陸敏,林羽
(1.海南開(kāi)放大學(xué),海南 ???;2.海南開(kāi)放大學(xué),海南 ??冢?/p>
現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育俗稱(chēng)網(wǎng)絡(luò)教育,是成人教育模式之一,是全新的網(wǎng)絡(luò)教育模式。與傳統(tǒng)的教育模式不同,它是一種突破時(shí)間和空間界限,以電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體為中心的教育模式。隨著網(wǎng)絡(luò)科學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)這個(gè)詞漸漸進(jìn)入人們的生活話題?;ヂ?lián)網(wǎng)的開(kāi)發(fā)與利用已成為適應(yīng)時(shí)代主流的熱點(diǎn)問(wèn)題,利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)使網(wǎng)絡(luò)教育成為潮流。國(guó)家開(kāi)放大學(xué)是以廣播電視大學(xué)體制為基礎(chǔ)的新型大學(xué)。它運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù),為社會(huì)的所有成員提供學(xué)歷和非學(xué)歷的教育服務(wù)[1]。在“互聯(lián)網(wǎng)+教育”的新時(shí)代背景下,伴隨著開(kāi)放大學(xué)人才培養(yǎng)模式的改革和發(fā)展,應(yīng)運(yùn)出以在線學(xué)習(xí)形式為基礎(chǔ)、以學(xué)習(xí)者為中心的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)團(tuán)隊(duì)。新型教學(xué)團(tuán)隊(duì)與傳統(tǒng)的授課團(tuán)隊(duì)不同,改變以往傳統(tǒng)的授課方法、教學(xué)模式、甚至教學(xué)內(nèi)容,將大數(shù)據(jù)、信息化等現(xiàn)代技術(shù)帶入傳統(tǒng)教室,積極構(gòu)建學(xué)習(xí)者的自主學(xué)習(xí)和為學(xué)習(xí)者提供遠(yuǎn)程支持服務(wù)。如何建立一流的網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì),提高教學(xué)質(zhì)量,是開(kāi)放大學(xué)教學(xué)改革的重要內(nèi)容。網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)不僅能彌補(bǔ)師資不足的瓶頸,實(shí)現(xiàn)1+1>2的效果。它符合開(kāi)放大學(xué)網(wǎng)絡(luò)教育發(fā)展規(guī)律,對(duì)提高開(kāi)放大學(xué)的教學(xué)質(zhì)量具有重要意義。
網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)以學(xué)生為基礎(chǔ),探索專(zhuān)業(yè)課程的教學(xué)內(nèi)容,規(guī)范教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化專(zhuān)業(yè)課程體系,實(shí)現(xiàn)教與學(xué)內(nèi)容的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展了多種網(wǎng)絡(luò)教育活動(dòng),充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)在教學(xué)過(guò)程中的作用,推動(dòng)開(kāi)放大學(xué)課程改革,促進(jìn)教與學(xué)的協(xié)調(diào)發(fā)展。
網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)中的教師根據(jù)不同的學(xué)科專(zhuān)業(yè)教學(xué)目標(biāo)和任務(wù)分別設(shè)置職責(zé),明確分工,在團(tuán)隊(duì)中共享教學(xué)經(jīng)驗(yàn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,實(shí)現(xiàn)教學(xué)方法的多樣化,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)參與性和積極性。科學(xué)合理地利用各教師的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和教學(xué)技能,共同完成教學(xué)任務(wù)和資源建設(shè),有效避免教育資源浪費(fèi),提高工作效率[2]。
