★ 張紅衛(wèi)
棗莊市薛城區(qū)人大常委會緊扣代表工作的政治屬性和職責定位,堅持守正創(chuàng)新,注重深入謀劃,強化政治建設統(tǒng)領,積極開展“代表小組建支部”活動,用“紅色動能”激發(fā)代表履職新活力、引領代表展現(xiàn)新作為。
區(qū)人大常委會積極探索推動“支部建在人大代表小組上”,不斷抓牢黨的建設主陣地,用黨建引領強化代表履職。一是完善運行機制。制定出臺了活動意見,明確活動內(nèi)容、組織體系、運行原則和保障措施;確定了區(qū)人大代表聯(lián)合黨總支、代表小組黨支部的工作職責,黨員人大代表按“一方隸屬、雙重管理、雙向活動”的原則編入黨支部。二是健全組織架構。向10 個代表小組功能型黨支部集中授牌,實現(xiàn)了189名黨員人大代表全覆蓋,70名非黨員人大代表參加10 個支部活動,填補了長期以來閉會期間代表小組沒有黨組織直接領導的機制空白。三是強化功能發(fā)揮。代表小組常態(tài)化組織活動,把思想政治建設與代表履職學習相融合、黨員活動與代表履職活動相融合,每季度開展一次黨支部活動,提升代表履職質效。
區(qū)人大常委會構建了“1+2+N”理論學習模式,組織黨員代表學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想?!?”就是堅持一項制度,即每月四日下午集體學習制度,以支部或黨小組為單位開展集體學習,推動黨的創(chuàng)新理論入腦入心入行。“2”就是用好兩個平臺:一是充分利用“學習強國”“燈塔黨建在線”等平臺,堅持線上學習與線下學習相結合,引導黨員爭當學習標兵;二是開設支部“紅色學堂”,組織支部黨員共讀紅色經(jīng)典,搭建“紅心向黨”特色陣地。“N”就是開展系列活動,通過講微黨課等活動,引導全體代表以知促行、知行合一,做政治上的明白人。
各代表小組黨支部深入學習貫徹黨的二十大精神,圍繞全區(qū)發(fā)展大局,著力推進代表工作創(chuàng)新競進。一是拓展民意收集新渠道。在全區(qū)四級人大代表中開展了“我和代表聊聊天”活動,通過代表進“家站室”接訪、代表趕大集等方式傾聽民聲;實施人大代表進網(wǎng)格工程,調動649 名各級代表全部下沉網(wǎng)格,聚焦基層社會治理難點,開展聯(lián)系群眾“大走訪”、民生難題“大排查”、服務群眾“大提升”,切實增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。二是助力經(jīng)濟發(fā)展,護航法治建設。出臺優(yōu)化營商環(huán)境監(jiān)督辦法,對監(jiān)督的主體、重點、方式等作出明確規(guī)定;在全區(qū)7 個人大代表之家設立了營商環(huán)境監(jiān)測站,在基層法庭建立營商環(huán)境調查點,監(jiān)督“觸覺”延伸至基層。目前,已推動解決營商環(huán)境問題100余個。
區(qū)人大常委會堅持“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路,切實提升黨建工作水平,激發(fā)黨員先鋒作用。一是開展創(chuàng)建“黨建+”品牌活動,進一步深化做精打響“我和代表聊聊天”、代表“六個一”活動、“聯(lián)絡站+”工作模式等一系列人大工作品牌。其中“法潤薛城 代表先行”“誠信成就品質陶莊”“書香棗莊”等3 項獲評區(qū)人大常委會“黨建+”示范品牌。二是建立黨建工作與履職工作的長效機制,通過開展黨支部標準化建設活動,黨支部日常工作更加規(guī)范化,做到了有章可循、有規(guī)可依。三是積極挖掘和選樹先進典型,開展“身邊先進典型學習”活動,以身邊的典型感染身邊人、以身邊的典型教育身邊人。