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        基于STEM與工匠精神融合的技能人才培養(yǎng)模式

        2024-06-04 22:25:14黃茜
        中國科技投資 2024年6期

        摘要:新時代,社會對人才的要求逐漸提升,學校培養(yǎng)具備綜合技能和創(chuàng)造力的技能人才已成為必然趨勢。通過STEM和工匠精神融合,職業(yè)技術學??梢耘囵B(yǎng)出具備實踐能力、創(chuàng)新思維和問題解決能力的技能人才,為社會經濟發(fā)展和科技創(chuàng)新提供支持。鑒于此,本文基于STEM與工匠精神的概念和特點,在明確技能人才培養(yǎng)要求的基礎上,深入探索基于STEM與工匠精神融合的技能人才培養(yǎng)新路徑。

        關鍵詞:STEM;工匠精神;技能人才;培養(yǎng)模式

        DOI:10.12433/zgkjtz.20240634

        項目名稱:2021年度廣西職業(yè)教育教學改革研究項目《基于STEM理念下中職人才培養(yǎng)模式的研究與實踐》成果論文

        項目編號:GXZZJG2021B002

        STEM教育注重培養(yǎng)學生的科學、技術、工程和數學方面的能力,而工匠精神則強調實踐技能和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。然而,在對人才要求不斷提高的新時期下,單獨的STEM教育或工匠精神培養(yǎng)已經無法滿足現(xiàn)代社會發(fā)展需求。因此,學校作為技能型人才培養(yǎng)的重要場所,應該主動創(chuàng)新,將STEM和工匠精神深度融合,培養(yǎng)具備綜合技能和創(chuàng)造力的技能人才。

        一、STEM與工匠精神概述

        (一)STEM與工匠精神的概念

        STEM是科學、技術、工程和數學四門學科的簡稱,強調培養(yǎng)學生的科學思維能力和解決實際問題的能力,以應對日益復雜的社會和經濟挑戰(zhàn)。工匠精神是指對工作的熱愛和專注,不斷追求卓越的態(tài)度。工匠精神注重實踐和實際技能,關注細節(jié)和質量,追求完美的工作成果。在技能人才培養(yǎng)過程中,將STEM與工匠精神融合,可以促進學生綜合能力與水平的提高。在二者的有效融合下,學生不僅要掌握科學、技術、工程和數學方面的知識,還需要通過實驗、項目和實際操作等方式,促進自身實踐和實際技能的提高。同時,在實踐中,學生要親自動手,解決真實的問題,從而獲得學習和成長。

        (二)STEM與工匠精神的特點

        STEM教育與工匠精神有較多相似之處,二者均鼓勵學生在實踐中學習和探索。STEM教育側重學生通過實驗和實踐,應用所學知識提高自身能力和水平。工匠精神注重通過實踐和實驗提高技藝。兩種模式均注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力。STEM教育鼓勵學生獨立思考和解決問題,培養(yǎng)學生創(chuàng)造力和創(chuàng)新思維。工匠精神關注技藝的傳承和創(chuàng)新,鼓勵學生在實踐中不斷改進和提升自身技術。同時,STEM教育關注學生之間的合作,培養(yǎng)學生協(xié)作能力和團隊精神;工匠精神則要求學生之間要加強傳承與合作,通過交流互動的方式提高技藝和創(chuàng)新能力。

        二、技能人才培養(yǎng)的要求

        近年來,科學技術發(fā)展速度不斷加快,社會對高技能人才的需求量也越來越大。故而,學校在對人才培養(yǎng)期間,應該將重點放在技能與素質的提升上。在技能人才培養(yǎng)過程中,側重實踐能力與創(chuàng)新思維的培養(yǎng)?,F(xiàn)階段,傳統(tǒng)理論教學已經無法滿足現(xiàn)代社會對高技能人才的需求,學生要通過實踐學習掌握實踐操作技能,提升解決問題的能力。

