嚴(yán)曉鵬,袁曉靜,吳昭瑞
(火箭軍工程大學(xué),陜西 西安 710025)
隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,大眾對(duì)于供電的需求越來越高,尤其是在我國,新時(shí)代背景下,電力企業(yè)面對(duì)數(shù)量龐大的用戶群體,如何才能滿足客戶需求,實(shí)現(xiàn)企業(yè)利益的最大化成為電力企業(yè)一直在研究的重要課題。眾所周知,企業(yè)生產(chǎn)成本直接影響了企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力與企業(yè)的利潤,電力設(shè)備是電力企業(yè)的重要資產(chǎn),在安全的前提下,保障電力企業(yè)設(shè)備的最長壽命周期是至關(guān)重要的因素,本文就此進(jìn)行了簡(jiǎn)單的探討。
在傳統(tǒng)管理模式下,地市級(jí)別電力部門并不具備單獨(dú)核算的管理能力,往往只是單純重視效益,注重生產(chǎn),不太關(guān)注電力設(shè)備的管理工作,這就在一定程度上造成了電力企業(yè)生產(chǎn)成本增加,但在新時(shí)代背景下,傳統(tǒng)管理模式顯然不適應(yīng)當(dāng)前社會(huì)的適用管理需求。電力公司作為獨(dú)立主體在市場(chǎng)上運(yùn)行,需要自負(fù)盈虧,自行承擔(dān)危險(xiǎn),因而,電力公司應(yīng)盡最大可能控制生產(chǎn)成本,電力公司需要去嘗試、去探索一條切實(shí)可行的管理辦法來實(shí)現(xiàn)成本的控制。
隨著時(shí)代的發(fā)展,如今科技的發(fā)展可謂是日新月異,因而各類設(shè)備的制造也是愈加復(fù)雜,這也就意味著設(shè)備的采購費(fèi)用以及維護(hù)費(fèi)用需要更多的資金支持,因此,在設(shè)備管理過程中,設(shè)備維護(hù)費(fèi)用是必須要考慮的成本,設(shè)備全壽命周期管理應(yīng)時(shí)代需求應(yīng)運(yùn)而生。
全壽命周期管理,是指設(shè)備從開始的規(guī)劃、購置,到安裝、運(yùn)行以及維修與改造,最終到報(bào)廢的整個(gè)過程,廠商需要綜合考慮各個(gè)環(huán)節(jié)的成本,力求用最小的成本產(chǎn)生最大的經(jīng)濟(jì)效益。
電力產(chǎn)業(yè)是與千家萬戶都有關(guān)聯(lián)的民生產(chǎn)業(yè),電力設(shè)備的運(yùn)行需要穩(wěn)定、安全與高效,相比其他產(chǎn)業(yè)設(shè)備,電力相關(guān)設(shè)備有著更加嚴(yán)苛的要求。假若電力設(shè)備出現(xiàn)問題,那勢(shì)必會(huì)造成大范圍的斷電甚至其他更加嚴(yán)重的后果。
當(dāng)前電力設(shè)備管理涉及多個(gè)環(huán)節(jié),在不同階段有不同的部門負(fù)責(zé)。如在初期的規(guī)劃階段,該環(huán)節(jié)由電力設(shè)計(jì)院負(fù)責(zé),設(shè)計(jì)院會(huì)依據(jù)項(xiàng)目需求進(jìn)行設(shè)備的選型與規(guī)劃設(shè)計(jì);設(shè)計(jì)方案確定后就由電力基建部門開始運(yùn)作,負(fù)責(zé)建設(shè)、采購設(shè)備的工作,通過投標(biāo)開始組建團(tuán)隊(duì)進(jìn)行施工建設(shè);建設(shè)完成后設(shè)備開始投入生產(chǎn),需要維護(hù)人員進(jìn)行定期巡查與維護(hù),及時(shí)排查問題、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),并根據(jù)需求對(duì)設(shè)備就行升級(jí)或是改造工作;當(dāng)設(shè)備運(yùn)行不符合產(chǎn)業(yè)要求后,電力設(shè)備就進(jìn)行了報(bào)廢、淘汰這,一系列的環(huán)節(jié)共同組成了當(dāng)下的電力設(shè)備管理模式。
雖然當(dāng)下電力設(shè)備管理具有完善的系統(tǒng)性、邏輯性,但也存在一些問題,需要改進(jìn)并不斷完善。
