王艷蘋,曾 珍,劉升愿,李 威
(吉安職業(yè)技術(shù)學(xué)院,343000,江西吉安)
當(dāng)前國家職業(yè)教育改革實施方案已經(jīng)啟動,1+X證書制度得以綜合推進,從而打破了傳統(tǒng)證書制度的局限性,充分優(yōu)化我國職業(yè)教育人才培育模式,擺脫傳統(tǒng)教學(xué)以課堂教學(xué)為主的單一化教學(xué)模式,同時也擺脫了僅以資格證書作為學(xué)生綜合能力評估的局限性。而機電一體化是我國高職教學(xué)中極為重要的專業(yè),該專業(yè)對我國技術(shù)人才的培育起著一定的引導(dǎo)作用,需要將1+X 證書制度進行綜合性的應(yīng)用,由此形成更為優(yōu)質(zhì)的課證融通人才培訓(xùn)模式。
高職院校在發(fā)展過程中需要充分地對學(xué)歷證書+若干職業(yè)證書的綜合教學(xué)模式進行有效的應(yīng)用,該制度在構(gòu)建過程中與傳統(tǒng)的證書體系進行比較,在制度上得到了綜合性的創(chuàng)新。1+X 證書制度的落地,需各高職院校進行更加深入的改革,對創(chuàng)新型人才進行有效的培育,從而推進職業(yè)教學(xué)改革工作有效開展,使教學(xué)管理模式得到綜合性的改變,拓寬1+X 課證融通渠道。同時1+X 證書制度在進行優(yōu)化過程中,職業(yè)教育發(fā)展內(nèi)涵有效提升。
高職院校在1+X 證書制度實施過程中將學(xué)歷教學(xué)與培訓(xùn)教學(xué)有機結(jié)合,依照學(xué)生所具有的崗位能力構(gòu)建或者形成相應(yīng)的實訓(xùn)單元,將基礎(chǔ)知識及X 證書技能進行綜合性的考核。學(xué)生在具體實訓(xùn)過程中能夠?qū)Ω鞣N優(yōu)質(zhì)的創(chuàng)新材料技術(shù)進行應(yīng)用,同時也能夠?qū)π鹿に嚰靶路椒ㄟM行綜合性的使用,為學(xué)生提供更優(yōu)質(zhì)的實訓(xùn)基地,使學(xué)生具有的視野進一步開拓,向行業(yè)標(biāo)桿看齊。而高職院校在發(fā)展過程中同樣能夠與行業(yè)內(nèi)各優(yōu)質(zhì)企業(yè)進行合作,能夠進一步將當(dāng)前所具有的各項先進技術(shù)及發(fā)展理念融入學(xué)校教學(xué),由此借助1+X 證書制教學(xué)模式,使學(xué)校能夠結(jié)合當(dāng)前市場及社會發(fā)展需求,有效提升教學(xué)現(xiàn)代化綜合水平。
基于高職機電一體化技術(shù)人才培養(yǎng)目標(biāo)定位,建立專業(yè)課證融通人才培養(yǎng)模式,讓學(xué)生更易適應(yīng)社會人才需求。分析專業(yè)基礎(chǔ)知識與X 技能證書考核點確立課程與證書融通點,構(gòu)建專業(yè)基礎(chǔ)課、專業(yè)核心課、專業(yè)拓展課、綜合實踐課與證書之間的課證融通體系,使學(xué)生對X 證書考核內(nèi)容進行更為綜合性的學(xué)習(xí)。此外,X 證書其自身會存在層次及類型的選擇,能夠讓學(xué)生進一步以考核的方式取得有效畢業(yè)證書。由此也證明學(xué)生能夠掌握更優(yōu)質(zhì)的基礎(chǔ)理論知識,同時掌握與當(dāng)前市場及產(chǎn)業(yè)需求相符合的綜合技能,使學(xué)生在發(fā)展過程中具備后續(xù)就業(yè)及自主創(chuàng)業(yè)本領(lǐng),以大幅提升高職院校的人才培育質(zhì)量。
高職院校在發(fā)展過程中,需要加強雙師型教師的培育。目前我國部分高職院校教師主要是高校畢業(yè)后直接進入學(xué)校任職的,其實踐經(jīng)驗較少,因此對1+X證書技術(shù)技能的綜合培訓(xùn)能力有待強化。在傳統(tǒng)的教師聘用中,會更加注重學(xué)歷,往往是理論水平較高而社會實踐能力較弱,所以很難勝任實訓(xùn)課程教學(xué)。教師由于受條件限制,并不能夠充分地利用假期進行實踐鍛煉,也無法真正做到深入企業(yè),無法了解掌握行業(yè)企業(yè)現(xiàn)有新型工藝技術(shù)及使用的各類新型材料,從而無法有效提升學(xué)生的綜合實踐能力。因此,須加強雙師型教師的培養(yǎng)。
