文/柴玲 暴向平
國務院辦公廳在2015 年和2017 年陸續(xù)發(fā)布了《國務院辦公廳關(guān)于深化高等學校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實施意見》、《國務院辦公廳關(guān)于深化產(chǎn)教融合的若干意見》等文件,文件中都明確指出要深化產(chǎn)教融合、加強校企合作,提高本科人才培養(yǎng)質(zhì)量[1]。“產(chǎn)”是企業(yè),“學”是高校學生,“研”是高校和科研院所。將企業(yè)、高校學生和高校三方緊密結(jié)合在一起,能夠幫助地方高校培養(yǎng)企業(yè)和社會需要實踐創(chuàng)新人才,可以促進科研成果的轉(zhuǎn)化。
在此背景下,集寧師范學院地理科學與規(guī)劃系立足地方及企業(yè)人才需求,結(jié)合自身專業(yè)特色不斷探尋改革發(fā)展路徑,探索產(chǎn)學研協(xié)同育人路徑,改革人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。
產(chǎn)學研合作教育模式就是將企業(yè)、科研院所、高校三者共同合作,充分發(fā)揮各自在本科人才培養(yǎng)方面的優(yōu)勢,課堂理論知識學習教育與社會生成實踐操作能力有機的結(jié)合起來。培養(yǎng)具有創(chuàng)新能力突出、實踐能力強、專業(yè)知識過硬的本科生,也是地方應用型高校在產(chǎn)學研合作育人過程中迫切需要實現(xiàn)的目標[2]。人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)是在2012 年成立的本科專業(yè),本專業(yè)的人才培養(yǎng)目標是培養(yǎng)能夠服務地方、具備國土空間規(guī)劃基本知識理論和專業(yè)技能的實踐應用型人才。
集寧師范學院的人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)在人才培養(yǎng)中,依然以傳統(tǒng)的理論課堂教學模式為主體,培養(yǎng)的人才能力與市場的實際需求不對等[3]。人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃人才培養(yǎng)以學術(shù)性、理論性為主,專業(yè)實踐操作能力薄弱,不能與企業(yè)對應用型和技術(shù)型人才的需求相銜接。
在以傳統(tǒng)教學為主體的人才培養(yǎng)模式中,讓學生們坐在教室里學習課本理論知識的,學生的實踐和應用能力都不強,培養(yǎng)的人才的能力也與市場的實際需求脫節(jié)。目前改變這一現(xiàn)狀是人才培養(yǎng)的重大任務和挑戰(zhàn)。人才培養(yǎng)是一個系統(tǒng)的復雜性工程,要想實現(xiàn)學校培養(yǎng)的的專業(yè)人才與市場需求一致,就必須對人才培養(yǎng)環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的問題對癥下藥。
大學專業(yè)人才培養(yǎng)方案是由高校組織編制的,是教學組織、教學安排的規(guī)范性文件。集寧師范學院人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)從2016 年開始首次招生,在專業(yè)建設(shè)過程中,人才培養(yǎng)方案根據(jù)學校定位和專業(yè)特色、社會需求進行完善和修訂[4]。本專業(yè)的專業(yè)課程設(shè)置由規(guī)劃類、地理類、環(huán)境類課程組成,存在理論知識的學習廣而不精的現(xiàn)象。同時由于培養(yǎng)方案從制定到實施過程較長,很難與市場對人才的需求實現(xiàn)動態(tài)實時匹配,直接導致培養(yǎng)的學生們不能較好地適應人才市場需求。
人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)在人才培養(yǎng)過程中,缺少創(chuàng)新,教學方法和教學模式單一。偏重于培養(yǎng)學生的專業(yè)思維和知識掌握,教學理念陳舊,缺乏創(chuàng)新。學生能力的考核多是通過試卷和論文來衡量,缺少對解決實際問題的能力的考核。同時人才培養(yǎng)模式仍是以學校教學為主,沒有形成與地方企業(yè)和政府的協(xié)同育人的模式。對于學生的實踐和操作能力的考核和培養(yǎng)不突出[5]。
在人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)人才培養(yǎng)過程中為了實現(xiàn)人才培養(yǎng)的目標和規(guī)格,需要在專業(yè)課程體系外,設(shè)計相關(guān)的實踐課程、各類專業(yè)活動和比賽競賽活動等,如實習、實訓、畢業(yè)設(shè)計(論文)、參觀考察、學科競賽和團學活動等。但是,現(xiàn)階段有的第二課堂活動和團學活動是為開展活動而開展,與專業(yè)不搭界,與學生專業(yè)素養(yǎng)的提高沒有關(guān)聯(lián)。同時,由于課時的所限,野外調(diào)研、實訓課程深度不夠,對于提高人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)的軟件操作技能和野外調(diào)研能力幫助不大。
