就業(yè)是民生之本，培訓(xùn)是就業(yè)之門。2021年，宜賓市珙縣大力推行終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度，按照“應(yīng)培盡培、愿培盡培”原則，牢固樹立培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)、就業(yè)引導(dǎo)培訓(xùn)的理念，加強(qiáng)培訓(xùn)服務(wù)體系平臺(tái)建設(shè)，創(chuàng)新工作思路，著力提升勞動(dòng)者的職業(yè)技能水平和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和做好“六穩(wěn)”“六保”工作提供了有力支撐。

勠力同心聚合力，全面超額完成指標(biāo)任務(wù)

2021年，全縣開展了各項(xiàng)職業(yè)培訓(xùn)，培訓(xùn)2500人。其中，組織開展技能培訓(xùn)6期，培訓(xùn)學(xué)員347人；開展“酒都阿嫂”品牌培訓(xùn)4期，培訓(xùn)224人；開展SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)4期，共組織了40個(gè)培訓(xùn)班，培訓(xùn)學(xué)員1200人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的800%；組織14家參保企業(yè)和經(jīng)營主體開展“以工代訓(xùn)”，培訓(xùn)員工729人。

夯實(shí)基礎(chǔ)“四強(qiáng)化”，完善工作推進(jìn)機(jī)制

認(rèn)真貫徹落實(shí)宜賓市人社局、財(cái)政局《關(guān)于進(jìn)一步做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作的通知》《宜賓市就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)管理實(shí)施辦法》等文件精神，結(jié)合珙縣實(shí)際分解下達(dá)2021年職業(yè)技能提升行動(dòng)培訓(xùn)計(jì)劃，并嚴(yán)格落實(shí)。制定培訓(xùn)工作流程及相關(guān)管理制度，加強(qiáng)對(duì)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的管理，嚴(yán)格監(jiān)管培訓(xùn)過程。認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市人社系統(tǒng)就業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域突出問題系統(tǒng)治理工作，進(jìn)一步加大職業(yè)技能培訓(xùn)管理力度，制定《珙縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)中心財(cái)務(wù)管理制度》《珙縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)監(jiān)督管理制度》，切實(shí)堵住監(jiān)管漏洞，確保各項(xiàng)工作規(guī)范、高效運(yùn)行，推動(dòng)培訓(xùn)提質(zhì)增效。強(qiáng)化系統(tǒng)管理，及時(shí)將定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)信息、培訓(xùn)項(xiàng)目及班次信息、培訓(xùn)人員信息、職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼資金信息分級(jí)錄入系統(tǒng)，對(duì)參加就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)人員實(shí)行全員實(shí)名制錄入，確保培訓(xùn)數(shù)據(jù)完整、準(zhǔn)確、有效、安全。珙縣培訓(xùn)補(bǔ)貼申報(bào)程序規(guī)范，審批權(quán)限明確，審批程序嚴(yán)格，強(qiáng)化資金監(jiān)管力度，確保資金使用規(guī)范、安全、高效。

主動(dòng)作為強(qiáng)舉措，提升培訓(xùn)質(zhì)效

積極貫徹落實(shí)市、縣關(guān)于職業(yè)培訓(xùn)工作要求，將培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù)合理分解到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，把任務(wù)完成情況納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度考核和定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)績效評(píng)估，確保培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù)按時(shí)保質(zhì)完成。強(qiáng)化宣傳，鼓勵(lì)脫貧勞動(dòng)力積極參加各項(xiàng)職業(yè)培訓(xùn)，積極宣傳技能培訓(xùn)相關(guān)政策，提高脫貧勞動(dòng)力政策知曉率。針對(duì)脫貧勞動(dòng)力開展技能培訓(xùn)，按學(xué)員實(shí)際到課天數(shù)發(fā)放不低于50元每人每天的交通生活補(bǔ)貼。落實(shí)職業(yè)技能提升行動(dòng)實(shí)施方案，全力支持中小企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，全面提升勞動(dòng)者職業(yè)技能水平，實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，組織參保企業(yè)和經(jīng)營主體開展“以工代訓(xùn)”。全面落實(shí)培訓(xùn)補(bǔ)貼與就業(yè)掛鉤導(dǎo)向政策，結(jié)合宜賓三江新區(qū)和珙縣工業(yè)園區(qū)企業(yè)招用工需求及市場熱門專業(yè)需求，采取“訂單式培訓(xùn)+靶向式輸出”工作法，積極組織開展育嬰員、中式烹調(diào)師等培訓(xùn)，全面提升學(xué)員的綜合素質(zhì)，為企業(yè)量身打造所需技工，并組織學(xué)員參加鑒定，提高勞務(wù)輸出質(zhì)量。2021年，開展中式烹調(diào)師培訓(xùn)4期，培訓(xùn)237人；開展育嬰員培訓(xùn)1期，培訓(xùn)50人。同時(shí)開展“依托式培訓(xùn)”，依托鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，結(jié)合培訓(xùn)學(xué)員技能需求及珙縣特色，打造本地“品牌”效應(yīng)。因地制宜開展宜賓燃面等專項(xiàng)技能培訓(xùn)，給鑒定合格的學(xué)員頒發(fā)相關(guān)專項(xiàng)技能證書，讓學(xué)員實(shí)現(xiàn)技能創(chuàng)業(yè)、技能致富、技能就業(yè)、技能增收。2021年，開展宜賓燃面專項(xiàng)技能培訓(xùn)1期，培訓(xùn)60人。開展“流動(dòng)式培訓(xùn)”，助力培訓(xùn)提質(zhì)增效。堅(jiān)持“送培訓(xùn)下鄉(xiāng)”“送培訓(xùn)進(jìn)村社”，確保有培訓(xùn)意愿的勞動(dòng)力都能參加培訓(xùn)，有效促進(jìn)就業(yè)。對(duì)求職意愿在珙縣且在珙縣公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了求職登記的全日制在校大學(xué)生開展SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，“送培到校”，全面提升在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力。

今年，珙縣將進(jìn)一步查漏補(bǔ)缺，找準(zhǔn)問題癥結(jié)，“開良方”“破瓶頸”。強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)，增強(qiáng)學(xué)員參培觀念，提高學(xué)員參加就業(yè)技能培訓(xùn)的積極性和主動(dòng)性。加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的監(jiān)管和引導(dǎo)，完善培訓(xùn)工作流程管理制度。加大訂單、定向培訓(xùn)工作力度，提高培訓(xùn)實(shí)效性。加強(qiáng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)信息化管理，確保數(shù)據(jù)的完整準(zhǔn)確、安全有效。