用心制造產(chǎn)品，用情開拓市場，用愛鑄就夢想。徐州江煤科技有限公司董事長李臣華帶領(lǐng)企業(yè)砥礪奮斗二十余年，不僅贏得了國內(nèi)外廣大客戶的喜愛和信任，更獲得了近七百位員工的尊敬與忠誠。

近日，《社會與公益》雜志社區(qū)域事業(yè)部總監(jiān)高云天對江蘇省人大代表、徐州市人民政府參事、徐州市工商聯(lián)副主席、杰出企業(yè)家李臣華進行了專訪，分享了他對于新質(zhì)生產(chǎn)力和愛的深刻見解。

高云天：您好，李臣華先生，非常感謝您能抽出時間接受我們的訪談。您在業(yè)內(nèi)被稱譽為“專家型”企業(yè)家，可否先請您談?wù)剬π沦|(zhì)生產(chǎn)力的理解，以及它在您企業(yè)發(fā)展中的作用？

李臣華：云天好。習近平總書記指出，“科技創(chuàng)新能夠催生新產(chǎn)業(yè)、新模式、新動能，是發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的核心要素”。對此，我們應(yīng)從多方面深刻認識并綜合把握，做好創(chuàng)新這篇大文章。

新質(zhì)生產(chǎn)力在我看來，是融合了創(chuàng)新技術(shù)、創(chuàng)新模式和創(chuàng)新思維的一種全新的生產(chǎn)力量。它不僅僅是單純的技術(shù)升級，更是一種全方位的變革，能夠打破傳統(tǒng)的生產(chǎn)邊界，創(chuàng)造出前所未有的價值。在江煤科技克難攻堅的發(fā)展歷程中，新質(zhì)生產(chǎn)力一直是推動我們前進的關(guān)鍵因素。例如，我們積極引入人工智能和大數(shù)據(jù)分析技術(shù)，優(yōu)化了生產(chǎn)流程，提高了生產(chǎn)效率，同時也能夠更精準地滿足客戶的個性化需求。也正因于此，江煤科技被評為國家級高新技術(shù)企業(yè)。

目前，江煤科技公司擁有省級高新技術(shù)產(chǎn)品三十余個，取得專利近百個、軟件著作權(quán)四十余個、煤礦安全標志產(chǎn)品四百余個；承擔國家級項目五個、省級項目十二個，其中煤層瓦斯突出預(yù)測儀是國家863計劃項目研究成果、國家高新技術(shù)產(chǎn)品，懸掛式甲烷測定器2005年被江蘇省科技廳評為高新技術(shù)產(chǎn)品，并承擔著國家星火計劃。另外，我和楊大明主編了《煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng)實用指南》《礦用單軌吊實用指南》兩本專著，被中國工程院院士周世寧認為“有力促進了煤礦安全監(jiān)控人員技術(shù)水平和管理技能的提高、煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng)使用水平的全面提升”。

高云天：那么，您是如何在企業(yè)中培育和激發(fā)這種新質(zhì)生產(chǎn)力的呢？

李臣華：這需要從多個方面入手。首先，江煤科技本著“不求人才為我所有，但求人才為我所用”的原則，十分注重人才的引進和培養(yǎng)，鼓勵員工不斷學習和創(chuàng)新，為他們提供廣闊的發(fā)展空間和創(chuàng)新的環(huán)境。我們不僅組建了江蘇省第一家“江蘇煤礦井下有害氣體安全監(jiān)控監(jiān)測工程中心”， 獲批江蘇省博士后創(chuàng)新實踐基地，還配合國家相關(guān)職能部門，成功舉辦了多種比賽。比如，與中國煤炭工業(yè)職業(yè)技能鑒定指導中心合作的全國煤炭行業(yè)技能大賽瓦斯工、救護工競賽，以及安徽省職業(yè)技能競賽——2021年全省煤炭行業(yè)職業(yè)技能競賽、焦煤霍州杯第6屆山西省能源行業(yè)職工職業(yè)技能大賽、2021年遼寧省煤炭行業(yè)瓦斯檢查工技能大賽等等，不斷圍繞發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力建強人才隊伍。另外，由中國煤炭工業(yè)協(xié)會副會長王虹橋揭牌的、全國煤炭行業(yè)職業(yè)技能競賽集訓基地也已在江煤科技落成。

