孟玲玲
(山東浩信會計師事務(wù)所有限公司,山東 濰坊 261061)
企業(yè)在持續(xù)運營中會遇到各種各樣的內(nèi)部和外部狀況,財務(wù)人員利用財務(wù)數(shù)據(jù)進行系統(tǒng)分析,找出出現(xiàn)問題的原因,有利于管理層解決問題,也有利于規(guī)范會計處理。只有加強企業(yè)管理并不斷創(chuàng)新,才能使企業(yè)改變現(xiàn)狀,增強自身競爭力,提高企業(yè)效益。本文以甲公司為例,從其報表數(shù)據(jù)入手,分析該公司賬務(wù)處理的問題,根據(jù)該公司2019年季度報表中一些耐人尋味的數(shù)據(jù),從戰(zhàn)略視角分析甲公司存在的財務(wù)處理問題。
本文從甲公司2018年度的季度報表及2019年的季度報表入手,分析其盈余質(zhì)量。觀察甲公司毛利率的變動趨勢,我們比較了2018年5月、2019年5月、2018年8月以及2019年8月的環(huán)比,從比較趨勢來看,毛利率都呈現(xiàn)出下降的趨勢,而與此同時,甲公司依舊在進行瘋狂的擴張,繼續(xù)增加門店。銷售額繼續(xù)增加而毛利卻在下降,說明其銷售情況已經(jīng)惡化,由此我們可以認為,新開的門店并沒有達到管理者的預(yù)期,反而成了企業(yè)的累贅,門店開張的新鮮勁一過,其銷售額就一落千丈。
從2018年5月到2019年5月,其銷售凈利率從正數(shù)變?yōu)榱素摂?shù),2018年8月與2019年8月銷售凈利率又回歸正常,但是這兩個季度的比較依舊呈現(xiàn)下降的趨勢。
甲公司市盈率呈現(xiàn)下降趨勢,由2019年2月的38.74下降到2019年5月的﹣59.24。僅僅3個月的時間,出現(xiàn)這么大的下降幅度。
對報表中的數(shù)據(jù)進行分析,可以發(fā)現(xiàn)有以下兩方面的原因?qū)е铝擞噘|(zhì)量的惡化。一方面是由于新開門店的銷售沒有達到預(yù)期;另一方面則是甲公司同時宣布停止運營收購乙公司,并且在第一季度中記入了2800萬元的特許權(quán)費用。乙公司是一家A產(chǎn)品店,它在2018年1月被購進,而僅僅過了一年時間,甲公司就表示要出售它,這造成了資源的極大浪費,是一項失敗的投資。而從2000上市開始,甲公司就呈現(xiàn)快速增長的態(tài)勢,快速成長的公司通常不會偏離其核心業(yè)務(wù),除非成長已經(jīng)開始放慢,而根據(jù)之前對報表數(shù)據(jù)、公司戰(zhàn)略及管理方面進行分析得出的結(jié)論,很顯然甲公司錯誤的公司戰(zhàn)略,已經(jīng)影響到了自身的發(fā)展,成長已經(jīng)開始放慢。
再加上之前A產(chǎn)品店的關(guān)閉,這兩項業(yè)務(wù)導(dǎo)致的大筆費用的入賬極大地拉低了利潤,且由于收購乙公司失敗,之前的投資資源也被浪費了,這一失敗的投資直接導(dǎo)致了目前的經(jīng)營困境。且公司首席運營官于2019年8月16日離職,表明公司財務(wù)狀況的惡化已經(jīng)導(dǎo)致了高層的嚴重分歧,這也給市場傳遞了不好的信號,對甲公司的股價產(chǎn)生了很大的影響。而對于一家上市企業(yè),股價是其市值的一個重要組成部分。而盈余質(zhì)量開始惡化,對于一家正在快速發(fā)展的公司來說顯然是一個不好的信號。
起初,甲公司的會計處理及財務(wù)問題還不明顯,真正開始引人注目是在它與一個連鎖企業(yè)洽談特許權(quán)收購事宜時,它的會計處理被稱為激進的會計處理方法,甲公司將收購款作為無形資產(chǎn)處理,歸為所謂的“特許權(quán)”,另外還將利息收入歸于收入項,還包括將擔(dān)任顧問以及需要付給被收購公司的最高執(zhí)行官3500萬元作為補償成本,而這兩項支出也被計入“取得特許權(quán)”無形資產(chǎn)的組成部分,而不是體現(xiàn)為會沖減利潤的成本項目。最值得注意的是,甲公司將這些項目計入無形資產(chǎn),并且不予攤銷。在會計準則中,無形資產(chǎn)攤銷應(yīng)當在使用壽命內(nèi)系統(tǒng)合理攤銷,對于使用壽命不確定的應(yīng)進行減值測試,發(fā)生了減值的則應(yīng)計提無形資產(chǎn)的減值。
我們并不能得出該項特許權(quán)是否有使用年限,如若有使用年限,則應(yīng)屬于具有使用壽命,就應(yīng)根據(jù)使用壽命結(jié)合相應(yīng)的方法進行攤銷;如果使用壽命不確定,則應(yīng)根據(jù)行業(yè)中通用的做法對這項資產(chǎn)進行減值測試。很顯然,甲公司既沒有進行攤銷的處理,也沒有進行計提減值測試。
