劉羽慧

（深圳市北林苑景觀及建筑規(guī)劃設(shè)計院有限公司安徽分公司，安徽 合肥 230000）

0 引言

園林養(yǎng)護作為保證園林景觀效果的一個重要的環(huán)節(jié)，針對園內(nèi)養(yǎng)護實行信息化的管理，就可以保證園林景觀效果的持久性。實現(xiàn)園林工程的綠色功能，在養(yǎng)護園林的精細化管理工作中，就需要進行細致入微的管理規(guī)劃，并且做好有關(guān)的落實，以此來維護園林整體持久性的景觀效果，能夠更好地發(fā)揮出園林工程的經(jīng)濟效益，社會效益和生態(tài)效益。因此對于園林養(yǎng)護的精細化管理措施，就需要進行細致入微地探討和分析，本文就通過對提升園林景觀品質(zhì)，做好園林精細化管理，進行細致位的分析，希望能夠幫助相關(guān)的工作人員，能夠在日后開展園林景觀工作的過程中，可以更好地解決有關(guān)的問題，能夠充分地發(fā)揮園林景觀的效果，使得我國在未來開展有關(guān)工作的過程中可以更好地解決此類的問題。而作為一種新興的管理理念，精細化的管理應(yīng)用可以使得各個環(huán)節(jié)的管理質(zhì)量更為精細，由此也可以顯著提升每一項工作的效率及其質(zhì)量對于綠化的養(yǎng)護來說，精細化管理無疑是進一步提升園林綠化的效果與水平，利用重要的途徑有效地改善相關(guān)的工作，就可以充分的實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)，因此如何做好園林綠化養(yǎng)護的精細化管理，提升園林景觀的整體品質(zhì)，也就成為目前園林工作者所必須要解決的一個非常重要的問題，因此就需要相關(guān)的工作人員進行攻堅克難，以盡快地完成對園林養(yǎng)護工作的技術(shù)進行提升[1]。

1 園林綠化養(yǎng)護精細化管理的內(nèi)容

隨著人們對于園林綠化的要求不斷地提升，園林綠化工程，也就變得越來越為復(fù)雜傳統(tǒng)的園林綠化養(yǎng)護工作，往往僅僅能夠保持園林綠化的正常使用，即基礎(chǔ)的壽命養(yǎng)護卻不能夠滿足當(dāng)前對于園林養(yǎng)護得更高的需求，在新的形勢之下，精細化的管理也就受到了越來越多人的重視，通過精細化管理的應(yīng)用，就能夠顯著地提升園林綠化管理的整體使用壽命，并且全面的促進園林綠化養(yǎng)護工作，使得其能夠更加的精細化，系統(tǒng)化以及全面化為我國園林養(yǎng)護提供一個行之有效的發(fā)展方向，對于我國園林事業(yè)的發(fā)展也就有著非常重要的現(xiàn)實性意義，因此本文通過對園林景觀品質(zhì)和園林精細化管理進行分析，就可以進一步的提升，人們對于園林綠化的重視，同時也可以在這一過程中不斷地引導(dǎo)園林工作者可以更好地開展園林的精細化管理，使得我國在未來開展有關(guān)工作的時候可以更好地提升工作效率，實現(xiàn)我國整體水平的提升，促進我國園林工作朝著高效穩(wěn)定的方向發(fā)展，以實現(xiàn)我國園林綠化養(yǎng)護工作的高效率運行，實現(xiàn)我國綠化工作的進一步發(fā)展，為我國提升整體的綜合國力，實現(xiàn)整體水平的提升，打下堅實的基礎(chǔ)。

