楊 楊

（山西潞安礦業(yè)[集團]有限責任公司聚創(chuàng)分公司，長治 046204）

引 言

深入貫徹習近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設工作會議上的講話精神，是當代國有企業(yè)做好黨政工作的重要方法。國有企業(yè)如果想將自己的建設或者其他相關的措施發(fā)揚壯大，就需要堅持黨的領導。在改革及轉型的重要時期，國有企業(yè)需要深入思考黨支部在黨政融合方面該如何積極進行下去。筆者將從五個方面提出加強國有企業(yè)黨政工作的有效措施，希望能為國有企業(yè)黨支部提供一些建議，促使其將黨政工作深入融合。

一、國有企業(yè)黨政工作的現狀與成績

（一）部分國有企業(yè)黨政機制不健全

目前，黨政工作在大多數國有企業(yè)中已經得到了加強和鞏固，甚至有很多國有企業(yè)都建立健全了自己的黨政機制體制。但是，仍然有部分國有企業(yè)黨政機制不健全，在加強企業(yè)黨政融合的背景下，依然還存在搞小團體、搞分裂等方面的問題。此外，企業(yè)管理者和經營者不能夠將心緊緊地貼在一起，而是將經濟利益作為國有企業(yè)的重點，不能夠保證每個人都將黨政工作融入自己的基本工作中，或者是融入平時的企業(yè)建設中，這樣就喪失了黨政工作存在的基本意義，未能加強引領企業(yè)中的領導者以及其他黨員干部的政治思想及政治意識。

（二）黨政工作得到加強，但依然存在部分問題

黨的十八大以來，尤其是國企黨政工作會議召開后，國企全面從嚴治黨不斷深入，有很多國有企業(yè)黨組織的建設弱化、淡化、虛化、邊緣化等問題都得到了解決，黨的政治建設統(tǒng)領地位得到了進一步的強化，牢固樹立“四個意識”，堅決做到“兩個維護”。但是，依然有部分國有企業(yè)沒有將其政治優(yōu)勢作為企業(yè)的重要資源并配合整治，也沒有將黨組織的一些相關核心內容作為基本工作來做，而是作為應付上級、應付社會的一種交代，這種現象應該被積極地發(fā)現并加以杜絕。鼓勵社會大眾能夠共同監(jiān)督國有企業(yè)做好黨政工作，進一步推動黨政工作在企業(yè)中積極地發(fā)揮其最大的作用。在鼓勵社會大眾共同監(jiān)督國有企業(yè)做好黨政工作的同時，也要讓國有企業(yè)能夠積極主動地加強機制建設，公開透明地實施黨政工作及相關的建設任務，讓社會大眾及其他人都能夠共同參與到監(jiān)督工作中來，讓企業(yè)更加親民。

（三）黨政建設得到鞏固，但“蠅貪蟻腐”問題時有發(fā)生

當前，黨政建設的優(yōu)勢已經在一些企業(yè)中得到鞏固，貪污腐敗問題在近年來也逐漸得到了整治，國有企業(yè)在很大程度上解決了貪污腐敗的問題。但是在國有企業(yè)中，“蠅貪蟻腐”的問題卻還是時有發(fā)生。有很多人抱著僥幸心理，總是在試探的邊緣游走，管理者也不積極實施監(jiān)督。這就說明監(jiān)督管理體制還不夠健全，國有企業(yè)需要進一步加強黨政建設，而不是只做表面工作，努力根除貪污腐敗問題，保證國有企業(yè)黨政工作能夠正確、合理地進行。除此之外，有些基層黨組織和黨政負責人的觀念比較淡漠，而對于貪污腐敗還心存僥幸的人，他們都誤讀了黨中央反腐斗爭的決心，甚至出現了一些蠱惑人心的言論?？傊?，治理黨政建設的貪污腐敗問題應該得到進一步加強。

二、如何進一步加強國有企業(yè)黨政工作

（一）深化理論教育，堅持學用結合

要想徹底解決國有企業(yè)中基層人員和管理人員對黨政工作認識不全面、融合不完善的問題，就要加強深化對他們的理論教育，堅持讓他們做到學用結合。理論教育不僅要充分加強對黨的十九大提出的關于國有企業(yè)黨政融合的一些措施的學習，還要加強相關的基層建設。

例如，要積極動員黨員領導干部深入基層學習，對黨政分設進行理論探討，對黨政融合進行實際考察，不能只在表面上大做文章，應付上級領導檢查，而是要真正做到與時俱進。除此之外，還可以對一些基層員工開展相關的黨政工作的培訓活動及會議，讓每一個企業(yè)員工都能積極了解黨政工作在國有企業(yè)中的建設機制，能夠積極參與黨政建設，提高國有企業(yè)在黨政工作中建設的積極性。