網(wǎng)絡(luò)教學(xué)團(tuán)隊(duì)是在國(guó)家開(kāi)放大學(xué)系統(tǒng)下根據(jù)專(zhuān)業(yè)和課程分類(lèi)而組成的。它在跨地區(qū)配置教師、遠(yuǎn)程合作教育和為學(xué)生提供更有效的學(xué)習(xí)支持服務(wù)方面發(fā)揮著重要的作用。對(duì)學(xué)生來(lái)說(shuō),在網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的過(guò)程中,實(shí)現(xiàn)了教師和學(xué)生、學(xué)生和學(xué)生的互動(dòng)交流。如果學(xué)生有不能理解的問(wèn)題,可以直接向全國(guó)各地選擇這個(gè)課程的學(xué)生和專(zhuān)業(yè)教師咨詢(xún)。這可以讓邊遠(yuǎn)地區(qū)的學(xué)生享受到優(yōu)質(zhì)的教育資源,同時(shí)也能幫助基層學(xué)校解決專(zhuān)業(yè)師資欠缺的瓶頸。在同一地區(qū)也要組建線下課程教學(xué)團(tuán)隊(duì),線下課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)的成立,能更好地分擔(dān)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的任務(wù)。團(tuán)隊(duì)里的教師要各自發(fā)揮作用,在教學(xué)的各個(gè)階段進(jìn)行有效監(jiān)督,及時(shí)反饋并解決學(xué)生學(xué)習(xí)過(guò)程中存在的問(wèn)題,為學(xué)生提供有效的學(xué)習(xí)支持服務(wù),提升教育教學(xué)質(zhì)量。
教學(xué)團(tuán)隊(duì)由不同的職稱(chēng)、年齡、教育背景、學(xué)術(shù)背景的人組成。不同的知識(shí)結(jié)構(gòu)和專(zhuān)業(yè)背景將成為團(tuán)隊(duì)成員相互學(xué)習(xí)、知識(shí)補(bǔ)充的強(qiáng)大優(yōu)勢(shì)。課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)圍繞一門(mén)課程形成團(tuán)隊(duì)合作機(jī)制,打破現(xiàn)有的“一對(duì)一”青年教師培養(yǎng)模式,形成“多對(duì)多”指導(dǎo),通過(guò)教學(xué)資源開(kāi)發(fā)、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)觀察、教研等渠道促進(jìn)了老、中、青年教師的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流,起到了“傳幫帶”的作用,青年教師可接收到多方面多層次的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的滋養(yǎng)。同時(shí),面對(duì)學(xué)生的需求日趨多樣化,教師的知識(shí)和理念需不斷更新,教育領(lǐng)域需要不斷引進(jìn)各種新型教學(xué)模式和教育技術(shù)。借助現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育教學(xué)平臺(tái),課程教師可以無(wú)障礙地開(kāi)展專(zhuān)業(yè)課程交流與教育研討會(huì),更快地提高中青年教師隊(duì)伍的教學(xué)水平。課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)挖掘課程的教學(xué)內(nèi)容,革新教學(xué)方法,不斷總結(jié)教學(xué)實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),進(jìn)一步強(qiáng)化教學(xué)團(tuán)隊(duì)成員的科學(xué)研究能力,為專(zhuān)業(yè)科學(xué)研究奠定一定的基礎(chǔ)[3]。
從國(guó)家開(kāi)放大學(xué)開(kāi)始實(shí)施三年行動(dòng)計(jì)劃(2013~2015年)起,以構(gòu)建適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和學(xué)習(xí)者多樣化需要的學(xué)科專(zhuān)業(yè)體系,形成以六網(wǎng)融通(網(wǎng)絡(luò)核心課程、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)團(tuán)隊(duì)、網(wǎng)絡(luò)支持服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)考試測(cè)評(píng)、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)管理)為特征的教學(xué)和管理模式,并陸續(xù)在全國(guó)開(kāi)放教育系統(tǒng)展開(kāi)[4]。根據(jù)《關(guān)于2021年秋季學(xué)期網(wǎng)絡(luò)教學(xué)團(tuán)隊(duì)工作的通知》,2021年秋季學(xué)期已建網(wǎng)絡(luò)教學(xué)核心課程團(tuán)隊(duì)共321個(gè),這說(shuō)明開(kāi)放大學(xué)網(wǎng)絡(luò)教育課程團(tuán)隊(duì)已取得一定的成效,大量開(kāi)放教育網(wǎng)絡(luò)核心課程落地,在全國(guó)形成了一批網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)隊(duì)伍,擁有了一批優(yōu)質(zhì)的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源。為不斷發(fā)展壯大網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì),在分析當(dāng)前現(xiàn)狀過(guò)程中,我們發(fā)現(xiàn)存在一些問(wèn)題。