當(dāng)前我國高職院校部分專業(yè)實訓(xùn)室往往僅限本專業(yè)學(xué)生使用,并且僅能滿足其專業(yè)課程基本要求。除進行正常基礎(chǔ)教學(xué)外,并不會對外開放,其設(shè)備閑置率較高。部分實訓(xùn)室存在設(shè)備嚴重老化落后等問題,也就無法滿足1+X 技能證書有關(guān)的綜合培訓(xùn)需求,因此需要對實訓(xùn)室進行多樣化建設(shè),同時需要提高其開放度。
傳統(tǒng)課程內(nèi)容具有一定的滯后性。部分專業(yè)課教學(xué)內(nèi)容更新速度慢,學(xué)生無法了解掌握當(dāng)前行業(yè)的先進理念與技術(shù),同時其課程整體結(jié)構(gòu)合理性較低,無法充分對接證書考核大綱的實際要求。專業(yè)課學(xué)時設(shè)計存在著注重理論知識與輕視實踐技能的情況,這也影響了學(xué)生對各項職業(yè)技能等級證書的考核。另外,傳統(tǒng)課程評價缺乏準確性與客觀性,部分與崗位相關(guān)的核心課程采用期末考試與實際操作考核相結(jié)合的方式予以結(jié)課,但其并未形成課證融通的綜合性教學(xué)體系,這也使得學(xué)生無法充分熟練掌握相關(guān)技能。因此,應(yīng)構(gòu)建準確性及客觀性較高的新的課程設(shè)置、評價體系。
首先,在專業(yè)建設(shè)過程中,需要對專業(yè)群與產(chǎn)業(yè)鏈的關(guān)系進行詳細的分析,機電一體化技術(shù)專業(yè)群會對接整體產(chǎn)業(yè)鏈中所具有的中游部分,其主要負責(zé)加工制造設(shè)備維修、質(zhì)量檢測、工藝編制等,在專業(yè)群設(shè)置時應(yīng)明確與該產(chǎn)業(yè)鏈的對應(yīng)關(guān)系。其次,在專業(yè)群構(gòu)建過程中,需要對人才培養(yǎng)定位進行分析,包括使學(xué)生掌握各類專業(yè)知識,學(xué)習(xí)各類信息技術(shù),熟悉智能制造的綜合流程,對各類智能設(shè)備能做到有效操作及進行綜合性的維護,能應(yīng)用智能化程度更高的技術(shù),對復(fù)雜的問題可以有效地解決,能快速適應(yīng)當(dāng)前信息化及智能化的創(chuàng)新型制造技術(shù)的要求。
實踐教學(xué)基地需要共享開放整體專業(yè)群內(nèi)所具有的實訓(xùn)設(shè)備,并提高設(shè)備的利用率。同時,需要采購更為先進的設(shè)備,并讓學(xué)生能夠有效應(yīng)用,形成多功能一體化的優(yōu)質(zhì)實踐教學(xué)基地。學(xué)校在實踐教學(xué)中要進一步與企業(yè)進行深度合作,體現(xiàn)產(chǎn)教融合的教學(xué)模式,在當(dāng)前人才培育中能夠應(yīng)用更為優(yōu)質(zhì)的現(xiàn)代化專業(yè)技術(shù),與當(dāng)前市場需求相匹配。
當(dāng)前高職院校在發(fā)展過程中,需要對1+X 證書的實踐教學(xué)要求進行詳細的考量,并由此促使教師提升綜合水平。需要進一步培育專業(yè)骨干教師,提升其教學(xué)培訓(xùn)及綜合實踐考核能力,并聘用校外兼職教師,邀請企業(yè)相關(guān)技術(shù)人員作為客座教師對學(xué)生實訓(xùn)課程進行講解與指導(dǎo),從而使學(xué)校的師資得以優(yōu)化,促使學(xué)生在各類教師的指導(dǎo)下成為復(fù)合型人才。
機電一體化專業(yè)課程在構(gòu)建教學(xué)體系過程中需要充分地結(jié)合1+X 證書制度,使人才培訓(xùn)模式具有課證融通的特征。高職院校需要積極與企業(yè)進行合作,充分了解當(dāng)前的市場實際需求與產(chǎn)業(yè)需求,將學(xué)歷教學(xué)與技能綜合教學(xué)進行統(tǒng)籌規(guī)劃,構(gòu)建更為優(yōu)質(zhì)且合理的人才培育模式,使人才培育的綜合質(zhì)量得以進一步的提升,以滿足當(dāng)前人才市場需求,為社會培育更多的復(fù)合型人才,以滿足當(dāng)前社會發(fā)展對復(fù)合型人才的多元化要求。