精心設(shè)課。通過調(diào)研談話、問卷調(diào)查、座談交流等方式摸清需求，圍繞理論武裝、黨性修養(yǎng)及轉(zhuǎn)型發(fā)展需求進行課程設(shè)計，目前已開展專題講座42場、現(xiàn)場教學3次、黨性分析2次。精準施訓。開展“書記‘青’聽”活動，由經(jīng)開區(qū)主要領(lǐng)導與年輕干部面對面交流；舉辦“悅學習·躍青春”沙龍活動，遴選7名優(yōu)秀學員現(xiàn)身說“法”，剖析典型案例6個。精細管理。選派組工干部全程跟班督導紀實，引導學員撰寫資政文章，采納當期成熟型建議16條，將27條中長期戰(zhàn)略型建議列入相關(guān)規(guī)劃；按照小組評分、班支委評比、班級公示、組織審定的程序?qū)W員進行考評，對合格及以上等次學員發(fā)放結(jié)業(yè)證書。

（中共重慶市萬盛經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)工作委員會組織部）