文=李 錦
問題的實質(zhì),是“以GDP為中心還是國家核心競爭力為中心”,中國目前強調(diào)的高質(zhì)量發(fā)展、雙循環(huán)的新格局及現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系,國有企業(yè)改革的深化提升的重點核心競爭力與核心功能,都是與這一實質(zhì)問題緊密相關(guān)的。
李 錦 中國企業(yè)研究院首席研究員
習近平總書記強調(diào):“科技立則民族立,科技強則國家強?!痹谌娼ǔ缮鐣髁x現(xiàn)代化強國中推進高水平科技自立自強,既是一個全新的命題,更是一項嶄新的事業(yè)。建設(shè)世界科技強國必須自力更生、自主創(chuàng)新。從模仿創(chuàng)新走向自主創(chuàng)新是高水平科技自立自強的主要任務(wù)。中國經(jīng)濟以市場換技術(shù)的模仿式技術(shù)進步模式在過去幾十年中推動了經(jīng)濟的長足進步,然而,它并未完全實現(xiàn)技術(shù)趕超發(fā)達國家的預(yù)期目標,甚至這種模式可能成為未來經(jīng)濟持續(xù)增長的主要障礙。因此,正確認識“跟蹤模仿”與“自主創(chuàng)新”的不同特點,認清我們面臨的困難,從而找到國企由模仿創(chuàng)新走向自主創(chuàng)新的難點和破局之道,是當前急迫的任務(wù)。
國務(wù)院副總理張國清在全國國有企業(yè)改革深化提升行動動員部署電視電話會議上強調(diào),圍繞國之所需,聚焦重點攻堅,扎實推進國有企業(yè)改革深化提升行動。張國清突出強調(diào),要完善國企考核評價機制,引導(dǎo)國企從技術(shù)供給和需求牽引雙向發(fā)力,強化科技創(chuàng)新和成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用,更好服務(wù)實現(xiàn)高水平科技自立自強。此前的中央企業(yè)負責人研討班會議強調(diào),“要充分發(fā)揮科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)控制、安全支撐‘三個作用’”。多種信息表明,黨中央、國務(wù)院與國資委對國企自主創(chuàng)新的極端重視。
我們知道,后進國家和發(fā)達國家在國家競爭力方面的一個本質(zhì)區(qū)別,是科技創(chuàng)新能力的差距,特別是自主創(chuàng)新能力的差別。在過去的幾十年中,中國通過引進技術(shù)、模仿和吸收外國先進技術(shù),實現(xiàn)了經(jīng)濟的快速發(fā)展。 這種模仿式技術(shù)進步模式的優(yōu)勢在于可以迅速獲取技術(shù),滿足市場需求,推動產(chǎn)業(yè)升級和經(jīng)濟增長。然而,它也存在一些不足之處,比如技術(shù)依賴性高、創(chuàng)新能力不足等。與此同時,世界正在經(jīng)歷百年未有之大變局,戰(zhàn)略機遇和風險挑戰(zhàn)并存,不穩(wěn)定因素顯著增多,發(fā)達國家在不斷進行技術(shù)創(chuàng)新和突破,使得中國在技術(shù)趕超方面面臨巨大挑戰(zhàn)。正視這個差距,并力爭在一個不太長的歷史時期內(nèi),大幅度縮小它,提高自主創(chuàng)新能力,應(yīng)是國家戰(zhàn)略的一個基本內(nèi)容。
黨的十八大以來,習近平總書記從黨和國家發(fā)展戰(zhàn)略全局和世界大勢與時代潮流出發(fā),作出了一系列關(guān)于高水平科技自立自強的重要論述,深刻闡明了科技自立自強的戰(zhàn)略目標、重點任務(wù)、重大舉措和基本要求??萍甲灾鲃?chuàng)新是實現(xiàn)高水平科技自立自強的根本遵循,也是從我國實際情況出發(fā)的必然選擇。
