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        財務(wù)指標(biāo)分析在企業(yè)決策中的應(yīng)用研究

        2025-02-12 00:00:00虞云龍

        摘 要:當(dāng)今市場環(huán)境充滿激烈的競爭,企業(yè)決策的科學(xué)性、準(zhǔn)確性、及時性對于企業(yè)的生存發(fā)展至關(guān)重要。財務(wù)指標(biāo)分析作為投資者一項(xiàng)重要的信息工具,它不僅能為企業(yè)提供有關(guān)財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量等方面的信息,更能夠幫助企業(yè)管理層做出正確的決策。本文旨在深入探討財務(wù)指標(biāo)分析在企業(yè)決策中的應(yīng)用,包括投資決策、融資決策、營運(yùn)決策和利潤分配決策等方面。同時也指出財務(wù)指標(biāo)分析在應(yīng)用中存在的局限性,提出相應(yīng)的改進(jìn)建議,以提高其在企業(yè)決策中的實(shí)用效果。

        關(guān)鍵詞:財務(wù)指標(biāo)分析;企業(yè)決策;改進(jìn)建議

        隨著國際形勢的紛紜變化,經(jīng)濟(jì)全球化和市場競爭的壓力加劇,企業(yè)面臨的經(jīng)營環(huán)境也日益復(fù)雜多變。在這種情況下,企業(yè)需要依靠準(zhǔn)確、及時的信息制定決策,以提高自身的競爭力和實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的能力[1]。財務(wù)指標(biāo)分析作為一種重要的財務(wù)管理工具,能夠?yàn)槠髽I(yè)提供重要信息,幫助企業(yè)管理層了解企業(yè)的運(yùn)營情況,發(fā)現(xiàn)存在的問題,并及時制定相應(yīng)的決策,改變方向,使企業(yè)處于良性發(fā)展中。

        一、財務(wù)指標(biāo)分析在企業(yè)決策中的重要性

        (一)投資決策

        第一,評估投資項(xiàng)目的盈利能力和風(fēng)險性。通過計(jì)算投資項(xiàng)目的內(nèi)部收益率、凈現(xiàn)值、投資回收期等財務(wù)指標(biāo),可以幫助企業(yè)判斷投資項(xiàng)目是否可行。例如,內(nèi)部收益率大于企業(yè)的資本成本時,投資項(xiàng)目在經(jīng)濟(jì)上是可行的;凈現(xiàn)值大于零時,投資項(xiàng)目能為企業(yè)創(chuàng)造價值;投資回收期越短,投資項(xiàng)目的資金回收速度越快,風(fēng)險越小。

        第二,選擇最優(yōu)的投資方案。當(dāng)企業(yè)面臨多個投資方案時,可以通過比較不同方案的財務(wù)指標(biāo),選擇最優(yōu)的投資方案。例如,在選擇固定資產(chǎn)投資方案時,可以比較不同方案的凈現(xiàn)值、內(nèi)部收益率等指標(biāo),選擇凈現(xiàn)值最大或內(nèi)部收益率最高的方案;在選擇證券投資方案時,可以比較不同證券的預(yù)期收益率、風(fēng)險等指標(biāo),選擇預(yù)期收益率高且風(fēng)險低的證券。

        (二)融資決策

        第一,確定合理的資本結(jié)構(gòu)。通過計(jì)算企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債率、權(quán)益乘數(shù)等財務(wù)指標(biāo),可以幫助企業(yè)確定合理的資本結(jié)構(gòu)。一般來說,資產(chǎn)負(fù)債率不宜過高,否則企業(yè)面臨的財務(wù)風(fēng)險較大;權(quán)益乘數(shù)不宜過大,否則企業(yè)的財務(wù)杠桿效應(yīng)過強(qiáng),可能導(dǎo)致企業(yè)的盈利能力下降[2]。

        第二,評估融資成本和風(fēng)險。通過計(jì)算債務(wù)融資的利息率、股權(quán)融資的成本等財務(wù)指標(biāo),可以幫助企業(yè)選擇成本低、風(fēng)險小的融資方式。例如,當(dāng)債務(wù)融資的利息率低于股權(quán)融資的成本時,企業(yè)可以優(yōu)先考慮債務(wù)融資;當(dāng)企業(yè)的財務(wù)風(fēng)險較高時,應(yīng)減少債務(wù)融資,增加股權(quán)融資。

