易川

摘要：工匠精神是職業(yè)道德修養(yǎng)和優(yōu)秀道德品質(zhì)直觀體現(xiàn)，工匠精神的科學(xué)培養(yǎng)對(duì)推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展起到關(guān)鍵作用，為職工專業(yè)素養(yǎng)和工作能力的提升提供精神動(dòng)力。工會(huì)組織作為企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的職工組織，是推動(dòng)工匠精神價(jià)值體現(xiàn)的重要載體，工匠精神在工會(huì)工作中的科學(xué)運(yùn)用對(duì)推動(dòng)職工和企業(yè)的共同發(fā)展提供有效支持。本文通過對(duì)工匠精神的內(nèi)涵進(jìn)行詳細(xì)闡述，分析工會(huì)工作中融入工匠精神的必要性，探討科學(xué)的工匠精神運(yùn)用策略，優(yōu)化工會(huì)工作思路，推動(dòng)工會(huì)工作效能的提升，保證工會(huì)職能的高效實(shí)現(xiàn)。

關(guān)鍵詞：工匠精神;企業(yè)工會(huì);工作效能

1引言

工匠精神是優(yōu)秀職業(yè)道德和高水平專業(yè)技能的科學(xué)凝結(jié)，工匠精神的培育為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供高素質(zhì)的專業(yè)技能人才。特別是為應(yīng)對(duì)新常態(tài)下復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)社會(huì)環(huán)境，企業(yè)發(fā)展壓力不斷增大，建設(shè)高素質(zhì)的人才隊(duì)伍已經(jīng)成為推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的關(guān)鍵動(dòng)力，工會(huì)組織要提升主動(dòng)責(zé)任意識(shí)，將工匠精神融入到自身工作中，推動(dòng)工作效能的增強(qiáng)，優(yōu)化工會(huì)工作模式，發(fā)揮工匠精神價(jià)值，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

2企業(yè)工會(huì)工作中的工匠精神內(nèi)涵

工匠精神需要專業(yè)技能人才具備較強(qiáng)的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力，保持積極的工作態(tài)度，對(duì)專業(yè)知識(shí)進(jìn)行深入研究，養(yǎng)成高尚的職業(yè)道德修養(yǎng)和思想品質(zhì)，全身心的投入到崗位工作中，推動(dòng)職工和企業(yè)的協(xié)同發(fā)展。工匠精神具有深刻的思想內(nèi)涵和精神力量，能夠有效調(diào)動(dòng)職工的工作積極性，引導(dǎo)職工養(yǎng)成的精益求精的工作意識(shí)，形成對(duì)生產(chǎn)安全和品質(zhì)管理的正確認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)創(chuàng)新思維，推動(dòng)職工專業(yè)能力的全面提升，并在工作中保持積極的心態(tài)。同時(shí)工會(huì)工作承擔(dān)著重要的教育引導(dǎo)職能，工匠精神在工作中的科學(xué)融入，能夠有效增強(qiáng)職工的思想認(rèn)識(shí)，堅(jiān)定理想信念，推動(dòng)職工思想水平的提升。[1]

3企業(yè)工會(huì)工作中發(fā)揮工匠精神的必要性

工匠精神在工會(huì)工作中的科學(xué)運(yùn)用對(duì)推動(dòng)工會(huì)職能的高效實(shí)現(xiàn)起到積極作用，工匠精神的培養(yǎng)具有較強(qiáng)的必要性。一是培養(yǎng)高素質(zhì)技能人才的需要，職工培訓(xùn)企業(yè)基層工會(huì)的重要職能，是人才工作的重要主體，人才是推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的關(guān)鍵動(dòng)力，而傳統(tǒng)的教育培訓(xùn)模式無(wú)法滿足企業(yè)發(fā)展需求，工匠精神的科學(xué)融入能夠有效增強(qiáng)教育培訓(xùn)工作的科學(xué)性，對(duì)職工的專業(yè)技能、職業(yè)精神和道德品質(zhì)進(jìn)行全面的培養(yǎng)，推動(dòng)職工的全面發(fā)展。[2]二是增強(qiáng)企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的需要，工匠精神在工會(huì)工作中的科學(xué)滲透能夠有效拓寬工會(huì)工作思路，明確工作方向，推動(dòng)工會(huì)職能的高效實(shí)現(xiàn)，特別是隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的日益嚴(yán)峻，企業(yè)工會(huì)工作壓力不斷增大，利用工匠精神能夠推動(dòng)職工思想道德修養(yǎng)的提升，營(yíng)造積極的企業(yè)發(fā)展氛圍，發(fā)揮人才優(yōu)勢(shì)，增強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平和產(chǎn)品質(zhì)量，強(qiáng)化核心競(jìng)爭(zhēng)力。三是穩(wěn)定職工隊(duì)伍的需要，職工的思想動(dòng)態(tài)呈現(xiàn)多元化發(fā)展趨勢(shì)，職工容易受到外界環(huán)境等因素的影響，產(chǎn)生思想波動(dòng)和情緒變化。工匠精神的科學(xué)融入能夠引導(dǎo)職工保持積極的工作生活態(tài)度，增強(qiáng)企業(yè)向心力，保障職工隊(duì)伍的穩(wěn)定性，為企業(yè)發(fā)展提供高素質(zhì)的人才隊(duì)伍。[3]