園林綠化養(yǎng)護的精細化管理主要是對園林景觀內(nèi)部的全部植物進行系統(tǒng)化的護理以及美化的工作，從而必須要充分的展現(xiàn)出植物所具備的觀賞性以及藝術(shù)性，除此之外還需要促進園林綠化整體效益的提升[2]。在現(xiàn)實的角度上，園林養(yǎng)護的精細化管理是一個極其復(fù)雜且非常煩瑣的一個系統(tǒng)化的管理工作，就必須要對園林景觀的相關(guān)人員，包括養(yǎng)護人員和管理人員，按照園區(qū)內(nèi)部植物的習(xí)性，及時地進行除草，施肥，淋水，病蟲害防治以及修剪等多種作業(yè)，來保證園林的美觀性，使得養(yǎng)護人員能夠更加熟練地掌握植物的生長習(xí)性，并且對養(yǎng)護工作當(dāng)中的各個環(huán)節(jié)以及工作流程進行細致入微的整理。

2 園林綠化工程中精細化管理所存在的問題

首先，很多原理養(yǎng)護人員對于養(yǎng)護管理的認(rèn)知并不是非常的正確，使得養(yǎng)護工作存在著很多的問題，養(yǎng)護的質(zhì)量也受到了非常嚴(yán)重的影響，在設(shè)計與施工階段，由于養(yǎng)護工作的重視力度非常地欠缺，使得養(yǎng)護措施并沒有實現(xiàn)合理性，僅僅是通過除草灌溉的方式來進行養(yǎng)護，使得養(yǎng)護的效果并沒有達到預(yù)期的目標(biāo)，導(dǎo)致植物在生長的過程中很容易受到病蟲害等諸多的影響，破壞了整體園林的建設(shè)質(zhì)量[3]。

除此之外，養(yǎng)護管理人員素質(zhì)水平較低也是園林工程管理中的突出問題，精細化的綠化管理工作包含非常多的內(nèi)容，復(fù)雜性也是很高的。因此，為了保證園林植物的健康生長，就需要配備十分專業(yè)的養(yǎng)護人員來進行養(yǎng)護，其專業(yè)的素質(zhì)水平及技能情況直接能影響到養(yǎng)護工作的開展，但是實際的狀況是很多的，園林綠化工程建設(shè)及養(yǎng)護的過程中，管理的技術(shù)人員并不會有較高的技術(shù)，其綜合性以及專業(yè)的水平普遍都非常的低，限制了養(yǎng)護管理工作的開展，這就會導(dǎo)致養(yǎng)護的工作并不能夠按照預(yù)期的方式來完成，使得養(yǎng)護的工作大大的受到了影響[4]。

不僅如此，完善的養(yǎng)護工作也是非常重要的，但很多的企業(yè)在開展相關(guān)的工作時，會缺乏完善的養(yǎng)護計劃，在園林養(yǎng)護工作，精細化管理的過程中，需要確定完善的養(yǎng)護計劃，同時也是非常關(guān)鍵的一個內(nèi)容，當(dāng)沒有完善的養(yǎng)護計劃時，養(yǎng)護工作人員在開展日常養(yǎng)護工作時，就會出現(xiàn)很多并不符合相關(guān)規(guī)范的行為，同時也就會給植物的正常生長帶來非常巨大的影響，而且缺乏細致入微的養(yǎng)護計劃，養(yǎng)護工作沒有細致的目標(biāo)，就會導(dǎo)致養(yǎng)護管理較為混亂，并沒有辦法凸顯出精細化管理的優(yōu)勢和實效性[5]，導(dǎo)致養(yǎng)護工作不能夠達到預(yù)定的目標(biāo)，這些都是需要相關(guān)工作人員多加注意的問題。

