[關鍵詞] 園區(qū)經(jīng)濟;工業(yè)化;規(guī)模;區(qū)域經(jīng)濟
[中圖分類號] F42 [文獻標識碼] A [文章編號] 1007-1962(2004)15-0040-01
園區(qū)經(jīng)濟是指在規(guī)定范圍內(nèi),通過科學的規(guī)劃、優(yōu)惠的政策、完善的管理、配套的服務和優(yōu)美的環(huán)境,實現(xiàn)項目、資金、人才、技術的聚焦效應和規(guī)模經(jīng)濟效益,從而形成一個相對獨立完整的產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)業(yè)群。園區(qū)經(jīng)濟的實質(zhì)就是在條件優(yōu)越的區(qū)域內(nèi),精心營造一個小環(huán)境,實施優(yōu)惠政策,通過招商引資,為經(jīng)濟發(fā)展搭建一個平臺。園區(qū)經(jīng)濟是一種有別于傳統(tǒng)經(jīng)濟的嶄新發(fā)展模式。園區(qū)經(jīng)濟的功能在于園區(qū)產(chǎn)生的聚焦效應、擴散效應和催化效應。
園區(qū)經(jīng)濟是經(jīng)濟發(fā)展模式的創(chuàng)新,是推動地方經(jīng)濟發(fā)展的有效途徑,是提高工業(yè)化水平的切入點,是拉動經(jīng)濟增長的“引擎”。它具有以下特征:1.在優(yōu)良的環(huán)境下形成以高新產(chǎn)業(yè)為主體的新型產(chǎn)業(yè)集群;2.科技與經(jīng)濟有機結合;3.走的是集約化發(fā)展的路子,而不是走過去所走的粗放型、分散發(fā)展的路子;4.工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、現(xiàn)代化同步推進;5.發(fā)展綠色產(chǎn)業(yè)、生態(tài)經(jīng)濟和循環(huán)經(jīng)濟,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展;6.政企分開,政府營造優(yōu)良環(huán)境,企業(yè)創(chuàng)造財富。
園區(qū)經(jīng)濟已經(jīng)成為世界經(jīng)濟發(fā)展的一種潮流和主要模式,而園區(qū)經(jīng)濟在我國是改革開放以來出現(xiàn)的新生事物。作為推動經(jīng)濟發(fā)展的一種重要模式,園區(qū)經(jīng)濟在區(qū)域經(jīng)濟特別是在我國沿海發(fā)達省市的經(jīng)濟發(fā)展中占有越來越重要的地位,并逐漸成為拉動地方經(jīng)濟發(fā)展的引擎和增長點。
園區(qū)經(jīng)濟作為社會結構網(wǎng)絡的結點,在社會的發(fā)展和進步中正發(fā)揮著越來越重要的作用。筆者認為,園區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展必須找準以下結合點:
(一)以科學的發(fā)展觀去指導園區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展,推動經(jīng)濟增長方式的根本性轉(zhuǎn)變。一是必須明確園區(qū)定位。園區(qū)的定位必須具備高起點、超前性,體現(xiàn)現(xiàn)代氣息、科技含量,突出文化品位、精品意識,必須符合經(jīng)濟發(fā)展目標取向,符合主導產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,為推動主導產(chǎn)業(yè)服務。二是整合園區(qū)規(guī)劃。要按照園區(qū)定位、發(fā)展目標和園區(qū)項目安排,提出完善的功能方案和科學的結構方案。三是優(yōu)化產(chǎn)業(yè)網(wǎng)絡。構筑園區(qū)經(jīng)濟新優(yōu)勢,為推動園區(qū)經(jīng)濟向集群經(jīng)濟轉(zhuǎn)變埋下伏筆。
(二)以“五個統(tǒng)籌”思想為指導,謀求園區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展與社會發(fā)展相協(xié)調(diào)。園區(qū)經(jīng)濟做為中觀經(jīng)濟學的細胞,必須嵌入到“五個統(tǒng)籌”發(fā)展的大框架中去。一是把園區(qū)經(jīng)濟溶入到城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展中去,二是園區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展必須與區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略有機結合,三是堅持可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,把園區(qū)經(jīng)濟統(tǒng)籌到人與自然和諧發(fā)展上來,四是把園區(qū)經(jīng)濟發(fā)展嵌入到統(tǒng)籌國內(nèi)發(fā)展和對外開放格局的發(fā)展中去,五是把園區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展統(tǒng)籌到經(jīng)濟與社會協(xié)調(diào)發(fā)展大格局中去。
(三)以企業(yè)文化為基礎,發(fā)展園區(qū)文化,提升園區(qū)經(jīng)濟品位。一個企業(yè)要得到可持續(xù)發(fā)展,離不開優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化。杰克·韋爾奇認為,文化因素才是維持“生產(chǎn)力增長的最終動力,也是沒有極限的動力來源”。一個園區(qū),要得到可持續(xù)發(fā)展同樣也離不開優(yōu)質(zhì)的園區(qū)文化。世界園區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展歷史證明,那些能夠持續(xù)成長的園區(qū)盡管它們的經(jīng)營戰(zhàn)略和實踐活動總是不斷地適應著變化的外部世界,卻始終保持著穩(wěn)定不變的核心價值觀和基本目標。優(yōu)質(zhì)的園區(qū)文化應該是:以人為本,開明開放,團結奮斗,重視科學,樂于學習,鼓勵創(chuàng)新,誠信至上,質(zhì)量第一。園區(qū)文化必須讓園區(qū)的價值理念貫穿到各個企業(yè)中去,并反作用于企業(yè)文化,從而推動園區(qū)經(jīng)濟和社會文明的共同進步。一個園區(qū)要形成這樣一種文化氛圍,才有可能在激烈的市場競爭中得到持續(xù)、長足的發(fā)展。
(本文作者:中共廣西興業(yè)縣委書記)