4工匠精神在提升企業(yè)工會(huì)工作效能中的應(yīng)用

4.1拓寬工會(huì)工作思路

企業(yè)基層工會(huì)工作效能的提升對(duì)推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供基礎(chǔ)保障，能夠充分發(fā)揮工會(huì)的職工之家優(yōu)勢(shì)，切實(shí)維護(hù)和保障職工的合法權(quán)益，推動(dòng)職工和企業(yè)的共同發(fā)展。工會(huì)要強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí)，深入研究工匠精神內(nèi)涵，形成與工會(huì)工作的高效融合。要強(qiáng)化重視力度，將工匠精神培育作為工會(huì)工作的重要任務(wù)，為工會(huì)工作進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃，加強(qiáng)相關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，為工匠精神建設(shè)提供物質(zhì)基礎(chǔ)。要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的工會(huì)工作思路，在工作中要關(guān)注職工的思想動(dòng)態(tài)和發(fā)展訴求，強(qiáng)化人文關(guān)懷，切實(shí)關(guān)心職工的工作生活，幫助其解決實(shí)際問題和困難，增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力，引導(dǎo)職工積極參與到工會(huì)工作中，營(yíng)造民主工作環(huán)境。

4.2建設(shè)規(guī)范化的工作機(jī)制

規(guī)范化的工會(huì)工作體系是強(qiáng)化工作效能的重要基礎(chǔ)，基層工會(huì)要強(qiáng)化主體責(zé)任意識(shí)，結(jié)合工匠精神特點(diǎn)，對(duì)工會(huì)工作制度進(jìn)行科學(xué)優(yōu)化，構(gòu)建動(dòng)態(tài)化管理體系，根據(jù)實(shí)際工作情況對(duì)相應(yīng)的規(guī)章制度進(jìn)行及時(shí)調(diào)整，形成對(duì)工會(huì)工作的全面規(guī)范，在工作制度中滲透工匠精神，對(duì)工會(huì)工作形成科學(xué)的規(guī)范。要建設(shè)協(xié)調(diào)機(jī)制，工會(huì)工作涉及到企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，需要與職能部門和干部職工進(jìn)行高效的互動(dòng)，要深入到企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中，進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)研，依托網(wǎng)絡(luò)渠道，搭建高效的互動(dòng)平臺(tái)，與干部職工進(jìn)行實(shí)時(shí)的溝通交流，為宣傳工作開展提供有效的途徑，推動(dòng)工匠精神對(duì)職工的高效滲透。要完善評(píng)價(jià)機(jī)制，落實(shí)信息公開，接受廣大干部職工的監(jiān)督，積極聽取意見建議，對(duì)工會(huì)工作中存在的問題做到及時(shí)的發(fā)現(xiàn)和解決，構(gòu)建規(guī)范化的工作體系，推動(dòng)精益求精理念的科學(xué)實(shí)踐。

4.3強(qiáng)化培訓(xùn)教育

工會(huì)教育培訓(xùn)工作的高效開展是推動(dòng)工匠精神高效滲透的重要途徑，企業(yè)基層工會(huì)要加強(qiáng)對(duì)職工教育培訓(xùn)工作的重視，構(gòu)建完善的教育培訓(xùn)體系，提升工會(huì)工作效能。要明確職工的實(shí)際發(fā)展需求，強(qiáng)化互動(dòng)交流，準(zhǔn)確掌握人力資源信息，進(jìn)行全面深入的分析，明確培訓(xùn)方向。要重視思想政治教育，發(fā)揮政治引領(lǐng)作用，通過先進(jìn)思想理論和政策方針的學(xué)習(xí)，提升職工的思想政治覺悟，激發(fā)其主觀能動(dòng)性，深入挖掘企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的工匠典型，發(fā)揮榜樣作用，引導(dǎo)職工對(duì)自身思想行為進(jìn)行自覺規(guī)范，使其能夠主動(dòng)參與到技能培訓(xùn)活動(dòng)中，營(yíng)造積極的參與氛圍。要提升創(chuàng)新意識(shí)，豐富培訓(xùn)內(nèi)容，拓寬培訓(xùn)模式，積極開展線上培訓(xùn)活動(dòng)，有效滿足職工的個(gè)性化發(fā)展需求，與線下實(shí)踐培訓(xùn)進(jìn)行有效結(jié)合，有效提升職工的專業(yè)技能水平，充分適應(yīng)職工的崗位工作需求，使培訓(xùn)活動(dòng)能夠打破時(shí)間和空間的限制，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)模式的創(chuàng)新，推動(dòng)工匠精神在職工培訓(xùn)活動(dòng)中的高效滲透，推動(dòng)優(yōu)秀工匠的科學(xué)培養(yǎng)。要強(qiáng)化師資力量建設(shè)，加強(qiáng)工會(huì)干部培養(yǎng)，挖掘具有工匠精神的干部職工充實(shí)工會(huì)隊(duì)伍，提升工會(huì)隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。

5結(jié)語(yǔ)

工匠精神在企業(yè)工會(huì)工作中的科學(xué)利用對(duì)推動(dòng)工會(huì)工作效能的提升起到積極作用，企業(yè)基層工會(huì)要提升主動(dòng)意識(shí)，充分發(fā)揮自身組織優(yōu)勢(shì)，深入研究工匠精神內(nèi)涵，優(yōu)化工會(huì)工作思路，健全工會(huì)工作機(jī)制，拓寬工作方向，強(qiáng)化教育培訓(xùn)，將工匠精神融入到工會(huì)工作中，推動(dòng)工會(huì)職能的高效實(shí)現(xiàn)，為企業(yè)培養(yǎng)具有工匠精神的優(yōu)秀人才。

參考文獻(xiàn)

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