黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育開展以來，中能建城市投資發(fā)展有限公司（以下簡稱能建城發(fā)公司）黨委深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育的重要講話和重要指示批示精神，準(zhǔn)確把握目標(biāo)要求，高度重視、周密部署、精心組織，緊扣學(xué)習(xí)重點、拓展學(xué)習(xí)形式、強化警示教育、融入日常工作，引導(dǎo)廣大黨員干部往“深”里學(xué)、往“實”處干，推動黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育見行見效，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

全面部署、細(xì)化舉措確保重點任務(wù)有力推進

能建城發(fā)公司黨委著重抓頂層設(shè)計，突出組織領(lǐng)導(dǎo)，進一步明確“要學(xué)什么、應(yīng)該怎么學(xué)、達到什么效果”，統(tǒng)籌謀劃，確保全系統(tǒng)上下一盤棋、工作全覆蓋。

一是突出組織領(lǐng)導(dǎo)，全面啟動部署。第一時間召開專題會議，認(rèn)真?zhèn)鬟_學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育的重要講話和重要指示批示精神，全面啟動部署公司黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育工作。所屬16個基層黨組織通過“三會一課”等形式，全面完成部署安排，推動黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育開好局、起好步。

二是成立工作專班，完善工作體系。能建城發(fā)公司黨委成立了以公司黨委書記、董事長為主任的黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育工作專班，下設(shè)組織和宣傳2個工作組，負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)教育的組織協(xié)調(diào)、督查指導(dǎo)，以及具體組織實施工作。所屬各單位結(jié)合自身情況，建立黨組織書記親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)專項抓和業(yè)務(wù)骨干具體抓的工作架構(gòu)，聚焦各項重點任務(wù)，層層壓實責(zé)任。

三是制定工作方案，細(xì)化重點舉措。能建城發(fā)公司黨委研究制定《中能建城市投資發(fā)展有限公司黨委關(guān)于開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育的方案》，配套出臺重點工作安排表，細(xì)化5個方面12項具體措施，明確學(xué)習(xí)重點、工作要求和責(zé)任分工，強化工作協(xié)同，推動黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育重點任務(wù)有序銜接、有力推進。

聚焦重點、擴大覆蓋確保理論武裝持續(xù)強化

能建城發(fā)公司各級黨組織牢牢抓住“學(xué)習(xí)新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》”這個重點，多措并舉，通過“上下聯(lián)動學(xué)”“示范引領(lǐng)學(xué)”“線上及時學(xué)”“全員覆蓋學(xué)”等形式，引導(dǎo)廣大黨員干部知紀(jì)于心、明紀(jì)于身、守紀(jì)于行。

一是上下聯(lián)動學(xué)。能建城發(fā)公司黨委牢牢把握“學(xué)紀(jì)、知紀(jì)、明紀(jì)、守紀(jì)”目標(biāo)要求，通過舉辦兩期黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育讀書班、邀請外部專家就《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》進行專題輔導(dǎo)等形式，一貫到底，帶動各所屬黨組織原原本本學(xué)《條例》，深刻領(lǐng)悟《條例》修訂的重大意義、主要內(nèi)容和實踐要求。

二是示范引領(lǐng)學(xué)。各級黨組織充分發(fā)揮示范作用，通過開展“第一議題”學(xué)習(xí)、黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、書記講授專題黨課等形式，帶動廣大黨員深研細(xì)讀《條例》，通過抓好“關(guān)鍵少數(shù)”帶動“絕大多數(shù)”，在學(xué)深悟透上做到以上率下。

三是線上及時學(xué)。在公司官網(wǎng)、官微、內(nèi)網(wǎng)開設(shè)《黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育》專欄，發(fā)布《一圖讀懂中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例學(xué)習(xí)問答》和公司各黨（總）支部學(xué)習(xí)動態(tài)等專題文章10余篇。同時，創(chuàng)新推文形式，推出知識問答系列，變“宣教”為“互動”，提升黨紀(jì)學(xué)習(xí)的針對性和時效性，幫助廣大黨員干部準(zhǔn)確把握“六大紀(jì)律”的主旨要義和工作要求，不斷擴大黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育聲量，確保黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育入腦入心。

四是全員覆蓋學(xué)。統(tǒng)籌指導(dǎo)各黨（總）支部按照公司黨委工作要求舉行專題學(xué)習(xí)，采取張貼宣傳掛圖和制作專題海報等方式，將黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育貫徹到項目一線，做到全體黨員100%全覆蓋，營造“處處是課堂，時時皆可學(xué)”的濃厚氛圍，扎實推動黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育走深走實。