對于中國企業(yè)科技自主創(chuàng)新的重視,是對世情、國情、企業(yè)情況的清醒認識與鄭重選擇。麥肯錫全球研究院在《中國創(chuàng)新的全球效應(yīng)》中提出,在過去30年間,中國經(jīng)濟增長依靠的主要是“汲取創(chuàng)新”模式,即通過大量吸收并改良國際先進的科技、最佳實踐和知識來追趕領(lǐng)先國家,并根據(jù)成功實現(xiàn)商業(yè)化的所有創(chuàng)新類別,將各個行業(yè)的創(chuàng)新分為四大原型加以研究,分別為:科學研究型、工程技術(shù)型、客戶中心型以及效率驅(qū)動型,研究結(jié)果表明:中國企業(yè)在客戶中心和效率驅(qū)動創(chuàng)新的領(lǐng)域優(yōu)勢最大,在工程技術(shù)型創(chuàng)新的不同領(lǐng)域發(fā)展不均衡,在科學研究型創(chuàng)新方面尚未領(lǐng)先全球競爭市場,即中國式創(chuàng)新是一種以客戶為中心、效率驅(qū)動型的創(chuàng)新。當然這種分析,相當程度上是指民營企業(yè),也包括國有企業(yè)。
客觀地說,中國企業(yè)開展科技創(chuàng)新的特點主要有以下幾個方面:一是以應(yīng)用驅(qū)動型為主,重視服務(wù)創(chuàng)新和商業(yè)模式創(chuàng)新,目的在于快速滿足市場需求和實現(xiàn)經(jīng)濟效益。二是以改進創(chuàng)新和集成創(chuàng)新為主,重視引進消化吸收再創(chuàng)新,目的在于縮小與國際先進水平的差距。三是以開放合作型為主,重視與國內(nèi)外的科研機構(gòu)、高校、企業(yè)等建立多種形式的合作關(guān)系,目的在于共享創(chuàng)新資源和提高創(chuàng)新效率。
總的來說,中國企業(yè)開展科技創(chuàng)新的特征是:引進消化吸收再創(chuàng)新是主要技術(shù)路徑,集成創(chuàng)新是獲得競爭優(yōu)勢的主要手段,需求導(dǎo)向是成功的關(guān)鍵要素,原始創(chuàng)新不夠是薄弱環(huán)節(jié)。中國企業(yè)善于將非前沿科技創(chuàng)新和非科技創(chuàng)新進行有效組合,通過注重實效的創(chuàng)新形成了自身的競爭優(yōu)勢,創(chuàng)造了新的經(jīng)濟價值,也促進了中國經(jīng)濟的騰飛。
從中國歷史方位來看,社會生產(chǎn)力發(fā)展和綜合國力提高,最終取決于自主創(chuàng)新。新科技革命和產(chǎn)業(yè)變革已經(jīng)成為最難掌控但必須面對的不確定性因素之一。在科技創(chuàng)新過程中,“競爭創(chuàng)先”“交替領(lǐng)先”的復(fù)雜關(guān)系直接影響著世界力量對比,催生了世界政治經(jīng)濟力量對比的變化,甚至決定著各國各民族的前途命運。以高水平科技自立自強引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展,就是要搶占未來發(fā)展制高點,牢牢抓住時代賦予的契機,為提升經(jīng)濟實力、科技實力、綜合國力提供強大的國企支撐。
從發(fā)展趨勢來看,黨的十九屆五中全會首次提出“把科技自立自強作為國家發(fā)展的戰(zhàn)略支撐”,黨的二十大將“實現(xiàn)高水平科技自立自強,進入創(chuàng)新型國家前列”納入2035年我國發(fā)展的總體目標??萍甲粤⒆詮姷摹案咚健斌w現(xiàn)在突出戰(zhàn)略性、長遠性,即面向世界科技前沿、面向經(jīng)濟主戰(zhàn)場、面向國家重大需求、面向人民生命健康,具有向科學技術(shù)廣度和深度進軍的定力與毅力;突出原始性、基礎(chǔ)性,即應(yīng)當在基礎(chǔ)研究、應(yīng)用基礎(chǔ)研究、關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)、前沿科技研發(fā)、原始創(chuàng)新等方面保持領(lǐng)先,不斷積累高質(zhì)量發(fā)展的動能與勢能;突出競爭性、安全性,即應(yīng)當在全球范圍形成科學技術(shù)話語權(quán)和規(guī)則標準主導(dǎo)權(quán),始終保持產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈創(chuàng)新鏈韌性穩(wěn)定與安全。