目前,開(kāi)放大學(xué)的頂層設(shè)計(jì)者還沒(méi)有完全認(rèn)識(shí)到網(wǎng)絡(luò)教學(xué)團(tuán)隊(duì)的重要性。在這幾年的實(shí)施建設(shè)過(guò)程中,我們發(fā)現(xiàn)提出網(wǎng)絡(luò)教育的形式大于實(shí)踐內(nèi)容。同時(shí),管理者缺乏網(wǎng)絡(luò)教學(xué)團(tuán)隊(duì)的培育意識(shí),導(dǎo)致大部分的團(tuán)隊(duì)成員不清楚自己在團(tuán)隊(duì)中的位置。在網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)中,教師分工不清楚,工作成就感低,工作熱情不高,甚至不能及時(shí)完成自己的工作任務(wù)。網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)更重視人才培養(yǎng)計(jì)劃、人才培養(yǎng)質(zhì)量、課程體系、實(shí)習(xí)訓(xùn)練等內(nèi)容,忽略具體課程及課程群的標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、資源建設(shè)、運(yùn)營(yíng)及支持服務(wù)和評(píng)價(jià)等。課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)任務(wù)不明確,團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人的主導(dǎo)作用和團(tuán)隊(duì)合力難以發(fā)揮。
國(guó)家開(kāi)放大學(xué)近幾年雖制定了一些網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)管理制度,但這些管理制度還有待完善。網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)需要健全的管理模式和長(zhǎng)期有效的管理機(jī)制,它需要具有可持續(xù)發(fā)展的理念。如何組建網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì),如何培養(yǎng)及繼續(xù)培養(yǎng),如何有效激勵(lì),如何評(píng)價(jià),都需要深刻的思考和實(shí)踐。一方面,部分分部的專(zhuān)業(yè)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)是根據(jù)管理機(jī)構(gòu)的需要臨時(shí)成立的,組織形態(tài)零散,團(tuán)隊(duì)內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)不健全,團(tuán)隊(duì)成員的職責(zé)、權(quán)益不明確或者團(tuán)隊(duì)目標(biāo)、定位和計(jì)劃不明確。教師隊(duì)伍建設(shè)與管理存在嚴(yán)重脫節(jié)。部分課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)成立后,沒(méi)有深層次的維護(hù)和科學(xué)的管理,對(duì)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人和成員也沒(méi)有進(jìn)行正規(guī)的管理訓(xùn)練。另一方面,教學(xué)團(tuán)隊(duì)缺乏激勵(lì)機(jī)制。有些分部的團(tuán)隊(duì)審查指標(biāo)設(shè)定不科學(xué),存在審查指標(biāo)要求過(guò)高或過(guò)低的現(xiàn)象。在這種管理體制下,由于缺乏應(yīng)對(duì)性的激勵(lì),很多課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)缺乏凝聚力,團(tuán)體內(nèi)部不協(xié)調(diào),教師的積極性較低,內(nèi)生動(dòng)力不足。
長(zhǎng)期以來(lái),網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)教師人數(shù)嚴(yán)重不足,師生比例不合理。一名教師負(fù)責(zé)多門(mén)課程乃至多個(gè)專(zhuān)業(yè),嚴(yán)重影響教師隊(duì)伍的建設(shè)和教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校專(zhuān)業(yè)教師不足,一般跨專(zhuān)業(yè)兼職教師較多。部分分部沒(méi)有能力配置全方位的專(zhuān)業(yè)教師,只能邀請(qǐng)外聘教師或者相關(guān)專(zhuān)業(yè)教師進(jìn)行授課。從教師的整體配置來(lái)看,專(zhuān)業(yè)師資力量呈現(xiàn)基層弱化的特征。同時(shí),在我們的課程團(tuán)隊(duì)中同一名教師需同時(shí)擔(dān)任多門(mén)課程的責(zé)任人,缺乏高水平的專(zhuān)業(yè)教師,專(zhuān)業(yè)課程的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)團(tuán)隊(duì)缺乏核心力量。
目前,網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)需要全國(guó)各分部專(zhuān)業(yè)教師的支持,而各分部主要以教研室為單位進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作。教研室分配教學(xué)任務(wù),教師接受教學(xué)任務(wù),并根據(jù)教研室的要求完成教學(xué)任務(wù)。在這種形式下,線下教師根據(jù)
