diào)個(gè)人當(dāng)廠長(zhǎng)，從外單位調(diào)來的，啥也不懂啥也不是，管理不了，但他可以管錢啊，他可以給你買套商品房。這廠長(zhǎng)來了，我在機(jī)關(guān)的，我都沒看到過他。光聽說，工廠沒人干活了，產(chǎn)品沒人推銷了，市場(chǎng)就沒了，沒有市場(chǎng)工廠還怎么生存……原來廠子挺大面積，現(xiàn)在賣剩不一點(diǎn)了，賣多少錢沒人知道，工人全下崗了?！?/p>

本應(yīng)由企業(yè)、個(gè)人、社會(huì)三方共同負(fù)擔(dān)的養(yǎng)老保險(xiǎn)在個(gè)別單位竟然完全由個(gè)人承擔(dān)，而且如果不交這筆錢，就不允許職工退休。撫順某礦工人說：“俺們都50來歲了，就是等到退休，還拿不起這個(gè)保險(xiǎn)金……到50周歲退休就得拿1萬多的保險(xiǎn)金，現(xiàn)在這10來年，單位一分錢保險(xiǎn)不給你交，全得你自己拿。不交保險(xiǎn)錢能給你退休嗎？我們這退休還真沒有不交的，有的哭著喊著借錢，有的退了就借你錢，我把‘折（發(fā)放退休金的存折）借給你，你就去辦吧，把你那錢開出來，再還給我?，F(xiàn)在退休……等兩年你才能緩過來，才拿到屬于自己的錢……沒法交，老了都不知道咋活呀。”

另一個(gè)工人說：“我們也相信上面政策是有益于大局的，但是不能一點(diǎn)不管我們這些下崗的啊，畢竟我們是作了犧牲的！起碼我這養(yǎng)老保險(xiǎn)你（企業(yè)）應(yīng)該給交啊，當(dāng)初讓我下來是這么答應(yīng)的?！?/p>

“改革改得我懵頭轉(zhuǎn)向了，我退休時(shí)工資也不知道為啥就被拿下去108元，到現(xiàn)在沒人給我們解釋，我們?nèi)フ?，人家說‘給你點(diǎn)錢就知足吧，可畢竟不是那么回事?。　?/p>

“部長(zhǎng)鄭斯林當(dāng)時(shí)都哭了”

在東北一些地方，上訪對(duì)工人而言已經(jīng)不是一個(gè)敏感的詞語，“上訪常態(tài)化”幾乎成為一大特色。

高某和妻子都是撫順某礦的工人，雙下崗。高某今年44歲，已經(jīng)下崗5年。這5年中，他和他的同伴們走了一條艱辛的上訪之路。

高某說，我是屬于停薪留職的工人，但是我還沒有期滿就強(qiáng)迫著下崗了，而且我家是雙下崗，下崗之后養(yǎng)老保險(xiǎn)單位也不給交了，個(gè)人實(shí)在負(fù)擔(dān)不起。我最開始時(shí)找單位領(lǐng)導(dǎo)，但總是得不到解決。有一次我從領(lǐng)導(dǎo)那出來，一個(gè)同事說“跟我們?nèi)ド显L吧，上訪之后沒準(zhǔn)就能管你”，我覺得也是，不訪就一點(diǎn)希望都沒有。訴諸法律？有文件規(guī)定：法院不予受理國(guó)企改革中的職工勞動(dòng)糾紛問題。

我們都是拿著文件、拿著本本去上訪的。你看我手里的文件，從中央到省市全都有。我們這么多次的上訪，都是控制在憲法所規(guī)定的公民合法權(quán)益之內(nèi)，我們沒打文字幅，沒有擾亂機(jī)關(guān)的公共秩序，沒阻礙交通，更沒影響到什么人辦公，也沒給社會(huì)帶來危害。都是合法的。

我們主要是針對(duì)礦上在并軌、買斷期間執(zhí)行的遼寧省發(fā)的試行報(bào)告，因?yàn)楫?dāng)時(shí)遼寧是一個(gè)試點(diǎn)，既然是試點(diǎn)，不是正式文件，那我們老百姓認(rèn)為不妥就有理由上訪，而且在遼寧執(zhí)行帶來很多問題我們就得提出，省得到別的省去實(shí)行。

中共中央文件（即中發(fā)[1998]10號(hào)“中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于切實(shí)做好國(guó)有企業(yè)下崗職工基本生活保障和再就業(yè)工作的通知”，編者注）明確規(guī)定“為保障職工家庭的基本生活，夫妻雙方在同一企業(yè)的，不要安排雙方同時(shí)下崗”，而且礦上也有這個(gè)文件。但是我們家兩口子同時(shí)下崗……一年礦里欠一個(gè)工人422.76元，礦務(wù)局下崗1.1萬多人，你算算啊，我們能不告嗎？

最要命的是，我們下崗之后養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)單位都不管了，說沒錢……我們這一代人啊，“出生就挨餓，上學(xué)又停課，畢業(yè)就下鄉(xiāng)，而今沒工作，今后無著落”！

這些是跟我自己的利益最相關(guān)的。其他人上訪還有的因?yàn)楣?、下崗了單位沒給任何措施；有的因?yàn)槭擒娙嗽谄髽I(yè)還有生產(chǎn)任務(wù)的條件下讓下崗了；還有的買斷時(shí)候簽字蓋章都是別人替他簽的，還有把他章騙去了的，很多。礦務(wù)局的領(lǐng)導(dǎo)有一次在會(huì)上說了良心話，“現(xiàn)在是用下崗工人的犧牲換來咱們的穩(wěn)定”。犧牲不能光給評(píng)價(jià)吧，我們還得生活啊，得讓我們活啊！

2004年11月23日，早晨7點(diǎn)多我們一共50多人在勞動(dòng)保障部的大門口跪著，快8點(diǎn)了，部長(zhǎng)鄭斯林上班正好碰見了，他當(dāng)時(shí)都哭了，說工人們受苦了，大伙就跟他反映情況。他給省長(zhǎng)聯(lián)系，把我們的上訪信轉(zhuǎn)到省里了，還跟我們說如果再有截訪的、打人的都找他，他給解決。這是我們最受重視的一次。后來鄭部長(zhǎng)派的兩個(gè)人，還有省市的人來調(diào)查，開（調(diào)查）會(huì)之前領(lǐng)導(dǎo)威逼利誘，工人們也沒能把真話遞上去。上面來人說對(duì)政策上規(guī)定的關(guān)于養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)，再就業(yè)簽合同什么的礦里應(yīng)該執(zhí)行。但是人一走了，就拖，從12月份拖到1月，到3月也沒解決，現(xiàn)在還撂著呢。上面政策是好的，但是下面有時(shí)候執(zhí)行得不行。

我們上訪有時(shí)候半道就給截回來了，單位去車，回來之后有的把車票給報(bào)了、有的在路上吃啊喝啊的……以后要是有個(gè)啥中央精神了、會(huì)議了，就來看著你，這段時(shí)間你說啥要求他們都說行，等這陣風(fēng)過去就拉倒……有的家要蓋煤棚了他就給你水泥啊、磚、瓦什么的，還有的給焊?jìng)€(gè)門什么的?！?/p>

（本文由編者摘編自吉林大學(xué)大學(xué)生社會(huì)調(diào)查團(tuán)隊(duì)的報(bào)告）