從國企改革方向目標來看,2022年中央經(jīng)濟工作會議提出以提高核心競爭力和增強核心功能為重點,謀劃新一輪深化國有企業(yè)改革行動方案,科技自主創(chuàng)新是不斷提高國企核心競爭力的需要。直面科技創(chuàng)新發(fā)展新趨勢,任何國家都在尋找提升核心競爭力的突破口,搶占未來經(jīng)濟科技發(fā)展的先機?!拔覀儾荒茉谶@場科技創(chuàng)新的大賽場上落伍,必須迎頭趕上、奮起直追、力爭超越?!庇^趕上,關(guān)鍵在于改變我國經(jīng)濟科技發(fā)展中存在的問題,棄老路、走新路,就必須在自立中轉(zhuǎn)方式、換驅(qū)動,在自強中破除依賴性、突破各種阻力壓力。
我們知道,從提出科技自立自強到實現(xiàn)高水平科技自立自強,表明中國共產(chǎn)黨人逐步找到了科技自主創(chuàng)新之道,既遵循科技創(chuàng)新發(fā)展的基本規(guī)律和共同特征,又根據(jù)不同時期的形勢特征和具體要求,作出了一系列重大決策。包括我國在舉國體制下,集中有限的資源,完成了高速鐵路、神舟、北斗、航空航天、國產(chǎn)大飛機等一大批標志性的大項目、大工程??梢哉f,舉國體制是中國創(chuàng)新道路上取得舉世矚目成就的秘訣之一。但是整體上談不上高水平,還有一定的差距。因為我們走了幾十年的“跟蹤模仿”道路,路徑依賴是中國企業(yè)一時難以解脫的現(xiàn)象,走上“自主創(chuàng)新”道路,是一個歷史與自然發(fā)展的過程。
后進國家從總體上看,不論在基礎(chǔ)科學領(lǐng)域還是應(yīng)用科學領(lǐng)域,在一個較長時期中必然是跟蹤前進的。但是,僅用跟蹤模仿-自主創(chuàng)新這組概念,還沒有接觸到我國經(jīng)濟技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略目前急需解決的根本問題。后進國家的經(jīng)濟發(fā)展,總是要解決技術(shù)進步的源泉問題。除平等的科學技術(shù)交流外,大體可分為五類:一是自力更生型。在得不到外界知識和技術(shù)供給的情況下,從對基礎(chǔ)原理的學習起步,基本上通過自身的努力,綜合國內(nèi)資源,獨立發(fā)展出自己的技術(shù)體系。我國“兩彈一星”的研制成功就是一個典型。二是“模仿-創(chuàng)新”型。日韓正是沒有聽從西方“比較優(yōu)勢論”的勸誘,才有今日的崛起。三是簡單跟進型,即單向引進消化,對外國技術(shù)亦步亦趨、逐級跟進,如我國部分機械產(chǎn)品的測繪仿制方式。四是被動引進型,即買設(shè)備,買專利,買圖紙,直接投入生產(chǎn),不考慮消化和“進口替代”。五是合資引進型。合資的出發(fā)點是“以市場換技術(shù)”,以期外資企業(yè)的“本土技術(shù)溢出”效應(yīng)。
應(yīng)該說,上述五種方式中,后三種在我國經(jīng)濟生活中比較突出。不少企業(yè)傾向于單純地買先進設(shè)備。這么走下去,或者國家失去增長后勁,或者高技術(shù)全掌握在外國人手中。必須明確,這是一種急功近利不顧未來的“開放引進”。在一些人看來,開放本身就是目的,而不是為了學習和激勵自己提高競爭力。目前,這種觀念的危害正在顯現(xiàn)。很多重要領(lǐng)域的先進技術(shù)根本買不來。如不具備和保持主動追趕的意志和能力,必將危及國家安全,危及全民族的未來生存狀態(tài)。問題的實質(zhì),是“以GDP為中心還是國家核心競爭力為中心”,中國目前強調(diào)的高質(zhì)量發(fā)展、雙循環(huán)的新格局及現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系,國有企業(yè)改革的深化提升的重點核心競爭力與核心功能,都是與這一實質(zhì)問題緊密相關(guān)的。
由模仿創(chuàng)新走向自主創(chuàng)新,我們面臨著諸多困難,對此需要作具體的描述。我國國有企業(yè)目前處于什么樣的階段,困難在哪里?可以以下面三種階段來劃分。