設(shè)定的任務(wù)被動(dòng)地前進(jìn),容易陷入思考的慣性和狀態(tài),缺乏合作意識(shí),在網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)的合作中,團(tuán)隊(duì)成員之間可能會(huì)帶入慣性思維,缺乏真正意義上的合作。在網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)中,存在單獨(dú)授課,單獨(dú)執(zhí)行任務(wù),線下遇到問(wèn)題,線上溝通不及時(shí),合作意識(shí)不強(qiáng),凝聚力不足等問(wèn)題。這種線下的團(tuán)隊(duì)合作機(jī)制嚴(yán)重影響了網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)組建的實(shí)現(xiàn)。
網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)的資金投入和軟硬件建設(shè)條件不足。在資金的使用、硬件設(shè)施和教師資源的配置方面,仍不能達(dá)到傳統(tǒng)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)的條件。主要表現(xiàn)為缺乏穩(wěn)定的資金支持,課程團(tuán)隊(duì)的基本運(yùn)營(yíng)和建設(shè)成本不足,例如教師培養(yǎng)、課程建設(shè)、教材開(kāi)發(fā)等保障不足;網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)的負(fù)責(zé)人決定權(quán)小,教學(xué)團(tuán)隊(duì)在運(yùn)營(yíng)上自主權(quán)小,有限的教育資源和學(xué)校條件阻礙了教學(xué)工作的推動(dòng)。同時(shí),受所在學(xué)校教師評(píng)價(jià)系統(tǒng)和晉升機(jī)制等因素的影響,線下的教師更多精力都在應(yīng)付學(xué)校內(nèi)部不同部門(mén)、不同學(xué)科的無(wú)效溝通中,不能最大限度地產(chǎn)生優(yōu)秀的教育資源,這對(duì)于網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)的組建不能形成一定的良性循環(huán)。
隨著現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育的不斷發(fā)展,大數(shù)據(jù)時(shí)代下需要更多的優(yōu)質(zhì)網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)建成,結(jié)合當(dāng)前網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)中存在的問(wèn)題,以學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)為例,提出五點(diǎn)對(duì)網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的思考。
根據(jù)《國(guó)家開(kāi)放大學(xué)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)團(tuán)隊(duì)考核方案(試行)》(國(guó)開(kāi)辦〔2020〕7號(hào))要求,明確網(wǎng)絡(luò)教學(xué)團(tuán)隊(duì)工作任務(wù)。以學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)課程為例,加強(qiáng)學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)教師隊(duì)伍管理,充分利用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)優(yōu)勢(shì),建立全國(guó)性的、動(dòng)態(tài)的教師資源庫(kù),全面掌握教師資源基本情況和流動(dòng)情況。在此基礎(chǔ)上,根據(jù)實(shí)際工作的需要,建立專(zhuān)家人才銀行,實(shí)時(shí)把握全國(guó)學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)資深教師情況,并合理運(yùn)用專(zhuān)家人才銀行,使用人力資源,通過(guò)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育模式,全力建成學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)。建設(shè)網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)時(shí),在全區(qū)范圍內(nèi)聯(lián)合招生教師和團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人,整合教師參與網(wǎng)絡(luò)核心課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。另外,還可以采用投標(biāo)、競(jìng)爭(zhēng)的方式,充分動(dòng)員分部教師參加網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
