鄭淼文
(北京師范大學黨委學生工作部 北京 100875)
我國自改革開放以來,提出了 “百年大計,教育為本” 的理念,意在推動國家教育事業(yè)的發(fā)展,而教育中教師則是基石。推動教師發(fā)展,首以師德為要。師德是對于教師職業(yè)的一種道德要求,是教師必須遵守的道德規(guī)范和行為準則,也是優(yōu)秀教師隊伍建設的內在要求和必要保證。師德師風建設中需要明確的是:教學不僅是教書,還應育人,教師不僅要會言傳,更應注重身教,教師自身的言傳身教才是教學最為重要的[1]。這既是對廣大教師的基本要求和行為準則,也為高校師范生師德培育工作樹立了旗幟、指明了方向。作為高校教師,在師范生育人工作上,更應該始終堅持 “四個統(tǒng)一” 的時代要求,深刻理解師德培育工作的重要意義與責任,扎實開展實效性研究,實現(xiàn)師范生師德培育工作提質增效。
師范生作為大學生中的特定群體,其職業(yè)方向在入學后便已基本確定,學生的師德培訓會在一定程度上影響學生的職業(yè)規(guī)劃及發(fā)展。在社會轉型期出現(xiàn)的各種社會熱點話題,都會對師范生的思想帶來沖擊,面對新舊思想的碰撞,理想與現(xiàn)實的沖突,部分師范生的責任意識退化,價值追求降低,缺乏對教師角色的認同,職業(yè)理想不夠堅定[2]。因此,師范生思想觀念、政治立場、價值取向、道德情操、行為習慣的養(yǎng)成,成為高校師德培育工作中的重點環(huán)節(jié),這關系到學生就業(yè)后的教育態(tài)度,也關系到中國教育事業(yè)的發(fā)展與進步。對師范生進行師德培育可以促進我國教育事業(yè)的發(fā)展,有利于建設高品質教育工程,對實現(xiàn)教育強國總目標具有重大而深遠的意義[3]。
師德培育是師范教育的核心,是衡量育人事業(yè)成敗的基本標準,是決定教師培養(yǎng)質量的關鍵因素。高校在師范生培育過程中應該始終以立德樹人為根本任務,始終堅持 “四個統(tǒng)一” 的時代要求,采取全方位、多渠道的手段和方式,推動師德師風教育前置化、常態(tài)化、長效化發(fā)展,努力在創(chuàng)新師范生師德培育工作上做出有益探索,從而培養(yǎng)出一大批理想信念堅定、教育理念先進、教學技能過硬的師范生走上三尺講臺[4]。
2.1.1 以職業(yè)信念教育為核心,增強師范生教書育人的使命感目前,師范生入學后呈現(xiàn)學習目標不明確、對未來發(fā)展存在迷茫等問題,也側面反映了學校在職業(yè)信念教育方面存在的缺失。因此,必須重視師范生的職業(yè)信念教育,引導他們樹立終身從教的思想,在育人興邦之路上堅定職業(yè)理想,打牢專業(yè)基礎,提升教學能力,強化師德素養(yǎng)。高??山Y合師范生的實際教學情況,了解學生發(fā)展過程中的階段性特征,找準培育過程中的有利契機,開展形式多樣、意義鮮明的主題教育活動[5]。如適時邀請教學名師、專家學者等對師范生開展職業(yè)理想教育、教學技能培訓、先進事跡宣講等;定期召開師范生相關政策解讀會和就業(yè)經驗分享會,為師范生答疑解惑,科學做好職業(yè)生涯規(guī)劃。
2.1.2 以自我發(fā)展教育為渠道,增強師范生教書育人的責任感除了外部手段,我們更應該意識到師范生師德培育最根本的還是要回歸學生主體,要將師范生的成長成才、價值實現(xiàn)融入師德養(yǎng)成中。師范生如果有了主人翁精神,便自然具備教書育人的責任感,可以將他律轉化為自律,由此成為一名自尊、自強、自愛的人民教師,珍視教師聲譽,提升師德境界[6]。所以,高校在師范生教育與培養(yǎng)過程中應時刻注重推動學生的自我教育,幫助學生養(yǎng)成自我學習的習慣和理念。 “讓學生在學習中化被動為主動,在實踐中做到知行統(tǒng)一,從而形成高尚的師德” 。以學生發(fā)展為要務,可成立師范生學生團體或社團,從而實現(xiàn)學生的自我服務、自我管理、自我教育;舉辦未來教師素質大賽等教學能力競賽,為師范生提供展示才華能力、提升教學技能的舞臺。
高校在師范生師德培育的過程中,還需要建設良好的師德師風氛圍與環(huán)境,潛移默化地影響學生,使之在進入工作崗位后更加自覺地踐行教師的道德規(guī)范,不忘職業(yè)操守,自覺形成習近平新時代中國特色社會主義的教師職業(yè)道德與教育情操。為此,高校要加強示范引領,推進尊師教育,培育校園師道文化,通過名師名校長引領、朋輩榜樣示范等各種途徑來培育師范生的教育情操。
2.2.1 加強典型宣傳引領,發(fā)揮優(yōu)秀教師言傳身教的熏陶作用
通過導師制的形式,高校為學生配備師德高尚、業(yè)務精湛的教師,引導學生規(guī)范言行舉止,提升高尚品德,做好人生規(guī)劃。通過交流座談、深度輔導等形式,引導師范生樹立以 “四有好老師” 為榜樣的人生目標,立志扎根于教育實踐,為中國的教育事業(yè)奉獻終身,在校園中營造良好的師德師風氛圍。