        加強對學生創(chuàng)新思維能力的培養(yǎng)。高技能應用人才要具備獨立思考和創(chuàng)新能力,可以在面對復雜問題或者挑戰(zhàn)時提供創(chuàng)造性的解決方案,而這對教師提出了更高要求,需要設計切實可行的教育計劃,提高學生的綜合能力。在技能人才培養(yǎng)期間,還應培養(yǎng)學生的團隊合作與溝通能力。在現(xiàn)代社會中,很少有工作是個人獨立完成的,團隊合作已成為必備能力。培養(yǎng)學生團隊合作精神及溝通能力,可以通過項目式學習及實踐活動實現(xiàn),讓學生在團隊中學會與他人合作,與他人溝通和交流。

        STEM教育作為一種先進的工程技術人才培養(yǎng)和教育模式,將其引入技能人才培養(yǎng)中,與專業(yè)人才培養(yǎng)有效銜接,尤其是工科類人才的培養(yǎng),可以優(yōu)化傳統(tǒng)教學方式和方法,調動學生的學習主動性和積極性,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識,以達到提高技能的目的。技能人才在掌握必備專業(yè)技能的同時,還要具備愛崗敬業(yè)、精益求精的工匠精神。因此,在技能人才培養(yǎng)過程中,學校應注重對學生職業(yè)素養(yǎng)及創(chuàng)新精神的培養(yǎng),讓其具備良好的職業(yè)素質,滿足社會發(fā)展需求。

        三、基于STEM與工匠精神融合的技能人才培養(yǎng)新模式

        與傳統(tǒng)的課程教學模式不同,STEM教育更注重跨學科、跨領域的綜合知識融合,具有協(xié)作性、藝術性、跨學科性、趣味性等特點,可以將傳統(tǒng)教育模式應用中存在的問題解決,包括學生參與積極性偏低、課堂互動交流少、灌輸式傳統(tǒng)教學方式應用普遍等,為學生提供真實且具有挑戰(zhàn)性的情境,讓學生在真實的環(huán)境中學習和體驗,調動學生的學習主動性,自主融入教學活動中,促進學生綜合素養(yǎng)的提高?;赟TEM與工匠精神融合模式,在技能人才培養(yǎng)過程中,可以將常規(guī)教學模式下的課程體系、教學設計等各類要素作為基礎,將STEM教育理念與專業(yè)教育深度整合,促進教學質量和效果的提高。工匠精神包括知識、能力、文化、素質四個方面,將STEM與工匠精神融合,可以實現(xiàn)人才培養(yǎng)模式的新突破,將工匠精神與STEM教育的各個階段銜接,增強和提高人才培養(yǎng)效果和水平。

        四、基于STEM與工匠精神融合的技能人才培養(yǎng)模式實施路徑

        (一)構建課程體系和開發(fā)專業(yè)配套教材

        中職學校課程體系在構建過程中,多將傳統(tǒng)人才培養(yǎng)模式作為基礎,暴露出頗多不足,學生對知識的學習不感興趣,參與實踐活動的主動性不強,自主學習意識薄弱,導致教學效果無法達到預期。對此,中職學校作為技能人才培養(yǎng)的主要陣地,結合技能人才培養(yǎng)要求,在對教育教學現(xiàn)狀充分掌握的前提下,將STEM與工匠精神融合,構建全新的課程體系,將多文化、跨學科、綜合交叉等特點涵蓋在內,常規(guī)思路徹底打破,對各類素材和資源要素靈活且合理應用,重新組建專業(yè)的課程結構。同時,針對性開放能滿足STEM教育理念的專業(yè)配套教材,并將工匠精神與“工匠人物”事跡編入教材中,借助真實的案例為學生講解相關知識,滿足工匠精神的培育要求。