融會貫通、問題導(dǎo)向配合現(xiàn)場巡視有效開展

能建城發(fā)公司黨委以中國能建黨委對公司黨委開展巡視為契機，把開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育與現(xiàn)場巡視相關(guān)工作相結(jié)合。

邊學(xué)邊改，高質(zhì)量開展現(xiàn)場巡視配合工作。深刻認(rèn)識巡視“政治體檢”的深遠(yuǎn)意義，圍繞中國能建黨委巡視和公司內(nèi)部巡察等監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的一些情況，結(jié)合黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，持續(xù)壓緊壓實問題整改政治責(zé)任，針對巡視中發(fā)現(xiàn)的可以立行立改的問題事項，做到邊學(xué)邊查邊改，著力解決當(dāng)前制約企業(yè)改革發(fā)展的各類重點難點問題。

紀(jì)法銜接，將法規(guī)學(xué)習(xí)融入黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育。通過邀請專家講座，解決一些黨員和干部對黨規(guī)黨紀(jì)不上心、不了解、不掌握的問題。組織公司黨員，特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《條例》。在引導(dǎo)全體職工在深入學(xué)習(xí)黨紀(jì)的同時，加強對相關(guān)法律法規(guī)和公司相關(guān)工作規(guī)章制度的延伸理解，進一步增強廣大黨員干部職工知敬畏、守規(guī)矩的自律意識和能力，把學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為堅定理想、錘煉黨性和指導(dǎo)實踐的強大力量。

以談促融，營造良好干事氛圍。將巡視中發(fā)現(xiàn)的相關(guān)問題整改與深入推進黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育相結(jié)合，組織開展分層級、全覆蓋的談心談話，務(wù)求“見人見事見思想”，切實做到坦誠相見、交流思想、交換意見、幫助提高，推動形成相互尊重、理解、支持、欣賞、學(xué)習(xí)、協(xié)調(diào)、包容和成就的“八個相互”良好氛圍。

以問促改，推進解決職工壓力困難。面對在本次巡視中發(fā)現(xiàn)的新情況和新問題，能建城發(fā)公司黨委將推進黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育和鞏固拓展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育成果、常態(tài)化開展“我為群眾辦實事”結(jié)合起來，開展職工思想問卷調(diào)查，深入了解分析職工思想動態(tài)和壓力困難，傾聽職工心聲，并在此基礎(chǔ)上制定了具體措施，通過開展職工心理健康培訓(xùn)、更新維護心理關(guān)愛熱線和工會主席信箱等具體措施，建立人文關(guān)懷的長效機制，把黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化成為民服務(wù)的生動實踐。

融合互促，強化結(jié)合確保學(xué)習(xí)教育融入日常

能建城發(fā)公司黨委堅持融合互促、統(tǒng)籌推進，把開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育與重點工作相結(jié)合。

將黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育與中心工作協(xié)同開展。引導(dǎo)公司黨員干部立足崗位，把開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育與推動經(jīng)營提效發(fā)展緊密結(jié)合，將深化推進黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育同認(rèn)真貫徹中國能建戰(zhàn)略部署、落實公司目標(biāo)任務(wù)結(jié)合起來，推動完善制度流程30余項，通過“大監(jiān)督”整改實際問題40余項，將黨的紀(jì)律建設(shè)要求貫通到運營管理的全周期、全要素、全流程，不搞“花拳繡腿”，力戒形式主義，切實為基層減負(fù)。

將黨紀(jì)培訓(xùn)融入日常。結(jié)合中國能建“班子‘三力’建設(shè)提升年”等有關(guān)安排，在公司組織的“中層管理干部培訓(xùn)班”和“優(yōu)秀年輕干部培訓(xùn)班”等培訓(xùn)項目中，將學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》作為必修課程。對《條例》重點內(nèi)容進行專題解讀，覆蓋公司中層干部和青年骨干近200人次，不斷強化領(lǐng)導(dǎo)干部職工的紀(jì)律意識。

將黨紀(jì)警示教育抓在經(jīng)常。充分運用公司內(nèi)外警示教育資源，創(chuàng)新警示教育形式載體，組織編印《公司內(nèi)部違反黨紀(jì)典型案例匯編》，對照“六大紀(jì)律”，將近年來查辦的11個違規(guī)違紀(jì)典型案例進行分類剖析、釋紀(jì)說理，以身邊人、身邊事，生動地教育引導(dǎo)全體黨員干部攬鏡自照、醒悟知止，推動黨章黨規(guī)黨紀(jì)入腦入心。

（作者系中能建城市投資發(fā)展有限公司黨委書記、董事長）