顧祥國(guó)，張兆康，宋德化，陳初波

(1.寧波市江北區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局，浙江 寧波 315020； 2.江北區(qū)雙頂山畜牧場(chǎng))

要提升養(yǎng)豬效益，除了徹底搞好防疫工作，不發(fā)生重大疫病這一前提條件之外，最大的關(guān)鍵因素在于大力加強(qiáng)內(nèi)部管理。重點(diǎn)是落實(shí)所有工作人員特別是飼養(yǎng)員的責(zé)任制度，出臺(tái)以每頭生產(chǎn)母豬年提供斷奶仔豬頭數(shù)和重量，年出欄肉豬頭數(shù)和重量為主要內(nèi)容的考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法。為使豬場(chǎng)管理正?；?、規(guī)范化和制度化，實(shí)行人性化的柔性管理方法，充分體現(xiàn)“多勞多得”的分配原則，充分調(diào)動(dòng)廣大職工的生產(chǎn)積極性和工作主動(dòng)性，現(xiàn)以某牧業(yè)有限公司為例，探討一下豬場(chǎng)責(zé)任制管理相關(guān)內(nèi)容。

1 產(chǎn)房舍考核辦法

一對(duì)夫妻飼養(yǎng)96套產(chǎn)床，每月平均72～80胎。

1.1均產(chǎn)仔數(shù)獎(jiǎng)金 按月統(tǒng)計(jì)，均產(chǎn)仔豬10頭以上的，以0.5頭為考核單位，每增加一個(gè)考核單位獎(jiǎng)50元。

1.2產(chǎn)活仔數(shù)獎(jiǎng)金 按月統(tǒng)計(jì)，均產(chǎn)活仔9頭以上，以0.2頭為考核單位，每增加一個(gè)考核單位獎(jiǎng)金100元。

1.3產(chǎn)健仔獎(jiǎng)數(shù)金 按月統(tǒng)計(jì)，均產(chǎn)健仔(不包括弱仔0.8 kg以下、畸形)8.5頭以上的，以0.2頭為考核單位，每增加一個(gè)考核單位獎(jiǎng)金100元。

1.4胎次獎(jiǎng)金 按年統(tǒng)計(jì)，經(jīng)產(chǎn)母豬年超過2.25胎，獎(jiǎng)勵(lì)1000元。

1.5斷奶考核獎(jiǎng) 要求斷奶時(shí)仔豬體重達(dá)到7 kg以上。7～8.5 kg范圍，以0.5 kg為考核單位，每增加一個(gè)考核單位獎(jiǎng)勵(lì)80元；8.5 kg以上每增加一個(gè)考核單位獎(jiǎng)勵(lì)95元。斷奶日齡為28 d，轉(zhuǎn)出日齡為35 d，由于沒有達(dá)到轉(zhuǎn)欄要求逾期未轉(zhuǎn)超期按每天50元扣減計(jì)算。

1.6崗位責(zé)任獎(jiǎng) 每天做好母豬接產(chǎn)工作，做好產(chǎn)前消毒和出生仔豬的剪牙、斷尾工作。節(jié)約用電和洗欄用水。積極主動(dòng)配合主管保健和免疫工作。若人為接產(chǎn)不當(dāng)導(dǎo)致仔豬死亡和母豬死亡，每次扣200元；產(chǎn)后母豬衛(wèi)生工作沒有及時(shí)處理的，每次扣100元；如果因病沒有及時(shí)匯報(bào)主管導(dǎo)致母豬死亡的，每頭每次扣500元；如果人為存在弄虛作假則扣除50%獎(jiǎng)金。每月沒有母豬死亡，當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì)50元；每棟轉(zhuǎn)出仔豬，一頭母豬超過10頭，每頭小豬按1元1頭獎(jiǎng)勵(lì)；每月斷奶仔豬死亡少于2頭，當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì)100元；每月沒有發(fā)現(xiàn)接產(chǎn)離崗的，當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì)100元；每月斷奶母豬配后5天內(nèi)沒有炎癥的，當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì)100元。

