一位父親去拜訪在一家公司當(dāng)副總裁的好朋友。下面是他們之間的對(duì)話：

我兒子剛剛畢業(yè)，我希望給他找個(gè)崗位，接受點(diǎn)鍛煉，同時(shí)賺點(diǎn)小錢。

那好……可以先讓他去當(dāng)總經(jīng)理?？偨?jīng)理不需要做任何具體的事情，我讓他來的時(shí)候他來一下，隨便說些無關(guān)痛癢的廢話。工資每月８萬(wàn)比索，有獎(jiǎng)金，公司還負(fù)責(zé)報(bào)銷一些日常花銷。

那可是一大筆錢啊，而且職位太高了。還有別的嗎﹖

那就當(dāng)項(xiàng)目主管吧。工作只是批示下級(jí)交上來的匯報(bào)書以及做一些別的瑣事，工資每月５萬(wàn)比索，有獎(jiǎng)金，還有餐飲和差旅補(bǔ)貼。

也不好，他剛參加工作，還有低些的職位么﹖

做部門經(jīng)理吧。每天給員工下達(dá)些指令，訓(xùn)訓(xùn)話，每月工資３．８萬(wàn)比索。

嗯……還有更低層些的么﹖

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或是主管分析師、財(cái)務(wù)執(zhí)行官也可以。工資每月３．２萬(wàn)比索，還有獎(jiǎng)金。做的事情也很簡(jiǎn)單：打幾個(gè)電話，同來訪的客戶聊聊天。

我想讓他多學(xué)點(diǎn)東西，珍惜勞動(dòng)。還有別的么﹖

我讓他去當(dāng)辦公室副主任，幫助辦公室主任管理下面的分析員，監(jiān)督他們工作。

還有更基層的工作么﹖

那就只剩工程人員和會(huì)計(jì)了。這兩個(gè)職位需要掌握很多金融和規(guī)劃方面的知識(shí)，整天同經(jīng)理、項(xiàng)目主管和客戶打交道。沒有加班費(fèi)，成就還往往是別人的。工資是最低的８５００比索。每天辛苦工作１２到１３個(gè)小時(shí)……

噢……這些活真是費(fèi)力不討好，但能讓我兒子從中學(xué)點(diǎn)東西。能讓我兒子干這活么﹖

不可能犠穌餳事的人，他最起碼是碩士，會(huì)講流利的英語(yǔ)，還要有足夠的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)才行