一是跟隨創(chuàng)新,即將已有先進技術(shù)應(yīng)用于本企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營之中。跟隨創(chuàng)新一般有兩種方式:一種是通過反向工程學習、開發(fā)已有先進技術(shù)實現(xiàn)該技術(shù)的再現(xiàn)與應(yīng)用。一種是通過技術(shù)、知識產(chǎn)權(quán)的許可、轉(zhuǎn)讓等獲得已有先進技術(shù)實現(xiàn)應(yīng)用。跟隨創(chuàng)新依然是我國企業(yè)目前取得技術(shù)的主要方式。
二是局部創(chuàng)新,即在現(xiàn)有先進技術(shù)的水平、框架下,對局部的技術(shù)進行革新、創(chuàng)造,并獲取知識產(chǎn)權(quán)。這樣既可在某些方面取得領(lǐng)先地位受到法律保護,進而實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化;又可在整體上與國外公司談判知識產(chǎn)權(quán)的交叉許可,降低技術(shù)引進的成本。
三是領(lǐng)先創(chuàng)新,即突破現(xiàn)有先進技術(shù)水平,或以全新的技術(shù)路線進行發(fā)明創(chuàng)造,在整體上創(chuàng)新并取得知識產(chǎn)權(quán)。領(lǐng)先創(chuàng)新技術(shù)經(jīng)濟效益非常顯著,但時間漫長、投資驚人、風險巨大,一般發(fā)展中國家力所不及。
可以這樣判斷,目前我國多數(shù)企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新方式和國家科技計劃項目處于由跟隨創(chuàng)新向局部創(chuàng)新的轉(zhuǎn)變之中,只有極少數(shù)企業(yè)和很少量的計劃項目屬于領(lǐng)先創(chuàng)新。
現(xiàn)在,我們喊得很響的是著力推動高水平科技自立自強。然而不能停留在口號狀態(tài)。正如經(jīng)濟學家納爾遜所揭示的:在模仿創(chuàng)新的過程中,后發(fā)國家技術(shù)進步的速度將由快到慢,保持“均衡的技術(shù)差距”??梢?,后發(fā)國家要趕超先發(fā)國家,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)升級和經(jīng)濟轉(zhuǎn)型,必須從模仿創(chuàng)新為主轉(zhuǎn)向自主創(chuàng)新為主。從總體上說,目前中國的技術(shù)創(chuàng)新主要還處在模仿創(chuàng)新的階段,與此相適應(yīng),目前中國的經(jīng)濟主要還處在數(shù)量型發(fā)展階段,我國雖然擁有龐大的產(chǎn)業(yè)規(guī)模,但是多數(shù)產(chǎn)業(yè)仍然處在國際價值鏈的低端。
技術(shù)創(chuàng)新對于企業(yè)的發(fā)展壯大猶如新陳代謝對于人體的健康成長一樣重要,是國企改革攻堅戰(zhàn)中關(guān)乎成敗的最關(guān)鍵因素,它所起的作用也是不容忽視的。為什么我國科技公司在創(chuàng)新方面與歐美存在巨大差距?對此,我們不能不作一番研究。
從外部環(huán)境看,在開放環(huán)境下,自主創(chuàng)新面臨國外的技術(shù)封鎖和打壓。無數(shù)事實說明,全球化條件下,“技術(shù)要素自由流動”是經(jīng)濟自由主義者制造出來的幻覺。不論在戰(zhàn)略性技術(shù)(如高級加工設(shè)備、航空航天),還是普通的應(yīng)用技術(shù)(如汽車整體設(shè)計的數(shù)據(jù)庫),都是如此。在“戰(zhàn)略性可貿(mào)易技術(shù)”領(lǐng)域,則需要面對技術(shù)、資金、市場三重障礙。要引進先進技術(shù),由于我國沒有知識產(chǎn)權(quán)而處于談判劣勢,特別是人家的核心技術(shù)絕不轉(zhuǎn)讓。而一旦我們自主研發(fā)有了成果,人家馬上降低轉(zhuǎn)讓門坎,甚至低價傾銷。這就形成“引進一代、落后一代”的惡性循環(huán),戰(zhàn)略性技術(shù)自主研發(fā)能力被壓制衰落。因此,必須通過國家創(chuàng)新體系的建設(shè),提高消化和再創(chuàng)新能力。達到這一目標,不能亦步亦趨地“依附跟進”,而要走跨越式道路。