首先,缺乏長遠(yuǎn)規(guī)劃。社會(huì)在進(jìn)步、時(shí)代在發(fā)展,尤其是當(dāng)下的科技發(fā)展迅猛,因而電力設(shè)備在規(guī)劃、設(shè)計(jì)之初,就應(yīng)該從需求、技術(shù)層面做好長遠(yuǎn)規(guī)劃,不能只是從當(dāng)前角度看待問題,缺乏長遠(yuǎn)規(guī)劃是電力設(shè)備管理現(xiàn)存的主要問題,這也就導(dǎo)致了在電力設(shè)備在后期運(yùn)行使用過程中再次投入的概率增大,成本提升,無法達(dá)到設(shè)計(jì)之初的原有投資目標(biāo),造成了資源的浪費(fèi),在一定程度上阻礙了電力企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。
其次,報(bào)廢管理制度不完善。關(guān)于電力設(shè)備的報(bào)廢處理,不少電力企業(yè)在這一環(huán)節(jié)采取的方式極為簡(jiǎn)單,往往都是直接將電力設(shè)備當(dāng)廢鐵處理,但被報(bào)廢的電力設(shè)備并非不能運(yùn)行,可能只是技術(shù)上稍有落后,倘若直接按照廢品的方式進(jìn)行處理,對(duì)于資源造成了極大的浪費(fèi)。換言之,設(shè)備的剩余價(jià)值還在,直接廢棄處理,相當(dāng)于是間接減少了企業(yè)的收益。
首先,電力設(shè)備在初級(jí)設(shè)計(jì)、規(guī)劃階段就應(yīng)該樹立全壽命周期的管理理念,綜合考慮配電設(shè)備安裝位置、環(huán)境因素、維護(hù)人員等等因素的影響,結(jié)合當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展?jié)摿?,判斷配電設(shè)備全壽命周期管理項(xiàng)目是否可行,其中實(shí)際安裝位置是全壽命周期極為重要的環(huán)節(jié),因設(shè)備位置在很大程度上決定了后期設(shè)備的管理成本,尤其是我國幅員遼闊、人口眾多,很多電力設(shè)備安裝位置可能比較偏遠(yuǎn),這就造成了技術(shù)人員在后期維護(hù)過程中費(fèi)時(shí)費(fèi)力,造成資源的浪費(fèi),不方便進(jìn)行管理。同時(shí)技術(shù)人員的整體素質(zhì)也影響著設(shè)備壽命,整體素質(zhì)高的維護(hù)人員,對(duì)于全壽命周期管理的理念能夠很快地接受,這對(duì)于電力設(shè)備全壽命周期管理有積極的促進(jìn)作用;反之,維護(hù)人員綜合素質(zhì)較高,墨守成規(guī),就不利于電力設(shè)備全壽命周期管理工作的開展。
除此之外,在設(shè)計(jì)、規(guī)劃的初期階段,電力設(shè)備的環(huán)境因素、交通因素都應(yīng)考慮在內(nèi),因?yàn)榄h(huán)境因素也會(huì)影響電力設(shè)備的壽命,長期的惡劣環(huán)境必然會(huì)造成設(shè)備較大的磨損,后期的維護(hù)也增加不少難度。
全壽命周期管理涉及多個(gè)環(huán)節(jié),需要嚴(yán)格把控,保障設(shè)備安全穩(wěn)定的運(yùn)行。對(duì)于電力設(shè)備供貨商,需要從以下幾方面來把控:首先,加強(qiáng)技術(shù)人員的培訓(xùn),提升技術(shù)人員的綜合素質(zhì)。技術(shù)人員影響電力設(shè)備全壽命管理的直接因素,一點(diǎn)小的判斷失誤或是疏忽就可能會(huì)造成嚴(yán)重的后果,因而電力設(shè)備供應(yīng)商應(yīng)采取多種方式來提升技術(shù)人員的綜合素質(zhì),如通過行業(yè)交流、技術(shù)培訓(xùn)等等方式來提升技術(shù)人員的能力與視野。其次,注重電力設(shè)備的制造環(huán)節(jié)。綜合考慮配電設(shè)備在制造過程中的費(fèi)用管理,注重電力設(shè)備的原材料采購管理,力求通過前期對(duì)于電力設(shè)備制作環(huán)節(jié)的嚴(yán)格管控,提升電力設(shè)備的經(jīng)濟(jì)性與可靠性,提升電力設(shè)備的價(jià)值。
