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        關(guān)于企業(yè)員工思想政治教育的研究

        2022-01-01 06:57:39寶武集團鄂城鋼鐵有限公司呂謙
        區(qū)域治理 2021年18期
        關(guān)鍵詞:政治思想教育

        寶武集團鄂城鋼鐵有限公司 呂謙

        一、引言

        在加強員工教育工作中,思想政治教育應(yīng)該擺在一切工作的首位。加強思想政治教育,是提升企業(yè)員工思想站位的必要手段,是每位員工成長成才的有效途徑,是促進企業(yè)平穩(wěn)發(fā)展的不竭動力。因此,我們要把思想政治教育擺在員工管理的重要位置,鑄就思想覺悟較高的員工隊伍。

        (一)提升思想覺悟抓教育

        黨在光輝歷史中涌現(xiàn)出了很多領(lǐng)袖精神,其內(nèi)涵十分豐富,有焦裕祿精神、偉大長征精神、中國共產(chǎn)黨人的奮斗精神、偉大抗疫精神、勞模精神、勞動精神、工匠精神等。這些精神彌足珍貴,它們對提高員工思想覺悟有重要的意義和價值,因此在開展對員工思想政治教育中,我們要將這些精神滲透到教育內(nèi)容當中,促進員工對這些知識的學(xué)習(xí)和體驗。同時在員工思想政治教育與提升方面,我們要堅定以“聽黨話要先聽黨中央領(lǐng)導(dǎo)人的話、跟黨走要跟黨領(lǐng)導(dǎo)人走”為思想覺悟引領(lǐng)的態(tài)度,要將深刻理解與實干相結(jié)合,把黨的思想印在心里、做到實處、學(xué)到深處。必須做到學(xué)而信、學(xué)而用、學(xué)而行,加強企業(yè)干部、基層人員作風(fēng)建設(shè)以及調(diào)整學(xué)習(xí)態(tài)度及學(xué)風(fēng),不僅要學(xué),而且要緊跟具體的任務(wù)學(xué),要及時發(fā)現(xiàn)問題地學(xué),要運用新的方式方法去學(xué),做到理論與實際相結(jié)合、發(fā)揮主觀能動性和客觀條件相結(jié)合,從實際出發(fā),及時發(fā)現(xiàn)學(xué)風(fēng)和學(xué)習(xí)態(tài)度不端正的各種形式問題并加以改正。學(xué)習(xí)貫徹黨中央下發(fā)的各項通知精神,從實際出發(fā),腳踏實地,以兩個主題教育為起點,對負面清單審核進行逐個分析修改,重點抓學(xué)習(xí)教育中的表面形式(口號、標簽以及簡單化問題),嚴守聽黨指揮的作風(fēng)。

        (二)著眼科學(xué)統(tǒng)籌抓教育

        科學(xué)合理的統(tǒng)籌是做好員工思想政治教育的關(guān)鍵。具體來看,教育可以從三個方面來具體展開,一是對教育人員做分析和梳理,如對員工進行分批次、分區(qū)域、分模塊、分時間來開展教育,針對不同層次的員工開展教育,確保每個層次的員工都能夠在思想政治教育方面有所收獲和提升。二是將外部教育和員工自我教育有機結(jié)合起來,以此來增強員工教育的科學(xué)性與合理性。以鄂城區(qū)企事業(yè)單位員工為例,在針對員工進行教育過程中,組織者對他們設(shè)計了不同的教育時間統(tǒng)籌與規(guī)劃,分批次開展教育。即不同的時期,設(shè)置不同的目標定位,完善統(tǒng)籌,提高了員工思想政治教育的成效與治理效果。并將新教育思想、教育制度統(tǒng)籌到日常的員工教育工作中來。這些員工思想建設(shè)的成效卓著,好多企事業(yè)單位都獲得了諸多的贊譽和成效。