從內(nèi)部環(huán)境看,我國科技公司創(chuàng)新能力低于歐美科技公司的原因。一是教育體制的不足導(dǎo)致人才不足。中國的高等教育更加注重傳統(tǒng)的學科體系,學生沒有太多的選擇權(quán),創(chuàng)新教育和跨學科教育也不夠完善。二是企業(yè)文化的差異。中國的企業(yè)文化相對保守和傳統(tǒng),員工的意見和想法很難得到重視和支持。中國的企業(yè)文化還存在過度強調(diào)規(guī)模和利潤的問題,而忽視了創(chuàng)新和研發(fā)。三是知識產(chǎn)權(quán)保護不夠完善。中國一些公司會抄襲他人的技術(shù)和產(chǎn)品,并且很少受到法律的制裁,這會抑制原創(chuàng)性和創(chuàng)新性的發(fā)展。四是缺乏創(chuàng)新投入和研發(fā)投資。在中國企業(yè)的創(chuàng)新投入和研發(fā)投資相對較少,這限制了他們在技術(shù)創(chuàng)新方面的發(fā)展。
從機制上看,國企和私企在創(chuàng)新機制方面存在一定的差異。國企的創(chuàng)新重點往往放在國家重點領(lǐng)域和關(guān)鍵技術(shù)上。而私企創(chuàng)新重點往往放在產(chǎn)品研發(fā)和市場營銷上。在創(chuàng)新組織的差異上,國企往往具有較為嚴格的組織結(jié)構(gòu)和管理制度,科研人員和技術(shù)人員的工作任務(wù)和職責比較明確,但也存在較為僵化的問題。而私企則更加注重人才的自由創(chuàng)新和團隊協(xié)作,能夠更加快速地響應(yīng)市場需求和技術(shù)變革。
中國企業(yè)自主科技創(chuàng)新的困難,具體表現(xiàn)在:
一是缺乏創(chuàng)新意識和創(chuàng)新動力。創(chuàng)新是企業(yè)應(yīng)對市場的本能,創(chuàng)新能力不足是表象,本質(zhì)在于創(chuàng)新動力的缺失。我國各級政府、大中型企業(yè)對科技研發(fā)投入同企業(yè)技術(shù)進步和經(jīng)濟發(fā)展的相關(guān)性認識不清,沒有深刻認識到,在國際競爭中,誰擁有自主創(chuàng)新優(yōu)勢,誰就擁有未來,誰就能掌握競爭的控制權(quán)和主動權(quán)。
二是表面文章和形式主義。國有企業(yè)自主創(chuàng)新當中一個嚴重的問題就是表面文章多、形式主義多,開展創(chuàng)新活動,是評獎導(dǎo)向而不是市場導(dǎo)向??蒲许椖肯萑搿傲㈨椖俊Y金—出成果—搞鑒定—評獎項—調(diào)職稱—立新項”這樣一個閉循環(huán),這個閉循環(huán)無法與市場接軌,從而浪費了大量的自主創(chuàng)新資源。
三是自主創(chuàng)新基礎(chǔ)和能力薄弱,自主創(chuàng)新的投入不夠。主要表現(xiàn)就是研發(fā)經(jīng)費投入不足。在政府層面上,國家財政研發(fā)經(jīng)費占全社會研發(fā)投入的比例低,且偏重于支持高校和科研院所。此外,企業(yè)創(chuàng)新基礎(chǔ)薄弱的另一個突出表現(xiàn)就是研發(fā)人才相對不足,一方面研發(fā)人才大量集中到高等院校等機構(gòu),另一方面是企業(yè)對科技人才隊伍建設(shè)重視不夠,導(dǎo)致科技人員流失嚴重。
四是企業(yè)創(chuàng)新機制不夠完善。國有企業(yè)其實是科技人才最集中的地方,但國有企業(yè)人才機制仍然比較僵化;以企業(yè)為主體,產(chǎn)學研相結(jié)合的科研體制沒有真正建立起來;全社會尚沒有形成鼓勵、支持企業(yè)創(chuàng)新的濃厚氛圍,缺乏有利于企業(yè)自主創(chuàng)新的文化環(huán)境、法制環(huán)境和市場環(huán)境。