2.2.2 加強朋輩榜樣示范,發(fā)揮師范生自我教育的內化作用
青少年學生可塑性大、模仿力強,較易受到身邊榜樣的積極影響。在對師范生的日常教學中應注意榜樣的引領作用,充分發(fā)揮榜樣的模范帶頭作用,樹立典型的榜樣形象,為師范生確立正確的師德觀念。高校在師范生培育過程中可以通過朋輩示范、樹立典型等方式,用身邊人、身邊事引導學生。在挖掘學生身邊優(yōu)秀典型的同時,創(chuàng)作推出一系列宣傳教育領域的文藝作品,旨在講述師德佳話,弘揚師德精神,將榜樣的力量轉化為生動的實踐,引導更多師范生學習先進,培養(yǎng)他們獻身教學的崇高職業(yè)理想。
作為師范生,必須具備扎實的專業(yè)知識、深厚的學術素養(yǎng),這是在治學和未來的教學中都能取得成功的重要保證。通過積極參與社會實踐,加深對世情、黨情、國情、社情、民情的認識,練就新時代中國特色社會主義的教育技能。高校應不斷創(chuàng)新方法、豐富內容,結合課程教學、實習實踐來提升教育技能,采取情景教學、實踐反思等形式,打造多渠道、重實效的教育課程體系和實踐育人機制,健全協(xié)同培養(yǎng)機制,切實增強師德師風教育效果。
2.3.1 推進教育課程體系建設,為師范生潛心問道提供保障
豐富的知識儲備和過硬的教學技能,是師范生教育培養(yǎng)的重點和難點。教師的 “輸出” 是建立在自身文化底蘊及道德素養(yǎng)的基礎上的。教師不僅要用扎實的學識武裝自己,擁有厚重的文化底蘊和知識積淀,更應做到持續(xù)學習,不斷更新自身的知識與認識,做到與時代同步,才更有利于教育工作的開展。為此,高校應突出課堂育德,優(yōu)化師范生課程模式,充分發(fā)揮課堂培養(yǎng)人的主渠道功能,全面修訂師范生教學計劃,完善師范生攻讀碩士學位的教學機制,力求實現(xiàn) “三全育人” ,增強育人功能的主動性、針對性和實效性。
2.3.2 推進實習實踐體系建設,為師范生關注社會搭建平臺
在加強理論教育的同時,高校更要注重師德的實踐養(yǎng)成,推動理論與實踐的緊密結合。通過開展教育實習、社會實踐和精品課程大賽,學生逐步掌握職業(yè)技能,提高從教能力,達到踐行職業(yè)規(guī)劃的目的。此外,積極盤活資源,充分發(fā)掘與發(fā)揮政府、各大中小學校等多個主體的資源優(yōu)勢,為學生搭建深入教育實踐一線的實習平臺。
高校應引導學生追求學術創(chuàng)新的同時,時刻保持嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度,練就過硬本領,占領學術高地。在師范生師德培育方面做到學風樸實、嚴謹,學術自由、開放。引導師范生堅持嚴謹治學,遵守教育規(guī)范,在精通專業(yè)知識的同時積極汲取其他相關學科知識,夯實自己的教學能力。
2.4.1 營造寬松的學術環(huán)境,引導師范生追求學術自由
學習環(huán)境是推動學生進行學術研究的重要因素,舒適的學術環(huán)境是學生自由追求科學真理的條件保障。高??梢酝ㄟ^增加科研經費投入等多種方式營造濃厚的校園學術氛圍,通過對國家級、省市級和校級等科研基金項目的支持,提高學生的科學創(chuàng)新能力;開展學術沙龍、學者講座、科研項目創(chuàng)作、學術征文比賽等各類學術性活動,營造校園學術氛圍,提升學生自主進行學術創(chuàng)新研究的能力。
2.4.2 加強學風建設工作,引導師范生恪守學術規(guī)范
學風建設情況直接影響學生的整體面貌,可以幫助學生規(guī)范學術行為、提升學術誠信度,加強學生的自我約束,鑄牢師德之基。高??砷_展多項工作切實保障師范生培育過程中良好學術氛圍、學風環(huán)境的形成,如制訂《處理學術不端行為實施細則》等學風建設相關文件,為推進學風建設工作的順利開展提供必要的制度保障;開展學風學德宣傳活動,提高師范生務實、創(chuàng)新、嚴謹、自律的學習態(tài)度和科學精神,全面提高學生的學術素質,維護校園學術氛圍。
在新時代中國特色社會主義背景下,崇高的教育理想、高尚的教育情操、豐富的教育技能和嚴謹?shù)慕逃?guī)范,都是構成當代教師素質的必備要素。高校應引導學生追求學術創(chuàng)新的同時,時刻保持嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度,練就過硬本領,占領學術高地,逐漸形成并嚴格遵循新時代中國特色社會主義的教育規(guī)范。在培育師范生師德素養(yǎng)的過程中,高校可通過開展學風建設和學術規(guī)范等主題教育活動,引導師范生堅持嚴謹治學,遵守教育規(guī)范。將 “四個統(tǒng)一” 的時代要求貫穿師范生師德培育建設的全過程,努力提升師范生師德培育的實效性。