        (三)營運(yùn)決策

        第一,優(yōu)化資產(chǎn)配置和資金使用效率。通過計(jì)算企業(yè)的應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、存貨周轉(zhuǎn)率、總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率等財務(wù)指標(biāo),可以幫助企業(yè)優(yōu)化資產(chǎn)配置和資金使用效率。例如,當(dāng)應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率較低時,企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)應(yīng)收賬款的管理,采取有效的催收措施,加快資金回款;當(dāng)存貨周轉(zhuǎn)率較低時,企業(yè)應(yīng)優(yōu)化存貨管理,減少存貨庫存,降低庫存成本。

        第 二,控制成本和費(fèi)用。通過計(jì)算企業(yè)的成本費(fèi)用利潤率、銷售費(fèi)用率、管理費(fèi)用率等財務(wù)指標(biāo),可以幫助企業(yè)控制成本和費(fèi)用。例如,當(dāng)成本費(fèi)用利潤率較低時,企業(yè)應(yīng)分析成本費(fèi)用的構(gòu)成,采取有效的成本控制措施,提高企業(yè)的盈利能力;當(dāng)銷售費(fèi)用率或管理費(fèi)用率過高時,企業(yè)應(yīng)優(yōu)化銷售渠道和管理流程,降低銷售費(fèi)用和管理費(fèi)用。

        二、財務(wù)指標(biāo)分析在企業(yè)決策應(yīng)用中存在的問題

        (一)財務(wù)數(shù)據(jù)的局限性

        第一,會計(jì)政策的選擇和估計(jì)影響。企業(yè)在進(jìn)行會計(jì)核算時,需要選擇適當(dāng)?shù)臅?jì)政策和進(jìn)行會計(jì)估計(jì)。不同的會計(jì)政策和估計(jì)方法可能會導(dǎo)致財務(wù)數(shù)據(jù)的差異,從而影響財務(wù)指標(biāo)分析的準(zhǔn)確性和可比性。

        第二,財務(wù)數(shù)據(jù)的滯后性。財務(wù)指標(biāo)通?;谶^去的交易和事項(xiàng)生成,反映的是企業(yè)過去的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。這使得企業(yè)決策依據(jù)的信息存在時間上的滯后,無法及時反映當(dāng)前市場變化和企業(yè)內(nèi)部的最新動態(tài),可能導(dǎo)致決策的時機(jī)延誤。

        第三,財務(wù)指標(biāo)的片面性。傳統(tǒng)的財務(wù)指標(biāo)多側(cè)重于財務(wù)數(shù)據(jù),如資產(chǎn)、負(fù)債、利潤等,而對于非財務(wù)信息,如企業(yè)的創(chuàng)新能力、市場聲譽(yù)、客戶滿意度等考慮不足。這些非財務(wù)因素對企業(yè)的長期發(fā)展同樣至關(guān)重要,但在財務(wù)指標(biāo)分析中難以充分體現(xiàn),從而影響決策的全面性。

        第四,非財務(wù)因素的忽視。財務(wù)指標(biāo)分析主要關(guān)注企業(yè)的財務(wù)數(shù)據(jù),而忽視了一些非財務(wù)因素,如企業(yè)的市場份額、客戶滿意度、員工自身能力、創(chuàng)新自主性等。這些非財務(wù)因素對企業(yè)的發(fā)展同樣具有重要影響,忽視它們可能會導(dǎo)致企業(yè)決策的偏差。

        第五,公司決策人員的主觀性。公司決策人員的側(cè)重點(diǎn)不同,導(dǎo)致對公司財務(wù)人員的要求間接帶來主觀性的指導(dǎo),例如提前確認(rèn)收入、延遲攤銷等類似問題的出現(xiàn)指導(dǎo)企業(yè)的信息偏差。

