在實(shí)施新課程標(biāo)準(zhǔn)下,教與學(xué)方式的改變呼喚著教師的專業(yè)化成長(zhǎng)。集體備課是在個(gè)人認(rèn)真準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上進(jìn)行集體研討的一種有效的教研活動(dòng),它能集中大家的智慧,共同研究教學(xué)中的一般問(wèn)題,保證教學(xué)工作有目的、有計(jì)劃地進(jìn)行,從而成為校本教研的一種重要形式。
素質(zhì)教育 新課程標(biāo)準(zhǔn) 集體備課
在素質(zhì)教育不斷深化的今天,探討學(xué)科整合的教學(xué)方法、教學(xué)手段和教學(xué)策略,對(duì)于優(yōu)化課堂教學(xué),提高教育教學(xué)水平,都有積極的意義。多年來(lái),我校為充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用,以備課為突破口,對(duì)集體備課進(jìn)行了嘗試。下面我就對(duì)集體備課的認(rèn)識(shí)粗淺地談點(diǎn)體會(huì)。
一、集體備課的作用、意義
教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,課堂教學(xué)是教學(xué)工作的核心,集體備課是課堂教學(xué)的準(zhǔn)備環(huán)節(jié),是課堂教學(xué)取得成功的重要保證。實(shí)施集體備課,是發(fā)揮教師群體的智慧,集思廣益、博采眾長(zhǎng),真正實(shí)現(xiàn)資源共享的重要措施。
二、集體備課的具體做法
教師集體備課是以教研組為單位,組織教師開展集體研讀大綱和教材、分析學(xué)情、制定學(xué)科教學(xué)計(jì)劃、分解備課任務(wù)、審定備課提綱、反饋教學(xué)實(shí)踐信息等系列活動(dòng)。其具體運(yùn)作方式如下。
1.組織管理
集體備課由教學(xué)處(或教研室)實(shí)施管理。一般由教研組長(zhǎng)具體主持集體備課活動(dòng);公共科和規(guī)模較大、門類較多的專業(yè)教研組可分成若干備課組,由備課組長(zhǎng)負(fù)責(zé)。
2.活動(dòng)過(guò)程
(1)活動(dòng)準(zhǔn)備——“二研”“三定” 。組長(zhǎng)提前通知全組成員在集體活動(dòng)前認(rèn)真研讀教材、大綱,通知中明確集體活動(dòng)的“三定”:定時(shí)間、定地點(diǎn)、定中心發(fā)言人。
(2)集中研討——“四備” 。集中研討即組長(zhǎng)在集體備課時(shí)間里召集本組教師提出備課要求,聽取中心發(fā)言人的發(fā)言,討論備課提綱。備課提綱應(yīng)包括備重點(diǎn)、備難點(diǎn)、備教法、備作業(yè)(還應(yīng)包含單元檢測(cè))。
(3)修改提綱——“五統(tǒng)一” 。根據(jù)集體討論的內(nèi)容,中心發(fā)言人修改備課提綱,要充分體現(xiàn)“五統(tǒng)一”:統(tǒng)一教學(xué)思想,統(tǒng)一“雙基”“雙力”(智力、能力)和“雙育”的內(nèi)容與要求,統(tǒng)一課時(shí)安排,統(tǒng)一達(dá)標(biāo)題目,統(tǒng)一考核要求。
(4)撰寫教案。各任課教師根據(jù)集體備課的備課提綱和各班的學(xué)情,撰寫教案。此時(shí),在不離開“五統(tǒng)一”的前提下,發(fā)揮各人特長(zhǎng)。
(5)信息反饋。下一次集中時(shí),把根據(jù)備課提綱實(shí)施時(shí)反映出來(lái)的重點(diǎn)問(wèn)題提出來(lái),供以后借鑒。
3.時(shí)間安排
學(xué)??筛鶕?jù)各學(xué)科的特點(diǎn),每學(xué)期規(guī)定幾次,或每周一次。視各校各組教師組成情況而定。如果將每周集體備課的時(shí)間排進(jìn)課表,那就更加制度化、規(guī)范化了。
三、集體備課應(yīng)注意的問(wèn)題
1.集體備課必須堅(jiān)持“三性”原則
(1)統(tǒng)一性原則。
集體備課的實(shí)質(zhì)是同步教學(xué),具體實(shí)施中教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)進(jìn)度、作業(yè)訓(xùn)練、資料使用、檢測(cè)評(píng)估等必須統(tǒng)一,特別是教學(xué)進(jìn)度和目標(biāo)檢測(cè)更要統(tǒng)一。
(2)超前性原則。
分配撰寫備課提綱的任務(wù)和提供備課提綱要有一定的超前性,任課教師的提綱準(zhǔn)備任務(wù)在制定學(xué)期教學(xué)計(jì)劃時(shí)一并分配。備課提綱的討論一般要超前一周。
(3)完整性原則。
劃定備課任務(wù)應(yīng)考慮到教材內(nèi)容的內(nèi)在聯(lián)系,保持其內(nèi)容的完整性。一般依據(jù)教材的單元或章節(jié)來(lái)劃分比較合適,切忌人為地將教材割裂開來(lái)。
2.集體備課必須正確處理好“三個(gè)關(guān)系”
(1)正確處理好個(gè)人鉆研與集體討論的關(guān)系。
集體備課,不僅僅是集中討論,一般采取集中討論與個(gè)人鉆研相結(jié)合的形式。如果僅僅依靠聽中心發(fā)言人的說(shuō)課,討論是不能成功的。要發(fā)動(dòng)全組成員認(rèn)真鉆研大綱和教材,討論的時(shí)候才可能各抒己見。
(2)正確處理好備課與試講的關(guān)系。備課是講課的基礎(chǔ),講課以備課提綱為指導(dǎo)。集體備課之后,由一人或幾人進(jìn)行試教,每次教后及時(shí)組織評(píng)課。執(zhí)教者發(fā)揮自己的特長(zhǎng),上出自己的風(fēng)格。備課的內(nèi)容統(tǒng)一,教的風(fēng)格可以百花齊放,方法可以各有不同。概括地說(shuō),備課要統(tǒng)一,上課在不離開備課提綱的情況下,可以百花齊放,千萬(wàn)不能出現(xiàn)“千人一面”的局面。
(3)正確處理好骨干領(lǐng)路與培養(yǎng)新教師的關(guān)系。集體備課的中心發(fā)言人一般挑選本組骨干。備課是貫穿于每學(xué)期的全過(guò)程,從培養(yǎng)新教師的角度出發(fā),也應(yīng)給新同志壓壓擔(dān)子,讓新同志來(lái)當(dāng)“中心發(fā)言人”,同時(shí)采取“青藍(lán)結(jié)對(duì)”的方法,然后逐步放手,這樣可以一舉數(shù)得。
四、結(jié)束語(yǔ)
集體備課是一項(xiàng)極其細(xì)致且復(fù)雜的創(chuàng)造性活動(dòng),它有利于發(fā)揮群體優(yōu)勢(shì),是一種既具實(shí)用性、又具操作性的好形式;它有利于素質(zhì)教育的貫徹實(shí)施,在現(xiàn)階段,抓好集體備課的建設(shè)意義更為重大,我們要持之以恒地做好這項(xiàng)工作。
(作者單位:陜西嵐皋縣嵐皋中學(xué))