（二）突出以人為本，加強理想信念

解決企業(yè)黨組織工作重點不突出的問題，需要踐行以人為本的理念，只有讓員工樹立堅定的理想信念，才能夠發(fā)揮政治核心的作用。而樹立堅定的理想信念，需要對企業(yè)員工展開相關的黨政工作活動，這需要員工主動積極地參與，而不是命令性地要求黨政工作的開展，這樣并不能提高員工的積極性。除此之外，還要把握幾個重點：一是黨要管黨，全面從嚴治黨；二是黨要管干部，加強作風能力建設與廉政建設；三是黨要管人，在企業(yè)中加強技術操作，提升專業(yè)技能和學會經營管理。因此，企業(yè)應該加強對這三種隊伍的自我建設。另外，企業(yè)還應該積極地收集民意，保證民主管理、民主建設、民主監(jiān)督三個方面的機制合理健全，將這三個方面機制的作用發(fā)揮到最大，讓所有員工都能夠積極地參與進來，讓每個人都能夠積極地信仰黨組織，加強黨組織建設。另外，要領導群眾工作。只有積極地領導群眾工作，才能讓群眾全心全意地依靠黨組織、聯系黨組織，加強群眾生活，密切黨群關系。

（三）著力機制建設，嚴守政治紀律

在國有企業(yè)黨政建設中，最主要的就是機制建設。它能夠督促黨員和群眾嚴守政治紀律，讓貪污腐敗問題得到根本解決，從源頭上得到整頓。例如，在企業(yè)員工的考核方面，可以建立相關的機制，包括全面加強規(guī)范黨內政治生活，自覺抵制不良風氣對黨內生活的侵蝕，營造風清氣正的良好政治生活，堅決執(zhí)行黨內政治生活的計劃，摒棄庸俗化。同時，還應該制定一系列的規(guī)章制度，讓黨的政治紀律和規(guī)矩能夠成為企業(yè)中黨員的規(guī)章，來規(guī)范自己的一言一行，在任何時候都要做到政治方向不偏、政治信仰不變、政治立場不移，并以此來要求自己，積極地加強制度建設和機制建設，讓所有人處在同一規(guī)矩之中?！盁o規(guī)矩不成方圓”，因此加強機制建設對國有企業(yè)進一步融合黨政工作來說是非常有必要的。

（四）加強政治領導，注重典型引路

如果只是在機制建設和其他制度建設方面上做出硬性要求，其實這只是對黨員工作進行了一些特定的處理并提出硬性規(guī)章，并不能讓黨員主動要求自己。想要讓各位黨員在企業(yè)中充分發(fā)揮帶頭作用，并樹立深度黨政意識，就需要加強企業(yè)的政治領導，注重典型引路。例如，可以選出做得比較好的優(yōu)秀干部，包括在制度建設方面、黨政工作的自律性方面、生活作風的習慣方面，以及在對企業(yè)的貢獻程度方面表現優(yōu)異的黨員干部，對其進行階段性的模范排行，讓每個員工都能夠積極地學習。在企業(yè)黨政工作建設中貫徹良性競爭機制是非常有益的，能夠讓企業(yè)形成一種良好的競爭風氣，在競爭中加強黨政工作的建設，將榜樣意識和黨的各種優(yōu)秀品質在企業(yè)中發(fā)揮到極致。

（五）發(fā)揮基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用

“不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海?！苯ㄔO強有力的基層黨組織，一直是中國共產黨的傳統(tǒng)。早在三灣改編時，我黨就提出了“把支部建在連上”，切實有效地凝聚了紅軍的戰(zhàn)斗力。由此可見，基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力在很大程度上影響著整個黨委的水平。在實際工作中，首先要充分擴大黨支部的覆蓋范圍，對于滿足條件組建黨支部的基層單位一定要建立黨支部，同時要對已建立但存在無力化、渙散化的黨支部進行整頓和鞏固。其次，基層黨支部要嚴格按照黨內相關規(guī)定，嚴格、多樣地開展黨內組織生活，通過組織生活改造黨員思想、提升黨員黨性，讓黨支部融入國有企業(yè)中心工作。最后，充分發(fā)揮黨支部組織群眾、團結群眾的職能，把群眾工作落到實處，落實到支部的每一個工作環(huán)節(jié)中，讓基層黨支部成為國有企業(yè)發(fā)展的堅強堡壘，發(fā)揮其攻堅克難的作用。

結 語

綜上所述，國有企業(yè)現在正處于轉型和改革的重要時期，因此黨政工作的建設在企業(yè)中非常重要。但要完全實現黨建引領黨政融合促發(fā)展，需要企業(yè)進一步深度思考?？傊訌婞h政工作的融合，需要國有企業(yè)內部能夠有源源不斷的動力并充分發(fā)揮機制建設的作用，讓企業(yè)不僅能夠從內部完善自己的機制體制建設，而且能從外部加強學習、深化鞏固，能夠真正地完成內外結合，促使黨政工作在國有企業(yè)中發(fā)揮最大的機制作用，讓國有企業(yè)能夠成為黨的優(yōu)勢。由此看來，黨政工作建設對社會的發(fā)展和維穩(wěn)都起著十分重要的作用。