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        中廣核新能源:以“6+1”引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

        2022-07-04 07:02:17中共中國(guó)廣核新能源控股有限公司委員會(huì)
        企業(yè)文明 2022年6期
        關(guān)鍵詞:公司黨委黨組織

        中共中國(guó)廣核新能源控股有限公司委員會(huì)

        堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)是國(guó)有企業(yè)的“根”和“魂”,是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。中國(guó)廣核新能源控股有限公司(以下簡(jiǎn)稱:中廣核新能源或公司)黨委高舉習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想偉大旗幟,忠誠(chéng)擁護(hù)“兩個(gè)確立”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,堅(jiān)定不移加強(qiáng)黨的建設(shè),立足新時(shí)代黨的建設(shè)新要求,以“6+1”(6指“6個(gè)緊緊圍繞”,即緊緊圍繞政治建設(shè)抓黨建、緊緊圍繞理論武裝抓黨建、緊緊圍繞服務(wù)中心抓黨建、緊緊圍繞基層基礎(chǔ)抓黨建、緊緊圍繞正風(fēng)肅紀(jì)抓黨建、緊緊圍繞創(chuàng)新工作抓黨建;1指“1個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)”,即抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)揮“擔(dān)當(dāng)盡責(zé)”精神這個(gè)關(guān)鍵點(diǎn))的思路開(kāi)展黨建工作,并將其貫徹落實(shí)到推動(dòng)公司改革發(fā)展的全過(guò)程,真正做好能源安全保障的守護(hù)者和“雙碳目標(biāo)”的踐行者。

        緊緊圍繞政治建設(shè)抓黨建

        習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào),各級(jí)各部門(mén)黨委(黨組)必須樹(shù)立正確的政績(jī)觀,堅(jiān)持從鞏固黨的執(zhí)政地位的大局看問(wèn)題,把抓好黨建作為最大的政績(jī)。這一重要論述講明了黨建工作的政治要求,明確了黨建工作的政治方向。公司黨委始終把政治建設(shè)擺在第一位,確保公司沿著正確的政治方向奮勇前進(jìn)。

        一是認(rèn)真落實(shí)“第一議題”,堅(jiān)定政治信仰。公司黨委建立實(shí)施“第一議題”制度,把傳達(dá)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記最新重要講話、重要文章、重要指示批示精神作為黨委各類會(huì)議的“第一議題”,做到第一時(shí)間傳達(dá)學(xué)習(xí)、第一時(shí)間討論研究、第一時(shí)間貫徹落實(shí) 。堅(jiān)持學(xué)議結(jié)合,參會(huì)黨委委員或黨員干部圍繞學(xué)習(xí)內(nèi)容,特別是與企業(yè)改革發(fā)展密切相關(guān)的議題,談體會(huì)、談感受、談落實(shí),做到真學(xué)、真思、真悟。堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合,公司黨委在討論研究決策重大事項(xiàng)時(shí),認(rèn)真結(jié)合習(xí)近平總書(shū)記與決策事項(xiàng)有關(guān)的重要論述,提高科學(xué)決策、民主決策、依法決策水平。

        二是建立健全體制機(jī)制,強(qiáng)化政治領(lǐng)導(dǎo)。一方面,健全領(lǐng)導(dǎo)體制,推進(jìn)黨建進(jìn)章程,在《中國(guó)廣核新能源控股有限公司章程》中明確黨委把方向、管大局、促落實(shí)的作用,鞏固黨的領(lǐng)導(dǎo)在公司治理結(jié)構(gòu)中的法定地位;落實(shí)《中央企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理規(guī)定》,健全“雙向進(jìn)入、交叉任職”體制,完成公司“董事長(zhǎng)與黨委書(shū)記”一肩挑,從體制機(jī)制上防止黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)“兩張皮”。另一方面,完善治理體系,通過(guò)健全黨委、董事會(huì)、經(jīng)理層議事規(guī)則,明確了黨委與其他治理主體的權(quán)責(zé)邊界、前置研究討論的事項(xiàng)范圍;通過(guò)建立權(quán)責(zé)清晰、程序明確的“三重一大”決策制度體系,規(guī)范了“黨委把關(guān)定向、董事會(huì)戰(zhàn)略決策、經(jīng)營(yíng)層經(jīng)營(yíng)管理”的現(xiàn)代公司治理體系。