五是科技成果的產(chǎn)權(quán)不明晰,缺乏知識產(chǎn)權(quán)保護和激勵制度。保護知識產(chǎn)權(quán)是自主創(chuàng)新的重要保障,我國目前許多企業(yè)研究開發(fā)的技術(shù)成果或產(chǎn)品的知識產(chǎn)權(quán)得不到有效保護。統(tǒng)計顯示,國內(nèi)擁有自主知識產(chǎn)權(quán)核心技術(shù)的企業(yè),僅為萬分之三。
國務(wù)院國資委黨委書記、主任張玉卓不久前在《學習時報》撰文指出,國資央企工作的總目標是堅定不移做強做優(yōu)做大國有資本和國有企業(yè),特別要把做強放在優(yōu)先位置。要著力建設(shè)富有活力的現(xiàn)代新國企。要加快鍛造高水平科技自立自強的國家隊。立足國家所需、產(chǎn)業(yè)所趨、產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈所困,把科技創(chuàng)新擺在“頭號工程”的重要位置,全力突破引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展的原創(chuàng)性、前沿性技術(shù),全力突破關(guān)鍵核心技術(shù)“卡脖子”問題,全力突破科技創(chuàng)新投入不足、效率不高、產(chǎn)出不夠、轉(zhuǎn)化不暢等制約瓶頸。
顯然,把國有企業(yè)“做強”放在優(yōu)先位置,把科技創(chuàng)新擺在“頭號工程”的重要位置的說法,表明國有企業(yè)走中國特色自主創(chuàng)新道路,已經(jīng)成為我們的自覺行動。這不但要全面發(fā)力、多點突破,更要在關(guān)鍵問題、重點領(lǐng)域上推進縱深發(fā)展。我們需要從國家與國企兩個層面上明確聚焦點,也是突破點。
在政府層面,由模仿創(chuàng)新走向自主創(chuàng)新,需要明確的聚焦點,也是突破點。一是將國家創(chuàng)新體系整體效能提升放到重要位置上來。要加強對關(guān)鍵核心技術(shù)的掌握,解決科技創(chuàng)新中的“卡脖子”問題,在國家的統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)下,集中資源和力量攻克一些重大技術(shù)難題,如芯片、軟件、生物醫(yī)藥等領(lǐng)域,同時發(fā)揮中央企業(yè)和大型制造企業(yè)的骨干作用,整合產(chǎn)業(yè)鏈上下游資源,加快實現(xiàn)重大基礎(chǔ)裝備和高端材料的國產(chǎn)化,提高自主可控能力和國際競爭力。二是確立企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新中的核心地位。企業(yè)實際上既是技術(shù)創(chuàng)新主體又是創(chuàng)新市場化的主體,離開企業(yè),一切技術(shù)創(chuàng)新就不能轉(zhuǎn)換成現(xiàn)實生產(chǎn)力。因此,中國把“以企業(yè)為核心的產(chǎn)學研結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系”作為國策,明確了企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新中的核心地位??萍冀绾痛髮W在科學創(chuàng)新中扮演主角,在技術(shù)創(chuàng)新中應(yīng)甘于當配角。三是大力發(fā)展高技術(shù)產(chǎn)業(yè),力爭進入世界產(chǎn)業(yè)分工的上游。大力發(fā)展高技術(shù)產(chǎn)業(yè)就是發(fā)展它的載體高新企業(yè),重點發(fā)展擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的高新企業(yè)。目前中國一批擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的高新企業(yè),例如華為、海爾、中星微、百度、大唐移動等依靠自主知識產(chǎn)權(quán)在國際上展露鋒芒。四是實現(xiàn)開放式、市場化的自主創(chuàng)新管理與資源配置。在封閉式創(chuàng)新的背景下,核心技術(shù)在企業(yè)核心競爭力中起決定性作用。