文/何 佼
黨的二十大報(bào)告指出,“全黨要把青年工作作為戰(zhàn)略性工作來抓,用黨的科學(xué)理論武裝青年,用黨的初心使命感召青年,做青年朋友的知心人、青年工作的熱心人、青年群眾的引路人。”這既是對(duì)新時(shí)代廣大青年的殷切希望,同時(shí)也為青年工作提供了重要遵循,指明了努力方向。國(guó)有企業(yè)做好青年工作,要以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的二十大精神,牢記為黨育人、為國(guó)育才使命,堅(jiān)持從青年特點(diǎn)出發(fā),聚焦科學(xué)理論武裝、技能水平提升、平臺(tái)搭建,培養(yǎng)堪當(dāng)民族復(fù)興重任的時(shí)代新人。
強(qiáng)化黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)。青年人處于人生的“十字路口”,迫切需要正確思想的指引、科學(xué)理論的武裝。企業(yè)要堅(jiān)持把深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為理論武裝的重中之重,舉辦讀書班、研討會(huì)、報(bào)告會(huì)等,引導(dǎo)青年讀原著、學(xué)原文、悟原理,自覺用創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。
強(qiáng)化理想信念教育。青年的理想信念關(guān)乎國(guó)家未來。堅(jiān)持把理想信念教育作為思想建設(shè)的戰(zhàn)略任務(wù),把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為堅(jiān)定理想信念和初心使命的最好教材。組織開展專題學(xué)習(xí)、主題團(tuán)日、青年講堂等活動(dòng),引導(dǎo)青年樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,夯實(shí)理想信念根基。
常態(tài)化長(zhǎng)效化開展黨史學(xué)習(xí)教育。把學(xué)習(xí)黨史作為青年員工的必修課和常修課,堅(jiān)持理論武裝同黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長(zhǎng)效化相結(jié)合,善于以黨的歷史榮光教育青年,引導(dǎo)青年從黨的光輝歷程、重大成就、歷史經(jīng)驗(yàn)中,深刻領(lǐng)會(huì)中國(guó)共產(chǎn)黨為什么“能”、馬克思主義為什么“行”、中國(guó)特色社會(huì)主義為什么“好”的科學(xué)內(nèi)涵,汲取青春力量,勇?lián)鷱?qiáng)國(guó)使命。
塑造新時(shí)代好青年形象。青年人朝氣蓬勃、充滿活力,是企業(yè)發(fā)展希望所在。企業(yè)要定期開展青年崗位交流、后備干部培養(yǎng)等活動(dòng),推進(jìn)青年素養(yǎng)提升工程,引導(dǎo)青年主動(dòng)到基層一線、在不同崗位實(shí)踐鍛煉,塑造有理想、敢擔(dān)當(dāng)、能吃苦、肯奮斗的新時(shí)代好青年形象。
提升業(yè)務(wù)能力。路雖遠(yuǎn),行則將至。舉辦“導(dǎo)師帶徒”“技術(shù)大講堂”“素質(zhì)提升大學(xué)堂”“崗位大練兵”等活動(dòng),不斷豐富專業(yè)知識(shí)、更新知識(shí)儲(chǔ)備,提升專業(yè)能力,引導(dǎo)青年向?qū)<摇皩?dǎo)師”學(xué)、向先進(jìn)典型學(xué),努力在實(shí)干中增本領(lǐng)、長(zhǎng)才干,真正把學(xué)歷變成學(xué)識(shí),把閱歷變成能力。
提升創(chuàng)新能力。青年是常為新的,最具創(chuàng)新熱情,最具創(chuàng)新動(dòng)力。完善體制機(jī)制,激勵(lì)青年主動(dòng)適應(yīng)時(shí)代發(fā)展和本職工作需要,瞄準(zhǔn)安全環(huán)保、提質(zhì)增效、精益管理、 “雙碳”行動(dòng)等重點(diǎn)工作,敢于迎著問題走、頂著困難上,敢于破局、創(chuàng)新,努力在新征程中擔(dān)大任、挑大梁。
強(qiáng)化組織引領(lǐng)。企業(yè)各級(jí)團(tuán)組織要堅(jiān)持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向,加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì),在素質(zhì)提升、心理健康、文娛生活等方面搭建活動(dòng)載體,引導(dǎo)服務(wù)青年成長(zhǎng)成才,形成一級(jí)帶著一級(jí)干、一級(jí)做給一級(jí)看的示范效應(yīng),讓實(shí)踐、實(shí)干、實(shí)效成為共青團(tuán)工作的“底色”。
強(qiáng)化鍛煉培養(yǎng)。建立源頭培養(yǎng)、跟蹤培養(yǎng)機(jī)制,深化“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng),構(gòu)建青年與行業(yè)專家、領(lǐng)軍人才溝通交流平臺(tái),找差距、補(bǔ)短板、揚(yáng)優(yōu)勢(shì)。提升年輕干部選拔培養(yǎng)質(zhì)量,力求早發(fā)現(xiàn)、早選拔、早培養(yǎng),為青年成長(zhǎng)賦能。
打造“青”字號(hào)品牌活動(dòng)。舉辦崗位練兵、青工技術(shù)比武和創(chuàng)新創(chuàng)效等活動(dòng),圍繞重點(diǎn)工程、重點(diǎn)項(xiàng)目等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心,開展青年突擊隊(duì)、青年先鋒崗等勞動(dòng)競(jìng)賽,激發(fā)創(chuàng)造活力。深化崗位學(xué)雷鋒、志愿者等“青”字號(hào)品牌活動(dòng),引導(dǎo)青年在急、難、險(xiǎn)、重任務(wù)中當(dāng)先鋒、打頭陣,在推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展征程中勇立潮頭、貢獻(xiàn)青春。