集寧師范學院作為地區(qū)重要的應用型高校,十分注重人才培養(yǎng)方案的修訂。學校在人才培養(yǎng)過程中積極主動的探索培養(yǎng)實踐應用型畢業(yè)生,結(jié)合企業(yè)、用人單位的實際需求組織修訂專業(yè)人才培養(yǎng)方案。
人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)是一個實踐性較強的專業(yè),在人才培養(yǎng)方案修訂過程中要提高實踐教學比重。在培養(yǎng)方案修訂中,邀請企業(yè)、用人單位、高校專家共同討論,建立起培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力的人才培養(yǎng)主線,并在實踐中逐步完善。在新一輪人才培養(yǎng)方案中,要加強專業(yè)課程實踐教學和畢業(yè)實習的內(nèi)容。課程實習采取校內(nèi)導師和校外導師協(xié)同教學的模式,以貼近實際項目實踐為重點。專業(yè)見習穿插在大一、大二、大三的三個學期,在見習期間均會與實習基地的企業(yè)單位聯(lián)合,帶領(lǐng)學生進行參觀、體驗和實踐教學演示。畢業(yè)實習安排在大四,由企業(yè)導師和學校導師雙導師聯(lián)合指導完成,學生在實習基地進行為期8 個月具體項目實習。通過這一系列環(huán)環(huán)相扣的專業(yè)實踐,增強學生的主觀能動性,提高專業(yè)實踐經(jīng)驗,提供產(chǎn)學研協(xié)同的育人環(huán)境。
人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)的人才培養(yǎng)定位是立足于地方區(qū)域規(guī)劃和土地評價與規(guī)劃,從事城鄉(xiāng)建設(shè)與區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃的應用型專業(yè)人才。在人才培養(yǎng)過程中以行業(yè)發(fā)展需求搭建產(chǎn)學研協(xié)同特色教學內(nèi)容和環(huán)節(jié),保證學生畢業(yè)后能夠與未來行業(yè)需求契合。本專業(yè)近期的行業(yè)熱點是多規(guī)合一,結(jié)合國土空間規(guī)劃改革實踐,構(gòu)建土地利用規(guī)劃課程理論與實踐教學。 土地利用規(guī)劃特色教學采取校企協(xié)同教學的創(chuàng)新教學模式,由校內(nèi)教師和企業(yè)導師同講一門課,校內(nèi)教師負責理論教學、企業(yè)導師講授實踐教學。在課程的評價體系上,也增加了實踐環(huán)節(jié)考核,不以期末考試成績?yōu)槲ㄒ辉u判標準,為學生未來走進社會奠定實踐應用基礎(chǔ)[6]。
在大學的各個學期分年級分層次的組織各類專業(yè)技能大賽,成立由校外實踐導師、校內(nèi)導師共同組成的評委組織,持續(xù)的根據(jù)課程教學進度開展基礎(chǔ)實訓,進而有計劃的開展地圖制圖大賽、城市單體建筑模型大賽、最美校園總規(guī)設(shè)計大賽等。通過比賽,引導學生有創(chuàng)意的將理論知識應用到實踐案例中,學以致用。針對大四年級的學生,依托實踐基地、實習實訓企業(yè),組織學生參加更高級別的比賽。組建指導教師團隊,校內(nèi)導師負責學生梳理專業(yè)知識,實踐導師培訓學生軟件操作能力,對學生的創(chuàng)新能力和實踐應用能力進行強化。在2021 年6 月份和2022 年3 月份,學院組織人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)大二和大三年級的學生參加蒼穹公司組織的兩次“KQGIS 走進校園線上培訓”。通過專業(yè)比賽和技術(shù)培訓,幫助學生們夯實專業(yè)理論知識,提高專業(yè)實踐操作能力。
通過與企業(yè)共建實驗室和實踐基地,拓展專業(yè)人才的培養(yǎng)創(chuàng)新方式。在共建的實驗室和實踐基地平臺上,學生們可以得到系統(tǒng)化、專業(yè)化的培訓。
人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃教研室先后通過教育部產(chǎn)學合作協(xié)同育人項目,與蒼穹數(shù)碼技術(shù)股份有限公司共同建設(shè)應用型地方院校地理信息聯(lián)合實踐基地和基于KQGIS 平臺的人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃實驗室建設(shè)項目,深入開展國土空間規(guī)劃、城市規(guī)劃軟件技術(shù)研究,提高學校教師和學生的科研業(yè)務水平和實踐經(jīng)驗。通過項目內(nèi)進行的創(chuàng)新性訓練和專業(yè)科研活動,讓學生們及時掌握學科前沿技術(shù)和技能,為畢業(yè)后步入專業(yè)領(lǐng)域奠定基礎(chǔ)。
新時代地方應用型高校在人才培養(yǎng)過程中,不能仍以理論知識灌輸為主要的培養(yǎng)模式,要與社會和企業(yè)的需求相結(jié)合,讓學生能夠參與和掌握更多的實踐操作?;诋a(chǎn)學研協(xié)同創(chuàng)新的背景下,人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)結(jié)合自身專業(yè)特色,針對人才培養(yǎng)的環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的問題,不斷探尋改革發(fā)展路徑,探索產(chǎn)學研協(xié)同育人路徑。