■ 張巧琴 張曉蓉

浙江臥龍集團總部全景

引進大學、引進人才，上虞不斷做深“科技+”文章，讓大學研究院與優(yōu)勢產業(yè)鏈共振效益最大化，發(fā)揮“1+1＞2”的集聚效應。

鍛造集群智造、創(chuàng)新驅動、品質共享、文化賦能、紅色堡壘五張“高質量發(fā)展金名片”，這是紹興市上虞區(qū)發(fā)展的總體定位。作為曹娥江科創(chuàng)走廊“重要創(chuàng)新節(jié)點”，在2022年的區(qū)黨代會上，上虞區(qū)委提出了譜寫具有上虞辨識度的現(xiàn)代化共同富裕美好社會新篇章的發(fā)展藍圖，以更堅定的步伐推進全區(qū)科技創(chuàng)新發(fā)展。

高目標源自強基礎，上虞區(qū)有著深厚的創(chuàng)新基礎和強大的創(chuàng)新基因。2021年，上虞區(qū)高新技術產業(yè)增加值達到269.21億元，居全省第7位；戰(zhàn)略性新興產業(yè)增加值達到169.1億元，占地區(qū)生產總值比重達到16.2%，分別居全省第7位、第6位。

而在上虞區(qū)厚植創(chuàng)新沃土、夯實創(chuàng)新基礎的過程中，全區(qū)陸續(xù)引進的天津大學、武漢理工大學、杭州電子科技大學等12家大學研究院發(fā)揮了不可或缺的作用，為該區(qū)科技發(fā)展提供了有力助益，日益成為上虞創(chuàng)新的力量之源。

“鏈上”知名大學 支柱產業(yè)開啟創(chuàng)新發(fā)展新路徑

天津大學紹興研究院分別與紹興興欣新材料股份有限公司、浙江金科日化原料有限公司共建聯(lián)合研發(fā)平臺（實驗室），其中與興欣新材料股份有限公司共同研發(fā)的產品預計可實現(xiàn)7000萬元到1億元的年產值。杭州電子科技大學上虞科學與工程研究院李黎博士推出了國內外唯一的全息數字水印防偽技術移動終端APP可識別應用解決方案，填補國內外市場多項技術空白，徹底打破了美國納斯達克上市企業(yè)DIGIMARC公司在國際上的技術壟斷地位，實現(xiàn)彎道超車。

自2014年上虞區(qū)委、區(qū)政府提出“一個優(yōu)勢產業(yè)對接一所具有強勢學科的大學、共建一所研究院”的目標以來，上虞區(qū)圍繞“引進大學、引進人才”的目標，堅持從產業(yè)出發(fā)，重招引、強合作、聚團隊，集聚了大批科研人才，取得了大批創(chuàng)新性科研成果，轉化并催生了一批新興產業(yè)。

目前，上虞區(qū)已集聚3所應用型大學、12所大學研究院。各大學研究院依托高校的優(yōu)勢學科和資源，已引進項目團隊108個，教授（副教授）288人、研究生510人、實習生2000余人，6個實驗室投入使用。建設“大學研究院協(xié)同中心”，促進高校資源共享，結合上虞產業(yè)轉型升級難點痛點，開展科技資源融通整合、科技成果轉移轉化和科技型企業(yè)孵化成長等工作。

截至目前，各研究院與企業(yè)簽訂院企協(xié)議300余份，橫向合同金額達1.1億元以上，孵化培育科技型企業(yè)50余家，與企業(yè)合作研發(fā)的多個關鍵產品項目實現(xiàn)產業(yè)化?？梢哉f，這些集技術研發(fā)創(chuàng)新、科技成果轉化、科技企業(yè)孵化、科技金融、人才引進與培養(yǎng)“五位一體”的大學研究院不僅直接推動了上虞精細化工、數字經濟、風機、電機等多個優(yōu)勢產業(yè)的發(fā)展壯大，也深度參與了上虞產業(yè)的轉型升級和創(chuàng)新生態(tài)的構建。

做深“科技+”文章 “兩鏈”融合賦能產業(yè)價值躍升

大學研究院落地上虞區(qū)，要怎樣充分利用和整合大學研究院背后的優(yōu)質大學資源，使產業(yè)鏈共振效益最大化？上虞的做法是做深“科技+”文章，推動大學研究院和上虞優(yōu)勢產業(yè)的產業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈上下游及優(yōu)勢互補，發(fā)揮“1+1＞2”的集聚效應。

