摘要：在阜新，群眾文化藝術(shù)愛好者自發(fā)組成的各類社會藝術(shù)表演團隊遍及全市城鄉(xiāng)。他們多則百人、少則幾十人，有固定的活動場地和活動時間，活動具有一定的規(guī)律性。市群眾藝術(shù)館為社會藝術(shù)表演團隊搭建展示和交流的平臺，提升他們的藝術(shù)水準，全力打造百個社會藝術(shù)表演團隊（簡稱百團）。百團隊伍在我市的眾多文化活動中也擔當著越來越重要的角色，現(xiàn)已成為阜新最具特色和影響力的文化惠民工程和公共文化服務(wù)的品牌，更帶動了全市群眾文化的蓬勃發(fā)展?？吹搅怂麄兯〉玫某煽兊耐瑫r，我們也深切地感受到他們在生存和發(fā)展的過程中所面臨的困難和問題，他們也同樣需要社會的關(guān)懷和政府的支持。他們能夠健康有序的發(fā)展，并為我市文化大發(fā)展大繁榮做出新的更大的貢獻。

阜新市社會藝術(shù)表演團體成立于2011年，在市委市政府的高度關(guān)注和大力支持下，群眾文化事業(yè)蓬勃發(fā)展，已經(jīng)成為老百姓日常生活中最離不開的精神食糧。我們本著“繁榮群眾文化構(gòu)建和諧阜新”的宗旨，以人民群眾文化活動為主體，以自娛自樂為主導，以滿足自身生活為目的。連續(xù)10年舉辦了阜新市社會藝術(shù)表演團體“百團”文藝調(diào)演。來自全市兩縣五區(qū)的近百支社會藝術(shù)表演團體參加調(diào)演，從他們表演的節(jié)目中，我們可以看到，大多數(shù)作品反映的是當代題材和現(xiàn)實生活，他們謳歌偉大時代，贊美可愛家鄉(xiāng)，反映火熱生活，頌揚民族精神，表現(xiàn)出了較高的創(chuàng)作水準和表演水平，展現(xiàn)了我市群眾文化建設(shè)成果，它不僅是我市社會藝術(shù)團隊的一次盛大交流，更是對全市社會藝術(shù)團隊的一次全面檢閱，必將對我市群眾文化建設(shè)和藝術(shù)團隊建設(shè)產(chǎn)生積極的影響。群眾文化包涵了農(nóng)村文化、社區(qū)文化、企業(yè)文化、校園文化、軍營文化等諸多方面。參與這次活動的藝術(shù)團隊來自社會各個層面，他們長年活躍在我市各地的廣大鄉(xiāng)村、社區(qū)、企業(yè)、學校、部隊，給廣大群眾提供了豐富多彩的文化服務(wù)，為我市文化建設(shè)做出了積極的貢獻。

當我們欣喜地看到了他們所取得的成績的同時，我們也深切地感受到他們在生存和發(fā)展的過程中所面臨的困難和問題，他們也同樣需要社會的關(guān)懷和政府的支持。他們是整個群眾文化事業(yè)的一支有生力量，我們有責任關(guān)注他們的成長，加強這支隊伍的建設(shè)，使他們能夠健康發(fā)展，并為我市文化大發(fā)展大繁榮做出貢獻。為此，本人身有感觸，并引發(fā)了一些工作上的思考。

思考一：加強指導，提供平臺

隨著經(jīng)濟的發(fā)展和社會的進步，人民群眾對文化的需求日益增強，文化已成為人們生活中的必需和自覺。目前，在我市各類社會藝術(shù)團隊可謂是星羅棋布，活動頻繁，極大地豐富了基層群眾的文化生活，成為我市整個群眾文化中的一道亮麗的色彩，他們彌補了政府所能提供的文化上的不足，體現(xiàn)了社會辦文化的良好趨勢。

但我們也應(yīng)該清醒地看到，由于一些社會藝術(shù)團隊自身力量的不足，專業(yè)人員的缺乏和業(yè)務(wù)能力的局限，使隊伍建設(shè)和自身發(fā)展受到了影響，并很難為廣大群眾提供高質(zhì)量的文化服務(wù)，這就需要政府文化主管部門的關(guān)心和支持，更需要文化業(yè)務(wù)單位的指導和輔導。比如我們可以經(jīng)常性地舉辦一些各種藝術(shù)門類的培訓班，為社會藝術(shù)團隊培養(yǎng)一些專業(yè)骨干，我們可以對各類社會藝術(shù)團隊隊伍的建設(shè)進一些指導，我們還可以對他們的創(chuàng)作和作品進行輔導，我們更可以通過一些匯演、比賽等活動，給他們搭建一個展示和交流的平臺，假如我們能夠長期堅持下去，必然會產(chǎn)生效果。

