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        強化思想政治工作 完善醫(yī)院人才隊伍建設(shè)

        2021-11-24 15:29:50
        辦公室業(yè)務(wù) 2021年6期
        關(guān)鍵詞:醫(yī)院思想建設(shè)

        思想政治工作是建設(shè)和諧社會的重要內(nèi)容,因此醫(yī)療系統(tǒng)是思政工作的重點工作方向,新醫(yī)療改革實行后,不僅要求提升醫(yī)院工作者的專業(yè)素質(zhì),同時還應(yīng)該樹立以病人為中心的服務(wù)意識,進一步改善醫(yī)療關(guān)系,因此,應(yīng)該加強對醫(yī)院工作人員的思想政治工作,全面提升醫(yī)療水平。

        一、思想政治工作對提升人才隊伍建設(shè)的重要性

        加強對醫(yī)院人員的思政工作,有利于逐漸完善醫(yī)療體制,改善醫(yī)療關(guān)系。

        (一)提高醫(yī)院人才的思想水平。只有加強思想政治工作,幫助醫(yī)院人才形成良好的服務(wù)意識以及價值觀念,才能使其滿懷熱情地開展工作,從而提升醫(yī)療質(zhì)量,而且只有加強思政工作,努力感化每一位醫(yī)院的工作人員,提升其職業(yè)自豪感,才能令工作人員完成工作,抵御工作中的不良誘惑。醫(yī)院應(yīng)該加強思想政治工作,鼓勵每一位醫(yī)療工作者,指引其為醫(yī)療事業(yè)盡一份力。

        (二)有助于形成正確的價值觀。思想政治工作不僅能夠提升醫(yī)院人才的服務(wù)意識,同時還可以幫助其形成正確的人生觀和價值觀,改變工作態(tài)度,避免在工作中出現(xiàn)錯誤,不辜負人民群眾對醫(yī)療工作者的信任。另外,加強思想政治工作還能提高醫(yī)院人才的職業(yè)道德以及自律性,杜絕工作懶散、馬虎以及收紅包等問題出現(xiàn)。

        (三)有利于改善醫(yī)患關(guān)系。近年來,我國的經(jīng)濟體制改革進程逐漸深入,但是醫(yī)患關(guān)系卻出現(xiàn)了問題:一方面,由于部分醫(yī)院人才缺乏專業(yè)素質(zhì),沒有塑造良好的職業(yè)形象,因此經(jīng)常發(fā)生醫(yī)鬧事件;另一方面,個別醫(yī)療工作者不負責任,踐踏患者的合法權(quán)益。例如,經(jīng)常出現(xiàn)過度治療、胡亂開藥與檢查等現(xiàn)象。因此更加需要加強思想政治工作,利用社會主義核心價值觀提高醫(yī)院人才的言行舉止,改善醫(yī)患關(guān)系。與此同時,對于一些收受紅包的工作人員,醫(yī)院必須進行嚴懲,才能杜絕此類行為的發(fā)生??偠灾ㄟ^加強思想政治工作,組織醫(yī)院人才學習相關(guān)知識,令其遵守醫(yī)德、醫(yī)風,改善醫(yī)療關(guān)系,有助于構(gòu)建和諧社會。

        二、思想政治工作在人才隊伍建設(shè)中面臨的困境

        由于醫(yī)院人才的質(zhì)量直接影響著醫(yī)療改革的效率,也是構(gòu)建和諧社會的重要因素,因此,必須研究現(xiàn)階段思想政治工作在醫(yī)院人才隊伍建設(shè)中存在的問題,從而提出相應(yīng)的解決對策。

        (一)對思想政治工作的重視不足。當前部分醫(yī)院人才對思想政治工作的重視程度不足,首先體現(xiàn)在思想觀念上,少數(shù)工作人員認為思政工作沒有用處,只是單純地浪費時間,認為只有提升醫(yī)院人才的薪資待遇,才能從根本上解決問題,因此對思政工作重視程度不足。其次,醫(yī)院思政工作隊伍建設(shè)方面,過度關(guān)注醫(yī)院人才的引進問題,而忽視了思政工作者的引進工作。最后,在思政學習的過程往往是形式大于內(nèi)容,教育內(nèi)容空洞、沒有創(chuàng)新性,不僅無法保證思想政治工作的效率,同時還會導致部分工作人員對思想工作具有抵觸心理,不利于醫(yī)院人才隊伍的建設(shè)。

