有黨性、有人品、有官德、有能力，是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部保持先進(jìn)性的基本要求。銅梁縣在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，注重建立讓黨員領(lǐng)導(dǎo)干部做到“四有”的長(zhǎng)效機(jī)制，取得了初步成效。

緊扣“有黨性”，注重理論武裝。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部只有具備了堅(jiān)強(qiáng)的黨性，才能對(duì)黨和人民的事業(yè)無(wú)限忠誠(chéng)。增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、加強(qiáng)黨性鍛煉，是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部鍛煉先進(jìn)性的必要途徑。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷增強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，關(guān)鍵是要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，特別是加強(qiáng)對(duì)黨的理論知識(shí)的學(xué)習(xí)。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，銅梁縣建立并實(shí)施了“用筆考察干部”的長(zhǎng)效機(jī)制，推行了“領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)年度考試”和“領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)研活動(dòng)月”制度，努力打造學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子?？h委常委帶頭做到每個(gè)季度讀一本書(shū)，撰寫(xiě)一篇心得體會(huì)，在縣委中心學(xué)習(xí)組進(jìn)行交流，為全縣干部做出了表率。去年底，９７．５％的正科級(jí)以上實(shí)職領(lǐng)導(dǎo)干部在理論考試中取得良好以上成績(jī)，絕大多數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部能撰寫(xiě)出認(rèn)識(shí)深刻、見(jiàn)解獨(dú)到的調(diào)研文章。

緊扣“有人品”，注重人格修養(yǎng)。做官必先做人，人品是從政立業(yè)之本。能不能搞好團(tuán)結(jié)，是檢驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)干部人品好壞的試金石。如果黨員領(lǐng)導(dǎo)干部人品不好，班子必然不和諧、不團(tuán)結(jié)，缺乏凝聚力和戰(zhàn)斗力。不過(guò)，團(tuán)結(jié)不是違背原則、一團(tuán)和氣。“君子和而不同，小人同而不和?！睂?duì)發(fā)展中存在的問(wèn)題，應(yīng)該求同存異。古人說(shuō)：“輕財(cái)足以聚人，律己足以服人，量寬足以得人，身先足以率人?！便~梁縣委在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，要求各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部做到講黨性、講團(tuán)結(jié)、講大局、講人品，遇事多溝通、多商量，有事當(dāng)面講，不在背后或私下亂議論，并用鐵的紀(jì)律來(lái)保證團(tuán)結(jié)。在對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行民主測(cè)評(píng)時(shí)，群眾對(duì)縣委、縣政府班子的滿意率達(dá)到９９．７％，對(duì)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)班子的滿意率達(dá)到９６．３％。

緊扣“有官德”，注重以民為本。官德，就是從政道德，是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部從政德行的綜合反映。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要“有官德”，必須做到“為民、務(wù)實(shí)、清廉”。其中，“為民”是核心。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部手中的權(quán)力來(lái)自人民，理應(yīng)心里想著人民，切實(shí)把權(quán)力用來(lái)為民服務(wù)，把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)?！皠?wù)實(shí)”是基礎(chǔ)。惟有務(wù)實(shí)，才能腳踏實(shí)地，不圖虛名，勇于探索，敢于攻堅(jiān)，扎扎實(shí)實(shí)為民辦事，才能樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，充分尊重客觀規(guī)律，不搞勞民傷財(cái)?shù)摹罢?jī)工程”、“形象工程”，真正做到為官一任，造福一方?！扒辶笔莾?nèi)在要求。古人云：“政者，正也。子帥以正，孰敢不正?！薄捌渖碚涣疃?，其身不正，雖令不從。”因此，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺(jué)加強(qiáng)官德修養(yǎng)，嚴(yán)于律己，廉潔奉公，堅(jiān)持高尚的精神追求，永葆共產(chǎn)黨人的浩然正氣。僅在先進(jìn)性教育活動(dòng)期間，銅梁縣委常委會(huì)班子成員就為基層群眾辦實(shí)事好事１２８件，解決各種熱、難點(diǎn)問(wèn)題７８?jìng)€(gè)；正科級(jí)以上實(shí)職領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)對(duì)幫扶貧困家庭（學(xué)生）５２８戶（人），贏得了群眾的廣泛贊譽(yù)。同時(shí)，縣委推行的廉政承諾制，增強(qiáng)了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的自覺(jué)性，有效提高了領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變和抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力。

緊扣“有能力”，注重超常發(fā)展。加強(qiáng)能力建設(shè)，是領(lǐng)導(dǎo)干部永恒的課題。作為基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)該具備５種能力：即吃透上情，把握下情，科學(xué)決策的能力；學(xué)會(huì)“彈鋼琴”，抓住關(guān)鍵，突出重點(diǎn)，攻堅(jiān)克難的能力；與時(shí)俱進(jìn)，深化改革，開(kāi)拓創(chuàng)新的能力；堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，妥善處理好改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，協(xié)調(diào)發(fā)展的能力；“一日三省吾身”，自我凈化、自我約束，自律自控的能力。領(lǐng)導(dǎo)干部只有具備了這５種能力，才能牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展。由此可見(jiàn)，抓好發(fā)展，是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部能力建設(shè)的核心，發(fā)展的成效，是衡量領(lǐng)導(dǎo)干部能力強(qiáng)弱的重要標(biāo)志。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，銅梁縣積極轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方式，建立完善了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“四聯(lián)一管”（聯(lián)系一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、聯(lián)系一個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目、聯(lián)系一個(gè)骨干工業(yè)企業(yè)、聯(lián)系一個(gè)招商團(tuán)，抓好分管工作）的長(zhǎng)效機(jī)制，形成了“講團(tuán)結(jié)、干實(shí)事、求發(fā)展”的共識(shí)，想在深處，謀在新處，干在實(shí)處，強(qiáng)力推進(jìn)“興工富縣”進(jìn)程。