在學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)中,要完善團(tuán)隊(duì)管理體制,加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),開(kāi)展繼續(xù)教育活動(dòng),大力支持青年教師的隊(duì)伍成長(zhǎng),制定階段性的培育計(jì)劃。其中培育可以采取多種形式,除了積極推進(jìn)青年教師參加國(guó)家開(kāi)放大學(xué)舉辦的各種研修、短期課程、研討會(huì)等線下研修外,還可以借助國(guó)開(kāi)學(xué)習(xí)平臺(tái)進(jìn)行線上培訓(xùn)。特別在新冠疫情期間,在線培訓(xùn)將及時(shí)有效地幫助教師更新思想觀念和知識(shí)結(jié)構(gòu),從而實(shí)現(xiàn)教學(xué)水平的全面提高。在同一個(gè)地區(qū)的課程團(tuán)隊(duì)成員,可定期開(kāi)展線下教研活動(dòng),組織團(tuán)隊(duì)教師開(kāi)展研討會(huì)、講座、集體備課等教研活動(dòng),相互學(xué)習(xí)、彌補(bǔ)優(yōu)缺點(diǎn);討論研究團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的新情況、新問(wèn)題,促進(jìn)教師從被動(dòng)學(xué)習(xí)向積極進(jìn)修轉(zhuǎn)變。注重老、中、青教師“傳幫帶”活動(dòng)的結(jié)合,幫助青年教師迅速成長(zhǎng)。青年教師有很強(qiáng)的接受新理論、新方法、新知識(shí)的能力,青年教師應(yīng)多表達(dá)自己,可以以學(xué)術(shù)講座、頭腦風(fēng)暴等形式向團(tuán)隊(duì)其他成員介紹最前線的新理論、新方法、新知識(shí),相互豐富教學(xué)內(nèi)容。這能大大提高整個(gè)網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)的教學(xué)效果。同時(shí),進(jìn)一步提高教師的學(xué)術(shù)水平和科學(xué)研究能力。開(kāi)展科學(xué)研究實(shí)踐活動(dòng),鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員將“產(chǎn)學(xué)研”有機(jī)結(jié)合。團(tuán)隊(duì)成員可組成相應(yīng)的研究小組,提高科研水平,將新理論應(yīng)用于團(tuán)隊(duì)教師的教研活動(dòng)中,并將新的科研成果轉(zhuǎn)變?yōu)榻虒W(xué)資源,應(yīng)用在教學(xué)過(guò)程中,實(shí)現(xiàn)科教融合,提高教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)專(zhuān)業(yè)內(nèi)涵發(fā)展。
目前學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)教師隊(duì)伍較為薄弱,特別是缺少內(nèi)部核心隊(duì)伍建設(shè)。在學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)課程的教學(xué)和資源建設(shè)中,國(guó)家開(kāi)放大學(xué)主要通過(guò)聘請(qǐng)來(lái)自北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、上海師范大學(xué)、西南大學(xué)、首都師范大學(xué)等知名學(xué)府的學(xué)前教育領(lǐng)域?qū)<覔?dān)任主編主講。同時(shí)結(jié)合遠(yuǎn)程教育專(zhuān)家和多媒體專(zhuān)家成立課程團(tuán)隊(duì),建設(shè)每一門(mén)課程,保證課程和教學(xué)的質(zhì)量。根據(jù)現(xiàn)有專(zhuān)業(yè)教師的現(xiàn)狀,要進(jìn)一步優(yōu)化專(zhuān)業(yè)教師隊(duì)伍[5]。一是繼續(xù)培養(yǎng)開(kāi)放教育下的專(zhuān)業(yè)教師,并形成分工合作的學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)。專(zhuān)業(yè)課程需專(zhuān)業(yè)責(zé)任教師和課程責(zé)任教師發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì),相互合作,形成公共課課程實(shí)施方案,教學(xué)設(shè)計(jì)主要由課程責(zé)任教師完成;實(shí)踐技能課程主要由具有相關(guān)職業(yè)技能和學(xué)前教育經(jīng)驗(yàn)的教師教授;二是為加強(qiáng)內(nèi)部核心隊(duì)伍建設(shè),在授課教師隊(duì)伍中優(yōu)異者可在學(xué)校作為專(zhuān)家被選拔介紹,特別是網(wǎng)絡(luò)教育人才可從各省分部、教學(xué)點(diǎn)中選出,重點(diǎn)進(jìn)行培育;三是繼續(xù)邀請(qǐng)全日制大學(xué)的專(zhuān)家和學(xué)者,擔(dān)任本專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)的核心領(lǐng)導(dǎo),形成強(qiáng)有力的教學(xué)隊(duì)伍。這種內(nèi)部強(qiáng)化和外部引進(jìn)方式結(jié)合的建設(shè)模式,大大提高了專(zhuān)業(yè)課程網(wǎng)絡(luò)教學(xué)團(tuán)隊(duì)的質(zhì)量。