        三是牢記央企姓黨,擔(dān)當(dāng)政治責(zé)任。公司黨委深入貫徹落實(shí)黨中央“四個(gè)革命、一個(gè)合作”能源安全新戰(zhàn)略和關(guān)于碳達(dá)峰、碳中和的重大決策部署,積極應(yīng)對(duì)“雙碳”目標(biāo)和構(gòu)建新型電力系統(tǒng)帶來(lái)的機(jī)遇挑戰(zhàn),以“十四五”發(fā)展任務(wù)為出發(fā)點(diǎn),科學(xué)研判形勢(shì),把握發(fā)展規(guī)律,修編公司“十四五”規(guī)劃,明晰工作思路,精耕細(xì)作風(fēng)電、光伏業(yè)務(wù),力爭(zhēng)“十四五”末實(shí)現(xiàn)裝機(jī)規(guī)模不低于6 000萬(wàn)千瓦,排名保持在國(guó)內(nèi)前五,綜合績(jī)效排名行業(yè)前三,處于行業(yè)發(fā)展第一梯隊(duì)。

        緊緊圍繞理論武裝抓黨建

        思想是行動(dòng)的先導(dǎo),科學(xué)理論是理想信念堅(jiān)定的基礎(chǔ)。公司黨委持續(xù)深化習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想大學(xué)習(xí),用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。

        一是在加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)上下功夫。公司黨委按照中央部署,扎實(shí)開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育和黨史學(xué)習(xí)教育,采取“集中宣講、專題研討、主題黨課、集中輪訓(xùn)”等方式,把學(xué)習(xí)任務(wù)落實(shí)到每個(gè)支部、每名黨員,切實(shí)推動(dòng)新思想進(jìn)基層、進(jìn)車間、進(jìn)班組。

        二是在抓好學(xué)習(xí)貫徹上下功夫。領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué),公司黨委將“學(xué)、思、悟、踐”有機(jī)結(jié)合起來(lái),帶頭開(kāi)展集體學(xué)習(xí)研討,以黨的創(chuàng)新理論統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)。抓住重點(diǎn)學(xué),公司黨委深入學(xué)習(xí)黨的十九大和十九屆歷次全會(huì)精神,重點(diǎn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展、黨的建設(shè)、落實(shí)新發(fā)展理念、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展和實(shí)施重大戰(zhàn)略的重要論述精神。

        三是在推進(jìn)學(xué)以致用上下功夫。大力發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),深入貫徹黨中央提出的“碳達(dá)峰、碳中和”戰(zhàn)略,聚焦主責(zé)主業(yè),準(zhǔn)確識(shí)變、科學(xué)應(yīng)變、主動(dòng)求變,加快從夯實(shí)基礎(chǔ)到再拔尖再拔高,將新能源業(yè)務(wù)具體分為精耕細(xì)作一類、大力發(fā)展一類、積極培育一類;堅(jiān)定不移做強(qiáng)做優(yōu)做大風(fēng)電、光伏業(yè)務(wù),堅(jiān)持科技創(chuàng)新推動(dòng)發(fā)展,以創(chuàng)新理論“金鑰匙”開(kāi)啟高質(zhì)量發(fā)展新征程。

        緊緊圍繞服務(wù)中心抓黨建

        公司黨委堅(jiān)持將提高企業(yè)效益、增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力、實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)保值增值作為黨組織工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),找準(zhǔn)黨建工作服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的結(jié)合點(diǎn),促進(jìn)中心工作提質(zhì)增效。

