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        數(shù)控專業(yè)高技能人才培養(yǎng)體系分析

        2021-11-26 17:36:18盧亮亮
        魅力中國 2021年2期

        盧亮亮

        (東營市技師學(xué)院,山東 東營 257000)

        數(shù)控專業(yè)是基于機(jī)械、電子、信息、管理等學(xué)科之間互相交叉發(fā)展所得來的一門新興的學(xué)科,也正因如此,數(shù)控技術(shù)對其所培養(yǎng)的人才的個(gè)人能力以及其知識儲(chǔ)備等提出了更加高的要求。高職學(xué)生作為一線技術(shù)工種的主要后備軍,我們應(yīng)該對其的高技能培養(yǎng)有著較高的要求。隨著社會(huì)新時(shí)代的發(fā)展,國家對人才質(zhì)量的需求也在快速地提升,對高職學(xué)生的高技能人才的培養(yǎng)已經(jīng)成為社會(huì)的需求。只有擁有這些高級技能的大學(xué)生們,才能夠在整個(gè)社會(huì)的人才市場中脫穎而出,找到合適的工作。培養(yǎng)能力不能只注重于實(shí)際操作,更要通過理論教育來培養(yǎng)高技能人才,否則所培養(yǎng)出來的學(xué)生將來就只能成為廉價(jià)的勞動(dòng)力,而無法成為推動(dòng)社會(huì)科學(xué)技術(shù)水平發(fā)展的重要棟梁。而且,作為現(xiàn)在機(jī)械自動(dòng)化越來越深入的社會(huì)發(fā)展,在今后的工作中,越是高級的機(jī)械類工作,越是無法避免接觸數(shù)控專業(yè)。因此,無論從社會(huì)層面還是出于對學(xué)生自身的考慮,在數(shù)控專業(yè)中培養(yǎng)出高技能人才,成為社會(huì)以及個(gè)人的需要。

        一、目前社會(huì)對高技能人才的需求量很高

        在如今的社會(huì)上,政府機(jī)關(guān)已經(jīng)開始深刻地認(rèn)識到培養(yǎng)大量的高技能人才對社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展所能夠起到多么重要的作用。并且各個(gè)政府已經(jīng)開始采取措施來鼓勵(lì)學(xué)校來培養(yǎng)高技能人才。有些地方推出了高技能人才補(bǔ)助資金,并且還有高技能人才專項(xiàng)培養(yǎng)將近,由此可見,高技能人才已經(jīng)成為社會(huì)不可或缺但又恰恰十分緊缺的人才。隨著這些措施和辦法的出臺,整個(gè)社會(huì)對于高技能人才的培養(yǎng)也逐步重視了起來,這些措施已經(jīng)對社會(huì)對高技能人才的培養(yǎng)起到了積極的作用。

        二、培養(yǎng)高技能人才的院校所面對的困難

        學(xué)校培養(yǎng)高技能人才的任務(wù)主要由高等職業(yè)學(xué)校承擔(dān),其教育目標(biāo)是為國家培養(yǎng)大量的具有高技術(shù),高素質(zhì)的人才。同時(shí)對于那些初中畢業(yè),或者高中畢業(yè)就選擇輟學(xué)的學(xué)生進(jìn)行再教育。其中高等職業(yè)學(xué)校主要針對招收的高中畢業(yè)生或者等同于高中畢業(yè)的學(xué)生。高等職業(yè)教育相當(dāng)于大學(xué)教育水準(zhǔn),同時(shí)也負(fù)責(zé)一定的大學(xué)后教育。高等職業(yè)學(xué)校在進(jìn)行一定文化教育的同時(shí),還會(huì)根據(jù)所選擇的職業(yè)的不同而進(jìn)行相應(yīng)職業(yè)的知識與技能教育。