每一個(gè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)都需要明確建設(shè)目標(biāo),學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)也不例外。首先明確團(tuán)隊(duì)建設(shè)目標(biāo),制定團(tuán)隊(duì)建設(shè)計(jì)劃。良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)需要良好的溝通橋梁、適當(dāng)?shù)慕巧珓澐?、共同的價(jià)值觀和強(qiáng)烈的歸屬感,最終實(shí)現(xiàn)資源共享。因此,一是明確團(tuán)隊(duì)建設(shè)的目標(biāo)和團(tuán)隊(duì)成員職責(zé)。團(tuán)隊(duì)成員要有清醒的認(rèn)識(shí),按照目標(biāo)內(nèi)容開(kāi)展團(tuán)隊(duì)活動(dòng),提高團(tuán)隊(duì)學(xué)術(shù)水平,確保團(tuán)隊(duì)任務(wù)的完成;二是制定詳細(xì)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理制度,成員明確的分工內(nèi)容,取長(zhǎng)補(bǔ)短,加強(qiáng)凝聚力;三是鼓勵(lì)更多的青年教師積極加入課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)中,鼓勵(lì)青年教師在自己的網(wǎng)絡(luò)教育實(shí)踐中探索新的教學(xué)理念,形成新的教學(xué)方法,特別是形成一定的研究成果并積極參加相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)交流,推進(jìn)專(zhuān)業(yè)學(xué)科發(fā)展,共建精品課程,提高網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)能力[6]。
學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)需要資金作為保障,這需要學(xué)校層面給予大力的支持。學(xué)校層面要充分發(fā)揮政策的主導(dǎo)作用,統(tǒng)一計(jì)劃,加強(qiáng)政策支持,加強(qiáng)資金支持,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理,進(jìn)一步完善團(tuán)隊(duì)評(píng)價(jià)和激勵(lì)機(jī)制。目前在《國(guó)家開(kāi)放大學(xué)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)團(tuán)隊(duì)考核方案(試行)》中,已明確提出考核指標(biāo),因此學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)可對(duì)照考核指標(biāo)來(lái)有效評(píng)價(jià)團(tuán)隊(duì)成員的工作,建立團(tuán)隊(duì)激勵(lì)機(jī)制,給予物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì),大大提高教師的工作積極性。首先學(xué)校層面應(yīng)優(yōu)先考慮激勵(lì)機(jī)制,設(shè)立特別獎(jiǎng)勵(lì)基金,聯(lián)動(dòng)教師隊(duì)伍建設(shè)和教師升級(jí)、獎(jiǎng)金、職稱(chēng),給予完成團(tuán)隊(duì)教學(xué)任務(wù)的優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)教師相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。其次學(xué)校層面應(yīng)出臺(tái)相關(guān)政策支持教師參加網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè),并將其計(jì)入教師工作量中,可使教師從復(fù)雜的日常事務(wù)中解脫出來(lái),有時(shí)間和精力研究學(xué)科和專(zhuān)業(yè)知識(shí),提升教師自身的內(nèi)涵和學(xué)校整體的教學(xué)質(zhì)量。三是學(xué)校層面應(yīng)增加資金的支持和管理。學(xué)期教育專(zhuān)業(yè)網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)的需要資金支持,例如教學(xué)團(tuán)隊(duì)成員的技能訓(xùn)練、參加會(huì)議、資源建設(shè)、交流與合作等都需要資金作為行動(dòng)保障。
綜上所述,網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是一個(gè)系統(tǒng)工程,小到課程,大到專(zhuān)業(yè),若要建立一批高水平的、專(zhuān)業(yè)的、具有優(yōu)勢(shì)的網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì),這不僅要求課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)有完善的管理體系,相關(guān)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),還需要制定相應(yīng)的激勵(lì)機(jī)制、保障機(jī)制和考核機(jī)制,而且需要積極的團(tuán)結(jié)合作精神及龐大的資金支持。只有進(jìn)一步明確認(rèn)識(shí)、加強(qiáng)管理、提高合作熱情,才能更好地服務(wù)學(xué)生,促進(jìn)網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)的可持續(xù)發(fā)展,全面提升開(kāi)放教育的教育教學(xué)質(zhì)量。