王麗佳　汪育英

黨經(jīng)合力，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

“現(xiàn)場(chǎng)聆聽(tīng)習(xí)總書(shū)記重要講話，我感到特別光榮，心潮澎湃，激動(dòng)萬(wàn)分！”2021年7月1日，作為新時(shí)期優(yōu)秀中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者代表，傳化集團(tuán)董事長(zhǎng)徐冠巨受邀到北京參加慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立100周年大會(huì)，并于7月4日在傳化集團(tuán)內(nèi)部傳達(dá)了習(xí)近平總書(shū)記在大會(huì)上的重要講話精神，勉勵(lì)全體干部職工不忘初心、持續(xù)奮斗。

1995年，由18位黨員組成的傳化黨支部正式成立，隨著企業(yè)發(fā)展，員工隊(duì)伍和黨員人數(shù)增加，傳化集團(tuán)的黨組織在規(guī)模上可升格為黨委。徐冠巨對(duì)此很支持，他說(shuō)：“成立黨委是時(shí)代對(duì)傳化提出的新要求。”一家私營(yíng)企業(yè)要建黨委，對(duì)當(dāng)時(shí)的蕭山市委組織部來(lái)說(shuō)，也是“吃螃蟹”的頭一次。為此，蕭山市委組織部專(zhuān)門(mén)組織召開(kāi)部委會(huì)議討論研究，最后確定了私營(yíng)企業(yè)建黨委的幾項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)，其中有一條就是黨員人數(shù)要達(dá)到80人以上。

當(dāng)時(shí)，傳化黨支部的黨員人數(shù)為60多人，不少黨員的組織關(guān)系還沒(méi)有從老家或者原單位轉(zhuǎn)過(guò)來(lái)。經(jīng)過(guò)摸底和動(dòng)員，最后，這些黨員的組織關(guān)系都遷到了傳化，黨員人數(shù)達(dá)到了81人。為慎重起見(jiàn)，蕭山市委組織部把傳化集團(tuán)建黨委的報(bào)告先后向杭州市委組織部、浙江省委組織部報(bào)批，最后由蕭山市委審批同意。

1998年9月，浙江省民營(yíng)企業(yè)第一個(gè)黨委——傳化集團(tuán)黨委正式成立。在黨的政策引領(lǐng)下，過(guò)去20多年來(lái)，傳化集團(tuán)不斷發(fā)展壯大，如今已成為年?duì)I收超1000億元、利稅超80億元的現(xiàn)代企業(yè)集團(tuán)，布局傳化化學(xué)、新安化工、傳化物流、傳化科技城四大產(chǎn)業(yè)，也成為了黨組織參與民營(yíng)經(jīng)濟(jì)經(jīng)營(yíng)管理、職工群眾參與企業(yè)民主管理的典型樣本。

站在“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)歷史交匯點(diǎn)，徐冠巨說(shuō)：“傳化集團(tuán)將不斷推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)和高質(zhì)量發(fā)展，堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，持續(xù)實(shí)踐黨經(jīng)融合，推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展，在共同富裕示范區(qū)建設(shè)中探索實(shí)踐傳化案例、打造傳化樣板?！?/p>

科學(xué)治理，構(gòu)建黨建服務(wù)新格局

“一搖、二拔、三噴射，我也會(huì)使用滅火器啦！”“高空墜落太恐怖了，要注意安全啊！”2021年6月23日，在中鐵三局杭州機(jī)場(chǎng)軌道快線8標(biāo)段高架區(qū)安全質(zhì)量培訓(xùn)基地，一場(chǎng)集高空墜落、觸電體驗(yàn)和滅火演練為一體的安全活動(dòng)緊張進(jìn)行，參與人員通過(guò)心肺復(fù)蘇、安全帽撞擊等現(xiàn)場(chǎng)體驗(yàn)，進(jìn)一步提高了突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力和安全防范意識(shí)。這也是黨建聯(lián)盟自2020年底成立后聯(lián)合開(kāi)展的又一次集體活動(dòng)。

2020年底，由傳化科技城黨支部牽頭，X家園區(qū)內(nèi)單位黨組織參與，N家擬建黨組織的企業(yè)加盟組建了“1+X+N”蕭山科技城核心區(qū)黨建聯(lián)盟，同時(shí)設(shè)置成立支部的企業(yè)書(shū)記按次序進(jìn)行輪值、共同開(kāi)展聯(lián)盟建設(shè)和日常運(yùn)作的工作機(jī)制，實(shí)現(xiàn)蕭山科技城核心區(qū)內(nèi)各企業(yè)黨組織之間的互聯(lián)互通、互助互補(bǔ)。