3 提高園林養(yǎng)護精細化管理的主要措施

在提升園林養(yǎng)護精細化管理的過程中，就需要對其采取行之有效的措施來實現(xiàn)兩類養(yǎng)護的精細化管理，首先就需要提高園林養(yǎng)護精細化管理的運行程度，由于園林精細化管理主要是為了能夠保證園林內(nèi)的植物能夠?qū)崿F(xiàn)正常生長的姿態(tài)，建議而能夠提升園林的整體觀賞水平，因此在管理的過程中只需要熟練地掌握各種植物的習(xí)性，了解園林所在區(qū)域的氣候以及諸多的特征，并且有針對性地采取有效的養(yǎng)護措施，使得植物能夠順利地進行生長，通常的狀況之下，針對季節(jié)變化比較分明的區(qū)域園林經(jīng)濟化管理也需要結(jié)合實際的季節(jié)特征來確定行之有效的養(yǎng)護方案，以改善養(yǎng)護的效果[6]。具體的流程是春季開展植物的栽培施肥以及維護的巡查工作，及時地處理在上一季節(jié)中所存在的一些死亡性的樹木，并且在這種新型的樹種，在夏季的時候也可以開展病蟲害的防治工作水量管理，樹木加固以及減脂工作，以確保食物能夠健康地生長休息就需要進行局部的風(fēng)焰灌凍水以及防寒的處理，落葉植物，避免溫度下降，使得植物的生長受到一定的影響，冬季的時候就需要進行積肥以及積蓄的處理，當(dāng)?shù)诙甑纳L積累需要更多的養(yǎng)分，水就需要加快其生長的速度來提升園林景觀的觀賞性。

不僅如此，提升樹木修剪工作的精細化程度也是尤為重要的。園林養(yǎng)護工作中很多的植物就需要進行人工的修剪，集美以便于更好地滿足園林綠化功能的諸多需求[7]。同時也能夠充分地提升景觀效果，因此園林養(yǎng)護工作人員必須要制定詳細的精細化修剪技術(shù)方案，要在滿足植物生長的自然規(guī)律的前提之下，盡可能提升植物的美觀性，除此之外也需要根據(jù)當(dāng)?shù)貓@林綠化的具體要求及相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)，來做到對不同植物進行科學(xué)性的修剪，以確保各種植物都能夠達到最為美觀的效果，在完成秋天工作的時候要對植物進行徹底地清理，保證植物不會出現(xiàn)枯竭爛葉的情況，同時也需要控制植物病蟲害的發(fā)生概率，要處理好修剪之后留下的傷口，以避免出現(xiàn)病菌感染的情況[8]。

同時要提升園林養(yǎng)護工作人員的綜合技能，園林養(yǎng)護精細化的管理能否發(fā)揮自身所存在的一些作用，就需要看養(yǎng)護人員的專業(yè)技能是否能夠達到相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)，因此要對養(yǎng)護人員進行專業(yè)性的培訓(xùn)來提升養(yǎng)護人員整體的綜合性能力，但是由于目前我國養(yǎng)護人員的專業(yè)水平并沒有達到相關(guān)的需求相關(guān)的專業(yè)，知識也有非常的不足，且不能充分的了解到園林建設(shè)的實際情況，導(dǎo)致園林經(jīng)濟化的管理效率并沒有達到預(yù)期的要求，因此企業(yè)必須要采用非常先進的養(yǎng)護技術(shù)來進行處理，并且定期的對一些地區(qū)進行交流，邀請相關(guān)的園林專家和部門提出施肥和防治病蟲害的方法和措施[9]。