        在課程體系構建過程中,應對STEM教育的核心要素綜合分析,包括科學、技術等,基于這些要素,構建全新的課程體系,涵蓋各領域的基礎知識及實踐技能。同時,將工匠精神與課程體系深度整合,強調學生的實踐能力和創(chuàng)新思維。比如,設計項目性課程,引導學生思考、探索與合作,在實踐中將問題解決,提升學生的動手能力。注重學科的融合,將不同領域的知識相互連接,培養(yǎng)學生綜合能力,諸如在數學課程中引入工程實例,讓學生將數學知識應用到實際問題解決中。

        在開發(fā)專業(yè)配套教材期間,將STEM教育與工匠精神的特點為基礎,開發(fā)符合技能人才培養(yǎng)要求的專業(yè)配套教材,既包含理論知識,又注重實踐操作。教材內容應緊密結合行業(yè)要求,反映最新的科學和技術發(fā)展。同時,在編寫專業(yè)配套教材時,注重真實案例的運用,保證教材的真實性、可參考性。

        (二)真實工程項目引領

        在技能人才培養(yǎng)過程中,學校應通過真實的工程項目引領學生學習和實踐。通過與企業(yè)合作或與實際工程項目相關的學習,將學生從理論課堂轉移到實踐中,為學生提供實際的問題和挑戰(zhàn),培養(yǎng)學生解決問題的能力和技能。將企業(yè)真實項目、科研課題等融合到STEM教育素材中,為學生打造真實的實踐場景,做到學以致用。將課程設置為以項目為導向的學習,學生要通過解決實際問題完成項目,在實踐中提升自身能力。同時,借助真實的項目實踐和項目化教學,讓工匠精神深入滲透其中,促進學生職業(yè)素養(yǎng)和綜合能力的提高。比如,中職學??梢耘c企業(yè)達成合作,共同開展真實工程項目,通過合作的方式,學生能接觸到真實的工程項目,了解實際工作的過程與要求,并在實踐中提升技能。這種合作模式可以讓學生快速理解理論知識的應用,培養(yǎng)學生解決實際問題的能力。組織學生參與競賽或日常挑戰(zhàn)項目,讓學生在競爭中展示技能,與其他學生交流學習,激發(fā)學生競爭意識,培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神。組織開展實踐活動,如實地調查、實習等,讓學生親身體驗工作現(xiàn)場,了解實際工作環(huán)境和工作要求,在實踐中提高技能。此外,建立學生實驗室或者工作室,為學生提供實踐和研究場所。在真實場景中,學生可以進行實際操作,提升專業(yè)能力。

        (三)注重職業(yè)道德教育

        為提高技能人才培養(yǎng)有效性,學校應加強對學生職業(yè)道德教育。學??梢蚤_設相關課程,包括職業(yè)道德與職業(yè)規(guī)范等,通過課程的引導,讓學生認識到職業(yè)道德的重要性,對職業(yè)規(guī)范、操守等有深刻且正確的認識。同時,加強對學生責任感的培養(yǎng),明確自身在職業(yè)發(fā)展中的責任和義務。通過舉辦職業(yè)體驗活動或者實習項目,學生深入了解不同職業(yè)領域的實際工作情況,在參與工作過程中,學生能感受到工作的壓力和挑戰(zhàn),增強學生對職業(yè)的認同感和責任感。學??梢匝垖I(yè)人士來校舉辦講座或者座談會,與學生分享工作經驗和職業(yè)道德觀念,激發(fā)學生對工匠精神的興趣和追求。學校還可以通過開展社會實踐活動,培養(yǎng)學生的團隊合作精神與創(chuàng)新意識。在具體實踐環(huán)節(jié),學生可以和他人合作將任務完成,在合作、交流以及探索中形成良好的合作意識,促進學生溝通與合作能力的增強?;蛘吖膭顚W生提出新的想法和解決問題的辦法,增強學生的創(chuàng)新意識。

        此外,學??梢耘e辦或者帶領學生參與技能大賽,讓學生在真實的比賽中認識到自身的不足,積極吸取他人的長處,讓學生創(chuàng)新進取、主動承擔、盡職盡責等職業(yè)精神,保證在今后工作過程中,能夠快速適應崗位。