        (二)缺少專門的思政工作人員?,F(xiàn)階段醫(yī)院缺乏專門的思想政治工作者。首先,思政工作人員年齡較大,無法為思政活動注入更多的活力。其次,缺少專業(yè)的人才,由于對思政工作重視不足,因此不關(guān)注人才的引進工作,最終導致思政工作缺乏科學的指導,無法進一步提升醫(yī)院人才的隊伍建設(shè)。最后,不重視對思政工作者的教育培訓工作,例如,目前少數(shù)醫(yī)院對政工人員的學習和培訓不夠重視,也沒有制定良好的晉升體系,致使思政工作人員缺少學習積極性,不利于醫(yī)院人才隊伍建設(shè)。

        (三)思想政治工作缺乏創(chuàng)新性。部分醫(yī)院在開展思政活動時,缺乏創(chuàng)新性、工作內(nèi)容較為空洞,經(jīng)常采取傳統(tǒng)的開會、讀報等形式,工作內(nèi)容和工作方法沒有及時改變,嚴重影響了思政工作人員的形象。另外,不注重使用一些現(xiàn)代化的信息技術(shù),提升思政工作的質(zhì)量。近年來,信息技術(shù)不斷發(fā)展,只有加強對網(wǎng)絡(luò)平臺、微信等現(xiàn)代化信息技術(shù)的利用,才能有效吸引醫(yī)院工作人員的注意力,順應(yīng)社會的發(fā)展潮流。

        三、增強醫(yī)院人才隊伍建設(shè)的路徑分析

        由于思想政治工作在醫(yī)院人才建設(shè)中發(fā)揮著重要的作用,因此,在對醫(yī)院人才開展思想政治工作時,應(yīng)注重科學性和創(chuàng)新性,將思政工作和黨建工作融合起來,進一步提升思政工作的質(zhì)量。

        (一)提高對思想政治工作的重視程度。為了強化思想政治工作在醫(yī)院人才隊伍建設(shè)中發(fā)揮的作用,必須提高對思政工作的重視程度。首先,做好思政工作的科學化。要逐漸提升醫(yī)護人員對思政工作的重視程度,因此必須樹立為人民服務(wù)的宗旨,在思想政治工作中堅持將患者放在首位,以治療病人為首要任務(wù),并將其作為開展思政工作的抓手,激發(fā)醫(yī)院人才的積極性,深化我國醫(yī)療改革進程。其次,思政工作內(nèi)容要科學化,不能流于形式。分析發(fā)現(xiàn),經(jīng)常發(fā)生由于思想政治教育內(nèi)容較為空洞、不合理,致使受培訓人員不重視思想政治工作,因此思政工作者在教育過程中應(yīng)注重實踐性與科學性。例如,在對醫(yī)院人才開展政治教育時,需要包含我國的基本國情、愛國主義等教育內(nèi)容,同時強調(diào)理論聯(lián)系實際,令其充分認識到我國的政治、經(jīng)濟、文化等基本國情,掌握中國共產(chǎn)黨的發(fā)展歷史,激發(fā)民族自豪感,令其主動支持思政工作,提高醫(yī)院隊伍的建設(shè)。最后,在開展思政活動時,還需要注重區(qū)分對象,才能提升思政教育的效率。思政工作人員的教育對象是醫(yī)院人才,因此在教育過程中,需要結(jié)合其特點才能進行相應(yīng)的教育。例如,可以結(jié)合醫(yī)院工作人員的年齡特點、學習經(jīng)歷以及文化背景等制定科學合理的教育計劃,利用此種方式吸引醫(yī)院人才的注意力,逐漸提升其對思政工作的重視程度,完善醫(yī)院人才隊伍建設(shè)。

