在美國的一個鄉(xiāng)村里，住著一個老頭，他有三個兒子。大兒子、二兒子都在城里工作，小兒子和他住在一起，父子倆相依為命。

突然有一天，一個人找到老頭，對他說：“尊敬的老人家，我想把你的小兒子帶到城里去工作?！?/p>

老頭氣憤地說：“不行，絕對不行，你滾出去吧！”

這個人說：“如果我在城里給你的兒子找個對象，可以嗎?”

老頭搖搖頭：“不行，快滾出去吧！”

這個人又說：“如果我給你兒子找的對象，也就是你未來的兒媳婦是洛克菲勒的女兒呢？”

老頭想了又想，終于被讓兒子當上洛克菲勒的女婿的想法打動了。

過了幾天，這個人找到了美國首富石油大王洛克菲勒，對他說：“尊敬的洛克菲勒先生，我想給你的女兒找個對象?”洛克菲勒說：“快滾出去吧！”

這個人又說：“如果我給你女兒找的對象，也就是你未來的女婿是世界銀行的副總裁，可以嗎？”

于是，洛克非勒同意了。

又過了幾天，這個人找到了世界銀行總裁，對他說：“尊敬的總裁先生，你應該馬上任命一個副總裁!”

總裁先生搖頭說：“不可能，這里已經(jīng)有這么多副總裁，我為什么還要任命一個副總裁呢，而且必須馬上?”

這個人說：“如果你任命的這個副總裁是咯克菲勒的女婿，可以嗎?”

總裁先生當然同意了。

這雖然只是一個小故事，但卻是當代企業(yè)家配置資源的最佳方式！

(原載柒零派論壇，經(jīng)本刊校訂)

(編輯／陳致成)