馮媛媛

（陜西交通控股集團(tuán)有限公司，陜西 西安 710065）

一、前言

黨建工作在企業(yè)中發(fā)揮的導(dǎo)向作用是無可取代的，紀(jì)檢監(jiān)察部門在企業(yè)中是一個(gè)非常關(guān)鍵的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)部門，兩者是相輔相成、相互促進(jìn)的關(guān)系。因此，企業(yè)要推動(dòng)黨建工作與紀(jì)檢監(jiān)察工作的融合發(fā)展，使兩者都能在企業(yè)發(fā)展與經(jīng)營中更好地發(fā)揮自身所具備的職能作用。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)工作人員應(yīng)意識(shí)到兩者融合發(fā)展的重要意義，從而采取有效策略促進(jìn)兩項(xiàng)工作的融合。

二、企業(yè)黨建與紀(jì)檢監(jiān)察工作概述

（一）黨建工作概述

所謂黨建工作，簡單來講就是黨的建設(shè)工作，企業(yè)的黨建工作是我國基層黨組織的重要工作形式，企業(yè)中的黨組織是有效落實(shí)黨的路線方針政策及執(zhí)行相關(guān)制度的重要基層黨組織。企業(yè)的黨建工作主要有以下幾方面的要求：其一，企業(yè)的黨建工作需要黨組織成員能夠結(jié)合企業(yè)員工的實(shí)際情況，開展相關(guān)的思想建設(shè)工作，從而提高企業(yè)全體員工的思想政治覺悟［1］；其二，企業(yè)的黨建工作需要黨組織成員按照相關(guān)要求和標(biāo)準(zhǔn)完成黨務(wù)管理工作以及強(qiáng)化企業(yè)工作作風(fēng)、完善企業(yè)制度建設(shè)等工作，為強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管控工作的有效開展提供保障；其三，企業(yè)的黨建工作還承擔(dān)著完善黨組織機(jī)構(gòu)建設(shè)的重要責(zé)任。企業(yè)在開展與落實(shí)黨建工作時(shí)，需要考慮企業(yè)的實(shí)際情況及發(fā)展目標(biāo)，雖然開展黨建工作的目的是落實(shí)黨的指導(dǎo)，但黨建工作也可以為企業(yè)的健康持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展服務(wù)。為了更有效地提高黨建工作的工作質(zhì)量，企業(yè)需要不斷提升黨組織成員的專業(yè)理論基礎(chǔ)及能力。

在新形勢下，企業(yè)發(fā)展面臨的挑戰(zhàn)越來越大，與此同時(shí)，企業(yè)黨建工作的開展也面臨著巨大的挑戰(zhàn)。因此，在新形勢下企業(yè)要不斷優(yōu)化和創(chuàng)新黨建工作，從而更好地增強(qiáng)其工作效果。首先，企業(yè)的黨建工作在進(jìn)行優(yōu)化與創(chuàng)新的過程中要注重務(wù)實(shí)。所謂務(wù)實(shí)，就是要在企業(yè)發(fā)展過程中將黨的路線方針政策落到實(shí)處，真正使企業(yè)在黨的領(lǐng)導(dǎo)下獲得更好的發(fā)展。因此，企業(yè)在落實(shí)黨建工作的過程中，要結(jié)合企業(yè)的發(fā)展需要，將黨建工作與企業(yè)各項(xiàng)管理工作進(jìn)行有效關(guān)聯(lián)，使黨的指導(dǎo)方針與政策能夠徹底落實(shí)到企業(yè)各項(xiàng)管理工作中。其次，在企業(yè)黨建工作的開展過程中，要堅(jiān)持創(chuàng)新原則。時(shí)代在不斷發(fā)展，社會(huì)形勢也在不斷變化，當(dāng)下企業(yè)發(fā)展面臨全新的挑戰(zhàn)，因此，基于新的形勢與挑戰(zhàn)的黨建工作也需要不斷創(chuàng)新，這樣才能在復(fù)雜的形勢下為企業(yè)的發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的后盾。最后，企業(yè)黨組織成員要具備自主學(xué)習(xí)意識(shí)，提升自身的學(xué)習(xí)能力，在開展各項(xiàng)黨建工作的過程中，結(jié)合時(shí)代發(fā)展趨勢及企業(yè)發(fā)展需求進(jìn)行不斷的探索，在黨建工作探索與執(zhí)行的過程中帶領(lǐng)企業(yè)走在時(shí)代的前沿。