上虞區(qū)聯(lián)合各大學研究院組織開展了“百所高校校地合作上虞行”、科技服務企業(yè)“十百千”等活動，使科技企業(yè)與專業(yè)隊伍“1+1”組隊，按需對接。截至目前，各大學研究院累計已走訪企業(yè)超過1800家次，提供技術服務300多次，培訓技術人員2000余人次。如浙江理工大學上虞工業(yè)技術研究院與華孚合作的彩纖色紡項目、與新天龍合作的全棉面料項目已完成產品產業(yè)化；計量標準化研究院參與制（修）訂國際標準2項、浙江省地方標準1項、企業(yè)標準30余項。由浙江工業(yè)大學教授擔任企業(yè)負責人、浙工大上虞研究院科研團隊擔任技術骨干的紹興舜邦醫(yī)藥科技有限公司，成立僅三年時間，年產值就達到了500余萬元。在企業(yè)落地上虞的初期，浙工大上虞研究院在資金、政策、人才等多角度給予了大力支持，在市場探索、產業(yè)推廣等方面出謀劃策，大大減輕了企業(yè)初期發(fā)展的壓力。

此外，上虞區(qū)還積極引導大學研究院主動對接鄉(xiāng)鎮(zhèn)小微企業(yè)園，做新做活眾創(chuàng)空間等創(chuàng)新平臺和載體。上虞區(qū)27家眾創(chuàng)空間中，研究院舉辦的眾創(chuàng)空間有7家，服務了百余個初創(chuàng)企業(yè)和創(chuàng)業(yè)團隊。同時，上虞借力研究院，推進了當地八大產業(yè)集群產業(yè)創(chuàng)新服務綜合體建設全覆蓋。如依托武漢理工大學紹興高等研究院，上虞成立了汽車部件產業(yè)創(chuàng)新服務綜合體，以紹興及周邊地區(qū)汽車部件產業(yè)為基礎，以智能制造為主攻方向，涵蓋零部件工業(yè)設計基地、檢驗測試技術中心等五大功能。

優(yōu)化體制機制 加速構建高質量發(fā)展創(chuàng)新生態(tài)

天津大學紹興研究院被評為紹興市首個省級新型研發(fā)機構。目前，天津大學全職在上虞的碩博士達到50多人，企業(yè)橫向課題經費達到5000萬元，2022年力爭達到2000萬元，服務企業(yè)越來越廣，緊密度越來越深。浙江工業(yè)大學上虞研究院成功入選中國產學研合作促進會頒發(fā)的2019年度中國產學研合作創(chuàng)新獎（單位）。

經過多年連續(xù)的建設發(fā)展，大學研究院在上虞的科技創(chuàng)新發(fā)展中發(fā)揮著越來越重要的支撐作用。為進一步優(yōu)化大學研究院的服務管理，上虞區(qū)積極探索機制創(chuàng)新改革，構建大學研究院高質量發(fā)展的優(yōu)良生態(tài)。包括推行研究院“績效化考核、規(guī)范化管理、聯(lián)盟化運作”，開展“曬亮點、比業(yè)績”活動，實行“月評比、年考核”，實行研究院經費投入項目評審制度，避免引進一些關聯(lián)度不大或有名無實的項目。同時，上虞區(qū)還進一步強化協(xié)同創(chuàng)新，推進大學研究院聯(lián)盟實體化運作，塑造大學研究院集群的品牌效應，推動研究院從量的擴張向質的提升轉變。

從“星期天工程師”到“五引一建”，到校企合作共建研發(fā)中心，再到全面合作共建高等研究院，上虞科技創(chuàng)新發(fā)展不斷走向深入。上虞致力把大學研究院打造成為深具影響力的科研平臺、整合平臺、鏈接平臺、轉化平臺，將繼續(xù)做好產業(yè)研究院的孵化、鏈接等“后半篇文章”，與八大產業(yè)集群培育形成協(xié)同效應，擴大曹娥江科創(chuàng)走廊輻射作用，助力新舊動能轉換，賦能上虞“創(chuàng)新驅動”高質量發(fā)展。