1月23日，中國新就業(yè)形態(tài)研究中心發(fā)布《2023中國藍(lán)領(lǐng)群體就業(yè)研究報告》。

報告顯示，當(dāng)前藍(lán)領(lǐng)群體規(guī)模達(dá)4億。過去十年，社會對藍(lán)領(lǐng)職業(yè)價值的認(rèn)可與個體對職業(yè)選擇的多樣化需求，極大地提升了藍(lán)領(lǐng)行業(yè)的吸引力和競爭力。

數(shù)據(jù)顯示，中國藍(lán)領(lǐng)人群平均月薪逐年遞增，由2012年的2684元增長至2023年的6043元，是原來的2.26倍。剔除通脹因素后，藍(lán)領(lǐng)人群實際平均月薪是10年前的1.85倍。與白領(lǐng)群體的平均月薪相比，二者的差距逐漸減小。

但值得注意的是，2019年以來，藍(lán)領(lǐng)群體實際工資水平漲幅較小，2023年藍(lán)領(lǐng)群體平均薪酬與2022年基本持平。

其中月嫂、貨車司機(jī)和外賣員月收入水平較高，分別為8824元、7641元、6803元，位居藍(lán)領(lǐng)群體收入前三。（據(jù)微信公眾號“第一財經(jīng)”1.23）