其次，我們堅持用良好環(huán)境吸引人才，厚植人才成長沃土，積極與高校和科研機構(gòu)合作，開展前沿技術(shù)的研究和應(yīng)用，以中國工程院院士周世寧為技術(shù)帶頭人，成立了“江煤科技院士工作站”；與中國礦業(yè)大學合作，共同創(chuàng)辦“江煤科技安全技術(shù)研究所”；與中國礦業(yè)大學（北京）簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議；與中國礦業(yè)大學聯(lián)合成立江蘇中科應(yīng)用技術(shù)研究院；今年6月，與中國礦業(yè)大學繼續(xù)教育學院簽署合作協(xié)議，促進學?？蒲谐晒漠a(chǎn)業(yè)化；今年7月，徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院黨委書記劉瑩帶隊來江煤科技開展產(chǎn)學研合作交流……同時，我們也建立了一套完善的激勵機制，對于那些為新質(zhì)生產(chǎn)力做出突出貢獻的團隊和個人給予豐厚的獎勵。去年，江煤科技獲批國家級專精特新“小巨人”企業(yè)，就是我們不斷優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，全方位培養(yǎng)、引進、用好人才所獲得的巨大成果，激勵我們不斷向智慧化礦山安全高精尖裝備技術(shù)領(lǐng)域開拓。

高云天：除了新質(zhì)生產(chǎn)力，您在企業(yè)管理中也一直強調(diào)“愛”的重要性，親自培訓業(yè)務(wù)人員，辦“江煤家園報”，設(shè)籃球場、健身房、免費食堂，建花園式工廠等。能否分享一下對于愛的理解，以及它如何體現(xiàn)在江煤科技公司的日常經(jīng)營管理中？

李臣華：江煤科技是我國煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)控領(lǐng)域的知名企業(yè)，在山西、安徽、山東、陜西、寧夏、內(nèi)蒙古、甘肅、黑龍江、新疆、遼寧、云南、貴州、湖南等有70余個辦事處，員工遍布全國各地，大家用愛擰成一股繩，勁往一處使，公司就成了一個人人離不開的家。

江煤家園是員工的舞臺，也是員工夢想起飛的地方。在日常管理工作中，我認為愛不僅僅是一種情感，更是一種力量。在企業(yè)中，愛體現(xiàn)在對員工的關(guān)心和尊重、對客戶的誠信和服務(wù)，以及對社會的責任和貢獻。我們關(guān)心員工的生活和職業(yè)發(fā)展，為他們提供良好的工作環(huán)境和福利待遇，讓他們感受到企業(yè)的溫暖，舍不得離開。對客戶，我們始終堅守誠信原則，以誠待人、以信立企，提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，以真心換取客戶的信任和支持，雙方始終不離不棄。而對于社會，我們積極參與社會公益事業(yè)，堅持回饋社會，源源不斷傳遞愛的正能量。

高云天：能給我們舉一些具體的例子嗎？

李臣華：比如，在疫情期間，我們不僅沒有裁員降薪，反而為員工提供了額外的補貼和防護物資，保障他們的生活和工作安全。對于客戶，我們主動為受疫情影響的客戶提供延期付款和優(yōu)惠政策，幫助他們渡過難關(guān)。我們還向豐縣慈善會捐贈醫(yī)用消毒酒精3810瓶，向豐縣中學捐贈溫度檢測安檢門，為學校師生提供防疫安全保障……