（二）紀(jì)檢監(jiān)察工作概述

企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察工作主要是在企業(yè)內(nèi)部開展有效的監(jiān)督、檢查、執(zhí)紀(jì)和問責(zé)等工作，對促進(jìn)企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展有著重要作用。紀(jì)檢監(jiān)察工作的開展可以使企業(yè)的腐敗問題得到有效控制，使企業(yè)面臨的各類風(fēng)險(xiǎn)得到有效防范。企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的核心內(nèi)容是監(jiān)督和執(zhí)紀(jì)，在實(shí)際工作開展的過程中，落實(shí)各項(xiàng)紀(jì)律及規(guī)則，能使企業(yè)擁有更好的風(fēng)氣。新形勢對企業(yè)發(fā)展過程中的內(nèi)部控制提出了更高的要求，企業(yè)要不斷提升紀(jì)檢監(jiān)察工作效率，通過紀(jì)檢監(jiān)察工作的有效落實(shí)提升企業(yè)內(nèi)部管控工作的質(zhì)量，為企業(yè)打造一個(gè)更好的內(nèi)部經(jīng)營與管理環(huán)境。但是現(xiàn)階段我國大部分企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察工作效果并不理想，還存在很多的問題有待解決。一方面，在部分企業(yè)發(fā)展過程中，個(gè)別部門不能自覺配合紀(jì)檢監(jiān)察工作的相關(guān)要求，不愿接受監(jiān)督和檢查。其原因在于對紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要意義沒有準(zhǔn)確的認(rèn)知，甚至覺得紀(jì)檢監(jiān)察工作的開展會(huì)對部門的正常運(yùn)轉(zhuǎn)造成一定的影響。另一方面，企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的有效開展需要有一個(gè)科學(xué)完善的紀(jì)檢監(jiān)察制度體系作為支持，但是部分企業(yè)未能結(jié)合企業(yè)實(shí)際發(fā)展情況和需求制定科學(xué)完善的紀(jì)檢監(jiān)察制度體系，導(dǎo)致在開展紀(jì)檢監(jiān)察工作的過程中存在一定的監(jiān)管空白，不能使紀(jì)檢監(jiān)察工作全面覆蓋企業(yè)的各個(gè)部門及經(jīng)營中的各個(gè)環(huán)節(jié)。監(jiān)督管理的缺失導(dǎo)致企業(yè)發(fā)展中存在的問題不能被及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止，嚴(yán)重影響了企業(yè)在新形勢下的健康穩(wěn)定發(fā)展。

三、新形勢下推動(dòng)企業(yè)黨建與紀(jì)檢監(jiān)察工作融合的具體策略

（一）在紀(jì)檢監(jiān)察工作中將黨的政治建設(shè)作為首要任務(wù)

企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察工作作為企業(yè)中一個(gè)重要的監(jiān)督環(huán)節(jié)，對企業(yè)黨的政治建設(shè)的加強(qiáng)起到了一定的監(jiān)督和促進(jìn)作用，黨的政治建設(shè)是一項(xiàng)重要且基礎(chǔ)的工作。因此，在新形勢下推動(dòng)企業(yè)黨建工作與紀(jì)檢監(jiān)察工作的有效融合，需要在紀(jì)檢監(jiān)察工作中著重關(guān)注黨的政治建設(shè)相關(guān)內(nèi)容，將該項(xiàng)內(nèi)容作為紀(jì)檢監(jiān)察工作開展的首要任務(wù)［2］。在將黨的政治建設(shè)作為首要任務(wù)的前提下，開展紀(jì)檢監(jiān)察工作需要注意以下內(nèi)容：其一，紀(jì)檢監(jiān)察工作要將黨的政治思想貫徹落實(shí)到各項(xiàng)監(jiān)督與執(zhí)紀(jì)工作中，尤其要貫徹落實(shí)“四個(gè)意識(shí)”以及“兩個(gè)維護(hù)”，這樣才能使黨的政治建設(shè)與紀(jì)檢監(jiān)察工作做到實(shí)質(zhì)上的融合；其二，紀(jì)檢監(jiān)察工作人員要多學(xué)習(xí)中國特色社會(huì)主義思想的相關(guān)內(nèi)容，并將這些思想理論運(yùn)用到實(shí)際工作中，使各項(xiàng)紀(jì)檢監(jiān)察工作的開展都有先進(jìn)的政治思想作為指導(dǎo)，從而全面且深入地實(shí)現(xiàn)企業(yè)黨建工作與紀(jì)檢監(jiān)察工作的有效融合［3］。