自成立以來(lái)，黨建聯(lián)盟通過(guò)“四個(gè)一”工作模式不斷推進(jìn)園區(qū)企業(yè)建設(shè)。建設(shè)一批聯(lián)盟陣地，即通過(guò)利用共享區(qū)域，指導(dǎo)聯(lián)盟各單位根據(jù)實(shí)際建立形式多樣的“微陣地”;通過(guò)開(kāi)展“學(xué)黨史、悟初心”等一系列紅色活動(dòng)，讓黨史走進(jìn)黨員內(nèi)心;“菜單式”黨建服務(wù)模式，即向入駐企業(yè)提供投融資、申報(bào)、財(cái)務(wù)代理、政策咨詢(xún)等服務(wù)，截至目前，已累計(jì)為園區(qū)客戶(hù)解決問(wèn)題1000余項(xiàng)，問(wèn)題處理率100%;依托新青年社區(qū)創(chuàng)新活動(dòng)載體，創(chuàng)建科技城特色志愿服務(wù)品牌，為傳化社區(qū)平臺(tái)企業(yè)提供行業(yè)資訊、專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)、業(yè)務(wù)交流、婚戀交友、開(kāi)設(shè)羽毛球和籃球俱樂(lè)部等豐富多樣的社區(qū)服務(wù)和資源。

與時(shí)俱進(jìn)的“平臺(tái)式”黨建，通過(guò)黨群組織思想引領(lǐng)和文化引領(lǐng)活動(dòng)來(lái)凝聚人心，為傳化社區(qū)平臺(tái)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)賦能。

發(fā)揮能效，彰顯紅色先鋒力量

“平時(shí)工作看得出，關(guān)鍵時(shí)刻站得出，危機(jī)關(guān)頭豁得出。”這是傳化集團(tuán)黨委20多年來(lái)對(duì)全體黨員的要求，也是傳化黨員同志們“祖國(guó)至上、人民至上”的理念寫(xiě)照。

2021年，“傳化集團(tuán)認(rèn)領(lǐng)攻關(guān)項(xiàng)目申報(bào)表”中出現(xiàn)了多名黨員先鋒的名字。傳化科技城黨支部來(lái)立剛等多名黨員參與到蕭山科技城核心區(qū)“人才碼頭服務(wù)站”項(xiàng)目中，為科技城建立平臺(tái)型人才服務(wù)體系，協(xié)同入駐企業(yè)解決人才需求、人才配套保障支持、人才交流平臺(tái)搭建等問(wèn)題提供服務(wù)。

在平常工作中，傳化科技城發(fā)動(dòng)黨組織、黨員圍繞經(jīng)營(yíng)管理中的重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行攻關(guān)，由黨員帶領(lǐng)其他員工組成項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，共同擔(dān)當(dāng)重點(diǎn)難點(diǎn)任務(wù)。面對(duì)科技城改革發(fā)展中的“硬骨頭”和“險(xiǎn)灘”，黨員率先垂范。在傳化科技城2021年重點(diǎn)任務(wù)中，20項(xiàng)重點(diǎn)項(xiàng)目中有13項(xiàng)由黨員帶頭攻關(guān)，90%黨員參與重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)工作，真正成為傳化科技城轉(zhuǎn)型變革大發(fā)展的主力軍。

在疫情防控攻堅(jiān)戰(zhàn)中，傳化科技城黨支部廣泛發(fā)動(dòng)群團(tuán)力量，第一時(shí)間成立“黨群突擊隊(duì)”，參與卡口值班、排查人員行動(dòng)軌跡、隔離涉疫人員。面對(duì)入駐企業(yè)防疫物資短缺的情況，及時(shí)送出防疫物資口罩和消毒液以解燃眉之急;通過(guò)黨建牽手的銀行，協(xié)助園內(nèi)企業(yè)對(duì)接銀行資金落地。

2022年，面向科技城未來(lái)五年打造“科創(chuàng)社區(qū)+產(chǎn)業(yè)生態(tài)”的戰(zhàn)略愿景，科技城黨支部再次向全體黨員發(fā)出號(hào)召：不忘初心、牢記使命，全情投入到科創(chuàng)平臺(tái)建設(shè)的大洪流中！

推薦單位：杭州傳化科技城有限公司

☆ 點(diǎn)評(píng)：

一個(gè)支部就像一座戰(zhàn)斗堡壘，一名黨員成為一面紅色旗幟。傳化科技城黨支部秉承集團(tuán)黨建精神，始終發(fā)揮非公企業(yè)黨建先鋒作用，昂首向前邁進(jìn)新時(shí)代，實(shí)現(xiàn)一個(gè)又一個(gè)跨越式發(fā)展。黨員先鋒帶領(lǐng)廣大企業(yè)員工凝心聚力，用“危機(jī)關(guān)頭豁得出”的心態(tài)，為社會(huì)和諧發(fā)展保駕護(hù)航，助力城市走向共同富裕。