        (三)創(chuàng)新方式方法抓教育

        創(chuàng)新是時代的主題,也是新時代思想政治工作的主題。在企業(yè)員工思想政治教育工作中,教育方式的創(chuàng)新是不斷提高教育效果的重要方式。新時代背景下,我們要善于從創(chuàng)新出發(fā),持續(xù)探索“沾泥土”“帶露水”“冒熱氣”的教育方法。一是借勢“互聯(lián)網(wǎng)+”開展智慧教育。自2008年IBM提出“智慧地球”概念之后,越來越多的行業(yè)加入到“智慧建設(shè)”的大潮之中。黨中央提出了“智慧社會”的要求,在“智慧社會”的號召下,全國許多地方的企業(yè)組織紛紛提出了建設(shè)“智慧思想政治教育”的構(gòu)想,即借助大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等互聯(lián)網(wǎng)新興技術(shù),實現(xiàn)員工思想政治教育工作管理和開展方式的數(shù)字化。在“智慧思想政治教育”模式下,員工思想政治教育能夠在可視化、精細化、科學(xué)化的前提下,可以為決策和服務(wù)提供精準的數(shù)據(jù)支撐,實現(xiàn)思想政治教育資源有效的整合和充分共享。如某企業(yè)在新時代背景下,構(gòu)建“智慧+員工思想政治教育”可以促進互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)與新時代背景下員工思想政治教育工作融合的需要,加強員工思想政治教育上下級互聯(lián),加強員工思想政治教育動態(tài)、全面的數(shù)據(jù)共享;構(gòu)建智慧員工思想政治教育可以打造以數(shù)據(jù)為內(nèi)核,以網(wǎng)絡(luò)為支撐,以微信公眾號平臺為基礎(chǔ),以快捷方便為原則的新平臺,最大限度將員工組織到思想政治教育中來,把脈員工思政動態(tài),激勵員工在線學(xué)習(xí)和工作,傳播思想正能量,傳遞工作新動態(tài),提高了員工對思想政治教育的積極性。二是借力社會時事資源、紅色資源豐富教育方法。紅色文化是在中國革命戰(zhàn)爭時期產(chǎn)生的,由中國共產(chǎn)黨人、先進分子和人民群眾共同創(chuàng)造并極具中國特色的先進文化。紅色文化對增強員工對歷史的認知,陶冶員工思想道德情操,樹立員工的價值觀、培養(yǎng)員工的愛國熱情具有重要作用。因此在員工思政政治建設(shè)中,我們可以對這些資源進行挖掘和創(chuàng)新,以紅色文化、社會時事資源來提升教育的效果。

        (四)提升能力素質(zhì)抓教育

        能力素質(zhì)是企業(yè)員工思想政治教育的主要目標和方式方法。應(yīng)做到三個結(jié)合,即結(jié)合當前學(xué)習(xí)重點、結(jié)合企業(yè)人員思想重點、結(jié)合重點工作,以教育為導(dǎo)向,提高員工的綜合能力素養(yǎng),持續(xù)夯實員工的思想基礎(chǔ),打造思想覺悟高的員工隊伍。一是將思想政治教育理論與實踐結(jié)合起來,建構(gòu)理論與實踐一體化的培養(yǎng)模式,提高思想政治教育效果,提高職工的綜合能力素養(yǎng)。如針對某個專題的思想政治教育,設(shè)計實踐活動來組織員工進行實踐反思與比拼,以此來提升員工的實踐能力,提高他們的認知。二是在日常工作中,對員工進行有效的行為評價與考核,及時發(fā)現(xiàn)他們在思想政治方面存在的不足與問題,并針對問題進行一對一的思想政治教育,讓每個員工在思想政治能力素養(yǎng)層面得到不斷完善和提高。鼓勵員工進行常態(tài)化的能力素養(yǎng)訓(xùn)練和自我提升,以獎勵、榮譽、榜樣示范等方式調(diào)動他們的能力素養(yǎng)提升積極性。三是要提高授課者的能力素質(zhì)。授課者能力素質(zhì)高低直接影響到政治教育課程質(zhì)量,有些授課人員講授課程空洞無物,或陳詞濫調(diào),或照本宣科;有的授課人員作風(fēng)形象有短板,或言行不一,或居高臨下,或缺乏情感,等等。聽課人員自然不會孜孜不倦、深入學(xué)習(xí)、接受教誨,因而起不到入腦入心的政治教育的目的。所以為人師者,必先正其身、塑其形、盈其才。思想政治教育工作者要履職盡責(zé),應(yīng)當做到“四要”。政治要強。作為塑造靈魂的工程師,要給員工講信仰首先自己要有信仰。授課人員不僅自身要做到政治過硬、立場堅定,而且授業(yè)解惑也要善于從政治高度來認識問題、分析問題、解決問題,引導(dǎo)員工做到政治上不迷航、思想上不糊涂、行動上不走偏。

        (五)落實制度機制抓教育

        制度機制是保障企業(yè)員工思想政治教育效果與質(zhì)量的基礎(chǔ)與前提,對教育質(zhì)效起關(guān)鍵作用。無數(shù)經(jīng)驗告訴我們,制度、機制是確保思想政治教育長期、穩(wěn)定開展的有力保障。各部門的確分工,才能形成完善的制度與機制體系。

        具體來看,首先,建立全面的制度機制。全面落實民主集中制度,確保實施效率,真抓實干,使得各級黨組織能以制度規(guī)范為核心,有序運行。要實施以黨的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)為核心的首長分工責(zé)任制,完善常委會以及首長辦公會議事決策的制度,構(gòu)建黨委在審核重要問題上的決策機制及咨詢責(zé)任追查機制。杜絕個人說了算以及家長制等不良問題,使得所有的任務(wù)都要在黨委領(lǐng)導(dǎo)下,重大事件由全體黨委成員商討后做最后決策。

        二、結(jié)語

        在多年的思想教育中,鄂城鋼鐵黨委始終堅持立足實際,壓實相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,加強國企黨委在員工思想政治教育工作中的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。其次建立基層黨組織的教育機制。政治思想工作的開展要從基層黨組織開始,一個黨員,一面旗幟,黨員先鋒模范作用。

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