        (二)注重引進專門的思政人才。為了保障思政工作的效率和質(zhì)量,要做好如下幾點:首先,醫(yī)院應(yīng)該聘請具有專業(yè)素質(zhì)的工作人員開展思政教育工作,促進思政工作朝著科學化和專業(yè)化的方向發(fā)展。其次,醫(yī)院需要加強對思政工作人員的培訓和教育工作,可以邀請相關(guān)領(lǐng)域的專家和學者,定期開展講座,進一步提升思政工作人員的專業(yè)素質(zhì),建立一支專業(yè)化的思政隊伍,逐步改善醫(yī)院人才隊伍建設(shè)工作。最后,應(yīng)該逐漸完善監(jiān)督管理機制以及獎懲機制,思想政治工作應(yīng)該建立相應(yīng)的評價和監(jiān)督機制,定期組織專家,從醫(yī)院的急診管理、相關(guān)的制度管理以及病例管理等方面對醫(yī)院人才進行考察,同時還可以組織工作人員去工作開展較好的單位參觀學習,幫助其學習先進的醫(yī)療技術(shù),不僅有助于加強醫(yī)療隊伍建設(shè),同時還可以促進我國醫(yī)療事業(yè)全面發(fā)展,更好地為人民服務(wù)。

        (三)提高思想政治工作的創(chuàng)新性。思政工作必須隨著社會的發(fā)展而不斷變化,才能保證思政工作的活力和創(chuàng)新性,因此,醫(yī)院思政工作應(yīng)該以提升醫(yī)療質(zhì)量為核心,堅持為人民服務(wù)的基本原則,充分調(diào)動員工的積極性和工作熱情,從而更好地完成醫(yī)院的方針政策,在利用思政工作強化人才隊伍的建設(shè)過程中,必須結(jié)合醫(yī)院的實際,首先,創(chuàng)新教育內(nèi)容。通過科學發(fā)展觀以及社會主義核心價值觀的教育工作,提升醫(yī)院人才的思想道德水平,幫助其塑造良好的人生觀和價值觀。其次,創(chuàng)新工作方法。思政工作者可以開展一些活動,令醫(yī)院人才全身心投入醫(yī)院建設(shè)中。例如,可以開展一些“獻計獻策”或者是“醫(yī)院是我家”等大型教育活動,使醫(yī)護人員清楚醫(yī)院的發(fā)展離不開所有工作人員,從而認識到愛崗敬業(yè)的重要性,不斷提升自己的專業(yè)技能以及服務(wù)意識,增強醫(yī)院人才隊伍建設(shè)工作。再次,必須深入基層。要充分掌握醫(yī)院的發(fā)展狀況以及醫(yī)院人才的心理活動,注重與工作人員之間的溝通交流,幫助其解決困難問題,保證思政活動的質(zhì)量。最后,加強對現(xiàn)代化信息技術(shù)的應(yīng)用。近年來,醫(yī)院工作人員逐漸年輕化,因此需要加強對微博、微信公眾號、QQ等聊天軟件的應(yīng)用,充分調(diào)動醫(yī)院人才的積極性,保障思政工作的效率,促進醫(yī)院人才隊伍建設(shè)工作??偟膩碚f,在新醫(yī)療改革的實施過程中,加強對醫(yī)院人才的思政工作是十分必要的,不僅有助于其正確處理個人、集體以及國家的利益,同時有助于實現(xiàn)經(jīng)濟利益與社會利益的統(tǒng)一,只有醫(yī)院人才形成正確的人生觀和價值觀,才能始終堅持貫徹為人民服務(wù)的宗旨,努力提高自己的專業(yè)素質(zhì),提高醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量。

        四、結(jié)語

        加強對醫(yī)院人才的思想政治工作,有助于提升醫(yī)療工作者的服務(wù)意識,改善醫(yī)患關(guān)系,從而逐步完善我國的醫(yī)療體制,因此,應(yīng)該提高對思想政治工作的重視程度,提高思政工作的創(chuàng)新性,構(gòu)建良好的獎懲體系,促進醫(yī)療事業(yè)全面發(fā)展。

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