        (二)指標(biāo)體系的不完善

        第一,單一指標(biāo)的局限性。單個財務(wù)指標(biāo)往往只能反映企業(yè)財務(wù)狀況和經(jīng)營成果的某一方面,不能全面、綜合地評價企業(yè)的經(jīng)營狀況。當(dāng)今社會風(fēng)云變幻,影響因素眾多,而單一的財務(wù)指標(biāo)很容易造成決策的片面性,不能恰當(dāng)?shù)胤从称髽I(yè)的當(dāng)下經(jīng)營狀況,不能全面反映市場狀況和國際國內(nèi)形勢。

        第二,缺乏綜合評價指標(biāo)。現(xiàn)有的財務(wù)指標(biāo)體系大多側(cè)重于對企業(yè)過去經(jīng)營業(yè)績的評價,缺乏對企業(yè)未來發(fā)展?jié)摿惋L(fēng)險的預(yù)測性指標(biāo),難以滿足企業(yè)決策的需要,不能為決策者提供全面的預(yù)判和決定的財務(wù)依據(jù)。

        (三)分析方法的局限性

        第一,靜態(tài)分析的不足。傳統(tǒng)的財務(wù)指標(biāo)分析大多是基于歷史數(shù)據(jù)的靜態(tài)分析,不能及時反映企業(yè)財務(wù)狀況和經(jīng)營成果的動態(tài)變化,對企業(yè)未來的發(fā)展趨勢預(yù)測能力不足。

        第二,對未來預(yù)測的不確定性。財務(wù)指標(biāo)分析通常是基于過去的數(shù)據(jù)和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行預(yù)測和推斷,但未來的市場環(huán)境和企業(yè)經(jīng)營情況存在很大的不確定性,可能導(dǎo)致預(yù)測結(jié)果與實(shí)際情況存在偏差。

        (四)忽視行業(yè)特點(diǎn)和企業(yè)差異

        第一,行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的不適用。不同行業(yè)的企業(yè)在財務(wù)特征和經(jīng)營模式上存在顯著差異。然而,一些企業(yè)在進(jìn)行財務(wù)指標(biāo)分析時,盲目套用通用的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),沒有結(jié)合自身行業(yè)特點(diǎn)和發(fā)展階段進(jìn)行針對性分析[3]。這可能導(dǎo)致對企業(yè)財務(wù)狀況的誤判,影響決策的合理性。個別企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者不是很重視財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,因而沒有對自身行業(yè)做出合理的財務(wù)數(shù)據(jù)的需要,導(dǎo)致一些財務(wù)指標(biāo)對本企業(yè)沒有確切的指導(dǎo)意義。

        第二,企業(yè)個體差異的忽略。即使在同一行業(yè)中,不同企業(yè)也具有各自獨(dú)特的競爭優(yōu)勢、經(jīng)營策略和財務(wù)結(jié)構(gòu)。如果在財務(wù)指標(biāo)分析中忽略這些個體差異,簡單地與行業(yè)平均水平進(jìn)行比較,可能無法準(zhǔn)確評估企業(yè)的真實(shí)財務(wù)狀況和經(jīng)營績效,從而誤導(dǎo)決策。

        (五)分析人員的素質(zhì)和能力影響

        第一,專業(yè)知識不足。財務(wù)指標(biāo)分析需要分析人員具備扎實(shí)的財務(wù)會計(jì)知識、分析能力和企業(yè)管理能力。如果分析人員專業(yè)知識不足,可能導(dǎo)致分析結(jié)果的錯誤或不準(zhǔn)確。

        第二,主觀判斷和偏見。分析人員在進(jìn)行財務(wù)指標(biāo)分析時,可能會受主觀判斷和偏見的影響,導(dǎo)致分析結(jié)果的不客觀和不公正。

        三、改進(jìn)財務(wù)指標(biāo)分析在企業(yè)決策中應(yīng)用的對策

        (一)提高財務(wù)數(shù)據(jù)質(zhì)量

        第一,規(guī)范會計(jì)核算。企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照會計(jì)準(zhǔn)則和制度進(jìn)行會計(jì)核算,確保財務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。其一,明確會計(jì)核算流程。制定清晰的會計(jì)憑證填制、審核、記賬、結(jié)賬等流程,確保每一個環(huán)節(jié)都有明確的責(zé)任人和操作規(guī)范。其二,規(guī)范原始憑證管理。嚴(yán)格要求原始憑證的真實(shí)性、合法性和完整性,對不符合要求的原始憑證堅(jiān)決不予受理。運(yùn)用會計(jì)電算化,采用先進(jìn)的財務(wù)軟件,配合報銷財務(wù)軟件,自動生成會計(jì)憑證。會計(jì)報表和一些會計(jì)分析,提高會計(jì)核算的效率和準(zhǔn)確性,同時加強(qiáng)對財務(wù)軟件的管理和維護(hù)。其三,建立會計(jì)檔案管理制度。對會計(jì)憑證、賬簿、報表等會計(jì)資料進(jìn)行分類、歸檔和保管,便于查詢和使用。