與此同時，提升園林養(yǎng)護工作人員的專業(yè)技術(shù)水平也是非常重要的，對于目前的信息化管理工作而言，很多的工作都是需要人工來完成的，相關(guān)工作人員的專業(yè)技術(shù)水平，能夠直接地影響到以養(yǎng)護人員的整體質(zhì)量以及相關(guān)的效率[10]。養(yǎng)護工作的相關(guān)工作人員，是需要保障園林綠化養(yǎng)護經(jīng)濟化管理積極作用，充分發(fā)揮了一個非常重要的需求，因此必須要進行養(yǎng)護人員的職業(yè)培訓(xùn)工作，定期組織專家學(xué)者來開展相關(guān)的專業(yè)技能講座，通過舉辦專業(yè)知識技能大賽等活動，讓工作人員根據(jù)相關(guān)的只物其性來進行經(jīng)濟化管理，通過賞八篇門的獎勵制度來激發(fā)工作人員的學(xué)習(xí)熱情，使之可以不斷地提升自身的整體水平，對于養(yǎng)護工作的相關(guān)工作人員專業(yè)技術(shù)水平提升也是非常有效果的，可以讓工作人員用更為專業(yè)的態(tài)度來完成日常所處理的一些工作，防止工作人員的操作不當(dāng)，對于原理氧化工作的質(zhì)量及效率產(chǎn)生不良的影響，除此之外園林綠化養(yǎng)護工作的相關(guān)部門也需要對人才的引進進行細致入微的重視，通過不斷地引進專業(yè)性的人才，來培養(yǎng)園林綠化工作的高素質(zhì)人才，創(chuàng)建專業(yè)度非常高的工作隊伍，鼓勵養(yǎng)護工作的相關(guān)工作人員，進行積極主動的溝通交流和相互的學(xué)習(xí)來營造出良好的工作氛圍，進而使得養(yǎng)護的工作人員能夠切實有效地根據(jù)時代的發(fā)展腳步來提升自己的專業(yè)知識水平，為園林綠化養(yǎng)護工作的進一步發(fā)展，奠定了細致的位置基礎(chǔ)稱為提升園林綠化養(yǎng)護的整體水平，而這些就需要對于相關(guān)的養(yǎng)護人員的專業(yè)化技術(shù)水平進行提升，同時也需要在這一過程中不斷地實現(xiàn)自身的整體水平完善，這一目標(biāo)就需要對相關(guān)的工作人員進行培訓(xùn)，來提升相關(guān)工作人員的專業(yè)化技能，同時要定期的對相關(guān)工作人員的專業(yè)化技能進行測試，來考察專業(yè)工作人員的實際技術(shù)水平，同時也要制定細致入微的規(guī)章制度來約束相關(guān)的工作人員，使得他們可以更高效率地解決此類問題。

除此之外，優(yōu)化和完善園林養(yǎng)護的精細化管理制度也是非常重要的園林綠化養(yǎng)護的精細化管理，包含著很多的工作內(nèi)容，具有較強的系統(tǒng)性復(fù)雜性與基礎(chǔ)性等諸多的要求，對于工作也提出了非常高的要求，只有在這一方面進行經(jīng)濟化的管理，才能選擇養(yǎng)護工作，能夠達到預(yù)期的效果，提升其效率，不僅如此，還需要優(yōu)化和健全精細化管理制度，使得工作能夠正常地開展，基于園林養(yǎng)護的精細化管理制度的基礎(chǔ)之上，來采取有效合理的計劃，就可以全面地管理園林綠化的養(yǎng)護工作，使得園林中植物的生長能夠得到保證，除此之外還需要說清楚原理養(yǎng)護工作的內(nèi)容以及程序，并且結(jié)合實際的情況采取有效的措施來解決有關(guān)的問題，取得園林養(yǎng)護工作，能夠全面的發(fā)展，發(fā)揮園林養(yǎng)護工作的整體作用，只有這樣才能夠使得園林養(yǎng)護的精細化管理，真正發(fā)揮其實際的作用[11]。

4 結(jié)語

總而言之，現(xiàn)階段園林工程建設(shè)的精細化管理就需要對園林的養(yǎng)護管理工作予以重視，并且根據(jù)所存在的一些問題采取的有效措施來解決園林綠化養(yǎng)護工作中所存在的眾多問題，來促進國內(nèi)城市建設(shè)和管理工作的進一步發(fā)展，園林養(yǎng)護綠化工作，不僅能夠為人們提供舒適穩(wěn)定的生活，還能夠選擇人們的精神世界得到進一步的豐富和發(fā)展，因此園林綠化養(yǎng)護工作的精細化管理是尤為重要的，需要相關(guān)的工作人員對此進行重視，因此本文通過對園林綠化養(yǎng)護工作精細化管理進行分析，希望能夠幫助相關(guān)的工作人員，能夠在日后開展有關(guān)工作時，可以更好地解決此類問題，同時也可以在這一過程中不斷地將所存在的一些問題進行細致為的分析，只有這樣才能夠充分的提升我國整體的園林綠化養(yǎng)護工作的水平，為我國的未來開展相關(guān)工作打下堅實的基礎(chǔ)。