        一是加強(qiáng)思想建設(shè),凝聚奮進(jìn)力量。利用公司內(nèi)外部新聞媒體,通過(guò)發(fā)布弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀和模范價(jià)值導(dǎo)向的先鋒模范類文章、開(kāi)展宣傳踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的主題活動(dòng),進(jìn)一步引導(dǎo)廣大職工積極培育、踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。精心策劃能源科普、扶貧攻堅(jiān)、慶祝建黨100周年等重點(diǎn)主題宣傳,全方位、多角度展示公司改革發(fā)展成就和干部職工昂揚(yáng)奮斗的精神面貌,講好“新能源故事”,傳播好“新能源聲音”,激發(fā)廣大干部職工干事創(chuàng)業(yè)的生機(jī)活力。

        二是強(qiáng)化黨建引領(lǐng),發(fā)揮先鋒作用。組織引導(dǎo)公司各基層黨組織緊密圍繞中心工作和急難險(xiǎn)重任務(wù),通過(guò)打造黨員攻堅(jiān)隊(duì)、建立黨員責(zé)任區(qū)等舉措,充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,進(jìn)一步激發(fā)基層黨組織書(shū)記頭雁作用、黨務(wù)干部表率作用和黨員骨干作用。同時(shí),堅(jiān)持多措并舉,通過(guò)開(kāi)展“戴黨徽”“設(shè)置標(biāo)識(shí)牌”“爭(zhēng)當(dāng)先鋒模范”等活動(dòng),增強(qiáng)黨員服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。

        三是緊跟國(guó)家戰(zhàn)略,踐行使命擔(dān)當(dāng)。堅(jiān)守新能源安全發(fā)展理念,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管控和隱患排查治理,全力保電保供。主動(dòng)踐行“兩山”理論,將習(xí)近平生態(tài)文明思想融入到公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的全過(guò)程,建立生態(tài)環(huán)保長(zhǎng)效機(jī)制。聚焦“3+X”創(chuàng)新工程,持續(xù)強(qiáng)化科技創(chuàng)新對(duì)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的支持力度。堅(jiān)持“扶貧+扶智”,全力以赴助力打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)和推進(jìn)鄉(xiāng)村振興工作。833658C6-FA08-413B-B27F-E58587A9E3AD

        緊緊圍繞基層基礎(chǔ)抓黨建

        基層黨組織是構(gòu)成黨的整個(gè)組織體系的基本單元,是開(kāi)展黨的活動(dòng)的基本單位,是推進(jìn)黨健康發(fā)展的基本力量,是黨密切聯(lián)系群眾的基本橋梁。必須牢牢抓住基層這一重點(diǎn),黨的基層組織才能真正發(fā)揮作用。

        一是建強(qiáng)組織體系。堅(jiān)持“四同步”“四對(duì)接”,緊跟公司改革發(fā)展步伐,及時(shí)調(diào)整優(yōu)化組織設(shè)置,確保黨建工作“全覆蓋”;同時(shí)建立黨組織按期換屆督促提醒機(jī)制,確?!皯?yīng)換盡換”。創(chuàng)新開(kāi)展“示范黨組織”創(chuàng)建活動(dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)基礎(chǔ)工作規(guī)范指引,促進(jìn)基層黨組織管理更嚴(yán)細(xì)、履責(zé)更到位。

        二是帶強(qiáng)基本隊(duì)伍。堅(jiān)持“引進(jìn)來(lái)”和“走出去”并行,將“雙向進(jìn)入、交叉任職”延伸到基層黨務(wù)工作者,在黨務(wù)人才選拔環(huán)節(jié)注重拓寬人才來(lái)源渠道,選優(yōu)配齊黨務(wù)人員。用好“紅鷺”系列培訓(xùn)和“網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)班”,分層分類抓好黨員、黨組織書(shū)記、黨務(wù)人員輪訓(xùn),“三支隊(duì)伍”政治素養(yǎng)和專業(yè)能力不斷提升。