創(chuàng)業(yè)之初，我采用“讓客戶先用，暫時不要付錢”的策略，不但解決了當時一些煤礦因資金不足無法購買煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng)和安全儀器的燃眉之急，避免了不少安全事故，而且贏得了相關(guān)煤礦企業(yè)領(lǐng)導層的欽佩，也與許多煤礦企業(yè)在困難時期結(jié)下了深厚的友愛之情，為企業(yè)后續(xù)經(jīng)營積累了人脈。另外，我們在豐縣中學設(shè)立獎學金，并通過給貧困學生發(fā)獎學金、向公益單位以及困難個人捐款、資助等多種形式，累計捐助已有200余萬元。

做企業(yè)必須有愛心。我希望把江煤科技做大做強，讓跟著我干的員工都能富起來，讓江煤科技產(chǎn)品保護下的人們?nèi)兆佣寄芎闷饋?，踏實做好礦工生命安全“守門人”，無愧于“江蘇社會責任杰出企業(yè)”榮譽稱號。

高云天：那在您看來，新質(zhì)生產(chǎn)力和愛之間有著怎樣的關(guān)系？

李臣華：它們是相輔相成的。江煤科技堅持創(chuàng)新在現(xiàn)代化企業(yè)建設(shè)中的核心地位，圍繞發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力深耕產(chǎn)品布局，現(xiàn)在主要生產(chǎn)礦井安全生產(chǎn)（綜合）監(jiān)控系統(tǒng)、井下人員定位跟蹤管理系統(tǒng)、礦用應(yīng)急救援語音數(shù)字廣播系統(tǒng)、礦用無線通訊系統(tǒng)，各種礦用傳感器、礦用安全儀器、檢測檢驗設(shè)備、各種消防救護設(shè)備等煤礦井下六大系統(tǒng)、配套產(chǎn)品，礦山災(zāi)害評估治理、礦山安全技術(shù)支撐支持、礦山智能化研發(fā)應(yīng)用與推廣、一級標準化體系礦井培訓與指導及井下智能輔助運輸（單軌吊）、井下智能交通管理系統(tǒng)系列產(chǎn)品，年產(chǎn)值連續(xù)多年保持在5億元以上。新質(zhì)生產(chǎn)力為企業(yè)帶來了經(jīng)濟效益和競爭力，讓我們有更多的資源去傳遞愛。而愛則為企業(yè)營造了良好的文化氛圍，激發(fā)了員工的積極性和創(chuàng)造力，進而推動新質(zhì)生產(chǎn)力的發(fā)展。

高云天：您認為在追求新質(zhì)生產(chǎn)力和踐行愛的過程中，民營企業(yè)家需要注意哪些問題？

李臣華：首先，要有長遠的眼光和堅定的信念，不能因為短期內(nèi)的困難、挫折就放棄對新質(zhì)生產(chǎn)力的追求和對愛的堅守。其次，要注重平衡，不能為了追求企業(yè)經(jīng)濟效益而忽視了員工和社會的利益，也不能只強調(diào)愛而忽視了企業(yè)的創(chuàng)新和發(fā)展。最后，管理者要不斷學習和反思，跟上時代的步伐，不斷調(diào)整和完善自己的經(jīng)營管理策略。

習近平總書記強調(diào)，發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力是推動高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在要求和重要著力點。扎根自身領(lǐng)域，加強核心技術(shù)研發(fā)，我認為實體企業(yè)經(jīng)營者如能做到以上三點，就會成為高質(zhì)量發(fā)展的推動者、踐行者，就能為我國躋身世界科技強國貢獻自己應(yīng)有的力量。

高云天：非常感謝您今天圍繞新質(zhì)生產(chǎn)力和愛與我們分享了如此寶貴的經(jīng)驗及見解，相信您的觀點會給更多的創(chuàng)業(yè)者帶來更大的啟發(fā)。再次感謝您！

李臣華：不客氣。推進中國式現(xiàn)代化必須走高質(zhì)量發(fā)展之路，而創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力！牢記“為人民服務(wù)”的宗旨，以新質(zhì)生產(chǎn)力更好賦能高質(zhì)量發(fā)展，祝愿大家都能在高質(zhì)量發(fā)展的道路上實現(xiàn)自己的夢想，多多奉獻自己的愛心，為經(jīng)濟社會發(fā)展做出更多的貢獻