思考二：整合資源，服務(wù)社會。

一定的社會需要一定的文化相匹配，和諧的社會更需要和諧的文化相匹配。社會藝術(shù)團隊在整個群眾文化事業(yè)的建設(shè)和發(fā)展，在服務(wù)社會、服務(wù)基層、繁榮文化、惠及百姓的文化共享工程中的作用不可低估。因此，我們應(yīng)該有效地整合這方面的資源，加大扶持力度，溝通交流渠道，增強隊伍建設(shè)，提高藝術(shù)質(zhì)量，以便更好地為社會大眾服務(wù)。

整合文化資源，首先要清楚這些文化資源的分布情況，適當?shù)貙@些社會藝術(shù)團隊進行歸類，了解團隊的歸屬性質(zhì)和活動情況，擴大團隊之間的交流，提供最新的文化藝術(shù)信息，不斷地對他們進行指導和引導，肯定他們在整個文化建設(shè)的作用，進一步確立他們在社會中的地位。使社會藝術(shù)團隊能夠有序地發(fā)展。社會藝術(shù)團隊的存在，是社會發(fā)展的需要，也是文化建設(shè)的需要，在社會需要他們的同時，他們也需要社會的關(guān)懷與支持，作為全市群眾文化的龍頭單位，市群眾藝術(shù)館有責任成為關(guān)心和扶持他們的力量，我們應(yīng)該也必須將社會藝術(shù)團隊納入到整個群眾文化隊伍中來，他們不應(yīng)該是孤立無助和各自為陣的群體，而應(yīng)該成為全市公共文化服務(wù)體系建設(shè)和文化大發(fā)展大繁榮過程中一支有效的生力軍。

思考三：制定措施，科學管理。

政策和措施是保證事業(yè)發(fā)展的根本，科學管理是促進團隊建設(shè)的保障。要推進社會藝術(shù)團隊的健康有序發(fā)展，使其在群眾文化活動中發(fā)揮積極作用，就必須制定出相應(yīng)的政策和措施，對于不同情況的社會藝術(shù)團隊給予具有針對性的幫助，對于生存困難和松散游擊的社會藝術(shù)團隊應(yīng)該加強必要的科學管理。比如給予適當?shù)恼幕?jīng)費補貼和獎勵機制，制定社會藝術(shù)團隊管理條例和考核制度等等。

從連續(xù)10屆的全市社會藝術(shù)表演團隊文藝調(diào)演中，我們可以看到，他們中既有像市歌舞團這類市場運作的業(yè)余文藝團體;也有像附屬企業(yè)資金的文藝團隊，更多的全憑自身愛好，自我組建的業(yè)余文藝團體。由于他們各自所處的情況不同，因此所面臨的困難和問題也不同，所以我們還應(yīng)做更進一步的細致調(diào)查研究，掌握更周全的材料，才能制定出行之有效的政策和措施。同樣，不同的團隊性質(zhì)也形成了不同的團隊結(jié)構(gòu)和規(guī)模，他們中有綜合性文藝團隊，有以歌舞為主的藝術(shù)團隊，有單純的舞蹈團隊，有單純的合唱團隊，也有單純的民樂團隊，這也需要進行疏理，制定出相應(yīng)的管理條例和考核制度。

總之，以上三個方面是相互貫通，缺一不可的，要切實加強我市社會藝術(shù)表演團隊建設(shè)，還有許多工作要做，我們應(yīng)將此項工作放到議事日程，給予關(guān)懷和重視，精心扶持和培育，使我市的社會藝術(shù)團隊能夠健康發(fā)展，為我市群眾文化發(fā)展和繁榮發(fā)揮更大作用。

作者簡介：陳芳芳，1978年4月，蒙古族，遼寧營口人，阜新市公共文化服務(wù)中心群眾藝術(shù)館，副研究館員。大學本科學歷，專業(yè)：音樂表演（聲樂），研究方向：音樂表演、群眾文化。