        第二,加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)。其一,明確審計(jì)目標(biāo)和范圍。清晰地界定內(nèi)部審計(jì)的職責(zé)和工作范圍,確保審計(jì)活動與組織的戰(zhàn)略目標(biāo)和風(fēng)險管理需求相一致。其二,制定完善的內(nèi)部審計(jì)規(guī)章制度。包括審計(jì)計(jì)劃、執(zhí)行、報告和后續(xù)跟蹤等環(huán)節(jié)的操作流程,以確保審計(jì)工作的規(guī)范性和一致性。其三,提升審計(jì)人員素質(zhì)。通過培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累,提高審計(jì)人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)道德水平。審計(jì)人員應(yīng)具備財務(wù)、審計(jì)、風(fēng)險管理、信息技術(shù)等多領(lǐng)域的知識。其四,運(yùn)用先進(jìn)的審計(jì)技術(shù)和方法。積極采用數(shù)據(jù)分析、風(fēng)險評估模型等現(xiàn)代審計(jì)技術(shù)和方法,提高審計(jì)效率和效果。其五,強(qiáng)化審計(jì)質(zhì)量控制。建立審計(jì)質(zhì)量評估機(jī)制,對審計(jì)項(xiàng)目進(jìn)行質(zhì)量檢查和評價,及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題,確保審計(jì)工作的準(zhǔn)確性和可靠性。其六,重視審計(jì)結(jié)果的運(yùn)用。組織管理層應(yīng)高度重視審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題和建議,及時采取整改措施,將審計(jì)成果轉(zhuǎn)化為實(shí)際的管理改進(jìn)和風(fēng)險防范。其七,持續(xù)監(jiān)控和評估。對內(nèi)部審計(jì)工作進(jìn)行持續(xù)的監(jiān)控和評估,根據(jù)組織的發(fā)展變化和審計(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),不斷優(yōu)化審計(jì)流程和方法。

        (二)完善指標(biāo)體系

        第一 ,引入非財務(wù)指標(biāo)。企業(yè)的非財務(wù)指標(biāo)有很多:其一,客戶滿意度。衡量客戶對產(chǎn)品或服務(wù)的滿意程度,通過問卷調(diào)查、客戶反饋等方式獲取。其二,市場份額情況。企業(yè)產(chǎn)品或服務(wù)在特定市場中的占比,反映企業(yè)在市場中的競爭地位。其三,員工滿意度調(diào)查。評估員工對工作環(huán)境、薪酬福利、職業(yè)發(fā)展等方面的滿意情況。其四,員工培訓(xùn)與發(fā)展情況。如培訓(xùn)時長、培訓(xùn)參與率、員工晉升率等,反映企業(yè)對員工能力提升的重視程度。其五,公司的創(chuàng)新能力。包括新產(chǎn)品研發(fā)數(shù)量、專利申請數(shù)量、研發(fā)投入占比等。其六,產(chǎn)品質(zhì)量。例如產(chǎn)品合格率、次品率、退貨率等。這些非財務(wù)指標(biāo)可以從不同角度反映企業(yè)的經(jīng)營狀況和發(fā)展?jié)摿Γ瑸榫C合評估企業(yè)績效提供更全面的視角。

        第二,構(gòu)建綜合評價指標(biāo)。結(jié)合企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營特點(diǎn),構(gòu)建具有前瞻性和預(yù)測性的綜合評價指標(biāo),如經(jīng)濟(jì)增加值(EVA)、平衡計(jì)分卡(BSC)等,為企業(yè)決策提供更有價值的信息。