        高職學(xué)校是教育主體,但是其教育對象還是學(xué)生,學(xué)生自身的問題才是最關(guān)鍵的問題。由于高職招收的學(xué)生大部分都是由中職學(xué)生直升上來或是高考本科落榜的學(xué)生,其多數(shù)是因?yàn)槲幕逃龑W(xué)習(xí)吃力才會(huì)選擇高職教育。因此,這部分學(xué)生在進(jìn)行學(xué)習(xí)時(shí)往往缺乏良好學(xué)習(xí)能力,學(xué)習(xí)基礎(chǔ)較差,而高職的高技能人才教育不僅需要良好的動(dòng)手能力,還需要扎實(shí)的理論知識基礎(chǔ),因此,高技能人才所需要的學(xué)習(xí)能力并不比大學(xué)所需要的少太多,因而使得大多數(shù)學(xué)生們都很難去主動(dòng)將自己培養(yǎng)成高技能人才。另一方就是學(xué)生的學(xué)習(xí)意識較差,其多數(shù)都沒有主動(dòng)學(xué)習(xí)的意識,都是在被動(dòng)地接受教師所講授的知識,其對于教師布置的任務(wù),往往也都是草草了事,以應(yīng)付為主,在這種情況下,他們很難能夠具備那些高技能人才所具備的基本素質(zhì)。

        數(shù)控專業(yè)方面,由于數(shù)控專業(yè)是一門結(jié)合了機(jī)械、計(jì)算機(jī)、電子信息等等多方面的科目,其所需要學(xué)習(xí)的知識量之廣、難度之大可見一斑。因此,這便對高職學(xué)生提出了更高的要求,再加上許多高職學(xué)生對理論知識的學(xué)習(xí)能力較差,對抽象的理論知識的了解更是困難,這便對學(xué)生的主觀能動(dòng)性和教師的授課技巧提出了較高的要求。

        三、在社會(huì)背景下,培養(yǎng)高技能人才所能夠采取的措施

        (一)讓學(xué)生們充分認(rèn)識到數(shù)控專業(yè)高技能人才培養(yǎng)對未來工作的重要性

        高職學(xué)生大多是由中職學(xué)生直升上來或是高考本科落榜的學(xué)生們進(jìn)行學(xué)習(xí)的地方,其大多數(shù)人的學(xué)習(xí)素質(zhì)都還存在不足,教師們需要用種種方法來讓學(xué)生們意識到具備核心素養(yǎng)的重要性。數(shù)控專業(yè)所需要具備大量的理論知識和非常強(qiáng)的動(dòng)手能力,因而其一線技術(shù)工人尤其是高技能的人才尤為稀缺。若是自己不去成為那樣的高技能人才,便只能成為一個(gè)普通的技術(shù)工人,很可能一輩子也無法翻身。然而,在高技能人才稀缺的現(xiàn)在社會(huì),若是能夠成為一名生產(chǎn)一線的高技術(shù)人才,其所獲得的待遇,并不亞于一些高材生畢業(yè)所能夠找到的工作,因此,成為高技術(shù)人才,不論是對于社會(huì)還是對于個(gè)人,都將是非常珍貴的財(cái)富。

        (二)學(xué)校要提高對學(xué)生能力的培養(yǎng),教師要優(yōu)化教育方法

        高職學(xué)院的高層領(lǐng)導(dǎo)一定要提高對高技術(shù)人才培養(yǎng)的重視,要明確自己學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo),高職學(xué)院要培養(yǎng)的是緊跟時(shí)代潮流,順應(yīng)社會(huì)發(fā)展,能夠滿足各種任務(wù)要求的優(yōu)秀人才。因此學(xué)校高層對于高技術(shù)人才的培養(yǎng)一定要提高重視。

        高職學(xué)校的高技術(shù)人才培養(yǎng)的課程想要取得好的成果,就要求教師在進(jìn)行備課時(shí)要合理的選擇自己的教學(xué)內(nèi)容,為學(xué)生進(jìn)行一定程度的篩選,積極開辦一些關(guān)于數(shù)控機(jī)床之類的實(shí)訓(xùn),通過手動(dòng)操作提高學(xué)生們對知識的認(rèn)識,并且能夠掌握各種工程軟件,為將來的工作打下基礎(chǔ)。

        結(jié)束語

        高技術(shù)人才是如今社會(huì)發(fā)展的一項(xiàng)寶貴的人力資源,培養(yǎng)高技術(shù)人才是當(dāng)今各個(gè)學(xué)校重要的責(zé)任,成為高技術(shù)人才也是學(xué)生們進(jìn)一步提高自己個(gè)人價(jià)值的重要途徑。學(xué)校和老師應(yīng)該不斷努力,將學(xué)生們培養(yǎng)成出色的高技術(shù)人才。

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