2 保育舍考核辦法

轉(zhuǎn)入日齡為35日齡，轉(zhuǎn)出為70日齡，轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出當(dāng)天不計(jì)天數(shù)。實(shí)際飼養(yǎng)日為35 d。飼養(yǎng)頭數(shù)正常不得低于1500頭，隨著規(guī)模擴(kuò)大超出此數(shù)字后，按實(shí)際情況以予安排人員分擔(dān)送料、洗欄工作。

2.1成活率 按當(dāng)月轉(zhuǎn)欄數(shù)據(jù)考核保證92%以上，以0.2%為考核單位，達(dá)92%～95%，每增加一個(gè)考核單位獎(jiǎng)勵(lì)25元；達(dá)95%～100%，每增加一個(gè)考核單位獎(jiǎng)勵(lì)50元(低于7 kg、有明顯死亡癥狀病豬、殘豬不計(jì)入考核)。

2.2增重 以舍為基數(shù)按當(dāng)月轉(zhuǎn)欄數(shù)據(jù)考核，按23 kg以上考核，以0.5 kg為一個(gè)考核單位,23～26 kg的，每增加一個(gè)考核單位獎(jiǎng)勵(lì)70元；26～30 kg的每增加一個(gè)考核單位獎(jiǎng)勵(lì)85元；超出30 kg部分，每增加一個(gè)考核單位獎(jiǎng)勵(lì)100元(轉(zhuǎn)出體重低于18 kg、有明顯死亡癥狀病豬、殘豬不計(jì)入考核)。

2.3崗位責(zé)任 每天安排合理時(shí)間注意觀察仔豬健康狀況，及時(shí)匯報(bào)主管。如果因?yàn)閰R報(bào)不及時(shí)，導(dǎo)致仔豬治療不及時(shí)而死亡，每次每頭扣100元；認(rèn)真記錄轉(zhuǎn)進(jìn)日期和死亡頭數(shù)、日期。積極主動(dòng)配合主管保健、免疫；轉(zhuǎn)欄時(shí)必須配合肥育飼養(yǎng)人員豬只進(jìn)欄，及時(shí)清理轉(zhuǎn)欄時(shí)的糞便；平時(shí)做到節(jié)約用電用水。如果人為存在弄虛作假則扣除50%獎(jiǎng)金；月死亡數(shù)少于10頭(含10頭)，當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì)200元；每月及時(shí)匯報(bào)漏閹的，并及時(shí)閹割的，一頭獎(jiǎng)勵(lì)5元。

3 肥育舍考核辦法

一對(duì)夫妻飼養(yǎng)頭數(shù)1000～1200頭肥育豬，如果超出或低于此范圍，按實(shí)際情況減少或增加其他工作量。保底工資按每月5800元。

3.1成活率 按當(dāng)月出欄計(jì)算：95%成活率為基數(shù)，每增加一頭獎(jiǎng)100元。以每批次(舍)計(jì)算。如果此項(xiàng)獎(jiǎng)金全年低于6000元的，則按6000元支付，超出則按實(shí)際數(shù)據(jù)支付。

3.2崗位責(zé)任 每天安排合理時(shí)間注意觀察豬只健康狀況，及時(shí)匯報(bào)主管。如果因?yàn)閰R報(bào)不及時(shí)，導(dǎo)致豬只治療不及時(shí)而死亡，每次每頭扣100元。認(rèn)真記錄轉(zhuǎn)進(jìn)日期和死亡頭數(shù)、日期。積極主動(dòng)配合主管保健、免疫。及時(shí)清理出售豬只時(shí)留下的糞便。每月沒有打架死亡的，當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì)200元；及時(shí)發(fā)現(xiàn)非管理范圍的豬群打架，并匯報(bào)處理沒有死亡的，每次獎(jiǎng)勵(lì)50元。每月未發(fā)生死亡豬只的，當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì)200元。每月豬舍周邊沒有發(fā)現(xiàn)垃圾、飼料浪費(fèi)、及時(shí)消毒的，當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì)50元。

4 懷孕舍考核辦法

受孕率。全年考核，基數(shù)為80%，達(dá)到80%～83%的全年獎(jiǎng)金10000元；83%～85%的給予全年獎(jiǎng)14400元；超過85%的全年獎(jiǎng)金18000元。