        (四)保證教學評價的全面性

        在STEM與工匠精神融合模式實施過程中,學校應注重教育評價的合理性、全面性以及客觀性,對評價模式不斷完善與優(yōu)化,構建多元化的教學評價體系,包括考試、作業(yè)、實踐報告、項目成果展示等,綜合評估學生的理論知識掌握程度、實踐能力、創(chuàng)新思維等方面的表現(xiàn)。同時,側重對學生實踐能力的評價,通過實際操作、實驗實踐、工程設計等任務,評估學生的實際應用能力及問題解決問題的能力。

        通過實習實訓的方式,學校為學生提供真實的實踐場景,讓學生有更多時間和機會參與實踐,在實際工作中對學生的表現(xiàn)進行客觀且合理評價。將學生的學習成績和綜合素質融合,開展綜合評價,諸如學術能力、團隊合作能力、創(chuàng)新能力等。

        利用學生參與學術競賽、科研項目、實踐活動等方式,根據其在活動中的表現(xiàn),對綜合能力合理評估,制定明確的評價標準,明確評價內容與評價要求。評價標準要體現(xiàn)STEM與工匠精神培養(yǎng)的目標和要求,保證評價的科學性、公正性以及合理性。

        此外,及時將評價結果反饋給學生,讓學生了解自身的優(yōu)勢和不足,并提供改進意見和指導。將評價結果反饋給教師,讓教師了解教學效果,結合實際問題,有針對性地制定改進方案,增強教育效果,讓技能人才的培養(yǎng)更為合理、規(guī)范。

        (五)全面提升師資水平

        為提高技能人才培養(yǎng)有效性,在STEM與工匠精神融合模式實施期間,學校需要全面提升師資團隊的水平與素養(yǎng),讓其具備較高的專業(yè)能力,為學生提供針對性、專業(yè)化的指導,為學生的良好發(fā)展奠定基礎。學校應設立專門的培訓計劃,包括培訓課程、研討會以及實踐活動等,重點講解STEM和工匠精神相關內容,同時涵蓋STEM領域的最新發(fā)展、教學方法、資源的使用、行業(yè)合作等。招聘具有STEM背景和實踐經驗的教師,提供良好的薪酬和福利待遇,吸引和留住高素質、高能力的師資人才。

        建立評價和激勵機制,對教師的教學質量和學生表現(xiàn)合理評估,激發(fā)教師的積極性和創(chuàng)造力。定期組織交流活動,鼓勵教師和學生積極互動與合作,學生可以從教師的實際經驗中獲得啟發(fā)和知識,而教師能通過與學生的溝通,了解學生的需求、想法和興趣,從而有針對性地調整教學內容和方法。鼓勵教師積極參加教育研究及學術交流,全面提高自身教學能力和專業(yè)水平。學校為教師提供學術研究和進修的機會,讓教師參加學術會議和研討會,與其他教師進行經驗分享與合作。

        此外,中職學校可以與相關行業(yè)建立合作關系,促進教師與行業(yè)專業(yè)人士的交流合作,專業(yè)人士能為教師提供實踐經驗以及最新的行業(yè)動態(tài),而教師可以將行業(yè)知識、需求與課堂教學深度銜接,讓人才培養(yǎng)過程中更具有針對性,從而提高學生的實踐能力。

        五、結語

        綜合而言,在技能人才培養(yǎng)過程中,將STEM與工匠精神融合,不僅可以達成培養(yǎng)目標,還能促進人才綜合水平提升。這種模式注重實踐和實際技能的培養(yǎng),強調團隊合作和跨學科的學習,讓學生在實踐中鞏固并應用知識、技能。因此,為向社工輸送更多高質量、高技能人才,學校應該對此模式靈活運用,合理制定人才培養(yǎng)方案。

        參考文獻:

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        作者簡介:黃茜(1984),女,廣西壯族自治區(qū)百色市人,本科,中級經濟師,研究方向為經濟類課程教學。

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