（二）推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察工作與黨建主動(dòng)融合

在新形勢下，企業(yè)要全面認(rèn)識(shí)到紀(jì)檢監(jiān)察工作對企業(yè)管理及未來穩(wěn)定發(fā)展的重要作用，并且要使其滲透到各個(gè)部門，使各個(gè)部門都能意識(shí)到紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要價(jià)值，并在實(shí)際工作中給予積極的配合。紀(jì)檢監(jiān)察工作要轉(zhuǎn)變以往表面的工作形式，深入企業(yè)的基層，深深扎根于企業(yè)的基層，從基層入手，為企業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí)，在開展紀(jì)檢監(jiān)察工作過程中，要積極主動(dòng)地進(jìn)行與黨建工作的融合，具體可以從以下幾方面著手落實(shí)：其一，紀(jì)檢監(jiān)察工作要主動(dòng)融合企業(yè)黨建工作，通過企業(yè)黨組織對自身進(jìn)行的政治及業(yè)務(wù)方面的培訓(xùn)提升對黨建工作相關(guān)內(nèi)容的深入了解，并在工作中做好兩者的融合；其二，在管理工作方面主動(dòng)融合，企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作要積極主動(dòng)地為黨建工作的開展提供有力的支持和保障，在開展紀(jì)檢監(jiān)察工作的同時(shí)積極主動(dòng)地滲透黨的政治引領(lǐng)，為黨建工作在企業(yè)中的全面覆蓋打下基礎(chǔ)。

（三）不斷開拓黨建與紀(jì)檢監(jiān)察工作融合的途徑

新形勢下，要想讓企業(yè)黨建工作與紀(jì)檢監(jiān)察工作得到更加充分的融合，從而使兩者最大限度地發(fā)揮其應(yīng)有的職能作用，需要不斷拓寬黨建與紀(jì)檢監(jiān)察工作的融合途徑，從多個(gè)途徑同步融合，這樣才能真正實(shí)現(xiàn)兩者的深度融合，才能達(dá)到理想的融合發(fā)展效果。首先，要在思想上進(jìn)行企業(yè)黨建與紀(jì)檢監(jiān)察工作的有效融合，思想上的融合要結(jié)合企業(yè)的現(xiàn)實(shí)情況及存在的問題進(jìn)行，需要深入了解企業(yè)各個(gè)階層工作人員及領(lǐng)導(dǎo)干部在思想上存在的偏差和問題，黨建工作與紀(jì)檢監(jiān)察工作要以此為依據(jù)進(jìn)行思想上的統(tǒng)一，共同開展相關(guān)工作。其次，要在業(yè)務(wù)方面進(jìn)行有效融合，針對企業(yè)發(fā)展中各項(xiàng)業(yè)務(wù)開展的薄弱環(huán)節(jié)推動(dòng)黨建工作與紀(jì)檢監(jiān)察工作的有效融合，在政治理論與執(zhí)紀(jì)執(zhí)法相互融合的基礎(chǔ)上促進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的健康發(fā)展。最后，要在情感上進(jìn)行有效的融合，通過開展相關(guān)的黨建活動(dòng)，如紅色經(jīng)典學(xué)習(xí)以及警示教育片的觀看等，促進(jìn)兩者之間的深入了解及情感的融合。

四、結(jié)語

在新形勢下，推動(dòng)黨建工作與紀(jì)檢監(jiān)察工作的有效融合對于促進(jìn)企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展有著至關(guān)重要的作用。因此，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)對兩者的深入了解，并結(jié)合企業(yè)的現(xiàn)實(shí)發(fā)展情況以及新形勢，對企業(yè)發(fā)展提出的要求采取有效措施，促進(jìn)兩者的融合發(fā)展。