        三是落實(shí)基本制度。印發(fā)公司黨委落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單、公司紀(jì)委落實(shí)全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任清單,為推動(dòng)公司全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)制度保障。針對(duì)各黨組織實(shí)際情況,差異化制定考評(píng)指標(biāo),將其與領(lǐng)導(dǎo)班子成員薪酬掛鉤,作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部獎(jiǎng)懲任免的重要依據(jù)。從嚴(yán)從實(shí)抓好“三會(huì)一課”、黨建聯(lián)系點(diǎn)等基本制度,不斷提高黨組織生活質(zhì)量。

        緊緊圍繞正風(fēng)肅紀(jì)抓黨建

        公司黨委堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略方針,強(qiáng)化政治監(jiān)督,緊盯關(guān)鍵少數(shù)加強(qiáng)日常監(jiān)督,持續(xù)深化不敢腐、不能腐、不想腐一體推進(jìn),打通全面從嚴(yán)治黨最后一公里。

        一是保持黨風(fēng)廉政建設(shè)高壓態(tài)勢(shì)。深化職能監(jiān)督體制機(jī)制建設(shè)。進(jìn)一步整合運(yùn)用紀(jì)律監(jiān)督、巡察監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督、干部監(jiān)督等各職能監(jiān)督主體的監(jiān)督力量,健全信息溝通、協(xié)同配合、成果共享等機(jī)制,形成常態(tài)長(zhǎng)效的監(jiān)督合力。深化不敢腐、不能腐、不想腐一體推進(jìn)。深化運(yùn)用“四種形態(tài)”,強(qiáng)化不敢腐的震懾;在核查問(wèn)題線索和查辦案件中著力推動(dòng)以案促改常態(tài)化長(zhǎng)效化,扎牢不能腐的籠子;注重以案說(shuō)法、以案講紀(jì),夯實(shí)不想腐的思想堤壩。

        二是持續(xù)強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督效能。開(kāi)展“公司內(nèi)部巡察全覆蓋”專項(xiàng)行動(dòng),充分運(yùn)用機(jī)動(dòng)、專項(xiàng)和“回頭看”等方式靈活開(kāi)展巡察工作。建立“4+1”巡察整改評(píng)價(jià)方法,做深做細(xì)巡察整改“后半篇文章”。強(qiáng)化對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域的監(jiān)督力度,促進(jìn)公司合規(guī)經(jīng)營(yíng),推動(dòng)防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)。持續(xù)完善總結(jié)被巡察黨組織存在的共性問(wèn)題,建立共性問(wèn)題自查自糾機(jī)制,鞏固巡察整改成果,并做好成果轉(zhuǎn)化運(yùn)用。

        緊緊圍繞創(chuàng)新工作抓黨建

        探索和創(chuàng)新是黨建工作的不竭動(dòng)力,只有不斷創(chuàng)新,才能使黨組織永葆生機(jī)和活力。公司黨委堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),緊緊圍繞創(chuàng)新開(kāi)展黨建工作,推動(dòng)基層黨組織建設(shè)不斷取得新的進(jìn)步。

        一是創(chuàng)新強(qiáng)化理論武裝的方式。發(fā)揮視頻便捷學(xué)習(xí)優(yōu)勢(shì),對(duì)18個(gè)省級(jí)革命紀(jì)念館錄制了紅色記憶視頻;充分運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+”,從“重走長(zhǎng)征路”的視角,對(duì)沿線省份的歷史紀(jì)念館、真實(shí)故事進(jìn)行視頻記錄和傳播。通過(guò)“四個(gè)一”及十二個(gè)“紅色主題”,創(chuàng)新出臺(tái)主題黨日活動(dòng)實(shí)施辦法,探索黨建制度的內(nèi)容創(chuàng)新。舉辦“信仰之光”歌詠比賽,引導(dǎo)廣大黨員干部傳承紅色基因,堅(jiān)定理想信念。