隨著科技的進(jìn)步,網(wǎng)絡(luò)時(shí)代來臨,如今互聯(lián)網(wǎng)滲透到社會(huì)的各個(gè)角度,各行各業(yè)都發(fā)生了巨大的變化,甚至在一定程度上改變了大眾的生活模式,如滴滴、淘寶、微信等平臺(tái)的出現(xiàn),極大便利了人們的生活或工作。
電力企業(yè)不同于一般的小型企業(yè),電力企業(yè)涉及千家萬戶,因而電力企業(yè)的規(guī)模是相當(dāng)龐大的,這也就意味著電力企業(yè)投入巨量的資金來保障電力正常供應(yīng),同時(shí)電力企業(yè)需要管理的電力設(shè)備也是數(shù)不勝數(shù),倘若單純依靠傳統(tǒng)方式來對(duì)每個(gè)設(shè)備進(jìn)行管理、維護(hù),需要的人力、物力將是不可想象的。借助互聯(lián)網(wǎng)這一平臺(tái),運(yùn)用物聯(lián)網(wǎng)技術(shù),搭建信息化平臺(tái),能夠很方便的收集電力設(shè)備的相關(guān)數(shù)據(jù),并將數(shù)據(jù)記錄在平臺(tái)之中,管理人員只需通過平臺(tái)數(shù)據(jù)分析,就可以對(duì)電力設(shè)備進(jìn)行有效的管理,保障電力的正常供應(yīng),維護(hù)電力設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題解決問題,順利完成電力設(shè)備的全壽命周期的管理工作,節(jié)省了大量的人力、物力,保障了電力企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。
3.4.1 制定電力設(shè)備全壽命周期管理的任務(wù)
有目標(biāo)才會(huì)有方向,電力設(shè)備全壽命周期管理的開展實(shí)施,首先要做的就是制定電力設(shè)備全壽命周期管理任務(wù),明確各部門在全壽命周期管理實(shí)施中的具體任務(wù),實(shí)行責(zé)任到人,對(duì)全壽命周期管理的細(xì)則進(jìn)行深入研究,詳細(xì)規(guī)劃。電力設(shè)備全壽命周期管理涉及的規(guī)劃、采購、維護(hù)、報(bào)廢等環(huán)節(jié),各個(gè)環(huán)節(jié)都涉及諸多細(xì)則,關(guān)聯(lián)的相關(guān)部門眾多,為避免責(zé)任劃分不清,就需要提前明確各自的任務(wù)所在,做到各個(gè)環(huán)節(jié)間無縫隙聯(lián)系,力求讓電力設(shè)備發(fā)揮出最大的功效,產(chǎn)能達(dá)到最大值。
3.4.2 完善工作制度
工作制度對(duì)于各個(gè)行業(yè)的工作者而言都是一種激勵(lì)措施,完善的工作制度有獎(jiǎng)有罰,獎(jiǎng)勵(lì)工作優(yōu)異者,樹立榜樣,為企業(yè)正常發(fā)展有著積極的影響。電力相關(guān)企業(yè)也不例外,在電力設(shè)備全壽命周期管理開展進(jìn)程中,同樣需要完善的工作制度來保障電力設(shè)備管理工作的正常開展,能夠讓管理者以及技術(shù)人員在實(shí)際工作中能夠有依據(jù)可尋,嚴(yán)格按照規(guī)章辦事。當(dāng)然,工作制度的制定在初期不可能百分百滿足需求,這就需要相關(guān)人員在實(shí)際工作中不斷反饋數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)分析的反饋結(jié)果的基礎(chǔ)上進(jìn)行完善、更新工作制度。
電力設(shè)備全壽命周期管理,是綜合考慮電力設(shè)備正常運(yùn)行與生產(chǎn)成本的管理制度。企業(yè)想要最大的經(jīng)濟(jì)效益,只有發(fā)揮出電力設(shè)備的最大作用才能實(shí)現(xiàn),電力設(shè)備全壽命周期管理的開展這是在這一背景下產(chǎn)生的一種設(shè)備管理制度。因而,在新時(shí)代背景下,電力及相關(guān)企業(yè)只有不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù),落實(shí)電力設(shè)備全壽命周期管理的模式,才能破陳出新,改變電力企業(yè)現(xiàn)狀,為電力企業(yè)的發(fā)展帶來新的發(fā)展局面。