        (三)改進(jìn)分析方法

        第一,結(jié)合動態(tài)分析和情景模擬。在財務(wù)指標(biāo)分析中,應(yīng)結(jié)合動態(tài)分析方法,如滾動預(yù)算、敏感性分析等,及時反映企業(yè)財務(wù)狀況和經(jīng)營成果的變化趨勢。同時,運(yùn)用情景模擬技術(shù),對未來可能出現(xiàn)的情況進(jìn)行預(yù)測和分析,提高決策的科學(xué)性和靈活性。

        第二,運(yùn)用大數(shù)據(jù)和人工智能技術(shù)。利用大數(shù)據(jù)和人工智能技術(shù),對大量的財務(wù)數(shù)據(jù)和非財務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,提高財務(wù)指標(biāo)分析的及時性和準(zhǔn)確性。同時,借助人工智能技術(shù),建立財務(wù)預(yù)測模型,為企業(yè)決策提供更精準(zhǔn)的預(yù)測和建議。

        (四)提高分析人員素質(zhì)

        第一,加強(qiáng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)對財務(wù)人員和管理人員的培訓(xùn)和教育,提高他們的財務(wù)分析能力和決策水平。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括財務(wù)指標(biāo)的計(jì)算和分析方法、非財務(wù)指標(biāo)的應(yīng)用、數(shù)據(jù)分析工具的使用等。通過培訓(xùn)和教育,使財務(wù)人員和管理人員能夠熟練掌握財務(wù)指標(biāo)分析的方法和技巧,為企業(yè)決策提供有力的支持。

        第二,建立專業(yè)團(tuán)隊(duì)。組建一支由財務(wù)、統(tǒng)計(jì)、管理等專業(yè)人員組成的財務(wù)分析團(tuán)隊(duì),分工協(xié)作,提高財務(wù)指標(biāo)分析的質(zhì)量和效率。同時,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通和交流,避免主觀判斷和偏見的影響。

        (五)加強(qiáng)與戰(zhàn)略的結(jié)合

        企業(yè)應(yīng)將財務(wù)指標(biāo)分析與戰(zhàn)略規(guī)劃相結(jié)合,根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)確定財務(wù)指標(biāo)分析的重點(diǎn)和方向。在制定戰(zhàn)略決策時,應(yīng)充分考慮財務(wù)指標(biāo)分析的結(jié)果,確保戰(zhàn)略決策的科學(xué)性和可行性。同時,應(yīng)建立財務(wù)指標(biāo)與戰(zhàn)略目標(biāo)之間的動態(tài)跟蹤機(jī)制,及時調(diào)整戰(zhàn)略決策,以適應(yīng)企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境的變化。

        結(jié)束語

        隨著世界經(jīng)濟(jì)環(huán)境的不斷變化和信息技術(shù)的飛速發(fā)展,財務(wù)指標(biāo)分析在企業(yè)決策中的應(yīng)用將面臨新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。企業(yè)可以進(jìn)一步探索非財務(wù)指標(biāo)在財務(wù)指標(biāo)分析中的應(yīng)用,構(gòu)建更加全面、綜合的指標(biāo)體系。為規(guī)避財務(wù)人員的良莠不齊,可以研究利用大數(shù)據(jù)、人工智能等新興技術(shù),提高財務(wù)指標(biāo)分析的效率和準(zhǔn)確性,為企業(yè)決策提供更加智能化的支持。要進(jìn)一步關(guān)注企業(yè)社會責(zé)任和可持續(xù)發(fā)展對財務(wù)指標(biāo)分析的影響,將相關(guān)因素納入企業(yè)決策的考量范圍。同時也要加強(qiáng)對不同行業(yè)、不同規(guī)模企業(yè)財務(wù)指標(biāo)分析應(yīng)用的案例研究,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),為企業(yè)提供更具針對性的指導(dǎo)意見,促進(jìn)企業(yè)長足發(fā)展。

        參考文獻(xiàn):

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        [3]孫艷玲.財務(wù)指標(biāo)在企業(yè)績效評估與管理中的應(yīng)用分析[J].商訊,2023(20):50-53.

        作者簡介:虞云龍(1982.10—),男,漢族,安徽合肥人,本科,會計(jì)師,研究方向:財務(wù)管理。

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