        二是開(kāi)展“有溫度”的黨建工作。升級(jí)體檢和EAP心理咨詢服務(wù),切實(shí)關(guān)愛(ài)職工身心健康。圍繞解決一線場(chǎng)站員工吃飯難、沐浴難、學(xué)習(xí)難、鍛煉難、買(mǎi)菜難問(wèn)題,利用現(xiàn)有場(chǎng)地建設(shè)小廚房、小浴室、小文體室、小菜園,切實(shí)改善和提高員工的生活質(zhì)量。在革命老區(qū)建設(shè)扶貧風(fēng)電項(xiàng)目,以此帶動(dòng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。在重走長(zhǎng)征路教育實(shí)踐中,向沿線各地希望小學(xué)捐贈(zèng)圖書(shū)、運(yùn)動(dòng)器材等物品,并走訪慰問(wèn)革命紅軍后代。

        抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)揮“擔(dān)當(dāng)盡責(zé)”精神這個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)

        公司黨委堅(jiān)持從打造世界一流企業(yè)的戰(zhàn)略高度抓好人才建設(shè)工作,引導(dǎo)廣大干部牢固樹(shù)立正確業(yè)績(jī)觀,發(fā)揮“擔(dān)當(dāng)盡責(zé)”精神,以高素質(zhì)干部隊(duì)伍支撐公司“十四五”高質(zhì)量發(fā)展。

        一是牢牢把握正確選人用人導(dǎo)向。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)和民主集中制,踐行國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人員“20字”要求,嚴(yán)格執(zhí)行制度程序,優(yōu)先提拔政治強(qiáng)、專業(yè)精、作風(fēng)優(yōu)、干得好的干部,推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部以擔(dān)當(dāng)盡責(zé)的精神治企興企。積極開(kāi)展年輕干部選拔,加大公開(kāi)競(jìng)聘力度,實(shí)現(xiàn)高級(jí)崗位公開(kāi)競(jìng)聘比率30%以上,高級(jí)崗位任期考核強(qiáng)制淘汰比率不低于5%。

        二是持續(xù)開(kāi)展先進(jìn)典型評(píng)選表彰。開(kāi)展年度“管理之星”“奮斗先鋒”等爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),深入挖掘宣傳迎難而上、擔(dān)當(dāng)盡責(zé)的先進(jìn)事跡,將榜樣力量轉(zhuǎn)化為引領(lǐng)廣大職工推動(dòng)改革發(fā)展的強(qiáng)大合力。落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”要求,對(duì)改革創(chuàng)新過(guò)程中的失誤錯(cuò)誤進(jìn)行綜合分析,對(duì)該容錯(cuò)的大膽容錯(cuò),切實(shí)為敢于擔(dān)當(dāng)勇于負(fù)責(zé)的干部撐腰鼓勁。

        三是堅(jiān)持聚焦作風(fēng)建設(shè)推動(dòng)發(fā)展。落實(shí)黨史學(xué)習(xí)教育長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè),聚焦“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”,通過(guò)黨員干部帶頭發(fā)揮“嚴(yán)慎細(xì)實(shí)”的工作作風(fēng)和擔(dān)當(dāng)盡責(zé)精神,圍繞公司“十四五”規(guī)劃和年度目標(biāo)任務(wù),推動(dòng)公司新發(fā)展理念落地,為公司高質(zhì)量發(fā)展出實(shí)招、辦實(shí)事、見(jiàn)實(shí)效。

        旗幟領(lǐng)航再出發(fā),強(qiáng)根鑄魂譜新篇。踏上實(shí)現(xiàn)第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)新的趕考路,中廣核新能源黨委將始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)黨的建設(shè),更好發(fā)揮高質(zhì)量黨建的引領(lǐng)保障作用,在加快建成一流新能源企業(yè)的征程上開(kāi)啟新篇章,以更加優(yōu)異的成績(jī)迎接黨的二十大勝利召開(kāi)!833658C6-FA08-413B-B27F-E58587A9E3AD

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