寧簡(jiǎn)行
在我的工作經(jīng)驗(yàn)中,除了干部工作貢獻(xiàn)不均,降低處室工作效率的,還有另一個(gè)重要因素——不必要或低效率的任務(wù)太多。
說到底,編制既不是越少越好,也不是越多越好,而是應(yīng)該合理規(guī)劃,“好鋼用在刀刃上”。通過優(yōu)化制度,把機(jī)關(guān)部委的工作效率提上來,自然能“節(jié)省”出更多編制資源,我想這也正是國(guó)家強(qiáng)調(diào)精減編制的初衷。
(摘自《中青評(píng)論》)