但核心技術(shù)并不完全等同于核心競爭力。一些世界知名企業(yè)中那些并不擁有核心技術(shù)的企業(yè)也在創(chuàng)新中很活躍,如曾經(jīng)是世界PC老大的戴爾公司和長期占據(jù)世界500強第一位的沃爾瑪就是兩個典型案例。再如微軟公司的電腦操作系統(tǒng)是蘋果公司創(chuàng)造的核心技術(shù),而微軟是通過不斷創(chuàng)新?lián)碛星把氐暮诵募夹g(shù)使企業(yè)在市場競爭中長盛不衰。五是重視基礎(chǔ)理論研究,加大對基礎(chǔ)理論科學的研究投入,培養(yǎng)一批能夠坐得住冷板凳、耐得住寂寞、潛得下心思的基礎(chǔ)理論創(chuàng)新人才,打造一批媲美“貝爾實驗室”的企業(yè)科研中堅力量。六是優(yōu)化創(chuàng)新生態(tài)環(huán)境,增加政策支持和市場激勵,提高企業(yè)創(chuàng)新主體地位和活力。這需要完善科技創(chuàng)新相關(guān)的法律法規(guī)、知識產(chǎn)權(quán)保護、市場準入、行業(yè)標準等制度環(huán)境。
在國有企業(yè)層面,由模仿創(chuàng)新走向自主創(chuàng)新,需要明確聚焦點,也是突破點。
一是要聚焦目標和方向,加強科創(chuàng)的組織和管理。根據(jù)企業(yè)的實際情況和市場需求,制定由模仿創(chuàng)新走向自主創(chuàng)新的戰(zhàn)略規(guī)劃和具體計劃,確定自主創(chuàng)新的重點領(lǐng)域、項目和團隊,以及由模仿創(chuàng)新走向自主創(chuàng)新的預(yù)期成果和評價指標。建立由模仿創(chuàng)新走向自主創(chuàng)新的體系結(jié)構(gòu)和運行機制,分配好資源和責任,激發(fā)好動力和活力,監(jiān)督好進度和質(zhì)量,解決好問題和困難。
二是聚焦增強核心功能,提升核心競爭力。從2022年《財富》世界500強榜單來看,中國企業(yè)有145家上榜,美國企業(yè)有124家上榜,雖然中國企業(yè)上榜數(shù)量超過美國,但平均銷售收益率、總資產(chǎn)收益率、凈資產(chǎn)收益率等指標卻遠低于美國的平均水平。國有企業(yè)作為創(chuàng)新主體,必須發(fā)揮引領(lǐng)支撐作用,緊緊圍繞提升核心競爭力和增強核心功能,在科技進步和自主創(chuàng)新上展現(xiàn)更大作為。要重視關(guān)注探索創(chuàng)新失敗中的技術(shù)積累、數(shù)據(jù)積累、經(jīng)驗沉淀、人才鍛煉,努力在關(guān)鍵領(lǐng)域取得重大技術(shù)突破,培育一批高附加值的尖端產(chǎn)品,打造一批國際知名的高端品牌。
三是聚焦提高科技研發(fā)投入產(chǎn)出效率,不斷實現(xiàn)新突破。提高科技研發(fā)投入產(chǎn)出效率,既能夠增強國有企業(yè)的創(chuàng)新能力和市場競爭力,也能夠節(jié)約科技資源和提升科技貢獻率。國有企業(yè)要優(yōu)化科技創(chuàng)新投入結(jié)構(gòu),堅持問題導(dǎo)向和需求導(dǎo)向,突出重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),平衡基礎(chǔ)研究、應(yīng)用基礎(chǔ)研究和應(yīng)用研究的投入比例,加強關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)和原始創(chuàng)新能力建設(shè)。要加大對基礎(chǔ)研究和應(yīng)用基礎(chǔ)研究的投入力度。國有企業(yè)要按照“十四五”規(guī)劃的要求,將研發(fā)經(jīng)費投入強度提高到3%以上,其中基礎(chǔ)研究經(jīng)費投入強度提高到0.5%以上。合理確定應(yīng)用研究的投入方向和重點領(lǐng)域,針對工業(yè)母機、高端芯片、新材料、新能源汽車等領(lǐng)域,開展應(yīng)用研究,攻克關(guān)鍵科學問題和技術(shù)難題。
