蔡遠(yuǎn)銘

前有“佛系青年”，后有“躺平青年”，而今年的春晚小品《坑》，又將“躺平干部”推上了風(fēng)口浪尖。

在基層，確實存在某些“躺平”干部，如因升遷無望，擺“老資格”的“混子型”；對他人做事指手畫腳、夸夸其談，自己又不想干、不會干的“痞子型”；遇到麻煩事躲起來，遇到好處假裝干、突擊干的“騙子型”。

習(xí)近平總書記在黨的二十大報告中強調(diào)“全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家，必須有一支政治過硬、適應(yīng)新時代要求、具備領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)能力的干部隊伍”。黨的事業(yè)關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在干部，在奮進新時代、啟航新征程偉業(yè)中，“躺平”問題急需有效根治。

創(chuàng)新教育培訓(xùn)，催生“不想躺”的內(nèi)生力。持續(xù)改進黨員干部學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)模式，進一步提升政治素養(yǎng)。同時，組織開展“履職能力大練兵”，通過業(yè)務(wù)比拼、一線鍛煉等方式引導(dǎo)廣大黨員干部學(xué)業(yè)務(wù)、強本領(lǐng)，真正從思想上催生“不想躺”的源動力。

嚴(yán)格考核機制，強化“不能躺”的約束力。發(fā)揮考核指揮棒作用，堅持“紅”“黑”榜晾曬機制，讓真抓實干、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)摹凹t”榜干部凸顯出來，形成向先進看齊的濃厚氛圍。讓不想干、不敢干、不會干的“躺平”“黑”榜干部曝光出去，讓他們無處遁形。同時，將考核結(jié)果與個人政治榮譽、晉升晉級、工資待遇掛鉤，強化“不能躺”的約束力。

強化監(jiān)督機制，形成“不敢躺”的威懾力。時刻堅守嚴(yán)是愛、寬是害的準(zhǔn)則，對違反黨紀(jì)政紀(jì)的干部要本著“懲前毖后、治病救人”的方針，因人施策、對癥下藥。對作風(fēng)方面存在問題的黨員干部及時教育提醒；對不真抓實干卻熱衷于“拉關(guān)系”“走捷徑”的，該誡勉的誡勉，該調(diào)整的調(diào)整；對涉及貪污腐敗、違紀(jì)違法的，堅決移送紀(jì)檢機關(guān)和司法機關(guān)，讓廣大黨員干部在思想上劃出紅線、行為上明確界限、政治上守住底線。