由于這筆不恰當?shù)臅嬏幚恚覀冇欣碛烧J為該公司存在虛增資產(chǎn)、少計費用,從而虛高利潤,達到粉飾財務(wù)報表目的的行為。2017年,甲公司的無形資產(chǎn)僅為16621萬元,到2018年2月卻猛增到49354萬元,而2019年2月則達到了更為驚人的175957萬元,并且在2019年接下來的幾個季度一直維持在這一數(shù)量,而我們無法從報表中看到其對自身無形資產(chǎn)應(yīng)當進行而沒有進行的當期損益的相應(yīng)調(diào)整。因此,我們可以認為該報表中凈利潤的真實性存在問題,且沒有進行相應(yīng)的披露,這顯示出公司高層為了維持自己作為上市公司的閃亮的數(shù)據(jù),已經(jīng)開始掩飾自身的財務(wù)問題,而這一現(xiàn)象的出現(xiàn)說明該公司的狀況已經(jīng)堪憂,現(xiàn)階段甲公司財務(wù)狀況已跌落到低谷,甚至滑向破產(chǎn)的境地。
每一家想持續(xù)發(fā)展的企業(yè)都想上市,而上市在某種程度上代表著一家企業(yè)的成功。在甲公司剛上市時,因為其身處一個投資者追捧的行業(yè),所以投資者愿意購買,而上市后需要表現(xiàn)更好的業(yè)績?yōu)槠鋷砹司薮髩毫?,因為只有實現(xiàn)快速增長,并且在每個季度都做到持續(xù)增長,才能維持良好的投資價值,但甲公司并不是那種能持續(xù)增長的企業(yè),甲公司出現(xiàn)的一系列問題也印證了這一點。
當證券機構(gòu)披露了甲公司這些處理時,甲公司依舊堅持自己的主張,否認錯誤,認為其特許經(jīng)營權(quán)的處理符合會計準則,此時甲公司依舊不愿意調(diào)整。直到相關(guān)部門介入調(diào)查,甲公司的高層接連變動,如連續(xù)換了幾任CFO(首席財務(wù)官),以及2019年首席運營官卸任,都表明這些高層在公司財務(wù)聲明上存在分歧。直到2020年4月,甲公司終于發(fā)表了重述公告,宣布調(diào)整他們2019年度的財務(wù)處理。而對于特許權(quán)的處理導(dǎo)致利潤降低,下降區(qū)間為620萬~810萬元。
2019年8月,甲公司的凈利潤576.4萬元,如果調(diào)整了620萬~810萬元的利潤區(qū)間,則很可能導(dǎo)致甲公司2019年度末的報表由原先的盈利轉(zhuǎn)為虧損。此外,2020年度的季度報告也需要相應(yīng)作出調(diào)整,這將對投資者對甲公司的財務(wù)信心造成極大的打擊。由此帶來的結(jié)局就是公告后第二天其股價直接跌到10元以下,這又一次沉重打擊了甲公司的市值。
上市后的甲公司猶如一架高速運轉(zhuǎn)的機器,任何部件出現(xiàn)絲毫的問題都會影響到其整個體系的正常運作。不幸的是,在公司核心領(lǐng)導(dǎo)層戰(zhàn)略制定失誤、經(jīng)營管理層疏于管理等問題之外,甲公司財務(wù)方面的問題也不容樂觀,這些都使得投資者與甲公司漸行漸遠。
瘋狂的擴張戰(zhàn)略使甲公司特許經(jīng)營門店的數(shù)量在短時間內(nèi)快速增長,而同一地區(qū)市場上開設(shè)過多門店又導(dǎo)致了門店之間的激烈競爭,損害了單個特許商的利益。但甲公司只專注于母公司層面的收入和利潤的增加,最終導(dǎo)致新的投資者不愿再加盟甲公司,而自從甲公司實行擴張戰(zhàn)略以來,這些特許商中也常出現(xiàn)經(jīng)營不善甚至賠錢的現(xiàn)象。
公司高層的頻繁變動、領(lǐng)導(dǎo)層的離職、相關(guān)部門介入調(diào)查、2019年首次對外宣布負面報告,以及分析師、觀察者在有關(guān)報紙上關(guān)于甲公司的評論,都向外界傳遞了不良信號,導(dǎo)致甲公司的利益相關(guān)者對其產(chǎn)生了疑慮。
而財務(wù)報表重述后,發(fā)布日期的拖延可能會導(dǎo)致拖欠1.5億元的信用透支,使公司面對巨大的償債壓力,并且面臨退市的風(fēng)險。雖然債權(quán)人可能對甲公司的信用透支進行豁免,但這種情況已經(jīng)很嚴重影響到了企業(yè)的市場形象,大大加重了投資者們的疑慮,打擊了投資者的投資信心。
以上問題都使得甲漸漸淡出了投資者們的視線,最終由于公司市值的嚴重縮水,甲公司神話破滅,跌落神壇。
甲公司在進行擴張時銷售額繼續(xù)增加,其毛利卻在下降,說明銷售情況已經(jīng)惡化。而根據(jù)對報表數(shù)據(jù)、公司戰(zhàn)略及管理進行分析得出的結(jié)論,很顯然由于自身錯誤的公司戰(zhàn)略,甲公司的發(fā)展已經(jīng)受到了嚴重影響,成長開始放慢。上市后的甲公司猶如一架高速運轉(zhuǎn)的機器,任何部件出現(xiàn)的任何問題都會影響到甲公司整個體系的正常運作,在公司核心領(lǐng)導(dǎo)層戰(zhàn)略制定失誤,經(jīng)營管理層疏于管理等問題之外,甲財務(wù)方面的問題也不容樂觀。