四是聚焦加強基礎(chǔ)研究,攻克關(guān)鍵核心技術(shù)。國有企業(yè)應(yīng)主動適應(yīng)、積極融入學科交叉融合發(fā)展、科學研究范式深刻變革趨勢,在事關(guān)發(fā)展全局和國家安全的基礎(chǔ)核心領(lǐng)域,提煉基礎(chǔ)研究關(guān)鍵科學問題,推進戰(zhàn)略導(dǎo)向的體系化基礎(chǔ)研究、前沿導(dǎo)向的探索性基礎(chǔ)研究、市場導(dǎo)向的應(yīng)用性基礎(chǔ)研究,從源頭和底層解決關(guān)鍵技術(shù)問題。研究推動企業(yè)科技發(fā)展戰(zhàn)略與國家創(chuàng)新體系深度對接,與推動高質(zhì)量發(fā)展緊密協(xié)同,細化完善推動高水平科技自立自強的行動舉措,科學精準管控技術(shù)難點、攻關(guān)重點、時間節(jié)點,“從0到1”扎實突破一批關(guān)鍵核心技術(shù)。
五是聚焦創(chuàng)新主體,搞好配置整合資源。國有企業(yè)要充分發(fā)揮自身在科技資源方面的優(yōu)勢,加強內(nèi)部協(xié)同和外部合作,打造擁有關(guān)鍵核心技術(shù)的創(chuàng)新主體。加強國企之間的協(xié)同創(chuàng)新,央企之間要充分利用各自在不同領(lǐng)域、不同層次、不同環(huán)節(jié)的優(yōu)勢和特色,形成合力,共同攻克關(guān)鍵核心技術(shù)難題。例如,在鋼鐵、輸配電裝備制造等行業(yè),通過央企重組整合,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)鏈上下游的協(xié)同發(fā)展,在節(jié)能減排、智能制造、高端裝備等方面取得突破。在航空航天、軍工、通信等領(lǐng)域,通過央企牽頭組建體系化、任務(wù)型創(chuàng)新聯(lián)合體,聚焦國家重大需求和前沿方向,開展系統(tǒng)集成和應(yīng)用示范。同時,加強國企與民營企業(yè)、高校院所等其他創(chuàng)新主體的合作創(chuàng)新,央企要積極參與國家科技計劃項目和重大專項的實施,與其他創(chuàng)新主體建立更緊密的創(chuàng)新伙伴關(guān)系。
六是聚焦營造良好環(huán)境,加強科技政策供給。完善推動高水平科技自立自強的業(yè)績考核指標體系,統(tǒng)一規(guī)范科技投入口徑范圍,強化科技投入和產(chǎn)出分類考核。形成企業(yè)科技創(chuàng)新能力評價指標體系和辦法,深入組織開展創(chuàng)新能力和創(chuàng)新體系評價,設(shè)立專項資金獎勵科技創(chuàng)新。建立骨干科技人員中長期激勵機制,落實管理、技術(shù)、資本等重要生產(chǎn)要素按貢獻參與分配的制度,對科研型企業(yè)在工資總額方面實施分類調(diào)控。強化規(guī)劃政策引導(dǎo),給予科研單位和科研人員更多自主權(quán)、選擇權(quán)和決定權(quán),大力營造有利于創(chuàng)新創(chuàng)造的政策環(huán)境和制度環(huán)境。
七是聚焦國企科技創(chuàng)新改革,提供動力。要完善國有企業(yè)科技創(chuàng)新的考核、激勵和容錯機制,國有企業(yè)要建立以創(chuàng)新為導(dǎo)向的考核評價體系,突出對科技人員的貢獻評價。要建立與科技創(chuàng)新相適應(yīng)的薪酬分配激勵機制,對于掌握關(guān)鍵核心技術(shù)的領(lǐng)軍人才和團隊,實行特殊工資管理政策,并探索實施股權(quán)和分紅激勵政策。推進國有企業(yè)科技人才流動和交流機制改革國有企業(yè)要打破人才流動的壁壘和障礙,推動人才在不同領(lǐng)域、不同層次、不同環(huán)節(jié)的合理流動,形成人盡其才、才盡其用的良好局面。要加強與高校院所等創(chuàng)新主體的人才交流合作,開展校企、院企科研人員“雙聘”等流動機制試點,推廣企業(yè)科技特派員制度,促進科技人才的共享和互動。要加大對海外高層次人才的引進和培養(yǎng),建立國際化的人才隊伍,提高國有企業(yè)的國際影響力和競爭力。